2023年关于班长工作总结范文三篇.docx

上传人:wj151****6093 文档编号:66336801 上传时间:2022-12-14 格式:DOCX 页数:13 大小:18.97KB
返回 下载 相关 举报
2023年关于班长工作总结范文三篇.docx_第1页
第1页 / 共13页
2023年关于班长工作总结范文三篇.docx_第2页
第2页 / 共13页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年关于班长工作总结范文三篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年关于班长工作总结范文三篇.docx(13页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年关于班长工作总结范文三篇关于班长工作总结范文三篇 当我们对人生或者事物有了新的思索时,往往会写一篇总结,如此可以始终更新迭代自己的想法。那么好的工作总结是什么样的呢?下面是小编给你带来的关于班长工作总结范文三篇,欢迎大家阅读! 关于班长工作总结1 时间过得飞速,转瞬间,高校生活已近过一半,回顾走过的路,有苦、有累,有喜,有悲,更有爱;有同窗的饭后揶揄,有备考时的惊慌情景,有集体游玩时的开怀大笑,有篮球场上全体奋奔时的傻样一切的一切都倾注了我们班每个学子的爱,一切一切的都有我们班每一位同学共同奋进的身影,轻松的环境塑造了我们团结的集体,虽说没有超群的成果,可活动中同学们尽情释怀的爱却是

2、一种精神上的安慰。 大一进校之时,我带着自己小小的目标参与班委的竞选,当时竞选的是组宣委员一职,有同学们的支持和信任我胜利晋级。自此,也起先了我高校的班级工作生涯。 自担当组宣委员以来,我和涛哥及其他班委共同努力,细心地打造着我们这个集体机电064班。班委会上班委能够各抒己见,班会上的轻松气氛同学能畅所欲言,错误之处敢于指出,不懂的地方会追问,一切使那么的轻松而开心,这也是值得庆幸的地方了。 有喜亦有悲,活动中的努力,学习中的拼搏,可最终换来的成果并不志向,或许是挂科的同学考得太低了吧!但并不解除班级排名第一的同学拿到学院里去比也并不超群吧!事已发生,怎能任其发展,有涛哥对他们的一一督促和劝导

3、,也有班委共同协商的警钟措施出班刊,信任自己的承诺总会对自己产生肯定的作用吧! 后来,涛哥因身体状况不佳退隐江湖,我也自此起先了我的班长工作之旅。旅程中有平坦也有坎坷,可老谢(我们班的团支书谢臻)、胡赛龙(我们班的学习委员)及其他班委的默契协作也能踏平坎坷成大道了。由于我在学院里也有工作,班级里的事物每每都是安排下去做或由老师干脆叫相关负责人做了。各个班委都能够精彩高效地完成各项工作。当我嘘寒问暖时,他们总能说道:一切搞定,多么令人欣慰的一句话啊!当我时间充裕时或班级实行很大的活动时,我们班委会在一起共同的为班级建设出点子。 时间不等人,该举办活动的时候得举办,节日到了,能不开心轻松一下吗?是

4、的,我们班委也组织了各种各样的大小不一的活动,虽说不是精彩的瞬间,但也算是兴奋释怀时洋相辈出的凝合吧! 秋游中,为争取大家的同意,我们搞了民意调查,有一大半同学同意出游,不能出游的同学或许是私事过于重要了吧,我们是能理解的。不管组织得是否胜利,但带回的照片上的每一个笑脸足以证明我们的努力是值得的。 篮球赛上,大家疯狂似的奔跑,开怀的欢乐,揶揄的争斗,都是大家轻松时凝合的体现。 轻松消遣不忘学习。谈心班会上,有班委(主角是学习委员胡赛龙)对学习的指导和强调,也有同学对近期学习状况的汇报和总结及生活状况的简评,当然也少不了个人阅历的共享,亦有哄堂大笑时对学习状况及个人表现的警示。 或许过去的乐事、

5、趣事还有太多太多,但油墨渐淡已在提示我接近尾声了。轻松的环境塑造了凝合的集体,或许没有每天在一起疯狂玩耍的情景,但餐厅里几排桌子四周全是同窗的身影足以证明我们的心是连在一起的。 成果是令人担忧的,但我们的班委和我仍旧信任,我们班并不比其他班级差,只因我们都在努力,信任挂科的同学在老谢和我两个半小时的谈心、其他班委的努力及寝室长的帮助下,再加上他们的保证和努力必会取得好的成果。作为一个人信任自己是重要的,对于一个班级同样也是如此,我们信任自己! 期末的成果还在期盼,我们班的进步奖和荣誉奖会花落谁家呢?我期盼,我喜爱,我欢乐,故我做。 关于班长工作总结2 收费班长负责的是在当班时期对整个收费站的系

6、统设备、卫生状况、站场平安、班组人员、收费流程进行现场监督和管理,使得收费工作顺当进行的一线管理人员,也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?众说纷纭,以下几点看法请大家参考。 麻雀虽小,五脏俱全。作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。详细如下: 一、首先,做好一个班长应具备的七项品质是指: 1.仔细细致,虚心好学 上班前仔细做好列队讲评,交接-班时仔细检查收费设施、工具和相关物品的完好程度,细致核对备用金、通行卡及各类票据的数量,刚好调换领用。上班时仔细做好特别事务的记录,下班后细致核对收费员上交的各类报表、凭证,防止差错的产生。虚心向别人学习,借鉴他人先

7、进的阅历和方法,不断提高自身的业务水平和管理水平。 2.吃苦耐劳,先人后己 要有吃苦耐劳的精神,不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响心情,坚持工作。搞好站场卫生,不叫苦叫累。发扬风格,关切收费员,不计较个人得失,先人后己。 3.机灵冷静,反应快速 在处理突发事务时能镇静冷静,在不违反规章的前提下,尽量做到机灵敏捷、反应快速,保持车道畅通,关键时刻拉的出打的响。 4.恪守规章,坚持原则 严格遵守单位规章,起带头作用,不受诱-惑、恐吓、威逼,坚持原则,与各类违规、违章现象作斗争,坚决抵制,决不姑息。 5.团结互助,发挥集体主义精神 与收费员、及其他班组相互团结,相互帮助,友好合作,充分发挥集体

8、主义精神。 6.听从指挥,顾全大局 坚决听从领导指挥和支配,凡事以大局为重,处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。 7.有错必纠,勇于担当责任 总结工作,发觉错误,虚心接受,有错必改,敢于承认错误,接受惩罚,不推卸责任。 二、其次,作为一个班长应摆正自身位置,理清三方关系。 1.与上级领导,部门的关系: 上级领导、部门包括值班站长、监控中心、征费部门等等。必需坚决听从领导指挥,听从支配。以准军事化要求,下级肯定听从上级,政令畅通。仔细刚好向收费员传达上级指示,刚好完成领导交办的任务,逐级负责,不跨级汇报。 2.与本班组收费员的关系: 要树立威信,认清班长是为收费员服务的。一方面,

9、要以身作则,根据部门规章、收费员考核方法,高标准的要求他们,对一切违规操作、不合理操作刚好订正制止,严格限制;另一方面,要关切爱惜收费员,身体不好时要满意他们的合理要求。团结互助,先人后己,拿出一个做班长应有的风度,同舟共济,共度难关。 3.与本站其他班组的关系;. 做好本职工作,严格要求自己,交接-班时严格核查收费设施设备、卡票、备用金,削减因交接-班失误造成的不良影响。团结互助,通力合作,合力提高交接-班速度,削减本站差错,创建文明收费站。 三、最终,班长还应做好四项职能工作: 1.系统设备管理 了解、熟识、驾驭系统设备的功能,能娴熟应用,做好各类器材的养护工作,会简洁修理,对与损坏的物品

10、刚好报修。遇突发事务能娴熟应用各类应急救援设备,包括机电设备、灭火器。刚好发觉设备平安隐患,上报监控中心。爱惜公共财务,程度的削减单位的损失,保障收费设施正常工作。 2.环境卫生管理 应注意窗口形象,保持收费站良好的卫生环境,定时清理打扫。坚持良好的个人卫生习惯,刚好制止司乘人员乱扔垃圾、随地小便的不文明行为,维护一个整齐文明的收费站形象。 关于班长工作总结3 我从20_年加入正泰,一路走来,由装配工到装配组长,由装配组长到返修员,始终接触最多的领导就是车间班长。看似这个岗位与我们很熟识、很接近,但是我深知,车间班长的工作不是轻而易举能够做好的。我必需全力以赴、理清思路、找准工作的着力点,擅长

11、发觉班组存在的问题,刚好实行措施加以解决,使工作能高效有序地进行。 在工作中,驾驭好的方法才能事半功倍。针对不同人员的特性、脾气和实力要区分对待,须要取长补短,充分发挥他们的特长及才智。这就是作为一个班长须要和员工接触、沟通时所要发觉和关切的问题。细微环节确定成败,在做每件事情的时候都要细心留意和视察思索,并在其中得到启发。 当工作中出现困难的时候,首先不要慌,不要乱,要树立战胜困难的决心和信念。从战略上亵渎它,战术上重视它。有时候同样的问题用不同的语言去处理,往往会产生不同的效果。当然,这个是我还要多学习的地方,时刻提示自己说话前要考虑好,不能什么话都未经考虑就脱口而出。遇到自己能解决的问题

12、尽量凭自己的实力去解决;自己解决不了的,要去请示或请教自己的干脆领导;然后要记住处理方法或方式,下次遇到类似的问题试着自己去解决。多实践、多思索,日积月累,积少成多,利用业余的时间多学习,把自己熬炼成业务内行. 假如我有幸成为班长,我将在今后的工作中脚踏实地,勤勤恳恳地去完成以下我的几个工作思路: 1、削减员工流失率,培育新老员工的团队意识,有较好的团队协作精神。每天的工间操结束以后,整个组的组员围成一团,手拉手的喊着>口号:感谢兄弟姐妹们的相互支持与协作这就是一种很好的方式。其次,多组织新老员工的沟通会,这样不但可以让新老员工都说出自己的心声。相互都可以换位思索,遇到问题针对解决。再次

13、,给每一位新进的员工都配一个不管是资格、技能、还是言谈举止都比较好的老员工进行一对一的帮扶当师傅。这样可以将关切和关爱等一些好的东西传递下去,还可以相互促进师徒感情。在这样的一个氛围里,我想员工的流失率应当也会相对削减。 2、车间现场管理,我们公司推行的是6S管理,可能在我们公司的任何的一个员工都知道6S所包含了哪些内容,但是现场管理的作用和目的那就不肯定都知道了。或许有人还会说那都是表面的东西,其实它的作用和目的是:改善生产环境,提高生产效率和品质,还能提高员工的士气;也可以说现场没有做好,接下来一系列的工作根本做不好。它可以促进其他工作的有效开展。可能我在七楼呆的时间比较长,对七楼的人员,

14、产品,线体和位置的分布都比较熟识,所以可能会缺少一些创新性的东西,接下来的日子我常常会去其他的三个车间多参观,也多在业余时间从书上和网上的资料上学习,希望能够从其中得到一些创新的启发。 3、保证质量、提高效率、降低成本、防止工伤事故的发生。关于平安的重要性应当是众所周知的。小时候,当我们刚学会走路时,母亲常常会在一边指引,当心,前面的石头;当我们骑车上学时,身后就会有父亲的提示,当心路上的汽车;如今我们是企业的员工平安第一,预防为主是我们每天必需宣读和恪守的。所以平安对我们每个人来说都是如此重要,它和我们的工作、生活密不行分的。质量是企业生存的动脉,当然公司对质量的要求也是特别重要和严格的。我

15、们不但要站在生产的角度去看质量,还要站在客户的角度去看质量。时刻记住南董曾说过的话:宁可少做亿元产品,也不让一个不合格品出厂.所以在生产中我们要遵守三按原则完成质量要求。在生产中,我们每天都有个安排执行率的指标,降低成本、提高效率是我们的宗旨。在安排定稿之前我们对安排有个初步的调整。这就要对产品的结构,线体的实力,主打线的产品型号和安排量与非主打线的产品型号和安排量,产品的单价都要特别了解,每天安排的生产状态,物料的供应和安排下达的数量是否能成正比,临时追加的欠货产品怎么支配生产等。这些都是很重要的,假如支配的不合理,可能会造成很大的一个产能损失和时间的奢侈。 4、快速正确地处理生产中出现的问

16、题。首先要了解问题发生的详细内容,熟识生产业务的相关流程,针对不同的问题找到不同的相关部门责任人。说到这里就涉及到沟通技巧,明确自己与沟通对象的性格特点和对方喜爱的沟通方式。比如有些喜爱开宗明义,有些喜爱直言不讳,有些喜爱点到为止,还有些喜爱心照不宣,这也正是我要多多学习的地方。 5、实现生产线体的平衡,多技能工的培育,工资均衡化。随着新品的不断增加,员工生产的产品型号将不再是那么单一了,这样的话就要均衡线体人员的实力及各种产品的产能。实现做到员工会做多种工序,每条线都会生产多种产品,员工的工资也能相对均衡化。 作为班长除了带领车间人员做好日常生产运行、生产前设备检修、物料的到位状况、人员的到

17、岗状况、其次天的物料是否欠料等以外,还必需做好班组的日常管理工作,使班组工作有条不紊地进行,也要力所能及的完成上级领导支配的一些其他临时性的任务。还要必需注意自身综合素养的培育和提高。我给自己制定了一个工作日志表,把每天每月班前,班中,班后所要做的事都列出来,这样有便于条理有安排,不易遗忘。 以上几点是我目前对车间班长的一些浅显的相识和理解,可能还很不深化,但是在今后的工作中,我必需要给自己定位,明白自己的优点和弱点。多学习,多思索,多记录,多总结,不断提升和完善自己。恳切待人、忠实正派是我的为人看法;勤奋务实,不断学习是我须要不断提升自我的工作看法。最终做到日清日毕,按质、按量、按时完成生产任务。我要给自己信念,信任自己肯定行!

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com