党委书记抓基层党建述职报告-党委书记抓党建述职报告.doc

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1、党委书记抓基层党建述职报告-党委书记抓党建述职报告_年党委书记抓党建述职报告篇一： _ 公司党委党建工作述职报告_公司党委党建工作述职报告一年来，公司党委以学习贯彻落实党的十八大精神为 指针，以扎实开展党的群众路线教育实践活动为统揽，以探 索实施“五零一满意”活动为载体，以保持创建“市级党建 工作示范点、省级文明单位”为目标，以抓班子、带队伍、 抓示范、创标准、促发展为抓手， 扎实加强了企业党建工作， 营造了公司上下同舟共济、干事创业谋跨越的良好氛围，实 现了党建经济 “两不误、 两促进” 的良好效果， 为社会稳定、 公司发展发挥了积极作用。现将一年来公司党建工作述职报 告如下：一、党建工作主

2、要特点及成效（一）切实加强党委建设，认真履行党建第一责任人。1、强化第一责任人职责。公司党委切实发挥领导核心 作用，自觉按照上级要求，严格履行党建工作职责，有效地 把全体职工思想、行动聚焦到各项业务发展上，维护了正常 的生产秩序， 促进了安全稳定， 实现了党建、 经济“两不误、 两促进”。公司党委不仅注重落实党委书记第一责任人的责 任，同时也对分管领导党建直接责任进行了明确，形成了抓 党建工作落实的合力。2、落实党风廉政建设责任制。年初党委将党风廉政建 设工作纳入全年整体工作， 与各项生产任务同安排、 同部署、 同落实、同检查、同考核。实施了党委班子成员及中层管理 人员签订目标责任书和党风廉政

3、建设承诺书，坚持政务、厂 务公开，提高了党员干部拒腐防变的能力。3、规范党委议事和决策程序。党委根据实际情况制定 了党委议事和决策相关细则，对议事范围、议事原则、议事 形式进行具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规 范运行，确保议事和决策的科学化、民主化、合理化。4、建立、内蒙临时党支部。在实施“走出去”的 发展战略的同时，党委抽调两名党性强、党务精、群众基础 好的中层管理人员分别在、内蒙建立了临时党支部，从 而巩固了人心、凝聚了战斗力。同时为确保、内蒙临时 党支部能同步与总公司各党支部共同进行学习和交流，党委 实行了远程党建工作同步对接指导，做到了信息动态的同步 转播，确保了党建工作有

4、效的全覆盖。（二）构建五项长效运行机制，切实加强了干部队伍建 设。1、认真落实“两个责任” 。总公司党委根据实际情况建 立健全作风建设考评、追究机制，完善了各级职责，确保班 子成员担负作风建设“一岗双责”落实到实处。2、注重作风建设头治理。本着标本兼治的原则，党委完善了廉政教育机制，建立健全惩治和预防腐败体系，并 根据实际情况修改完善公司规章制度体系。通过对以往各项 服务工作中出现的吃、拿、卡、要等不良现象，制定了服务 人员“三条禁令”和处罚细则，严格控制了各类不良现象再 次发生，作风建设头得到了有效的控制。3、认真坚持正风肃纪。为确保作风建设长效机制的常 态化、公开化、刚性化，党委今年在群教

5、活动中结合实际情 况，有针对性的提出了“三重一大” 、执行不力、侵害群众 切实利益专项治理重点，并制定了专项治理方案，提出了专 项治理的目标、治理措施，并具体落实到责任人和时限，确 保了正风肃纪专项治理的力度和效果。4、健全民主集中制。坚持把科学民主决策，作为提升 公司班子能力的重要工作来抓。实施“三重一大”等问题提 交党委会议和行政会议集体研究决定。认真落实民主生活会 制度，按照上级要求扎实开好专题民主生活会，会前广泛征 求意见建议，梳理问题，查找问题，会上结合主题和思想作 风情况，开诚布公地开展批评与自我批评，会后认真落实整 改方案，实现了民主生活会沟通思想、 团结帮助、 相互交流、 共同

6、提高的目的。5、健全督查和考评机制。 以创建“四好” 班子为目标， 健全完善内部各项管理制度，规范窗口工作流程、服务人员 行为规范、工作秩序等，制定服务目标、服务质量、服务态 度等考核方案， 实现作风建设长效化机制。 按照“三严三实” 要求，党、政、工、纪委联合成立了作风建设督查组，负责 对公司作风建设进行监督检查，对违反规章制度的人员及现 象进行通报批评，并给予相应的经济处罚。年底总公司严格 对各级管理人员实施政治素质、职业道德、参与决策、领导 能力、工作表现、分管工作、勤政廉洁等方面进行考评，对 考评不合格者实施末尾淘汰制。（三）推进五项重点工作，提升服务民生能力。1、开展对口帮扶活动。一

7、是实施“暖冬扶困”行动。 为帮扶村、特困群众等开展送资金、送物资，送温暖、送服 务等“四送”活动。二是实施“爱心妈妈”行动。通过给予 帮扶孩子们母亲般的关爱，了解其思想情况、学习情况及生 活情况，鼓励其学习和生活的信心，把母亲般的关爱传递给 他帮助其健康成长。三是实施“博爱募捐献爱心”行动。本 着继承和发扬中华民族的传统美德和人道精神，今年截 至 9 月为贫困群众、地震灾区共募捐善款五万多元。2、开展惠民工程。党委结合创先争优、群教活动为契 机，成立了党员义务服务队和安全宣传队，通过定期或不定 期走基层、进社区开展为民送安全、为民送温暖等利民、惠 民、便民活动，经常开展与基层、社区进行交流，了

8、解群众 所思、所盼、所忧，广泛收集社情民意，共同研究便民利民 惠民服务措施，真心实意帮助群众解决了一些难事和实事， 真正打造了人民群众“满意工程” 。3、解决群众 “最后一公里” 问题。 党委通过深入社区、深入群众，了解群众急盼解决的问题、 “最后一公里”问题 后，党委立即研究并积极组织相关部门进行解决。在了解到 古城 215 户长期居住在古城中的居民依然在使用煤炭柴火， 公司主动向他们伸出了援手， 为他们排忧解困， 以每户 1000 元的价格给他们安装了天然气，其中的特困户还给予了减免， 从而结束了烟熏火燎的历史，使他们用上了干净清洁的天然 气，从而也减少了古城安全隐患。4、开展“双报到”活

9、动。组织了全体党员到三陈街居 委会开展了“双报到”活动，使全体党员既能在总公司党组 织内参加党的活动，行使党员权利、履行党员义务，发挥党 员应有的先锋模范作用，又可根据社区居委党组织的安排和 要求，参加由社区居委党组织开展的有关活动，发挥其应有 作用。5、开展创先争优活动。一是开展党员先锋岗。指导党 员立足本职岗位，亮身份、亮职责、亮承诺，比履职能力、 比服务水平，比工作业绩，时时处处都能做到激员发挥 表率作用。二是开展“五创”活动。即创一流部门、创一流 队伍、创一流服务、创一流业绩，创一流形象等，努力提升 争创实效。三是开展志愿者服务活动。以建立党员义务服务 队为依托，鼓励党员积极主动加入志

10、愿者队伍，按专长各尽 所能、各展所长，积极参加各项活动，以奉献社会、服务群众的实际行动，树立党员的先进形象。（四）实施了三大工程，夯实党组织战斗力1、实施素质提升工程。一是学理论。 “三会一课”制度落实到实处，今年我们群教活动中，开展了七大专题讨论， 分别上党课两次，开办讲座及员工业务培训四十余次。二是 学业务。组织实施了“劳动服务群众，技术惠及民生”劳动 技能竞赛和各项业务培训活动，通过活动有效地提升了员工 的业务素质的能力。三是学礼仪。组织员工学习服务人员行 为规范，开展了文明礼仪培训，塑造了员工的良好形象。2、实施组织建设工程。一是开展“双培”工程。注重 吸收企业中专业技术人员、一线工人

11、、管理人员中的骨干特 别是优秀青年职工入党，积极推进“把骨干培养成党员，把 党员培养成骨干”的“双培”工程，使党支部和党员真正成 为企业发展的推动者、创先争优活动的引领者。二是加强党员发展工作。党委按照 “坚持标准、 确保质量、 改善结构， 慎重发展” 十六字方针， 坚持组织引导、群众教育、党员推荐、支部审议等“一引两 推一审”办法，把政治素质好、业务能力强的生产标兵、服 务能手发展为新党员。去年以来，我们推荐报批转正党员 2 名。三是开展了民主评议党员工作。以群众路线教育实践活 动为契机，开展了民主评议党员工作，经评议全体党员均评 议为合格党员。四是完善基层组织建设。明确各党支部支委 职责，

12、建立了党员信息资料库、建立“三会一课” 、党员理 论学习、五簿三册、党费收缴等制度，做到有章可循，违章 必究，有令必行，有禁必止。3、实施树形象工程。一是开展党员亮身份活动。我们 实施了一名党员就是一个党员先锋岗，实行了共产党员一律 佩戴党员胸牌，接受群众监督。今年以来，承诺办实事一百 多人次，受到了社会各界的一致好评。二是开展创先争优， 培育典型标杆活动。 我们以“外树形象， 内强素质” 为目标， 打造了机关党支部为“四强”党支部，创建培育了省 _ 年 五星级综合服务收费大厅窗口和“服务名牌”等省级荣誉。 _ 年我司党员李富唐同志被全国总工会授予“ _ 年五一劳 动奖章获得者” ，有力的诠释

13、了企业员工 “重品行、 验作风、 展风采”的良好形象。三是强化典型标杆宣传力度。充分利 用电视、络、报刊等媒体，对先进典型事迹、特色做法、成 功经验进行全面报道。今年，公司三十余条新闻稿件被新 闻、法制报、电视台、报、在线等媒体进行了专 题报道，提升了公司典型示范引领的影响力。（四）深入开展党的群众路线教育实践活动，积极推行 “五零一满意”工作法。1、以教育实践活动总要求为主线，查找“四风”突出 问题。一是着力“照镜子、查找问题” 。为保证镜子能照到 实处，照到深处，照到细处，党委坚持“三管齐下” ：首先走出去，走进乡镇、走进社区，听取一线诉求，共收集意见 建议 26 条；其次请进来，邀请“两

14、代表一委员” 、群众、社 区等代表，开门纳谏，倾听群众呼声，共收集意见建议 42 条；最后真诚沟通，依托座谈交流，问卷了解、络平台等形 式，查找热点、焦点问题，班子成员相互提意见建议 114 条。 总公司党委三管齐下，共征求并梳理出各种有效意见和建议 涉及“四风”问题 14 条，关系群众切身利益、 “最后一公里” 问题 5条，为原因剖析， 务实整改提供了依据。 二是着力“正 衣冠、修正形象” 。党委抓住“为民务实清廉”关键，着力 塑造“三个形象” ：一方面着力塑造为民的形象。经常性深 入基层，深入群众， 体察群众的冷暖疾苦， 为民谋利办实事、 办好事。一方面着力塑造务实的形象。党委始终坚持一切

15、从 实际出发，说实话、办实事、求实效，靠实招展示能力，靠 实干成就事业，靠实绩赢得民心。在民主测评中，党委群众 满意率达 100。另一方面着力塑造清廉的形象。 党委全体成 员自觉严于律己，廉洁奉公，严格遵守党纪国法，坚持高尚 的精神追求；自觉坚持正确的世界观、人生观和价值观，保 持清正廉洁的本色；自觉按制度办事，按程序办事，主动把 自己置于党组织和群众的监督之下，经受住了手中权力的考 验。由于总公司党委成员清廉行为的示范，公司职工杜绝了 “吃拿卡要”和“扰民”行为，公司清廉形象有口皆碑。三 是着力“洗洗澡、去污除菌” 。在群教活动中，总公司党委 坚持批评和自我批评原则，开展健康的思想斗争，敢于

16、揭短 亮丑，崇尚真理，改正缺点，修正错误。在内容上定位“洗 三垢”，即：洗“个人”之垢，做到正确对待组织，正 确对待他人，正确对待自己；洗“好人”之垢，做到坚 持党性原则， 坚持发扬民主， 坚持优方良法； 洗“自由” 之垢，严守政治纪律，严把监督机制，严格正风肃纪。在方 法上定位 “两敢两不” ，即：开展批评敢于揭短， 不留情面； 自我批评敢于亮丑， 不留死角。 在目标上定位 “四谈”，即： 把问题谈透，把分歧谈拢，把作风谈实，把心力谈合。党委 班子成员通过批评和自我批评，共提出 114 条意见和建议， 保证了意见正确， 建议可行。 四是着力“治治病、轻装前行”。 在群教活动进程中，党委把贯彻

17、落实中央“八项规定” ，坚决反对和纠正形 式、官僚、享乐和奢靡之风，作为治病的突破 口。2、以整改落实为落脚点，积极推行“五零一满意”工 作法。党委通过群众提、自己查、上级点、互相帮方式，共 梳理出关系群众切身利益问题 5 条，而这些问题成为联系服 务群众，走好“最后一公里”的瓶颈。直面问题，总公司党 委知引合一，立行立改，凸显了“五零一满意”的群教活动 成效。一是建立综合服务大厅，安装“零障碍” 。二是增设 乡镇营业点，服务“零距离” 。三是加大安全巡查力度，安 全“零事故” 。四是方便古城居民出行，运输“零收费” 。五 是城乡公交一体化，出行“零换乘” 。六是开展服务标准化 建设，努力打造

18、人民满意工程。总公司党委探索推行的“五零一满意”的整改成效，得 到了省委副书记柯尊平的高度肯定。截止目前，群众提出的 意见除“冬季供气压力不足”之外，已全部整改完毕。关于 冬季供气的情况，目前，我们正在加紧建设净化厂至老观镇 巾159mm俞气管线，预计_年1月通气，今冬，我市供气压 力将得到缓解。二、存在的问题 抛开成绩，冷静反思，我们党建工作与市委的要求仍有 较大差距，还存在不少问题和不足，如个别支部软弱涣散， 男女党员结构失衡等问题还有待于继续认真解决。三、下一步工作打算 在今后的党建工作中，党委将严格按照市委的要求，一 如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，一方面继续完 善自己，努力弥

19、补自己的不足；另一方面，充分履行好党委 书记的职责，按照党的十八大提出的总体要求、目标任务和 措施办法，围绕“四好”目标，团结党委班子成员，并与党 委班子成员一道，改进方法，加压奋进，进一步落实党建工 作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监 督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，纵深开展党 的群众路线教育实践活动，力促党的基层组织建设上水平、 上台阶，为实现经济社会持续又好又快发展作出自己应有的 贡献！篇二： _ 年党组抓基层党建工作述职报告_年党书记抓基层党建工作述职报告今年来，在市委市政府的正确领导下，在党组班子成员及全局党员干部的大力 支持和配合下，作为党组书记，我始终

20、严格要求自己，切实 履行党建工作“第一责任人”职责，立足全局，以党的群众 路线教育实践活动为主线，以提高党员干部素质为根本，全 力夯实工作基础，探索工作方法，创新工作机制，全面提升 党建水平，现将一年来抓党建工作汇报如下：一、夯实党建基础，切实履行党建工作主体责任作为党组书记，本人始终牢记“职务即是责任” ，不断 强化党组核心建设，切实抓好政治履职。一是在思想上、政 治上、行动上与市委、市政府保持高度一致，认真贯彻执行 中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，研 究制定本地基层党建工作计划、制度和措施，安排部署年度 工作任务，并组织实施。二是加强自身建设，建设服务型党 组织。本人始终

21、把为民服务作为自觉追求的基本职责，带头 深入基层为贫困群众服务，解决实际问题和困难，带头抓好 党建工作的落实。三是认真落实党建工作责任制，全年对党 员教育、驻村帮扶等党建工作进行了专题研究。落实了党组 中心组学习制度，全年组织学习 12 次。落实了民主生活会 议制度，全年召开 2 次民主生活会。落实了党组议事决策制 度，凡重大事项，均召开党组会议集体研究决定，发扬党内 民主，不搞“一言堂” 。四是加强党组织阵地建设。进一步 加大我局党建工作人员和资金投入，安排专人负责党建工作。 保证落实局干职工报酬待遇、党组织工作经费和活动场所。 五是加强党员队伍建设。局党组紧紧围绕提高党员干部队伍 综合素质

22、的目标，建立终身学习教育制度，坚持每周四集中 学习制度，主要突出抓了理想信念、党纪党风、执法能力和 专业知识等四个方面内容，使广大党员领导干部成为勤奋学 习、善于思考的模范，成为解放思想、与时俱进的模范，成 为勇于实践、锐意创新的模范。二、认真整改党建问题，确保教育实践活动取得实效 针对群众意见反馈和查摆发现的问题，局党组以高度的 紧迫感与责任感抓好党建突出问题的整改，确保活动取得实 效。一是精心制定整改方案。局党组围绕履行党建职责不到 位、接受上级工作安排“讲条件” 、党内生活要求不严，党 内生活流于形式等党建突出问题进行了认真分析p 和梳理，研 究制定了整改落实方案，确定了 12 条具体整

23、改事项，对每 一项整改事项，都明确了具体整改措施、整改方式、目标要 求、完成时限、分管领导和责任科室，为整改任务的落实奠 定了坚实基础。二是全面开展制度建设。局党组把解决问题 与制度建设紧密结合起来， 按照于法周延、 于事简便的原则， 对现有的措施、办法和规章制度进行了一次系统清理，认真 做好制度立、 改、废工作， 并列出制度条目， 明确责任单位。 目前修改完善党建制度2 项。三是扎实开展专项整治。 目前， 我局已修订了安监局“三会一课”等制度，明确提出每年至 少召开 2 次党组民主生活会，党组主要负责人与党组成员谈 心每年至少 2 次，党组成员之间相互谈心每年至少 2 次，并 将其纳入 _

24、年工作计划。同时，局党组利用每周四集中学 习的时间，组织班子成员学习新 安全生产法 、十八届三中全会、 四中全会精神，以及同志系列重要讲话精神，统一了 班子成员的思想。在思想上、政治上，与党中央保持高度一 致，确保中央、省、市各项决策部署落实到位，保持政令畅 通、令行禁止。三、积极谋划发展，着力整治软弱涣散党组织 根据市委群众路线领导小组下发的关于在党的群众路 线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织专项行动的通 知精神，局党组制定了详细的工作方案， 明确了目标任务、 工作重点、整改标准、推进措施等相关内容，并选派专人参 加白洋镇善溪冲村软弱涣散基层党组织整顿工作。本人先后 多次参加村干部集体会

25、议，与村干部商议发展集体经济工作 思路。对存在的问题，通过“大家说，一起解决”的方式， 切实把整顿工作落实到实处。四、优化机关作风，加强基层服务型党组织建设 为进一步强化机关支部建设，局党组开展了创建学习型 机关、学习型支部、学习型单位活动，切实把学习的成果转 化成工作的实绩；进一步转变工作作风，提高办事效率，克 服“门难进、脸难看、事难办”的不良习气；严格“首问责 任制”，开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动，在 机关内部开展文明科室活动，比服务，创一流，争做“服务 先锋”活动，党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强。 开展“在职党员进社区”活动。搭建党员干部服务平台，在 百里洲建民村建

26、立了党建工作联系点，结对帮扶贫困户 50 户。党组成员每月到联系点村开展指导工作不少于 1-2 次，帮助解决基层党建 工作难题。通过对户调查摸底，座谈了解意愿需求，与联系 户建立了干群连心活动联系卡和登记卡，党群干群关系进一 步密切。全局形成了党组统一领导、班子成员相互配合，科 室各司其职的党建工作格局。五、加大党建工作支持力度，确保党建工作顺利开展 今年，局党组坚持把为基层党组织和党员解难题办实事 作为基层党组织建设的出发点和落脚点，不断加大党建工作 经费保障力度，切实解决活动场所建设维修、党员培训等问 题，保证基层党组织活动有阵地、 工作有力量、 办事有经费， 为局基层党建工作再上新台阶提

27、供了有力保障。一是加大活 动场所维修经费投入，使活动场所真正能使用。采取“向上 争取一点、自筹一点”的办法，多渠道筹措资金 13 万元， 对局六楼活动室进行室内外装修改造，为活动室配备了图书、 书柜、桌椅和远教设备， 极大地改善了党员开展活动的环境。 二是加大党员培训经费投入，使基层党员学习有平台。依托 党校、远程教育络等，认真落实党员干部教育培训经费。今 年以来，局党组共投入资金 5000 元，加大对局机关党员干 部的培训力度。通过学习培训，切实解决了基层党员素质不 高、业务能力不强的问题。三是加大党内关爱经费投入，使 党员困难有关爱帮扶。实施“党员关爱”行动， “七一”期 间发放关爱资金

28、_ 元，慰问局机关退休老党员 2 人。春节 期间投入经费_元，对百里洲建民村10名生活困难党员干 部进行关心和帮助， 让困难党员过上一个欢乐、 祥和的春节。 通过开展关怀党员工作，基层党组织的凝聚力、亲和力和感 召力明显增强。六、扎实开展“三万”活动，增进人民群众血肉联系 全市“万名干部进万村惠万民”活动开展以来，本人先 后 3 次带领干部职工、工作队员，到驻点村百里洲镇建民村 开展走访慰问活动，与驻点村党支部、村委会班子进行了座 谈，对于村干部反映的村委会办公条件简陋，不方面老百姓 办事等问题，加大支持与帮扶力度，通过积极筹措资金，目 前已筹措资金 1 万元用于支持该村村委会办公楼维修的难题

29、 在开展群众路线教育实践活动期间，我局共发放调查问卷 120 份，走访农户 20_户，听取群众意见，了解农村实情， 认真查找农村基层组织建设、农村软懒涣散组织等工作中的 问题。共收集意见建议 7 条，其中班子成员 2 条，个人 5 条七、基层党建工作存在的主要问题 一是党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态， 学习效果不明显。二是在抓党建工作方法上缺乏创新，以党 建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大。三 是阵地建设相对滞后。没有专门的党员活动室，党旗没有上 墙，制度和动态上墙更新不及时。八、下一步党建工作计划（一）建立基层党建长效机制。巩固我局当前党建工作 成果，进一步完善制度

30、、立足制度执行落实。党建工作要做 到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。建立党建工 作考核评价体系。党建规范化工作常抓不懈。篇三： _ 党建述职报告主持词_党建述职报告主持词党建述职报告主持词同志们： 今天我们召开这次全区党建工作会议，主要是传达贯彻 盛市党建工作会议精神，总结分析p 去年我区党建工作，安排 部署新形势下党建工作任务，全面推进党的建设新的伟大工 程，为实现 _的跨越发展、崛起腾飞，提供强大的精神动力 和坚强的组织保证。参加今天会议的有：区四套班子有关领导 ; 各乡镇、街 道党政主要负责人、分管副书记、纪组宣委员 ; 区法院、检 - 察-院主要负责人 ; 区各部委办局场社主要

31、负责人 ;_农尝市 各直属分局负责人。今天会议的议程只有一项，由区委书记李建平同志就全 区党建工作作总结部署。下面就请李书记作重要讲话，大家 欢迎。同志们，刚才，李书记全面、客观地总结了_ 年全区党建工作，对学习贯彻党章以及做好 _ 年党建工作提出了 明确、具体的要求。会上，区委还下发了关于进一步学习 贯彻党章的意见 。希望大家结合本单位、本部门的实际， 认真学习、 深刻领会，切实把思想统一到这次会议精神上来， 以求真务实的精神，真抓实干的作风，大力加强和改进党的 建设，为实现跨越发展、崛起腾飞提供坚强的组织保证。首 先，要把学习贯彻党章作为当前的一项政治任务来抓。 _ 在 中纪委第六次全会上

32、从加强党的执政能力建设和先进性建 设的战略高度，明确提出了全党同志要认真学习党章、自觉遵守党章、切实贯彻党章、坚决维护党章的重大任务。最近 市、区委也分别召开专题学习会认真学习党章。开展学习贯 彻党章活动，是当前和今后一段时期的一项重大政治任务。 各级党组织一定要充分认识学习贯彻党章的重要意义，按照 这次会议和区委下发的文件要求，召开中心组学习会，组织 领导班子成员认真学习党章，迅速掀起新一轮学习党章热潮。 要把学习党章与贯彻落实区委七届九次、十次全委（扩大） 会议精神紧密结合起来，与推进各项发展举措、重大工程的落 实紧密结合起来，学好党章，用以指导工作，努力夺取党的 建设与经济建设的双丰收。

33、其次，要在创新工作思路上下功 夫。_年党建工作的任务、目标、推进措施已经明确。各级 党组织要结合工作实际和自身特点，进一步细化、完善各自 的工作思路，把开展党建工作的出发点和落脚点定位在实现 _跨越发展、崛起腾飞上 ; 定位在谋求全区人民根本利益的 行为宗旨上 ; 定位在服从、服务于全区经济发展大局上。要 按照李书记刚才提出的工作要求，深入研究推动党建工作开 展的有效途径和载体，找准服务经济建设的切入点和突破口， 做到手段有创新、工作有创意、实践善创造，不断开创党建 工作新局面。第三，要在党建工作组织领导上抓落实。各级 党组织的第一责任人要切实负起领导责任和督办责任，认真 贯彻落实会议精神，加

34、强和改进对本单位、本部门党建工作 的领导，把各项工作任务逐级分解，目标到人，责任到人。要拿出主要精力，经常研究党建工作，在实践中不断发现新 问题，解决新矛盾，推进党建工作取得新成效。党建述职报告主持词同志们 , 现在召开这次党委书记党建工作专项述职报告 会议，主要目的是深入贯彻省委组织部关于健全党委（ 党组） 书记述职体系，进一步落实基层党建责任制的意见和 市委有关要求，认真总结我县基层党建工作经验，进一步强 化党委书记管党意识和基层党建“直接责任人”的责任; 同时，借这次会议，为各乡镇、县直部门相互交流、相互启发、相互借鉴搭建一个平台，促进我们更好地谋 划基层党建工作思路，研究创新举措，推动

35、基层党建工作取得更好的成效。为开好这次会议，市委组织部副部长_同志、市委组 织部农村基层组织科科长朱永久同志、城市基层科科长同志 专程前来指导，让我们以热烈的掌声表示欢迎 !出席这次会议的县领导有：_共 90多人参加会 议。这次会议的主要议程有三项， 一是各乡镇党委书记述职， 每位书记述职后由各位县领导就党建工作进行提问、点评。 由于时间关系，三个街道工委书记书面交流述职材料，不再 进行大会发言。同时根据市委组织部要求，基层党建述职工 作向县直党委推开，今天首先由县直工委书记王增丽、县交 通局党委书记_同志述职，明年全体县直部门党委书记全 部参加述职。 二是请县委副书记、 县长王桂鹏同志对各乡

36、镇、 县直部门基层党建工作进行集中点评，并就基层党建工作开 展讲具体意见。三是请市委组织部副部长张强同志讲话。下面进行第一项议程，由各乡镇党委书记和两个县直部 门党委书记进行述职。由于时间限制，刚才签到时各乡镇党 委书记进行了抽签，随机抽出 10 位书记进行述职。每人述 职时间不超过 10 分钟。（ 按抽签顺序介绍述职的乡镇党委书记，每名书记述职 完毕后， 征求各位县领导意见， 对党建工作进行提问、 点评 ）TOC o “1-5” h z _1_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_j_j_j_j_j_j_

37、j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_下面由县直工委书记王增丽同志述职。_1_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_下面由交通局党委书记王建光同志述职。_1_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_st_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_j_刚才，各乡镇党委书记和两个县直部门党委书记分别进 行了述职，回顾和总结了基层党建工作的成效和经验，针对 存在问题提出了比较具体的改进措施。各位县领导也分别就各本文第 21 页 共 21 页