核算员年度述职报告范本.doc

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1、核算员年度述职报告范本核算员年度述职报告范文述职报告是简明扼要的介绍自己的根本工作情况，如所任职务，任职时间。然后要详细介绍自己的岗位职责范围，即自己分管的工作、任职期间的主要工作目的。本篇文章是WTT为您整理的核算员年度述职报告范文，供大家阅读。核算员年度述职报告范文【篇一】20_已经过去，新的一年到来了，首先祝贺20_药业集团(_消费基地)5个车间GMP认证圆满成功，回忆过去的一年，在公司老总和部门经理(主任)的正确指导下，按照公司的各项工作部署，履行核算员的工作职责，遵守核算员工作流程，积极与各部门沟通合作，效劳于车间消费，准确、及时、完好的上报核算数据，为公司的开展做出了应有的奉献!详

2、细有以下几点：一、严守公司制度，配合公司中心工作。20_年是我有幸来到_的第四个年头，由财务部安排委派分管固体、提取、炮制三个车间5个核算中心的本钱核算工作。几年来，我严格遵守公司的有关规章制度，标准自己的言行，按照公司指导的部署，积极配合公司的中心工作，认真学习专业技术知识，不断进步自己业务素质;做到：指导要尊重，同事要团结，工作要做好，任务要完成，生活要丰裕;20_年是公司GMP全面认证之年，公司共有5个车间GMP认证，我所在提取(中药前处理提取三车间)、固体(青霉素车间)都在认证之列，车间主任魏顶峰深化到认证第一线，不但要做好厂房、机械设备硬件的建立和安装，同时还要做好软件记录的编写整理

3、工作，日夜加班加点，由于我们车间没有车间副主任，车间的正常消费交给了我，我深知车间消费管理的重任，按照公司制度、GMP要求、车间操作规程和车间管理规定，保质保量地完成了订单消费任务。再是及时地为认证开具了领料单和材料出库单，给车间消费领料和消费记录的编写整理奠定了根底，为公司车间的GMP认证提供了有力保障。二、积极沟通配合，效劳车间消费。作为一名车间核算员，具有上通下达与公司各部门沟通、各车间合作、接待来人、来电、来访，效劳于车间消费的职能。首先，是消费的指令和订单接收，一旦里面的有关数据、编码出现一点过失就直接影响车间领料，这就要沟通联络修改更正。再是，车间的设备易损件、低值易耗品等及时需用

4、，假设我们公司五金库没有，购置又来不及，只有与其他部门(车间)联络借用，购置后再归还。三是，车间急于消费，物料不放行，不能领料，只好联络消费、质保、仓储等部门直至物料发放。四是，车间半成品出库和产成品的完工都是我们核算员对接，有时出现包装规格、数量、重量、批号、批量出现误差，都得要及时联络修正，确保录入数据的准确性，为车间绩效、本钱核算作保证。总之，核算员在车间，积极沟通配合，效劳于车间，保证消费订单的顺利完工。三、准确、及时、完好地为财务上报本钱信息。车间本钱会计-核算员是财务部派出车间的下属工作人员，有义务和职责为财务反响上报准确、及时、完好的本钱核算信息。20_年是公司财务全面实行用友软

5、件U10平台的第二年，他的应用和施行无疑减轻了我们财会人员的工作负重和压力，极大地缓解了纷乱复杂的纸质(单据)传递和审批程序，也使我自己的会计核算水准有了极大的进步，更加坚决了我在_工作的信心和热心，于是，我继续秉持“我为_，_为我，一心跟着_走，誓为_做奉献，愿_的明天更美妙!”的思想理念，做好本钱核算工作，树立好的窗口形象，为公司的做大做强努力奋斗!回忆过去，思绪万千，展望将来，心潮澎湃。20_已经起航，为了总结经历，发扬成绩，克制缺乏，诚恳恳求各部门(车间)指导和同仁们多多关心支持和指导，提出珍贵意见，以利工作的进步。我坚信在公司指导正确指引下，在各部门(车间)大力配合下，积极转变工作作

6、风，树立效劳大局意识，加强沟通与协作，增强团队精神，努力学习专业技术知识，纯熟掌握核算技能，履行本钱核算职责，吸收和释放正能量，准确、及时、完好地为财务上报本钱核算信息，为公司的开展做出更大的奉献!核算员年度述职报告范文【篇二】尊敬的各位指导、各位同志：大家好!这次单位实行ERP管理系统操作知识考核，我认为可以在参与中检验自己的才能、程度，鼓励自己更加发奋努力做好工作。我于年进华美公司一直从事车间核算工作。车间核算工作对我来说是一项新的具有挑战性的工作，我从零做起，虚心向指导和同志们请教，查阅资料，理解车间核算工作以及ERP相关知识，在指导的指导下、在同志们的协助下，在车间主任的把关下，经过自

7、己的辛勤努力，学会操作电脑，按时编制原染料、包装物、产品台帐、产品质量、产品产量日报、月报。将相关数据输入电脑或发至消费部局域网，减少中间费用，进步办事效率，根据车间消费需要，及时按有关程序办理物质、劳保用品领退、发放手续，准确结算车间工资并按规定进展分配，协助车间主任做好消费消耗与本钱核算等。近几年来的核算工作经历使我得到了多方面的锻炼，积累了经历，掌握了必要的核算根底知识及ERP相关知识。今后我将为车间干部员工效劳;进一步学习政治及业务知识，进步政治、业务程度，处理好同各部门的协调关系;通过ERP网络等途径上报数据展示车间良好形象;协助车间处理日常事务，为车间分忧解难;为指导的决策提供准确

8、数据信息;遇到难办的事不推诿、不回避、有落实、肯负责;正确处理好经常性和临时性工作的关系，及时、毫不懈怠地完成指导交办的各种临时性工作。坚持顾全大局、服从指导、请示汇报、团结互助、积极配合、开拓进取、竭诚效劳的原那么做好各项工作。各位指导、各位同志，最后我不想再有更好的自我表白，我相信大家的眼睛，相信大家的评判，相信大家的选荐，同时，我也将无条件地服从组织的决定。不管考核结果如何，我都会一如既往、毫无恕言地努力做好本职工作。谢谢大家!核算员年度述职报告范文【篇三】20_年即将过去，回忆过去一年，在公司指导及部门经理的正确指导下，我的工作紧紧围绕公司的工作方针和经营目的开展，紧跟公司各项工作部署

9、，积极参与和贯彻公司的“绩效管理年”号召，在核算、管理方面做了一些的工作。为了经历，发扬成绩，克制缺乏，现将20_的工作做如下简要回忆和总结。今年的工作分两个方面：一在方案财务部的工作20_年_月_月，我在公司方案财务部综合室负责本钱费用的核算。在此期间，做了如下工作：1、认真审核原始凭证，编制记帐凭证。认真执行会计法，加强财务根底工作，严格按照中国联通专业核算方法(试行)的要求，按新会计制度的要求组织核算，保证公司帐务的处理符合国家的有关法律、法规的规定，符合联通总部及省公司有关财务会计制度的要求。对所有本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转。2、每月参与财务报表的编制

10、，在年中审计及各专项审计中，积极配合审计师事务所及审计人员，对他们提出的问题进展解答。3、今年，是我公司实行全面预算管理及绩效考核的第一年，为此，进展了大量的前期准备工作，年初按工程、部门对收入、本钱制定并下达了相关预算。在以后的工作中，根据预算，严格控制各项本钱、费用，为绩效考核小组提供及时、准确的财务数据。4、四月，根据省公司有关文件精神，制定了各经营效劳部支出专户管理的规定，完善了货币资金管理;六月，为了很好地执行省公司将顺德分公司纳入佛山分公司管理、考核的精神，及时制定了顺德分公司运营资金的管理流程。5、树立很好的效劳意识，对各经营效劳部核算室提出的问题总是进展快速反响、解决。及时下拨

11、各经营部每月的运营资金。日常工作中，注意对他们的工作提出些指导意见，为此，跟各经营效劳部核算室建立了很好的工作关系。6、正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款。对末有发票的费用，及时到税局开具发票、代扣代缴税款。加强与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。二在核算室的工作20_年_月_月，我在担任核算室主任。从会计核算人员转为基层管理者，我很快地调整好自己的心态与工作思路。在此期间，做了如下工作：1、首先在短时间内熟悉了业务，然后制定、理顺了营业款结算、分销结算、备用金报销、发票管理等流程;加强对营业收入款项的有效监控，加快资金的回收;加强对营业厅及分销商执行公司营销政策、财

12、务制度的监视。2、每月编制资金预算，严把部门费用报销的审核关，有效地进展本钱费用控制。定期对本钱费用的构成作统计分析p ，向部门经理及各有关部门提供合理化建议。付出是为了更好地得到，让“效益为王”的理念贯于公司整个经营活动之中。3、在人员偏紧的情况下，培训核算员充分地利用科学先进的工作方法，纯熟地操作电脑，让他们从繁重的手工操作中解脱出来，很好地进步工作效率，做到核算工作事半功倍。并利用自己掌握的知识、技能，重新编制了有关核算表格，日常只要做好数据的准确录入，月底即自动生成汇总报表，解决了以往每到月底，即忙、乱的场面。4、在紧张的工作之余，加强团队建立，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作

13、为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。进步团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。5、作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，首先要以身作那么，除了熟悉业务外，还需要负责详细的工作及业务。在人员偏紧的情况下，我负责了很大一部份详细工作，如运营资金的预算、佣金的计提、用户话费托收数据的传送、营业报表的汇总编制及会计核算等等。这得到了同伴很大程度的认同，对我开展工作也带来很大帮助。6、深化经营一线，全面理解营业厅、各专业室及各分销商的运作，转变工作作风，树立效劳意识，加强

14、沟通与协作，对各方提出的问题及时给予解决。尊敬的各位指导、各位同志： 大家好！这次单位实行erp管理系统操作知识考核，我认为可以在参与中检验自己的才能、程度，鼓励自己更加发奋努力做好工作。我于 年进华美公司一直从事车间核算工作。车间核算工作对我来说是一项新的具有挑战性的工作，我从零做起，虚心向指导和同志们请教，查阅资料，理解车间核算工作以及erp相关知识，在指导的指导下、在同志们的协助下，在车间主任的把关下，经过自己的辛勤努力，学会操作电脑,按时编制原染料、包装物、产品台帐、产品质量、产品产量日报、月报。将相关数据输入电脑或发至消费部局域网,减少中间费用,进步办事效率,根据车间消费需要,及时按

15、有关程序办理物质、劳保用品领退、发放手续,准确结算车间工资并按规定进展分配,协助车间主任做好消费消耗与本钱核算等。近几年来的核算工作经历使我得到了多方面的锻炼，积累了经历，掌握了必要的核算根底知识及erp相关 知识。今后我将为车间干部员工效劳；进一步学习政治及业务知识,进步政治、业务程度，处理好同各部门的协调关系；通过erp网络等途径上报数据展示车间良好形象；协助车间处理日常事务，为车间分忧解难；为指导的决策提供准确数据信息；遇到难办的事不推诿、不回避、有落实、肯负责；正确处理好经常性和临时性工作的关系，及时、毫不懈怠地完成指导交办的各种临时性工作。坚持顾全大局、服从指导、请示汇报、团结互助、

16、积极配合、开拓进取、竭诚效劳的原那么做好各项工作。各位指导、各位同志，最后我不想再有更好的自我表白，我相信大家的眼睛，相信大家的评判，相信大家的选荐，同时，我也将无条件地服从组织的决定。不管考核结果如何，我都会一如既往、毫无恕言地努力做好本职工作。谢谢大家！ 篇2：核算员个人年终总结个人年终总结春去秋来，转眼间一年的时间就毫无声息的流逝了。在过去的一年里我在公司、部门指导以及公司各兄弟部门的悉心关心和大力支持、积极配合下，各方面都有了进一步的进步。回忆过去的一年，虽然没有什么大的成果，但也经历了考验的磨砺，为了总结经历教训，克制缺乏，现将2022年度的工作作如下的回忆总结： 一、作为公司部门之

17、一的核算部，是公司的核心和关键，也是公司不可缺少的部门之一。它掌握着公司本钱核算和利润收益的决定性一步。因此，工作的细致认真是关键的、无止境的，也是我们部门每个人无休止的追求。我个人认为：做事，就应该以细致、认真为首，只有端正自己的的思想、摆正位置，才能被社会、公司所承受。二、进入_工作的半年时间里，我主要是从事_所有消防系统的算量、预算以及各月的进度款申报和一些杂项工作。半年来本人顶着各方面的压力，孤身一人深化第一现场，花费了近三分之二的时间走遍现场的每个角落，几次险些遇难，才将现场的实际施工情况全部表达在白图上，并绘制了电子版，为班组和甲方结算做好了准备。目前_工程已接近尾声各班组也已陆续

18、到公司来结算，我会秉老实事求事的原那么，认真对待此次结算，实在维护好公司的利益。三、我以前也做过施工，从_年的_月份才到公司转为造价工作。但像_这个工地的施工状况，在我过去的施工期间可以说是从未经历过也没见过，我想但凡在_这个工地上呆过的公司管理人员恐怕也有同样的感触吧！进入施工现场给人的第一感觉就是乱，材料随处可见，浪费特别的严重。就拿我所管的_地块来说，现场施工情况和设计图纸很多地方不相符，现场完成是施工方想怎么做就怎么做，可以任意的增减，有的甚至整个系统全部被改动，且不按标准要求执行。然而施工方的这种施工方案却没有一份甲方或设计院下发的变更通知或联络单，由此造成材料的大量浪费。在结算过程

19、中班组不能提供任何现场施工的情况图纸和根据，现场改动后的图纸完全由公司来提供，这等同于睁眼把自己兜里的钱向外掏却又无奈，公司所制定的结算流程完全就成了纸上谈兵，毫无半点意义和价值，更严重的是在公司里还出现肇事事件，使公司员工人人自危。就_这个工地来看，本人认为公司完全是在做慈善家，我们在工地上驻扎了半年多的时间得到的劳动结果完全是在为施工方效劳，对公司的得与失我已屡次向公司指导反映过这个问题。假如象这样开展下去的话，将大大损害公司的声誉及加大公司的损失，那公司的威信何在、利润何在、开展前途何在！四、我们公司从进入_的三年时间里，是飞赿开展的三年。有大收获也有大支出。“_”这几个字对于公司里的每

20、一个员工和指导来说我想都不是个生疏的子眼，在过去的一年里所发生流血伤亡事件，个人认为和公司的管理以及施工方的技术程度、职业素质等原因有关。许多事情总是出现互相推诿，阳奉阴违，执行力度不够，对于各自应该承当的责任和义务不能勇于承当，这也是出现施工方滋事及做事难的一个原因之一。希望公司以后能加强管理，尤其是合同订立方面及施工班组的选择上深思熟虑，慎重订立及选择，不要再重蹈覆辙今年的事情。今年，公司花巨资请来了名声显赫的“_”管理公司，通过他们的各种制度改革，使公司的各项制度得到了实制性的改变，但还存在诸多问题需要完善。如：一各项制度的订立来说，新制度的订立没有做到统一性、公开性、强迫性、完好性；二

21、我们公司是属于施工企业而非销售企业，注重的是实际行动， 而不能只是高谈阔论，纸上谈兵，却不付诸行动。作为公司来说，没有制度也不行，但一味只注重制度的改变而不接合实际行动，那公司能开展和状大吗？那纯粹是在拿公司开玩笑、做实验，长此以往公司的前途堪忧也。试问？有谁听说过一个企业只说而不做却能开展状大的，那岂不成为一大美谈，一件奇事也。五、本人在_工作的半年来感到身心疲惫、力不从心，觉得此次工作已远远超出了我的才能范围，为此曾向公司指导提交过辞职报告。在公司指导及同事的抚慰和大力支持下，我坚持了下来。没有你们的支持和帮助我不可能坚持到今天，是你们给了我坚持下来的信心和动力。在此我想对曾帮助、支持过我

22、的同事和指导说声“谢谢你们”。目前，_的班组结算已接近尾声，然公司与甲方的结算工作到如今仍是个大问号，如结算图纸和签证等还是个悬而未决的问题，还需指导与甲方对接，尽快理出个合理合情的可行性方案，为明年的结算工作做好前提准备。否那么，明年与甲方的结算将遥遥无期。此事望指导予于重视为感。六、就核算部门工作而言，其本身性质是枯燥无味的，整天面对的均是电脑、数据、图纸等，大脑长期处于紧张状态，加之本部门人员相对少的客观事实上，加班加点的日子是常事。长时间的久坐，身心疲惫，对工作、身体等方面均有不同程度影响。为了能更好的完成公司交给的工作任务以及公司的开展前景，在此，本人提出以下几点意见和建议，供公司指

23、导参考：1.能否改善一下办公用品，以便更好地开展工作，如：桌、椅，尤其椅子。 2.能否一个星期之内本部门根据工作情况自由调节安排每个员工休息一天，或在一个季度或半年内考虑轮休假的设置，让员工在工作之余放松身心、蓄养精力，在缓解工作压力的同时也能享受下片刻的天伦之乐，以丰沛的精力更好地投入到工作之中，只有精神好才能更好的做好工作，进步工作成效。且机器也有休息的时刻，何乎人也，当机器或人超负荷时将会出现的病症我想我们每个人都很清楚。 3.能否制定一个完善的管理制度，一切皆按制度行事，如工资的按时发放，以及各种奖惩制度，不能只有罚或只有奖，应该奖罚并进，让每个员工心里有个踏实感、抚慰感、心服感，才能

24、让员工更加安心、静心、专心地为公司工作。公司和员工应该是相辅相成、风雨同舟的两个不同体。 4.从人员数量来说，我们部门人员是不少，然真正能独立操作的却屈指可数，因此每次有新的工作下来，重荷还是压在几个人身上。望公司在招聘人才的时候多考虑下这一点，不要是人都招，一切皆为了省钱，结果来个事半功倍，否那么象_这样的工程将是对我们公司及我们核算部门是个严竣的考验。 5.公司能否抽时间组织指导和员工学习一下劳动法。劳动法应该是每一个企业指导和员工都应知晓和遵守的法律法规之一。目前社会上出现裸婚现象，难道我们公司要效仿做出裸工现象吗？这对公司的开展也是个障碍。一个公司应该有一套完善的管理制度，象用工合同的

25、订立，应该是作为一个制度健全的公司必不可少的一条。经过紧张有序的2022年，通过自己的不懈努力和部门指导及同事们的支持和帮助，我发现了自己工作中的一些缺点，也明白了一些为人处事的道理，在以后的工作中，我会扬长避短，改良缺点，更加刻苦学习，勤奋工作，努力进步自己的的各种工作技能，坚持以高标准，严要求，全面做好自己的工作，在此真诚希望各位同仁继续做我的教师，帮助、支持我，同时也谅解我的缺乏之处，我们携手共进，为公司的开展壮大做出最大的奉献。我相信：在公司上级指导的正确指引下，_公司的明天会更美妙！总结人 ： iffsmq 2022年12月23日篇3：核算员年度工作总结车队核算员年度工作总结 公司指

26、导：转眼间，2022年在我们的不断努力中悄然而过，回首这一年，一年的工作离不开各部门同事的帮助和理解，同时更离不开指导的信任和支持。现将工作情况作如下总结汇报：一、个人学习及思想情况 2022年我本着“爱岗敬业、坚持原那么、进步技能、强化效劳”的原那么，一方面积极参加当地组织的会计培训班，进步财务理论知识程度，并顺利获得会计从业资格证，为成为一名合格的核算人员奠定根底。在实际工作中坚持以财务人员的从业标准要求自己，廉洁自律，克己奉公。另一方面团结同志、默契配合，虽然配送中心人员各自担负的工作职责不同，但是可以互相学习、团结友爱，在工作中有问题互相讨论解决，有工作互相协助帮助，充分表达分工不分家

27、的互助精神。二、岗位工作情况 1、票据核销情况我配送中心主要票据有：过路过桥费、维修费、配件费、油料费、车辆年检费、日常办公费等。日常最多的费用就是过路过桥费，为了确保票据的真实性、准确性，每天我都要对当天的配送线路进展理解，对驾驶员报销的票据逐一核对，防止发生多报和漏报现象。此外，对临时发生的费用统一进展登记和核实，确保为公司财务提供最准确的根底数据。 2、单车核算情况车队目前有车辆25台，单车核算是设备运行情况的整体反映，认真做好车辆各项费用的录入，严格按照车辆定额进展考核，查找车辆盈亏原因，进步配送中心管理程度。 3、工资核算情况按照人事工作要求，每月按照月度运费结算报表对驾驶员和押运员

28、工资进展核算，并严格按照公司的考核制度对油料、维修费超耗的人员进展扣款。 4、库房管理情况库房管理上按照公司规定各种物资分类、分区存放，做到勤检查、勤核对，保证帐、物相符，并严防失火、失窃事件发生。并保持库房整洁、通风，防止物资受潮、受污。2022年汉沽配送中心物资支领情况登记齐全，手续齐备，未发生盘亏或者盘盈现象。 5、预算报表情况严格按照公司的要求做好预算工作，积极进步预算的符合率。 三、工作中存在的缺乏之处 1、专业化的财务知识有待进一步加强和积累。 2、公司各项财务管理制度需要进一步深化学习。 3、个人工作心里存在一定的惰性，有些工作没有深化进展。 4、与公司财务及其它部门的沟通需进一

29、步强化。四、下一步的工作方案1、执行分公司下发的配送中心和配送单车经营核算制度； 2、及时、准确上报单车核算资料，并合理分析p 单车本钱； 3、认真登记经营核算路单表，及时提供准确、完好、真实的经营信息； 4、负责本配送中心日常业务的报销工作，及时准备的报销消费经营过程中发生的各项费用支出；5、认真、及时地对有关资料进展搜集、整理、汇总、归档；篇4：公司本钱核算员的述职报告 述职报告-_财务科本钱核算员一，2022年工作回忆： 20_7年年底我来到瑞辰公司，12月15日从北京来到青县分公司，负责消费车间本钱核算工作。公司给我们提供了一个很好的工作平台，通过对各条消费线、各消费环节的理解与学习，

30、理解掌握各工程工程合同的执行情况、消费情况，从原材料入手，拟定出合理的本钱核算流程。对消费投料单的核对监视，提出标准投料单填写建议，确定当班直接原材料聚乙烯、环氧粉末、胶黏剂和钢砂的实际消耗数量。核算出当班消费的单位面积原材料消耗量。协助库房进展整理盘点，建议标准出库单填写，各种消费用配件和劳保统计数据来自出库单。监视、统计和核算柴油汽油等燃料消耗，及时充值油卡，确保燃料消费供给。月底考勤表出来后，严格按照公司工资制度准确及时核算工资，确认各消费线的直接人工工资和办公室后勤人员工资。按照合同核算租赁费和石油一机厂管理费，按月摊销。按照合同核算冬季取暖费用，按月分摊。每月1号、15号记录我公司水

31、表电表示数，结合石油水电队水表电表示数，核算水电费情况。统计各消费线及车辆资产，及时统计新增加资产，不定期对各个固定资产进展评估，合理分摊折旧费用。统计消费线产生废料情况，核算各消费线废料收入。结合上述步骤按照各消费线工程、规格、级别的不同情况，分别核算分摊本钱费用，及时汇报各消费线本钱费用情况。根据各消费线本钱费用情况，提出合理的改善建议。对于食堂采购工作，由食堂管理员和厨师班长同去购置，我付账，回来后由食堂管理员出具采购清单，双方核对数量单价金额后签字报销。每月月底及时向食堂管理员通报当月伙食费盈亏情况，提醒大家注意节省。二，工作职责及工作中存在的问题：作为本钱核算员我工作要积极努力，认真

32、负责，细心核算，确保各项数据准确无 误，及时对各项数据进展整理分摊。本钱核算工作相对复杂，涉及到多个方面，关联多个部门，需要细心耐心，及时沟通，对工作中出现的问题及时纠正。 2022年的工作当中出现了精力不集中，时间感不够紧迫，时间安排不够合理的现象，在今后的工作中我要集中精力、合理安排工作时间，确保各项数据及时上报。2022年1月3月份本钱核算由三人分成三条消费线来做，4月-6月由二人来做，7月-12月由一人来做，青县分公司本钱核算是在工作中前进，一点一点进步，一步一步完善，对各项数据的准确率一步一步提升，尽可能百分之百准确。公司员工流动较大，对工资核算的时间安排要更加合理，便于当月本钱费用

33、核算。各项本钱费用核算中，由于原材料品类较多价格不一，目前对于各种原材料价格是综合估价，要做到更加精细的核算，需要及时理解各种原材料的价格变化情况，同时对各种原材料分别计价分别核算。对于如钢砂钢丸实用相对复杂的情况，还是按照综合估价计算，根据使用情况尽可能的接近实际费用。由于石油水电队每月记录水表电表示数时间段与我们消费统计时间段不一致，而且要根据所耗电费加外损耗，功率因数，所以电费核算相对难度大一些，所以对电费核算情况我还要进一步考虑总结。三，展望2022年 2022年即将过去，对于2022年的工作我会更加努力认真，针对不同工程费用的核算要做到更加精细准确，及时完成工作任务，加班加点，按时上

34、报各费用报表。2022年年底新增办公生活区，租赁费用会相对增加，水费电费取暖费会相对增加。新加油罐加油机，柴油汽油等燃料实用会更加合理，燃料费用会相对减少。工资标准进步，人工工资会相对进步。根据市场情况，不同原材料价格不一分别核算，原材料核算会更加精细准确。2022年是新的一年，在这新的年度里我会尽自己的才能去完成我的工作。财务科本钱核算员：_2022年12月25日星期四篇5：20_年12月公司核算员述职报告范文 20_年12月公司核算员述职报告范文 20_年即将过去，回忆过去一年，在公司指导及部门经理的正确指导下，我的工作紧紧围绕公司的工作方针和经营目的开展，紧跟公司各项工作部署，积极参与和

35、贯彻公司的“绩效管理年”号召，在核算、管理方面做了一些的工作。为了总结经历，发扬成绩，克制缺乏，现将20_的工作做如下简要回忆和总结。今年的工作分两个方面：一在方案财务部的工作 20_年_月-_月，我在公司方案财务部综合室负责本钱费用的核算。在此期间，做了如下工作： 1、认真审核原始凭证，编制记帐凭证。 认真执行会计法，加强财务根底工作，严格按照中国联通专业核算方法(试行)的要求，按新会计制度的要求组织核算，保证公司帐务的处理符合国家的有关法律、法规的规定，符合联通总部及省公司有关财务会计制度的要求。对所有本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转。 2、每月参与财务报表的编

36、制，在年中审计及各专项审计中，积极配合审计师事务所及审计人员，对他们提出的问题进展解答。 3、今年，是我公司实行全面预算管理及绩效考核的第一年，为此，进展了大量的前期准备工作，年初按工程、部门对收入、本钱制定并下达了相关预算。在以后的工作中，根据预算，严格控制各项本钱、费用，为绩效考核小组提供及时、准确的财务数据。 4、四月，根据省公司有关文件精神，制定了各经营效劳部支出专户管理的规定，完善了货币资金管理;六月，为了很好地执行省公司将顺德分公司纳入佛山分公司管理、考核的精神，及时制定了顺德分公司运营资金的管理流程。 5、树立很好的效劳意识，对各经营效劳部核算室提出的问题总是进展快速反响、解决。

37、及时下拨各经营部每月的运营资金。日常工作中，注意对他们的工作提出些指导意见，为此，跟各经营效劳部核算室建立了很好的工作关系。 6、正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款。对末有发票的费用，及时到税局开具发票、代扣代缴税款。加强与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。二在核算室的工作 20_年_月-_月，我在担任核算室主任。从会计核算人员转为基层管理者，我很快地调整好自己的心态与工作思路。在此期间，做了如下工作： 1、首先在短时间内熟悉了业务，然后制定、理顺了营业款结算、分销结算、备用金报销、发票管理等流程;加强对营业收入款项的有效监控，加快资金的回收;加强对营业厅及分销商执行

38、公司营销政策、财务制度的监视。 2、每月编制资金预算，严把部门费用报销的审核关，有效地进展本钱费用控制。定期对本钱费用的构成作统计分析p ， 向部门经理及各有关部门提供合理化建议。付出是为了更好地得到，让“效益为王”的理念贯于公司整个经营活动之中。 3、在人员偏紧的情况下，培训核算员充分地利用科学先进的工作方法，纯熟地操作电脑，让他们从繁重的手工操作中解脱出来，很好地进步工作效率，做到核算工作事半功倍。并利用自己掌握的知识、技能，重新编制了有关核算表格，日常只要做好数据的准确录入，月底即自动生成汇总报表，解决了以往每到月底，即忙、乱的场面。 4、在紧张的工作之余，加强团队建立,打造一个业务全面

39、，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。进步团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。5、作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，首先要以身作那么，除了熟悉业务外，还需要负责详细的工作及业务。在人员偏紧的情况下，我负责了很大一部份详细工作，如运营资金的预算、佣金的计提、用户话费托收数据的传送、营业报表的汇总编制及会计核算等等。这得到了同伴很大程度的认同，对我开展工作也带来很大帮助。 6、深化经营一线，全面理解营业厅、各专业室及各分销商的运作，转变工作作风，树立效劳意识，加强沟通与协作，对各方提出的问题及时给予解决。第 15 页 共 15 页