】2018甘肃聘用制书记员.docx

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2、岗位要求的专业素养和工作实力;思想政治素养好、团结协作实力强,具备良好的职业道德和敬业精神;身心健康;未受党纪、刑事或行政处分。(二)具有国内外知名高校探讨生学历并获得相应学位,且第一学历须为国内外知名高校全日制本科毕业。(三)截止2018年8月1日,博士探讨生不超过30周岁,硕士探讨生不超过28周岁。(四)具有较好的文字、口头表达实力,能娴熟运用办公软件,具有从事相关岗位工作的专业学问。三、薪酬待遇1.薪酬根据兰州高校聘用制人员管理方法(校人2018115号)中管理A类岗位标准执行,薪酬水平与事业编制人员大体相当。2.享受“五险一金”和子女入学入托等相关待遇。3.在聘期间可申请学校的职员职级

3、和专业技术职务。4.聘期工作业绩优异者,可参与学校事业编制岗位聘请,同等条件下优先录用。四、聘请程序(一)报名请应聘人员登录“兰州高校人才聘请与管理系统”(网址:https:/202.205.91.144/lzzp/)进行注册,按系统提示填写个人基本信息,选择应聘岗位。每名应聘人员限报1个岗位。(二)资格审查学校及各用人单位对应聘人员进行资格审查。(三)考试、考核考试分为笔试、面试,如工作岗位须要还需进行专业考核。笔试实行闭卷方式,内容包括理论学问、基础学问、逻辑推断和公文写作等;在笔试成果及格的基础上,根据不少于岗位数300%的比例选拔人员进入面试,面试包括思想政治考察、个人陈述和回答提问等

4、环节。(四)心理健康测试、体检进入面试的人员须在面试前参与学校统一组织的心理健康测试,并到兰州高校校医院进行体检,体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准(试行)。(五)考察对拟聘人员从思想政治、道德品质、工作实力和水同等方面进行考察。(六)公示对考察合格的拟聘人选进行公示。(七)聘用公示无异议的拟聘人选由学校审批后签订聘用合同。五、时间支配报名截止时间:8月27日。笔试、心理健康测试、体检、面试等信息在兰州高校人才聘请与管理系统发布。六、有关说明(一)在聘请过程中如应聘人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合应聘条件等状况的,将随时取消其应聘资格。(二)根据国家对事业单位公开聘请人员的回避

5、规定,凡与应聘岗位所在单位负责人员有*关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位。(三)体检或心理健康测试或考察不合格者均不予录用。(四)笔试时间、地点及有关要求在“兰州高校人才聘请与管理系统网站”公布,请应聘人员刚好查询了解;面试、考察等相关事宜由应聘岗位所在单位通知应聘人员。(五)被聘用的人员中2019届毕业生须于2019年7月5日前获得相应的学历学位并来校办理正式的入职手续,其他人员报到通知单发出后1个月内须办理正式的报到手续,逾期未报到者视为自动放弃。七、联系方式联系人:司宁博普光耀联系电话:0931-8912132点击*2018年兰州高校聘用制人员公开聘请岗位一览表.pdf兰州高校人事处2018年7月25日

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