思想政治工作与企业文化建设的作用.docx

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1、思想政治工作与企业文化建设的作用企业在开展日常工作的过程中，要想使员工工作的主动性和主动性被充分地调动起来，就要将思想政治教育工作放在首要位置，使员工发自内心的想要为企业进展奉献力量。我国企业开展思想政治教育工作的时间不长，大多数企业都是摸着石头过河，正在探究思想政治教育工作给企业进展所带来的主动作用。企业要想在激烈的市场竞争中独占鳌头，就要在企业文化中融入思想政治教育的精髓，从而使企业朝着更加健康的方向进展。一、企业管理工作中企业文化与思政工作的作用我国经济进展正在如火如荼的进行着，这给企业的进展带来了良好的进展机会，同时也带来了肯定的挑战，管理者不断探究可以助力企业可持续进展的经营模式和进

2、展理念。加强文化建设，提高员工思想觉悟不仅可以有效地消除员工消极的思想，还可以引导员工主动参加到企业日常管理工作中来，不断地提升企业的经济效益和社会效益。高效推动思政工作，可以弥补企业管理制度和方式的缺乏，约束员工日常行为，关心员工树立正确的价值观念，以提高员工日常工作水平。1.二者的区分。企业思政工作具有肯定的政治属性，该项工作开展的主要目的就是培育员工正确的价值观念；企业文化的管理属性比较明显，通过企业文化建设，可以使企业的文化气氛变得更加浓郁，高效地提升了企业员工的工作热情。企业在提升员工综合实力的过程中，通过主动开展思想政治教育工作，可以起到事半功倍的效果，使企业的整体素养得到显著的提

3、高；而企业文化则是企业从建立到如今形成的一种独特的文化与思想，是对企业整体形象的塑造，突出企业特色，确保企业的现代化进展。二、思想政治工作与企业文化建设企业在开展文化建设工作时，需要借鉴企业开展思想政治教育工作的胜利阅历，二者之间存在着紧密的联系，通过实行一系列的措施，使员工的工作主动性和工作看法得到有效地改善，带动企业经营管理水平得以快速地提升。文化建设工作是全部企业思想政治教育工作的核心组成部分，但是企业文化与企业思想政治教育工作之间也存在着不同之处，一个属于经济管理的范畴，另一个则属于政治管理的范畴。在企业进展的过程中，企业文化占据着核心位置，良好的企业文化可以推动整个企业进展成为世界百

4、强企业。三、如何做好思政工作和企业文化建设工作之间的有效融合1.加强领导。把握正确方向。思政工作包含内容较多，在实际开展的时候，往往会涉及到多方面的工作，这就使得思政工作的彻底实施具有肯定的难度。所以，企业要将将来进展的方向把握好，坚持走社会主义道路，把控好企业将来进展的方向，全面把握全部员工的真实状况，科学预报企业在进展过程中可能会遇到的全部问题，依托国家进展的总体规划，脚踏实地，带动整个企业渐渐的进展成为综合实力最强的优秀企业。建设执行力较强的领导班子。企业的经营状况受企业领导班子组织能力的直接影响，通过对企业领导队伍的有效建设，确保其拥有更加正确的思想观念，其在日常工作中才能真正的起到带

5、头作用，也只有这样，企业政工团队才能发挥好带头作用，使企业中全部员工的综合素养得到全面的提升，使每一位员工都能够杰出的完本钱职工作。企业在进展经济的同时，也要对企业内部的工作气氛进行主动的营造，使员工能够感受到像家一样的暖和，使其能够全身心的投入到企业生产建设活动中。通过对企业领导班子综合实力的不断提升，增添了企业的凝聚力，使企业上下拧成一股绳，干劲冲天，带动整个企业在行业进展中遥遥领先。转变政工工作方法。在企业进展的过程中，思想政治教育工作发挥着主动的促进作用，推动企业实现了飞速的进展。企业需要不断地革新思想政治教育工作策略，顺应时代进展的趋势，使用现代化的技术手段武装思想政治教育工作的方2

6、.贯彻人本管理思想。企业作为一个集合体，其中最为主要的组成元素就是人，假如没有人企业也就无法运转。任何企业都要把员工放在重要的位置上，企业进展水平的好与坏，员工发挥着特别重要的作用。假如企业员工的工作看法比较消极，那么企业的整体气氛也会随之受到严重的影响，从而给企业的整体进展水平造成意义深远的负面影响。企业文化建设时，需要重点关注创新型工作理念，依靠企业员工使文化建设得以快速的实现，从而使整个企业经济建设实现质的转变。因此，在企业的日常管理中应当引入人本管理思想，把人的因素置于管理工作的中心，在日常工作中要调动其员工的工作主动性和主动性。与此同时，企业还要统一国家、企业和个人利益，来充分激发出

7、每个员工的主动性，从而使企业经营的正确性和经营目标的实现得到充分的保证。第一，改善企业员工的生活条件，把员工对美妙生活的期盼作为目标，只有这样才能筑牢思想政治工作的基础，以确保企业文化建设的有效运行。第二，企业定期组织开展各类评比或者竞赛，从技能教育、家庭教育和基础教育等层面着手，提高企业员工德育、技能水平。3.将文化建设为载体。企业要想实现平稳的进展，就要对企业进展战略目标进行高度的关注。企业开展的全部活动都要有明确的目标，通过设置目标可以为企业进展指明方向，带动整个企业朝着更加先进、高效的方向进展。具体来说，企业就是要进展式和方法，与时俱进，不断地提升整个企业的综合实力。以往企业开展的思想

8、政治教育工作都是独立的，这就给企业的整体管理工作带来了巨大的阻力。企业在对这一状况进行转变的时候，需要高度重视思想政治教育工作的优势，使其能够为企业进展起到强有力的推动作用。企业文化的载体作用，将员工思想、价值观的培育作为主要的思政工作目标，以关心员工准时消除不良思想。不仅如此，企业还要加强思想政治教育，提高全体员工的综合素养水平，增添员工参加文化建设的热情，让员工以更好的状态投入到具体的工作中。企业通过对文化建设质量的不断提高，使企业内部环境得以主动的改善，让员工可以将企业当做自己的家去经营、去奉献。4.提升思政工作的感召力。从本质来说，企业是一个整体，是员工的家庭，其和谐正常运营，离不开全

9、部员工的共同协作和努力。企业文化为企业进展所提供的助推作用虽然是无形的，但是却是无可比拟的，只有良好的企业文化才能更好的影响员工，员工每天都以主动向上的心态完成每项工作内容，使整个企业的工作气氛变得更加和谐、奋进，不断地提高企业的经济效益和社会效益，使本企业渐渐的进展成为本行业中龙头企业。企业开展的全部文化活动都要走进员工的内心世界，使员工发自内心的接受企业文化教育，使企业的文化气氛变得更加浓郁，从而使企业进展成为为文化建设为核心的先进企业。5.确定思想政治工作目标。在不同的进展阶段，企业的思政内容、方法和形式也有所不同。企业在开展思想政治教育工作的时候，要全面的分析员工的实际状况，以企业文化建设为基础，制定出切实可行的进展规划策略，推动企业实现长远进展。不仅如此，企业在推动思政工作的过程中，还要发扬自身优势，以更好地解决企业经营和进展过程中所遇到的问题，并利用先进的思想来实现企业文化高质量的建设，从而促进自身不断向着现代化和先进化的方向进展。 周鑫本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页