2023年测评动员会.docx

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1、2023年测评动员会 同志们： 前天市里召开城市文明指数测评迎检动员大会后，区委、区政府紧跟着今天召开高规格的城市文明程度指数测评迎检大会，主要目的是动员全区上下迅速行动起来，集中时间、集中力量打一场“全国文明城市”保卫战，确保指数测评夺高分、得先进。刚才，碧波区长就我区测评迎检工作作了详细部署和安排，讲得很好很到位，我完全同意，希望大家把握工作要求，抓好贯彻落实。会上，各主创单位递交了责任状，5位代表也作了表态发言，希望大家不辱使命，不负重托，坚决实现市委、市政府提出的迎检目标。下面，我再强调几点意见。 一、认识一定要提升。按照中央文明委的要求，从今年开始，全国文明城市建立了退出机制，每年要

2、对全国文明城市测评排队，今年的测评是首次测评，如果测评成绩低于全国提名资格城市前十名的平均分数，第一年要被通报，第二年要取消这个荣誉称号。大家都知道，全国文明城市是目前含金量最高、影响力最大的城市品牌，各个城市都把这块牌子看得很重，已经获取的都在全力保牌，进入提名的都在全力夺牌，竞争非常激烈，考核非常严格，我市去年成功获得了“全国文明城市”桂冠，是我们历经多年不懈努力的结果，可以说十年磨一剑，得来很不容易，倍加值得珍惜，决不能有“牌子到手、创建到头”的想法。实事求是的讲，按照文明城市、志愿服务、未成年人的测评体系标准衡量，我们的工作是有差距的，市容秩序、环境卫生、商贸市场还存在一些老大难问题，

3、测评迎检还有很大的压力。在市里召开的动员会上，市委、市政府下达了确保测评成绩进入全国地级市前10名的死命令，这是目标，更是底线，因此，全区上下一定要进一步提高认识、高度重视，把测评迎检作为一项必须完成的政治任务，从讲大局、讲纪律、讲服从的高度，克服疲沓思想，克服厌倦情绪，克服应付心态，克服侥幸心理，充分发挥过去我们创建工作中的优良作风，确保在测评中取得好成绩，进一步巩固文明创建成果。 二、行动一定要迅速。全国城市文明程度指数测评，不仅是比实力、比功底，也是比精神、比状态，更是比作风、比效率，如果在工作中我们消极怠慢，无动于衷，没有积极的行动，没有充分的准备，就不可能取得好的成绩。按照测评时间安

4、排，近期测评组就要来到常德，满打满算，迎检时间不足两个星期，时间非常紧，任务非常重，一切工作只能往前赶。会后，全区各级各部门要理清工作思路，集中人力物力，迅速投入到迎检工作中去。全体区级领导要迅速深入到所联系的乡镇、街道和社区，指导好测评迎检工作。各部门各单位要各司其职、各负其责，迅速对辖区重点部位实行定人、定点、定段抓落实。从今天下午开始，各职能部门、联社区的单位就要安排工作人员下到街道、社区、路段及责任部位，迅速开展工作。在这里，我要再次强调，如果说哪个区级领导、哪个部门单位、哪个街道社区负责的工作，因拖拖拉拉、行动迟缓，在规定的时间内没达标，影响到测评效果的，坚决进行问责追究，决不留情面

5、。 三、部署一定要周密。目前，区里的中心工作、重点工作很多，各部门各单位领导，一定要合理调摆，突出重点，统筹兼顾。区创建办、各工作组、乡街和区直主创单位，要科学安排迎检前的各项工作，制定周密的迎检预案，把时间安排到天，把任务安排到单位、到责任人员。联社区单位要服从社区的安排，认真开展入户宣传，帮助社区整治环境和秩序。包路段人员要根据测评时间安排，严格按照每50米1人的要求，全部上路段，协助职能部门劝阻交通违章、占道经营、损坏公物等不文明行为。有实地测评任务的单位，要派人到实地测评点驻守。政府网站、新闻网站、文明网站、青少年网站，是“网络调查”的指定项目，要专人维护，保持畅通。这次测评工作，事关

6、常德整体形象，事关群众切身利益，大家一定要切实把本部门本单位的工作和测评迎检工作紧密结合起来，服从统一调度安排，不讲价钱、不摆客观，确保测评迎检不乱阵脚、不打乱仗。 四、工作一定要细致。创建迎检工作，比到最后就是比细节。刚才，碧波区长在报告中讲到了今年的测评更加严格，整个测评体系打分点达到了600多项，其中，今年新增的测评指标达24大项、165小项，测评范围也由“城市公共文明”拓展到整个城市文明，由市城区拓展到农村，范围越来越广、标准越来越高、内容越来越多，在这种情况下，我们一定要继续发扬注重细节的好作风，既把握大的方向，又注意小的细节，从大处着眼，从小处入手，通过反复拉网式排查，在落实细节中

7、堵塞漏洞、在完善细节中打造亮点、在提升细节中形成特色，确保每一个环节都经得起细挑、每一个区域都经得起细究、每一个行为都经得起细评。比如在上半年开展的“门前三包”整治工作，我们把工作做得很细，机关单位、商铺、学校、社区、职能部门分别要做什么，做成什么样子，没做好我们怎么约束他，都很明确，最终整治效果非常好，得到了市委、市政府的高度肯定。我想，在这次测评迎检上，只要我们把“细节决定成败”的理念贯穿到底，把每一个重点环节、重点部位的工作想周全、弄明白、抓到位，就一定能够多得分、得高分。 五、责任一定要明确。责任不明确，压力不传递，工作就无从落实。在此次测评迎检中，要进一步建立主体明确、层次清晰、科学

8、细化的责任体系，坚决做到部门责任法定化、岗位责任具体化、责任链接无缝化。要按照属地管理、条块结合、以块为主的原则，明确各单位责任，做到不失责、不推责、不乱责；各单位“一把手”是第一责任人，要对迎检工作亲自研究、亲自部署、亲自检查，亲自解决问题；分管领导是直接责任人，要集中精力、集中时间，抓具体，抓落实。同时，单位与单位之间要加大沟通协调力度，工作中要主动靠前，主动补位，主动配合，对因工作交叉而引起的矛盾，要一起探讨、共同解决，决不能存在出现问题“踢皮球”的现象。从现在开始到国检结束，区里将加大调度力度，我和碧波区长一周调度一次，可元书记、海波部长两天调度一次，各工作组由组长牵头一天调度一次，各

9、乡街和区直主创单位“一把手”也要一天调度一次，要通过强有力的调度，确保责任落实到位。 六、督查一定要严格。从过去创文的经验看，只有用严格的督查手段促进工作落实，使每个干部在问责时躲不开、跑不了、赖不掉，才能改变那种“人人有责、无人负责”的局面。从现在起，测评迎检的督查要迅速跟上，区级领导要督导好联系点的迎检工作，协调解决重点、难点问题。三个督查组要采取明查与暗访、定期与不定期相结合方式，对迎检工作进行全方位督查。区人大、区政协和各乡街要聘请人大代表、政协委员、热心市民组成“市民巡访团”，开展专项巡查。要切实加大问责力度，对认识不到位、行动不积极、落实不得力的单位和个人，不论是领导干部，还是一般干部，都要严格追究责任，该批评的要批评，该通报的要通报，该整改的要整改，该问责的要问责，决不能因为某个部门、某个地方、某个干部的失职，而影响创建工作的大局。 同志们，这次测评迎检工作时间紧、任务重、责任大，让我们立即行动起来，各负其责，扎实工作，高标准做好迎检准备，努力在测评中夺高分、创佳绩，为进一步擦亮常德这块“全国文明城市”牌子作出新的更大贡献！ 测评动员会 动员会 动员会 动员会 动员会 动员会 动员会 开学动员会 中考动员会 动员会简报