学校后勤保障处个人工作总结_学校后勤个人工作总结.docx

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1、学校后勤保障处个人工作总结学校后勤保障处个人工作总结_ _学校后勤个学校后勤个人工作总结人工作总结.更多工作总结.编辑推举2022 学校后勤保障中心工作总结随着日子一页一页地翻着，转瞬间这一阶段的工作已经结束，但这段时间特别的难忘，点点滴滴历历在目。学校后勤的工作总结已经纳入我们的工作方案中了，总结过去才能开启将来，怎么样才能让上级部门充分了解您的学校后勤的工作呢？下面是工作总结之家我帮大家编辑的 2022 学校后勤保障中心工作总结，欢迎您参考，盼望对您有所助益！2022 学校后勤保障中心工作总结(篇一)本学年的工作很快结束了，在区教委、生产训练办的大力支持下，我校后勤进取努力，不断提高办学效

2、益，讨论新情景，优化进行机制，提高管理水平，改善办学条件，增加保障本领，促进学校健康良好的进展。现把这学年工作总结如下：一、加强整体规划和建设，努力探究后勤改革新路子我校的环境和基础建设在随则着学校管理和进展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工制造更好的学习、生活工作条件。由于学校是全体师生的又一个家，完善的家园会让孩子门开心安逸，精神本兴奋。本学年我们采纳“整体规划，分步实施”的原则加强基础建设。今年我们在学校文化墙前边铺了一百多平米草坪，操场东侧及教学楼前栽满了红花麦里，同时训练师生做好平常的爱绿、护绿工作。改建了领操台、升旗台，安装了新的白钢旗杆。在学校内拆掉旧式花池，修建了自动掌握

3、的喷泉及养鱼池。虽然我校新修的喷泉规模不大，可是每当下课喷泉自动喷出凉爽的水雾，学校内干燥的空气立即变得潮湿。为了解决教学楼前积水和车库门前灌水问题，把操场南侧教学楼前加高，铺了沥青路面，从而解决了校门前灌水问题。修喷泉、加高沥青路面。为了使老师网上备课、沟通便利，我们给每个年组的班主任配备了新电脑。依据一年教学改革特点，我们买了四台多功能投影仪，实物投影效果非常好。为了配备学校读书活动，我们给每个班级订做了统一尺寸的书柜，这样同学献的书不处处乱放，教室和办公室也更加干净美观。二、抓好综合管理，为学校的进展做好后勤保障后勤工作必需服务于学校大局和各项训练教学中心工作，所以我们后勤各部门的工作人

4、员都能从学校整体工作动身，听取每条合理化提议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车平安管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进行。财会管理方面：严把财务制度关，从学校大局动身，千方百计增收节资，避开铺张。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品要货比三家，为学校节俭每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。为了减轻一线老师的工作强度，尽量不去拖累前线老师。今年拆旧式花坛，种草坪、栽红花麦里，从翻土施肥到栽种花草以及给学校内体育器材、院内栅栏墙刷油，这些活儿，全是我们后勤的司机，厨师

5、、打更大叔利用休息时间共同努力去完成的。他们虽然是我校的临时工，可是工作的敬业精神和不求索取的崇高境界非常值得我们学习。三、把平安训练工作作为后勤工作重点资料之一平常的常规检查做到了食堂管理每天查，同学平安每天查，“三室”及各教室、办公室平安日日查，学校常规管理常常查，这些检查不是流于形式，检查做到细致到位并重点做好记录。我们进取协作铁岭市卫生局、xx 生产训练办对后勤工作的检查指导，发觉问题准时解决。这学年我们更重视校车的平安管理。把坐其次趟校车的同学在等车期间全集中到 xx 班教室，由 xx 老师负责同学平安。校车管理的好，同学平安上学，平安回家，家长放心，学校声誉也会相对提高。在食堂管理

6、方面，我们除了抓好卫生防疫外，更重视提高服务质量。由于吃饭的人数多，众口难调。家长对食堂的要求高，家长的想法也是五花八门，有时很难到达个别家长的满足，总之，后勤工作还有许多不足，我们要不断努力，使我们xx 学校的后勤工作更上一层楼。2022 学校后勤保障中心工作总结(篇二)本学年紧急而繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力支持下，我校后勤乐观努力，不断提高办事效益。学校后勤真正做到了为训练教学第一线，为师生服好务的宗旨。现把本学年我校后勤工作总结如下：一、仔细做好了开学前一切预备工作1、修理好了学校的水路，保证了开学做大扫除和平常水的供应；2、修理好了学校的电路，保证了开学每班的照明；3、支

7、配好了各班的桌、凳和老师办公室，保证开学能正常上课；4、按时运回老师用书及同学教材，分发到各班及老师手中，保证了开学能正常行课；5、支配好了时间到街上选购办公用品及同学用品，分发到各班及各办公室，保证了开学能正常行课；6、仔细做好了开学收费工作：严格了收费公示，禁止了一切乱收费的现象发生，本学期学校按规定只收取了同学作业本费 15 元。二、仔细做好了学校的校产管理1、管理好、清理好学校的设备及教学仪器，丢失了的要添置，坏了的要进行了修理，让教学仪器更好地提高使用率，发挥教仪的功能，为老师提高教学质量出了一份力气；2、管理好、清理好了固定资产：开学初对各班、各室进行一次校产登记，责任落实到人头，

8、期末进行复查，并让同学、班主任、室长签字，建立各种借还制度、赔偿制度，要求师生爱惜自己的学校，爱惜学校的一切公共财物，特殊是课桌、凳、门窗、教室墙壁等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财产造成流失以及不应有的损坏。三、仔细做好了资金管理1、学校经费的开支做到了合理、合法，坚持勤俭节省的原则，量入为出，并且要把钱用到刀刃上，不该用的坚决不用；2、购物发票做到有经手人、验收人、审核人三人签定后方有效，购物不符实者，一律不予报销；3、做到每月办公费、代收费、服务性收费开支的状况向学校、上级主管部门汇报；期末按时结算代收费，做好了清退工作。进一步完善值班护校制度值班护校人员在护校期间做到了

9、坚守岗位，尽职尽责，维护好了学校的校产。四、加大校内文化建设加强对教室的文化宣扬建设，布置好了名言警句以及宣扬画，创办了校刊和班刊。营造了活泼、和谐具有训练意义的良好的育人氛围。五、加大了硬件设施投入及校舍修理：1、把黑板油漆翻新，同时完成教室的学习园地。2、添置一些教学设备，电脑 1 台、档案柜 1 个，打印机 1台、教学用体育器材若干。3、完成了校内的绿化，同时完成了乒乓台地面的硬化工作。七、抓好了综合管理，为学校的进展做好后勤保障。后勤工作必需服务于学校大局和各项训练教学中心工作，因此我校后勤工作人员都能从学校整体工作动身，听取每条合理化建议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤

10、综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车平安管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进行。经费管理方面，严把经费关，从学校大局动身，千方百计增收节资，避开铺张。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品做到了货比三家，为学校节省每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。总之，后勤工作头绪多，还有许多是估量不到的，依据学校的需要，应准时处理，争取把此项工作做好，为学校训练教学，为全体师生服好务。2022 学校后勤保障中心工作总结(篇三)繁忙而紧急的一年即将过去，回顾一年来，我根据学校确定的工作思路，以师生满足为宗旨，立足本职，在平凡的

11、后勤岗位上悄悄无闻的工作着。我在学校后勤工作中能够廉洁自律，物资选购坚持申请，权限审批，规范操作行为。严格履行职责，常常深化食堂、同学寝室，了解和解决问题，工作不推不拖，遇事办事。贯彻“以人为本”的理念，遵循“平安第一，预防为主”的基本方针，切实保障广阔师生和校内财产的平安。深化教学一线，勇挑重担，担当毕业班的教学任务，尽管自己是一名后勤工，更没有遗忘学习和提高自身的业务力量，与老师们一道共同探讨教学方法，提高教学质量。作为后勤人员，我始终坚持“把简洁的事情做好就是不简洁”。工作中仔细对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是乐观、努力的去做；全身心的投入到工作中去，为了能乐观贯彻学校提出的“服务周

12、到，保障有力”服务宗旨，为了使自己更好地为师生服务，我一边向老同志虚心请教，努力学习和借鉴他们的工作阅历，一边严格要求自己，对出现的问题，自己能解决的就乐观、稳妥的赐予解决，对自己不能解决的问题，乐观向学校照实反映，争取尽快的解决。学校的后勤工作千头万绪，我注意学校的实际，从一点一滴做起。坚持“后勤保障，物尽其用，杜绝铺张，教学所需，文明高效”的服务原则，加强后勤管理，强化服务意识，坚持做好后勤保障。从学校大局动身，千方百计增收节支，避开铺张。在资金问题上，可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，很多事尽量带头亲自干，常常利用休息时间与后勤人员共同干一些修理工作，给学校节省开支，像学校食

13、堂的炊具、教室的门窗修理，能自己干的就自己干。我校树林中有一大堆建筑垃圾，砖渣等杂物，为了改善校内环境，我们组织一班人利用近一周的业余时间，进行了彻底清除，共消退垃圾 90 多车，未计分文酬劳。工作不怕脏不怕累，从下水道疏通到各种修理，物资搬运到分发，牺牲了大量的休息时间，随叫随到，没有叫累也没有等靠，常常在有事的时候，丢下手中的饭碗，第一时间赶到现场去把事办好。自己克服工作的复杂性和零碎性，有力的保障了学校工作的顺当进行，也改善了学校的办学条件。在一年的后勤工作中，我虽然取得了点滴成果，但与学校的要求和期望还有肯定的距离，对存在的不足我将会在今后的工作中加以克服。本学期本人除了连续做好后勤服

14、务工作外，还担当了一班级组的班级组长。平常与班级组的老师搞好团结，准时将学校有关通知、工作支配传达给老师，同时也将老师对学校的看法和建议反映给校长听，起好桥梁作用。在老师考核方面我坚持做到公正、公正、公开，每个月都比较全面地对本班级组的老师进行评分。由于本人水平有限，对后勤管理还不够精通，许多事情做得还不尽人意。主要缘由是思想上还存在着一些问题，办事能不强，思路不宽，还存在着一些依敕心理，盼望广阔老师能在今后的工作中关心我，督促我，使我在工作中少走弯路，我也将仔细学习先进的管理方法，适应当前训练进展的新形势，为了同学，我们将共同努力。2022 学校后勤保障中心工作总结(篇四)本学期的工作已经结

15、束了，在学校领导的指挥下，经全体后勤工作人员的努力，基本完成了学期初制定的方案指标，下面分三个方面做以总结：一、主要做的几项工作1、调整了各班的桌椅，进行归类登记。2、安装了几件体育设备，对一些设备刷了油。3、对各班桌椅进行了两次修理，每月检查一次。4、落实了市里召开的消防平安工作会议精神，进行了消防平安检查，落实了责任。5、落实了县里召开的事业单位清产核资会议精神，完成了固定资产的盘点、报表工作。6、落实了市里召开的冬季城市管理睬议精神，对清雪任务进行了布置支配。7、财会人员完成了费用的收缴及报表等项工作。8、食堂、住宿生工作有较大进展，开展了创优秀住宿生活动。9、强化了门卫工作。二、工作主

16、要表现1、食堂工作方面食堂工作人员本着对工作负责的态度，不怕吃苦，任劳任怨，为学校做出了贡献，食堂的活大家都知道是比较累的，特殊是冬季，咱们家两口半人的饭都不愿做，况且这五、六十人的饭菜如何做，的确很辛苦，正是由于这种吃苦奉献精神，才获得了丰硕成果，这些成果的取得也离不开全体老师的支持，特殊是班主任老师他们付出的最多，动员同学，做思想工作，以上提出表扬。2、住宿生方面本学期住宿人数最多时达 70 多人，一学期以来没发生过事故，同学在校吃得好，睡得平安。学习成果有不同程度的提高。这些成果与班主任、辅导老师、陪宿老师的训练是分不开的，他们耐心辅导，细心呵护，付出了辛苦的汗水，付老师有时一宿都不睡觉

17、给同学关窗盖被，打扫卫生，有时侧所堵了，清扫完之后，两天吃不下饭，这些工作也得到了其他老师和同志的支持，你像梁老师有时也关心通侧所，修侧所，住宿生人数的不断增多。三、存在问题。1、住宿生在活动和管理上还有待改进。2、食堂管理及同学剩饭菜的铺张现现象有待解决。3、电的铺张现象有待实行措施。以上是本学期后勤工作总结。办公室后勤保障人员个人工作总结 荐律回春晖渐，万象始更新。猛然回首，又到了我们对过往一年进行办公室后勤年度工作总结的时候，只有作好上一年的回顾，我们才能在下一年轻装上阵。好的办公室后勤的年度总结是怎么写的呢？以下是工作总结之家我为大家收集的“办公室后勤保障人员个人工作总结”，欢迎阅读，

18、盼望您能阅读并保藏。办公室后勤保障人员个人工作总结篇一20 xx 年过去了，我们又迎来新的一年。回顾一年来，我部门在公司的领导下，在本部门干部、职工的共同努力下，通过其它部门的共同协作，我们在工作上取得了肯定的成果，在狠抓内部管理工作上，增收节支、降本压费方法有效，措施得力，成果显着。主要表现在以下几个方面：一、加强学习，不断提高职工的思想觉悟我部门仔细执公司的各项规章制度，每月坚持召开一次职工会议，仔细学习。贯彻落实上级的指示精神，加强对职工平安意识的训练，使职工的思想素养和业务水平不断提高。二、加强平安训练，做好车辆管理工作我部门现有小车六部，主要是保障公司领导的日常用车，同时协调好各部门

19、的工作用车。一年来，车辆运转正常，没有发生任何大的事故，顺当地完成上级交给的任务。这些成果的取得，一是部门领导定期加强对司机进行平安训练，增加司机的平安意识，克服平安管理中思想麻痹、得过且过的现象。二是司机仔细遵守有关行车规章制度，做到疲惫不驾车，酒后不驾车，对车辆勤检查，勤保养，勤维护。发觉问题准时解决，做到车辆不带病上路，司机不带心情开车，确保全全行车。做好职工的房改工作职工的房改工作是一项长期而复杂的工作，它关到每个职工的切身利益。我公司房改工作已进行了二年多，今年房改工作的主要任务是搞好职工的住房补贴工作.住房补贴是房改工作中一个重要组成部分，工作的好坏直接影响到职工的乐观性。为了把住

20、房补贴资金要回来，我们想方设法与有关部门取得联，做了大量细的工作，加班加点申报、填制、核实了几千份表格，XX 年 6 月份最终申请要回住房补贴资金 8xxxx。三、狠抓内部管理，做好降本压费工作为了贯彻落实降本压费会议精神，作为公司的后勤管理部门，在实际工作中应切实做好这项工作，做到细打细算，勤俭节省。虽然今年公司的经济效益较好，但为了增收节支，降本增效，我部门对劳动用品的购进和发放严格掌握在标之内。为了节省开支，我们在购物品时，量选用性价比高的物品。例如，XX 年 7 月公司款待所购置一批空调、彩电，在保证质量的前提下，我们选用同档次低价位的 1.5 匹空调，176xxxx/每台，比同档次的

21、低 500100 xxxx，光这一笔开支就为公司节省费用一万多元。今年我们重新装修款待所，改善住宿环境，使前来住宿的各县公司人员打消了到外面住宾馆、饭店的念头，为公司削减一笔费用支出。我公司职工饭堂自 5 月 13 日开张后，经过一段时间的摸索，现在运转基本正常，达到了预期的目的。既削减了业务款待费的开支，又便利了干部职工用餐。从几个月的运转状况来看，平均每月可节省费用开支 480 xxxx。全年总计节省费用开支约 5760 xxxx。职工饭堂的开张，也给职工的用餐带来了便利和实惠。各部门电话费始终取托收收费，假如掌握不好，很简单造成话费超支.我公司的办公电话费每月开支 1200 xxxx，话

22、费严峻超支。个别部门对话费掌握得不严，致使有的人上班打电话谈天、打信息台、打国际长话，对于这种铺张现象，我们发觉后准时制止，并取消其话机相应功能，责令其所在部门扣回超支话费。今年年初，电信公司一下属公司到我公司联业务，建议我公司加装内部电话，以削减话费开支，当时考虑到要投入 xxxx 多元，也就没有加装内部电话。6 月初，电信行业竞争激烈，我部门乐观与电信公司取得联，向对方表明，作为电信公司的大客户，多年来我们始终支持电信事业的进展，现在我们企业有困难，要求对方在话费上赐予我们更优待的条件，真诚的恳求感动了对方。7 月份电信公司同意在我公司组建了固定电话虚拟网，网内话机免费通话，全公司 200

23、 百多户职工报名加入虚拟网，虚拟网的开通，使我公司的办公电话费每月削减开支 100 xxxx 元，全年总计节省费用开支 1200 xxxx，职工也得到了实惠，确的确实为企业和职工办了件好事。四、加强物业管理，创建文明小区职工的住房实行房改后，加强对小区的物业管理尤为重要，我部们每月对职工的生活用电用水进行一次抄表，发觉问题准时解决，对个别违章用电用水的职工，能准时进行批判训练。搞好公司的环境卫生工作，抓好职工精神的文明建设，乐观协作市政府开展的“南珠杯”城市爱国卫生活动，做好新、旧生活区的环境卫生工作，开展创建文明小区活动，提倡讲卫生、爱健康，树立良好的.风气。总结一年来的工作状况，成果是确定

24、的。但还存在不足之外。一是还不够深化基层、深化民众，对在实际工作中遇到的问题，没有准时拿出有效的措施和方法。二是服务意识不强。这些都能有待今后工作中不断改进。办公室后勤保障人员个人工作总结篇二今年以来，办公室在杨总经理的直接领导和关怀关心下，在各部室的协调协作下，一切以公司和谐、稳定、进展为主线，较好地发挥了办公室的各项职能，各项详细工作稳中有序地推动，各项临时交办工作按时保质的圆满完成。现将xxxx 年上半年办公室工作总结汇报如下：一、上半年主要完成工作办文工作：克服了文多事繁的困难，严格遵照分局相关文件及杨总经理的要求，加强与分局各科室的沟通，牢牢结合公司实际，完成了xxxx 年晋通监理公

25、司工作方案、xxxx年晋通监理公司党支部工作支配、xxxx 年晋通监理公司党风廉政工作支配、xxxx 年平安生产工作支配 xxxx 年晋通监理公司防汛 会议纪要等多份文件的起草、校对、印发工作；编写了在其次届五次职工代表大会暨工作会上的报告 xxxx 上半年工作汇报、xxxx 年老龄工作汇报等多个会议材料及领导讲话；为准时传达贯彻分局有关文件的批示精神，仔细细致地做好了文件的收发、登记、传阅工作；对全部重要来电做好电话记录，准时报呈领导批示，切实削减推诿扯皮，提高了效率；依据领导支配，下发公司文件、转发上级来文共计 35 份；重新设计完善了晋通监理公司发文卡，并对全部文件、报告、合同等资料做了

26、细致地整理及分类归档保管工作。办会工作：在杨总的亲自支配、过问及各部室的关心下，筹备、完成了公司二届五次职代会、冬季质量平安培训等会议的进行；帮助分局高质量地完成了“迎国检”、“文明单位复查验收”“五老宣讲团”汇报现场布置工作，同时对分局进行的平安、廉政、审计、汇报等数次大小会议，我们都细心预备，仔细对待；6 月份组织开展了“庆七一、唱红歌”的排练，并取得了可喜的成果。办事工作：对营业执照、法人机构代码证的年检进行了办理；做好了报刊杂志订阅收发工作；响应分局的号召，组织了公司的“博爱一日捐”“慈善一日捐”募捐活动，募集捐款 1930 元；发起“献爱心”活动，为李慧君同志募集捐款7350 元；关

27、心多名职工做好红白喜事的操持工作，得到了大家的认可。其他工作：为公司各部室供应强有力的后勤保障是办公室的一项主要工作。依据公司实际需要，我们本着节俭办公的原则，按时购置办公及劳保、卫生用品并仔细做好管理登记工作，同时做到准时发放；当办公楼的水电、试验仪器设备以及其他方面一旦出现问题，我们会准时联系修理人员尽快解决，坚决彻底消退平安隐患，保证日常工作的正常进行；对公章使用、办公用品使用、请销假、签发文等工作中存在的不足进行了改进。二、存在问题半年来办公室工作虽然取得了一些成果，受到了大家的认同，但存在很多问题要求我们在日后的工作中进一步的改进。1、工作中存在主次颠倒，抓不住重点，因此在工作中多次

28、出现纰漏；2、惰性思想严峻，主动学习意识差；3、办事欠考虑，存在急躁、毛糙现象；4、原则性不强，不愿得罪人，到处想做“老好人”；5、工作按部就班，缺乏创新意识；xxxx 下半年工作方案办公室担当者党政、工会、团委、文明建设、老龄老干、关工委、平安生产管理等多项工作，同时担当着机关后勤保障的管理工作，千头万绪，因此办公室工作必需抓重点，创特色。在今后的在工作中，我们应努力做到：一是加强学习，提高自身整体素养；二是加强协调，保证政令畅通；三是规范管理，完善制度，严厉 纪律，严格要求，加强值班和文件、信函的审核工作，改进工作作风和服务水平，乐观发挥组织协调和参谋助手作用，发挥“窗口”科室的应有作用，

29、促进各项工作稳定有序；四是加强信息报送工作，做到准时、精确、全面报送信息。以上是我们办公室 xxxx 年上半年工作总结。在以后的工作中，我们应当进一步规范后勤管理，做好后勤保障，做好机关大楼的整体管理，各种会议和活动的组织工作，外来人来客的接待和服务工作，做好节能减排工作，争取为大家营造一个安定和谐的工作环境。公司办公室工作总结综合办公室是，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、资产管理、选购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室人员各司其职，分管总控、文秘、后勤工作，人员虽然很少，但综合办公室员工却分工不分家，在工作上相互鼓舞，相互

30、学习。过去的一年，综合办公室在公司领导的关怀和关心下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了肯定的进展，为 14年工作奠定了基础，制造了良好的条件。为了总结阅历、查找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将 xxxx 年工作总结汇报如下：一、xxxx 年综合办公室工作总结(一)加强学习，提高素养，团结协作，搞好服务做好办公室工作，争创一流服务，必需要有较高的政治理论素养和分析解决问题的力量。办公室全体工作人员都能够通过各种途径进行培训学习，利用网络、报刊学习各项有关法律、法规，准时了解、把握国家的政策新动向、新阅历，不断提高了办公室人员的理论水平、业务素养和工作力量。树立高度的服务意识，为公司领

31、导和各部门供应了良好的服务。与各部室和谐协作，气氛融洽，工作顺当。每个人都能从工作的大局动身，从整体利益动身，相互支持，相互关心。(二)分工明确，亲密协作，突出重点，工作到位综合公室工作繁琐、复杂，简洁的说就是办文、办会、办事。在 xxxx 年的工作中，我们加强了办公的规范化程序化工作，在文件的收发、打印、复印、车辆调用、物品的领用方面都强调了程序和规范，使这些工作与上年相比都有所加强。1、在公文处理上，坚持从严、从精、准时、实效原则，严把时效关、公文体制格式关、文字关和校核关，力求达到传达信息精确、格式规范、精确准时。xxxx 年共制发红头文件 24 份，其中司字文件 20 份，人字文件 3

32、 份，财字文件 1 份。简字文件 10 份。共收到外来各类纸质文件 6份。向高新区统计局报送统计报表 5 次，共 13 份，且每月向建设厅进行至少一次网报。2、加强固定资产治理，掌握消耗用品使用数量。办公室在去年全面清查资产的基础上，对公司固定资产进行了再次彻底地梳理，坚决做到家底清、制度细，结合公司资产管理方法，同方案财务部协作完成了固定资产的编号、登记、录入工作。同时严格掌握日常办公消耗用品使用数量，仔细统计办公用品日常领用状况并核定使用量，xxxx 年综合办公室改革了采买办公用品流程，由办公室每月做固定的统计，按季度进行采买，大型采买办公用品共计 4 次，小型采买 10余次，xxxx 年

33、全年各部门办公用品使用量如下：全年用纸83 包，硒鼓 20 个，档案盒 38 个，其他拉杆夹、文件夹、文件袋、彩卡纸、笔、本、信封、纸杯等若干。办公室始终奉行节省，作好管家，节约一张纸、一支笔，用好每一分钱。3、加强公司车辆管理，确保用车平安。对司机注意加强道路交通平安训练，实现了全年平安用车，全年出车 160 余次，行程总计 6 万多公里，员工的责任心和服务意识较强，无论是在休息日或节假日，只要工作需要，均能做到无条件出车，确保了各项工作的顺当开展和临时性任务的圆满完成。xxxx 年较好地养护了车辆，共为 11 辆车进行了保险和车辆年检等相关事宜。4、各种资质证书及印章的管理有序到位。xxx

34、x 年按时完成了企业营业执照和组织机构代码证的年检，保证了这些证件的有效性和准时性。印章全年使用 836 次，均做到了有效登记和使用。各种资质的管理采纳了使用原件、复印件必需登记，外借由办公室人员亲自携带的方式，保证了各种证件均在合理范围内使用。帮助各业务部门在河南、山西等多个地市投标工作。5、筹备各项会议，并做好会议记录。在公司在王总和赵总监的发起和组织下，公司先后召开了 5 次大型会议，6 次总部四行政协调会议，会议就各部门内部的部门职责、平安技术问题、问市场拓展等题进行了深化地探讨。办公室在每次会前做好会议筹备工作，会后整理总结会议记录，让每次会议内容均可查阅，有据可依。6、公司大事记进

35、行了整理工作。一年来，办公室从众多历史资料中整理及从老员工的口中了解后，对从公司成立之初的大事记进行了整理，随着时间的推移，目前该工作始终在进行状态，包括以前事迹的整理和新发生事情的记录，但由于资料缺乏，也遗漏了不少。7、1 月 9 日、10 日、22 日、23 日顺当完成了北京横标和新世纪对公司的质量、环境、职业健康平安的外部审核工作，并顺当取得了相应的保持证书。8、2 月，组织完成了工会的换届选举活动，并乐观协作工会一年来举办各项活动，如元宵猜灯谜活动、第一届“放飞幻想，自由飞翔”风筝节活动、游泳竞赛、乒乓球竞赛、元旦等多项活动。7、6 月，组织总部四部门进行了一次的管理调研工作。本从工作

36、主要在原综合业务部临汾项目处、运城项目处、长治项目处绽开，通过现场查看、查阅资料、个别谈话的方式，就行政管理、项目管理、财务管理、人力资源管理等方面分别发觉了一些问题，并提出了建议性解决方案，同时也使总部管理人员更多了了解各项目处的需求和困难，起到了桥梁性的作用。10、7 月 9 月，完成了河南分公司全部证件和公章的重新办理工作。9、12 月，胜利组织了公司 xxxx 年总结表彰大会，总共对5 位先进个人和一个先进团体进行了表彰。(三)多方协调，准时督查，工作合力得到进一步增加乐观协调各部门关系，充分调动全体员工的工作乐观性，为公司各项工作开展制造良好的内外部环境，是办公室的一项重要工作。一年

37、来，办公室始终从实际工作需要动身，虚心谨慎，排难而进，较好地协调了上下和内外关系。加强与各部门的沟通协调。办公室作为后勤服务部门，勤勉扎实做好了与各部门联系协调工作，协作人力资源部完成了工资改革工作，先后帮助技术支撑部、综合业务部、市场经营部进行了马来西亚项目、河南项目和内蒙项目的投标等相关事宜，并就河南分公司的成立派专人进行了关心。协作市场部、培训中心做好公司宣扬文字及审核工作，同时对各部门承办领导布置的工作进行了督促，进一步增加了各部门工作人员的工作合力和凝聚力。(四)脚踏实地，做好公司后勤事务的管理。办公室的工作，诸如办文、办会、印信治理、收文、发文、选购、保管、通知、迎来送往等等，大部

38、分属于常规性工作，一次次解释、一遍遍重复，必要工作人员有较高的素养，有耐心、有信念，耐得住乏味，顶得住压力。在今年，我们提倡在确保常规工作有效开展的同时，力争实现脚踏实地，常干常新，促进事务工作的全面、有效开展。每个季度组织一次卫生大检查；3 月，为各部门购买饮水机，与物业协商解决了喝水的问题；4 月，设计并制作公司手提袋；完成了公司之歌征集活动；5 月，完成了 xxxx 年的报纸征订工作；按时缴纳公司固话费、宽带费、房租等费用；每天负责总经理办公室和会议室的卫生打扫工作。公司 xxxx 年公司全年用电 23200 度；固话费充值 9000 元，手机话费报销 31950 元，公交充值 900

39、元，办公用品 9294、67 元，光纤 45000 元，宽带 5950 元。二、综合办公室目前的不足一年来，经过办公室全体同志的共同努力下，办公室工作取得了肯定的成效。在看到成果的同时，我们也非常清醒地熟悉到办公室工作中存在的不足：一是规章制度仍需完善、重点要加大各项规章制度的执行力，工作应当更加注意成效；二是办公室人员整体素养有待进一步提高，服务的观念有待进一步深化；三是埋头事务性工作多，谋大局办大事的力量有待加强；四是工作创新方面还有欠缺，以期在以后工作中不断加以改进，努力使办公室成为工作落实的参谋助手、联系协调各方的桥梁纽带、展现公司形象的文明窗口。公司办公室工作总结.xx 年，是公司克

40、服困难、迎难而上的一年。全体员工在公司王总、吴总领导下，克服了资金紧急、市场受国家加强医药行业监控而萎缩等困难，大举引进先进模具、设备，改进生产工艺，实行了各种措施提高质量管理，乐观开拓市场，加强企业管理，使得企业经营步入正轨，前景慢慢明晰。办公室一年来立足做好后勤服务，重点狠抓食堂伙食、考勤制度、管理规章制度、企业人力资源等工作，同时从细处着手，在卫生管理、员工日常行为规范、宣扬工作、接待工作、会务工作等小事上毫不马虎，为企业正常运作做出了应有贡献。现将一年工作总结如下：一、细化企业管理，发挥行政职能办公室基于去年员工手册定稿、规章制度基本框架确定基础上，极力将全部现行制度督办到位，并细化、

41、细分各项规章，使得管理工作更上一层楼。一年来，企业共制定了工作餐管理制度、加强车间现场管理规章、湖南乐福地医药包材科技有限公司会议管理制度、关于严厉 考勤纪律的通知、关于将年终奖与请假时间进行挂钩的打算等十余项规章管理制度，同时在历次的中层会议、质量例会上对原有不符合实际的制度进行规定予以修正，如：九月二十四日例会上，对公司考勤纪律进行了调整，要求全部员工提前离岗，必需填写请假条并经上级领导批字，请假条经门卫审核留存后方可离厂；三月三十日整风会议上，首次提出了“全部员工不得进行群体性喧哗，扰乱公司正常工作、生产秩序，全部争议、问题，必需根据由员工班长带班主任部长办公室总经理的挨次逐级上报，解决

42、问题，如不满足，可选择辞职，否则予以除名”等等规定。这数十条可行性极强的制度新增与修订，使得企业管理越来越成熟、越来越细致，也愈加切实企业运作实际，为保障企业各部门协调运作起到较好的约束作用。在制度的新增与修订过程中，办公室乐观做好宣扬动员工作，即通过发布公告、通知，或形成红头文件下发各部，让每位员工心中有底。同时，在各项制度的执行中，办公室对违纪员工绝不姑息、严峻惩罚，对加强企业各项规章制度的执行力起到了很好的震慑作用，员工们的日常工作、生活中遵纪守法，基本上都能达到企业要求。一年来，在我们的努力下，企业没有出现过大的违纪违章行为。二、乐观发挥后勤服务功能，为企业生产经营起到保障作用今年来，

43、办公室在后勤工作方面主要在食堂管理、车辆调配等方面乐观开展工作：1、食堂管理方面，首先，今年我们克服了公司人员增多、食堂人手少、物价逐步上涨等不利因素，在伙食质量、选购成本上下工夫。今年公司实行工作餐制度以后，公司就餐人员大幅度增加，食堂工作强度大大增加，而食堂人员仍旧保持了原有 3 人，办公室人员由原来的四人削减到三人，这就使得食堂工作愈加难做。在此状况下，办公室做好调整工作，一方面支配罗芳芳由原来的内勤兼任主管食堂工作，另一方面乐观动员食堂工作人员克服困难，适应工作。在食堂人员忙不过来状况下，办公室全部人员都主动充实到食堂一线帮忙，缓解了食堂人员匮乏的困难。2、车辆管理理工作上，办公室连续

44、坚持实行派车制度不动摇，全部部门出车必需先告知办公室，再由办公室合理调配一起出车，以化零为整，为企业节省了运作成本；3、办公用品领用以及复印、打印方面，我们也要求全部人员坚持签字制度，做到“以旧换新”、全部选购的办公用品个个有记录、件件有源头，同时，我们对领用也进行了掌握，不该领用的一律予以追回，必需补充的尽快予以解决。在打印复印方面，全部打印、复印数量在十张以上的都予以登记，以掌握碳粉、墨盒成本。4、集团电话管理规范化。今年企业将全部拥有移动卡的员工列入“乐福地”集团，既通过乐福地宣扬彩铃提高了企业知名度，也使得企业员工相互通话费用大大降低。5、卫生清洁工作常抓不懈。做为从事医药行业的企业，

45、卫生条件尤为重要。年办公室连续将卫生工作做为后勤工作的重心来抓，坚持每月一次的卫生大检查雷打不动，对于不遵保卫生规章乱丢乱放、室内摆设凌乱、地面不洁净、门窗未擦、墙角有蛛网的房间，办公室都毫不姑息，严峻惩罚，一年来共对 5 个宿舍、9 人次进行了卫生奖的扣罚，公司卫生工作在制度的威武下越来越好。其次，是坚持定期对款待所卫生进行清洁、消毒，客户睡过的被褥、毯子哪怕只是睡过一晚，也好不马虎清洗洁净，款待所每间房间做到干净有序、气味清爽，给全部到位客户留下了美妙映象。三、仔细履行工作职责，较好地完成公司领导交付的任务工作纷繁复杂，头绪颇多，整个办公室虽然只有三个人，却要担负起整个公司的对内、对外行文

46、、会务工作支配、对外接待以及款待所管理，同时采访、拍照、宣扬工作也应尽职尽责。1、文字工作一丝不苟。为保证各项行文的严厉 性，办公室今年加强对文字的审核与推敲工作，年全年共下发乐字文件 10 个、乐办文件 XX 个、乐函文件 6 个，均做到了有凭有据、有理有节、恰到好处、不偏不倚，其他还拟写了简报 46期、会议纪要 36 篇、各项管理通知、通告 42 个、宣扬稿件16 篇，为企业日常管理、宣扬报道、档案保存等各方面工作起到了较好作用；2、宣扬工作侧重企业运作及塑造企业良好形象。今年办公室宣扬工作以企业生产经营管理为重点，每月更新一次板报栏，在宣扬栏目中刊登企业发生的好人好事、企业动态，同时在平

47、安、质量方面进行培训，尤其通过漫画等形势进行潜移默化训练、通过照片来加强企业新闻报道的效果，今年共出板报 48 版次，其中优秀员工板块给企业赞誉先进、鼓舞后进工作推动不少，企业动向栏目更为企业形象建设以及企业文化建设增色不少，现在，位于厂门的两块宣扬版已经成为企业一道亮丽的风景，成为员工培训和信息传递的一条信息桥梁。3、申报工作有条不紊。今年办公室先后参加了二月份湖南省企业技术创新项目申报、三月份的国家级火炬方案申报、七月份赴.融资资料及中国农业银行衡阳市亚银支行“还旧借新”方式贷款、八月份的衡阳市中小企业专项资金申请、九月份衡阳市中小企业专项资金申请、十一月份的湖南省科技厅科技项目专项资金申

48、报等各项申报工作，通过我们乐观预备资料，今年 4 月 26 日财政局赐予了企业 25 万元扶助资金以及 75 万元税收减免的优待政策，其他申报工作虽然宣告失败，也为企业来年的申报工作总结了阅历、积累了人脉。4、接待工作井井有条。今年企业大到 7 月 20 日迎接 acic公司、6 月 18 日迎接千山客户团、12 月 8 日迎接省药监局专家，小到间续到访的客户单位、各设备供应厂家、各政府机构办事人员以及各级单位造访人员，办公室都予以热忱接待，做到端茶送水不洒、说话不卑不亢。除此，对于来电来访，做到件件有汇报，件件有落实，件件做到位，让领导满足，也让来电者遂意。对于一些来司拉业务人员及索要债务人

49、员，办公室一方面热心接待，一方面委婉推脱和尽量解决，做到不卑不亢、收放自如，既不损害彼此感情，也不影响公司利益。四、依据实际状况开展人力资源工作，严格执行考勤考核制度办公室同时兼管公司的人力资源一摊子工作，包括对外聘请、对内培训、考勤考核等。今年企业人事变动频繁，办公室克服了人手少、任务多的困难，圆满完成了 6 次大型的企业聘请、培训工作，考勤考核工作也按月严格执行，为员工月度考核、工资核算供应了精确无误的依据。考勤、考核方面，首先，办公室每月月初通过对考勤机数据的核对，并比照各部门送交的考勤表，严格审核每位员工的出勤状况，再详细形成考勤表交送财务核算工资，一年来每月数据来龙去脉清晰、每组考勤

50、有凭有据，全年办公室供应的考勤数据没有出现过任何错误，为财务做帐供应了详尽精确的第一手资料。其次，对于历次员工的工资调整、扣款罚款，办公室都做到每笔款项有领导批示、有文件精神，今年共涉及到 10 位员工的升降职调整工资、全部员工扣除押金以及每月卫生奖、记录奖的扣款状况，我们都有相应文件依据和详细备查记录，因此在员工对扣款、工资数额有争议时，我们都能找到依据令其心服口服，做到理直气壮，确保不让员工受一点委屈，也不让企业经济利益受损。五、注意企业形象建设，乐观做好对外联络工作外联工作关系到企业公共关系形象，做好了，可以在.上树立起一个良好的外部形象和提高企业商誉，今年办公室对于社区工作赐予了最大的