天津XX厨房设备有限公司员工入职要求及岗位职责34627.docx

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1、天津XX厨房设备有限公司员工入职要要求及岗岗位职责责目 录序号文件编号名 称版 次备 注1JY*GLL01员工入职要要求1.02JY*GLL02组织机构图图1.03JY*GLL03任命书1.04JY*GLL04质量方针、质质量目标标及目标标分解1.05JY*GLL05综合部门职职责1.06JY*GLL06生产部门职职责1.07JY*GLL07销售部门职职责1.08JY*GLL08质检部门职职责1.09JY*GLL09技术部门职职责1.010JY*GLL10安装维修部部门职责责1.011JY*GLL11采购员岗位位职责、岗岗位描述述1.012JY*GLL12出纳岗位职职责、岗岗位描述述1.013

2、JY*GLL13管理者代表表岗位职职责、岗岗位描述述1.014JY*GLL14会计员岗位位职责、岗岗位描述述1.015JY*GLL15内审员岗位位职责、岗岗位描述述1.016JY*GLL16库管员岗位位职责、岗岗位描述述1.017JY*GLL17门卫岗位职职责、岗岗位描述述1.018JY*GLL18清洁工岗位位职责、岗岗位描述述1.019JY*GLL19人事文员岗岗位职责责、岗位位描述1.020JY*GLL20质检部负责责人岗位位职责、岗岗位描述述1.021JY*GLL21销售部负责责人岗位位职责、岗岗位描述述1.022JY*GLL22综合部负责责人岗位位职责、岗岗位描述述1.023JY*GL

3、L23生产部负责责人岗位位职责、岗岗位描述述1.024JY*GLL24技术部负责责人岗位位职责、岗岗位描述述1.025JY*GLL25检验员岗位位职责、岗岗位描述述1.026JY*GLL26资产管理员员岗位职职责、岗岗位描述述1.027JY*GLL27总经理岗位位职责、岗岗位描述述1.028JY*GLL28安装维修部部负责人人岗位职职责、岗岗位描述述1.0员工入职要要求编号：JYY *GGL01员工入职基基本要求求：身体健康；思维敏敏捷；品品行端正正。具有有良好的的团队合合作及敬敬业精神神以及一一定的工工作能力力；具备备一定的的沟通能能力。具体岗位入入职要求求：序号岗位名称学历要求工 作 能

4、力 要 求备 注1总经理大专及以上上及以上上1 具有较高的的综合素素质和综综合能力力，很强强的的创创新能力力，市场场应变能能力，公公关能力力和组织织协调能能力，具具有多元元化的文文化素养养，谙熟熟市场经经济知识识、法律律知识和和会计知知识，综综合分析析决策能能力强。2 较系统的掌掌握现代代企业管管理知识识经济基基础知识识，能组组织协调调公司日日常工作作的开展展，有较较强的公公关、接接待能力力。3 熟悉本行业业情况，擅擅于分析析市场；4 掌握国家政政策、法法规及财财经纪律律价格政政策规定定，掌握握物资储储备及储储备资金金的核算算、报表表，熟悉悉物资定定货合同同的审理理、签订订和管理理，有了了解市

5、场场价格的的水平；5 具备良好的的社会关关系网络络，具备备组织市市场调研研、分析析竞争对对手的能能力；2质量管理者者代表大专及以上上及以上上1. 熟悉企业管管理，具具有较强强的组织织协调能能力和沟沟通能力力；2. 是现职的企企业管理理层中的的一员，3. 从事管理工工作三年年以上，具具有充分分的能力力胜任本本职工作作。4. 熟练掌握国国家有关关质量工工作方针针、政策策、法律律法规，以以及国家家、行业业、公司司质量标标准，在在总经理理授权下，代代表其对对公司质质量管理理体系的的运行进进行监督督，检查查，指挥挥和考核核，组织织完善公公司质量量管理体体系，制制定体系系文件，围围绕组织织质量方方针开展展

6、全体员员工的质质量教育育培训。对产品质量全权负责。3财务行政副副总经理理大专及以上上1. 具具有较高高的综合合素质，较较强的组组织直辖辖能力和和市场应应变能力力。熟悉悉分管业业务的控控制、指指挥和直直辖有较较强的分分析决策策能力。2.较系统统的掌握握现代企企业管理理知识经经济基础础知识。3. 能能组织协协调办公公室日常常工作的的开展，有有较强的的公关、接接待能力力。4. 具具备供方方日常管管理及谈谈判能力力。4工程副总经经理中专及以上上1. 具有较高的的综合素素质，较较强的组组织协调调能力和和市场应应变能力力。谙熟熟分管业业务的控控制、指指挥和协协调有较较强的分分析决策策能力；2. 具有两年以

7、以上不锈锈钢厨房房设备的的生产行行业工作作经历；3. 要求掌握计计划调度度工作技技术，较较强的统统筹协调调，组织织安排工工作的能能力，有有一定统统计分析析能力。4. 有较强的生生产、组组织、协协调、指指挥、控控制能力力，掌握握现场管管理工作作方法，成成本费用用控制方方法，能能独立处处理较复复杂的业业务问题题。5销售副总经经理中专及以上上1. 具具有较高高的综合合素质，较较强的组组织协调调能力和和市场应应变能力力。谙熟熟分管业业务的控控制、指指挥和协协调有较较强的分分析决策策能力；2. 具具有两年年以上不不锈钢厨厨房设备备的生产产行业工工作经历历；3. 要要求掌握握丰富的的厨房设设备生产产技术，

8、较较强的专专业性，组组织安排排工作的的能力，有有一定钻钻研能力力。4. 有有较强的的组织、协协调、指指挥、控控制能力力，成本本费用控控制方法法，能独独立处理理较复杂杂的业务务问题。6技术人员中专及以上上1 较系统地掌掌握本专专业的基基础理论论知识和和专业技技术知识识；2 具有解决现现场工艺艺技术问问题的能能力，能能协助客客户实施施设计；3 较强的统筹筹协调，组组织安排排工作的的能力。7车间主任中专及以上上1. 要求掌握计计划调度度工作技技术，较较强的统统筹协调调，组织织安排工工作的能能力，有有一定统统计分析析能力。2. 有较强的生生产、组组织、协协调、指指挥、控控制能力力，掌握握现场管管理工作

9、作方法，成成本费用用控制方方法，能能独立处处理较复复杂的业业务问题题。3. 要求熟悉设设备登记记，台账账建立方方法，有有一定的的设备基基础知识识8销售人员中专及以上上1. 能独立进行行市场调调研、与与顾客沟沟通、识识别顾客客要求；2. 熟悉经济合合同法及及合同签签订手续续；3. 具备一定的的商务谈谈判技能能。4. 掌握国家政政策、法法规及财财经纪律律价格政政策规定定，掌握握物资储储备及储储备资金金的核算算、报表表，熟悉悉物资定定货合同同的审理理、签订订和管理理，有了了解市场场价格的的水平。9库 管初中1. 具有物资日日常管理理的能力力； 2. 懂得产品防防护和搬搬运、堆堆码、包包装知识识；3.

10、 会标识；会会办理出出入库手手续；4. 熟悉库房日日常管理理工作，熟熟悉所管管理的物物品名称称及种类类。10机电维修工工高中1. 要求熟悉各各种机床床设备的的性能及及结构，掌掌握相应应的设备备修理技技能；2. 能正确使用用量具，工工具和仪仪器，能能正确识识图及工工艺流程程；3. 要求掌握电电工操作作安全规规程，熟熟悉电工工专业基基础知识识。4. 一年以上工工作经验验，初级级工水平平以上或或有一定定工作经经验11班(组)长长初中1. 具备一定的的沟通协协调能力力；2. 熟悉公司各各项规章章制度；3. 具备对应班班组岗位位技能。基层提拔12生产工人初中1. 吃苦耐劳；遵守公公司各项项规章制制度；2

11、. 知晓对应设设备加工工原理及及设备维维护；3. 能独立进行行设备操操作。13质检组长中专及以上上1. 能熟练掌握握国家有有关质量量管理方方针，政政策，标标准和公公司质量量管理标标准和技技术条件件；2. 能协调衔接接公司产产品检验验工作，掌掌握质量量检查和和质量信信息分析析方法；3. 熟悉国家计计量法；4. 熟练使用机机械行业业各种测测量设备备。14检验员初中1. 要求熟悉公公司产品品质量控控制流程程；2. 熟悉公司质质量管理理体制体体系的运运作方式式，特点点和质量量控制方方法，具具有较强强的组织织协作分分析能力力；3. 熟练使用标标准件行行业各种种测量设设备。4. 就产品质量量具有质质量否决

12、决权。15焊工高中1、 须有有效期期内的焊焊工证；2、 须从事该行行业3年年以上的的工作经经历。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JYY*GLL022组织机构图图 编号：JY*GGL003任 命 书 公司各部门门： 兹任命命为本公公司的管管理者代代表，除除履行规规定的职职责和权权限外，授授权他：a) 确保按标准准要求建建立、实实施和保保持质量量管理体体系；b) 向总经理汇汇报质量量管理体体系运行行情况，以以供管理理评审和和改进质质量管理理体系；c) 确保在全公公司内不不断提高高满足顾顾客要求求的意识识；d) 作为本公司司代表与与外部机机构联系系和办理理有关质质量管理理体系和和生产许许可证的

13、的事宜。总经理： 天津津剑厨厨房设备备有限公公司年 月 日日任命书按ISO990000标准、燃气灶具生产许可证实施细则的要求，根据公司实施质量管理体系的需要，特任命公司同志为我公司质量负责人。其职责如下：1、确保质质量管理理体系所所需过程程得到建建立、实实施和保保持；2、向公司司总经理理报告质质量管理理体系的的业绩和和任何改改进的需需要；3、确保在在公司内内部提高高满足顾顾客要求求的意识识；4、就质量量管理体体系有关关事宜对对外联络络。总经理：天津津剑厨厨房设备备有限公公司年 月 日日编号：JYY*GLL04质量方针、质质量目标标及目标标分解1、目的为了维护产产品信誉誉，保证证向用户户提供满满

14、意的产产品。2、质量方方针科学设计、精精益求精精、规范范管理、优优质服务务、持续续改进、顾客满意3、质量目目标产品一次交交验合格格率为996%，产产品出厂厂合格率率达1000%。合同履约率率为1000%。顾客满意率率：900%以上上，逐年年递增11%31、质质量目标标的分解解3111、采购购部：a)、主要要物资采采购合格格率955%以上上；3122、办公公室a)、外来来文件有有效率1100%；b)、确保保现场使使用的文文件为最最新有效效版本3133、人事事部a)、岗前前培训有有效率1100%；3144、合同部部：a )、订订单履约约率1000% ；3155、售后服服务部a)、顾客客满意率率90

15、%以上上。3166、生产产部：a)、设备备完好率率98%以上；b)、产品品一次交交检合格格率955%以上上。3177、质检检部：a)、检测测设备检检定合格格率1000%；b)、严格格执行检检验规程程，确保保产品出出厂合格格率1000%。3188、技术术部a)、技术术资料完完好率998%以以上；3199、a)、设计计方案顾顾客满意意率955%以上上。31110、安安装部交付一次验验收合格格率966%以上上，顾客客意见处处理及时时，满意意率达995%以以上。天津津剑厨厨房设备备有限公公司编号号：JYY*GLL05行政部门职职责1、 负责公司员员工招聘聘、技能能培训和和工作绩绩效考核核，建立立人事档

16、档案，作作好相关关登记记记录。2、 协助管理层层做好评评审和内内部审核核工作。3、 负责公司基基础设施施、各项项设备和和其它固固定资产产的管理理工作，分分类做好好资产建建卡、建建档，检检查资产产运行情情况，随随时掌握握变化作作好变更更登记。4、 择新供货商商时，应应本着三三比原则则（比质质量、比比价格、比比服务），提提供相关关资质证证明并报报总经理理批准。5、 按领导批准准的合同同实施采采购，要要协助质质检部门门加强对对进货检检验，并并及时填填写记录录(入库库单)交交给质检检部门人人员验收收入库。 6、 遵守财务管管理制度度，加强强公司财财务、成成本管理理工作，向向领导及及时提供供资金运运转和

17、各各项经济济指标考考核状况况，当好好领导参参谋。7、 负责外来和和公司内内部文件件整理，登登记建档档工作，妥妥善保管管，随时时保证调调阅查找找。8、 负责公司质质量记录录的整理理和归档档管理工工作。9、 负责公司原原料的采采购，确确保采购购产品的的质量，加加强原材材料的管管理，防防止物资资损坏、丢丢失等。做做到帐实实相符。10、 认真执行公公司各项项管理制制度，加加强部门门考核管管理，搞搞好部门门文件和和资料统统计记录录工作。11、 认真完成领领导交办办的其它它任务。天津津剑厨厨房设备备有限公公司编号号：JYY*GLL06生产部门职职责1、 负责组织生生产人员员按公司司下达的的生产指指令，保保

18、质保量量完成任任务。2、 严格按生产产工艺流流程和产产品质量量控制过过程组织织生产。3、 加强生产设设备管理理，生产产中必须须严格每每道程序序操作。4、 加强关键、特特殊过程程控制，下下料工序序和焊接接工序必必须坚持持专人按按规定的的程序进进行操作作，严把把产品输输入关。5、 加强员工顾客至至上、质质量第一一，产品品质量是是企业的的生命的的意识教教育，自自觉遵守守操作规规程，认认真负责责地完成成本岗位位工作。6、 抓好生产场场地及四四周的清清洁卫生生工作，创创造一个个干净、整整洁，符符合生产产要求的的环境。7、 抓好生产安安全工作作。人身身安全和和产品质质量安全全是生产产全过程程的总要要求。加

19、加强安全全检查，及及时发现现和纠正正不安全全隐患。8、 加强生产全全过程的的记录工工作。重重点抓好好原辅料料进库记记录、产产品下料料记录、产产品交付付验收记记录和员员工考勤勤记录。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编编号：JJY*GGL07销售部门职职责1. 学习和掌握握国家有有关生产产方面法法律、法法规和规规章。熟熟悉和掌掌握合同同法、经经济法，并并运用于于企业的的销售管管理之中中。2. 随时收集有有关购进进品的市市场信息息，并反反馈给相相关部门门参考，随随时了解解企业生生产状况况，了解解购进品品的使用用和库存存情况。3. 负责公司产产品的销销售和货货款回收收工作，签签定销售售合同，参参加合同

20、同评审。4. 负责公司产产品的市市场调研研和市场场需求信信息的收收集、预预测工作作，及时时反馈顾顾客对产产品及售售后服务务的要求求、建议议和意见见。5. 负责建立顾顾客销售售网络，加加强与顾顾客沟通通往来，及及时宣传传产品信信息，接接受咨询询，随时时掌握网网络顾客客的动向向、变化化，调整整网络布布局。6. 加强销售人人员教育育、培训训、管理理和考核核，根据据市场变变化及时时调整人人员及运运输工具具。准确确及时履履行合同同任务，最最大限度度地满足足顾客需需要。7. 负责开展顾顾客对公公司产品品质量、服服务质量量等项满满意度的的调查，以以及满意意度情况况的统计计分析，每每年度必必须开展展一次。8.

21、 负责制定营营销策划划方案（含含阶段性性方案），组组织有关关人员对对方案进进行评审审，报领领导批准准实施。9. 负责建立各各类销售售合同管管理，保保证随时时调阅，检检查合同同执行情情况。10. 认真执行公公司的各各项管理理制度，加加强部门门考核管管理，搞搞好部门门文件和和各种资资料统计计管理工工作。11. 认真完成领领导交办办的其它它任务。 天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL08质检部门职职责1、 负责日常质质量管理理，质量量检验和和计量工工作，检检测设备备必须定定期送检检。2、 负责生产过过程和产产品在产产中产后后的监视视和检验验。3、 负责组织对对不合格格品的评评审和处处置

22、。4、 负责纠正和和预防措措施的监监督和检检验。5、 参与产品安安装质量量的交付付检验。6、 认真执行公公司的各各项管理理制度，加加强部门门考核管管理，做做好部门门文件和和各种资资料统计计管理工工作。7、 认真完成领领导交办办的其它它任务。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL09技术部门职职责1. 积极进行市市场信息息调研，了了解顾客客需求和和期望，不不断创新新；2. 对顾客提供供图纸进进行鉴定定和提出出改进意意见；3. 技术、工艺艺、工装装等技术术资料的的管理和和提供；4. 定期对技术术部员工工进行工工作技能能培训；5. 主持新款产产品的设设计与开开发工作作；6. 负责对技术术

23、文件进进行规范范化、标标准化管管理，负负责技术术图纸的的变更、审审核、收收集、整整理、归归档工作作；7. 负责组织相相关人员员对新开开发项目目的技术术资料进进行评审审；8. 负责主持“设计开开发”方案论论证会，邀邀请相关关技术人人员对研研制开发发项目进进行可行行性评价价；9完成总总经理、部部门负责责人交办办的其它它事项。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL10安装维修部部门职责责1. 负责厨房设设备的安安装、维维修及售售后服务务；2. 负责处理交交付过程程中产品品的质量量问题，积积极改进进，确保保顾客满满意；3. 负责将安装装、维修修中发现现的质量量及需改改进的问问题反馈馈给生产

24、产、质检检等部门门，以利利持续改改进；4. 负责维护安安装、维维修现场场的顾客客财产，防防止损坏坏和丢失失；5. 负责及时处处理顾客客异议，确确保顾客客满意；6. 完成总经理理、部门门负责人人交办的的其它事事项。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL11采购员岗位位职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 随时以企业业利益为为指导原原则，认认真负责责的完成成采购任任务。2、 采购物品时时，实行行货比三三家的原原则（比比质量、比比价格、比比服务），保保证采购购质量。3、 选择新供应应商时，应应签订经经济合同同，并要要求对方方提供相相关资质质材料，并并报总经经理批准准。4、 采购物品时时，

25、必须须先有请请购单，并并须总经经理批准准后，方方能进行行采购。5、 随时了解生生产库存存，随时时了解购购进物品品的使用用情况，发发现问题题及时解解决，协协调供需需双方矛矛盾。6、 了解企业所所进物品品的市场场信息，并并及时提提供给相相关部门门参考。7、 自觉遵守公公司各项项管理制制度，不不迟到、不不早退、不不旷工，有有事必须须请假。做做遵章守守纪的文文明员工工，认真真完成领领导交办办的其它它任务。凡违反的，一一律按实实施细则则处理办办法处理理。二、岗位描描述1、 具有高中以以上文化化程度，55年以上上工作经经历；2、 具有采购知知识，善善于采购购策划，并并能组织织实施；3、 善于与供方方沟通；

26、4、 熟悉合同同法及及主要采采购产品品性能、质质量指标标等要求求。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL12出纳岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 严格按照国国家有关关现金管管理和银银行结算算制度的的规定，办办理现金金收付和和银行各各种结算算业务。重重大开支支项目，必必须经公公司总经经理审核核签字，方方可办理理。2、 负责对付帐帐原始凭凭证进行行审核，审审核付帐帐原始凭凭证真实实性、合合法性、完完整性和和准确性性，有无无经手人人、领导导签字，实实物是否否有验收收人签字字，编制制记帐凭凭证。3、 根据已稽核核的收付付款凭证证，序时时逐笔登登记现金金和银行行存款日日记帐，现现金

27、帐面面金额要要同库存存现金相相符，日日清月结结。4、 库存现金不不得超过过银行核核定的限限额，不不得以“白条”抵冲库库存现金金，更不不得任意意挪用现现金。5、 严格控制签签发空白白支票。特特殊情况况未填写写金额的的转帐支支票，必必须在支支票上写写明收款款单位、用用途、签签发日期期、限额额。要办办理支票票借用审审批和登登记手续续，及时时催收借借用支票票，减少少银行未未达帐项项。不得得将空白白支票交交外单位位或个人人签发。如如遇支票票遗失应应及时向向银行挂挂失或更更换印鉴鉴。6、 及时传递银银行结算算票据，随随时掌握握银行存存款余额额，及时时向会计计报告存存款余额额变动情情况。7、 不准将银行行帐

28、户出出租、出出借给任任何单位位或个人人办理结结算。8、 认真执行公公司各项项管理制制度，加加强部门门考核管管理，搞搞好部门门文件和和资料统统计记录录工作。9、 认真完成领领导交办办的其它它任务。二、岗位描描术1、 文化程度：专科以以上。2、 熟悉会计法法规，从从事财会会工作三三年以上上。3、 责任心强，遵遵守法纪纪。4、 了解ISOO90001质量量管理体体系、燃气气灶具生生产许可可证实施施细则。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL13管理者代表表岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 确保公司质质量管理理体系的的过程得得到建立立和保持持；2、 向总经理报报告质量量管理体体系

29、的业业绩，包包括改进进的要求求；3、 确保在公司司内提高高满足顾顾客要求求的意识识；4、 负责与质量量管理体体系有关关事宜的的联络；5、 负责组织编编写、审审核质量量手册，审审批发布布由部门门编写的的其它管管理性文文件，审审批保留留的作废废文件、审审核批准准外来法法律、法法规在本本公司的的适用；6、 负责编制公公司内审审计划、实实施方案案、内审审报告等等一系列列审查活活动工作作；7、 负责编制公公司管理理评审计计划，收收集管理理评审相相关的资资料，写写出管理理评审报报告；8、 负责对管理理评审中中的改进进要求和和批准的的预防措措施，向向有关部部门下达达“纠正和和预防措措施处理理单”，对管管理评

30、审审中提出出的改进进决议，组组织有关关部门制制订切实实可行的的措施，并并实施跟跟踪监督督。二、岗位描描述1、 具有大专以以上文化化程度，有有较强的的文字功功底和语语言表达达能力，熟熟悉公司司情况，有有本公司司工作三三年以上上的经历历；2、 有一定的管管理工作作经验和和组织协协调能力力；3、 熟悉ISOO90001质量量管理体体系、燃燃气灶具具生产许许可证实实施细则则、燃气灶灶具生产产许可证证实施细细则。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL14会计员岗位位职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 按照国家统统一会计计制度的的规定和和会计业业务的需需要设置置会计帐帐簿，负负责登记记并保管

31、管总帐明明细分类类帐和其其他辅助助性帐簿簿。负责责每月银银行存款款日记帐帐和现金金日记帐帐余额与与总帐核核对，及及时登帐帐结帐。2、 负责按月、季季，按年年编制会会计报表表，保证证数字真真实、内内容完整整、报表表及时。3、 负责及时清清理核对对债权债债务，督督促有关关部门和和人员按按时结算算清楚。4、 严格按照会会计基础础规范的的要求进进行记帐帐、结帐帐、对帐帐，保证证帐帐相相符、帐帐证相符符。配合合有关部部门参与与公司有有关评审审工作。5、 每月定期与与料帐员员核对材材料帐，列列出材料料未达帐帐，查明明原因，及及时清理理，做到到帐帐相相符、帐帐卡相符符、帐实实相符。6、 负责票据管管理，要要

32、对公司司各种发发票，收收据建帐帐，并逐逐日逐次次认真登登记。7、 负责财务档档案管理理，严格格立卷、归归档保管管、调阅阅和销毁毁制度。8、 每月负责编编制银行行存款余余额调节节表。使使帐面金金额与银银行对帐帐单余额额调节相相符。及及时查询询和清理理未达帐帐项。9、 认真执行公公司各项项管理制制度，加加强部门门考核管管理，搞搞好部门门文件和和资料统统计记录录工作。10、 认真完成领领导交办办的其它它任务。二、岗位描描述1、 文化程度：专科以以上。2、 熟悉财务法法规，从从事财务务工作三三年以上上。3、 责任心强，遵遵守法纪纪。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL15内审员岗位位职责

33、、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 进行内审的的准备工工作，编编制审核核实施计计划和检检查表。2、 依据GB/TI990011标准和和手册，程程序文件件以及其其它质量量文件，对对公司质质量管理理体系运运行的符符合性，实实施性和和有效性性进行检检查，并并记录客客观证据据。3、 对内审中发发现的不不合格事事实开具具不合格格报告。4、 对公司的质质量管理理体系进进行评价价，并形形成结论论由审核核组长编编制审核核报告。5、 对纠正措施施计划进进行认可可以及验验证纠正正措施的的有效性性。二、岗位描描述1、 具有高中以以上文化化程度；2、 经培训，具具有内审审员资格格，熟悉悉GB/TI990011-2000

34、8标准和和审核知知识；3、 熟悉本厂生生产和管管理情况况，从事事生产管管理或检检验工作作三年以以上；4、 具有一定的的表达能能力和审审核能力力；5、 工作认真负负责，责责任心强强。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL16库管员岗位位职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 必须凭发货货单发货货，白条条或借条条不能发发货。进进货、出出货必须须及时上上帐做好好记录，货货装好后后应及时时退出红红线，不不能停留留在库房房。2、 坚持各种货货物分类类挂牌堆堆放，做做到堆码码整齐、安安全。3、 包装袋、包包装箱及及原材料料应提前前填写请请购单，报报综合管管理部审审核、采采购。货货物（商商品）要要

35、做到先先进先出出，后进进后出。保保证货源源充足，不不得耽误误生产。4、 库房内严禁禁吸烟，不不准随地地吐痰，注注意防火火、防盗盗、防水水安全，做做好库房房内的清清洁卫生生。5、 库房人员态态度和蔼蔼，对顾顾客所提提的问题题应耐心心解答，尽尽量满足足顾客合合理要求求。6、 库房货物坚坚持每月月初盘存存一次的的制度，做做到帐实实相符，心心中有数数。7、 随时提供上上级领导导所须报报表，并并确保准准确无误误。8、 自觉遵守公公司的各各项规章章制度，不不迟到、早早退、不不旷工，有有事必须须请假，做做遵章守守纪的文文明员工工。9、 认真完成领领导交办办的其它它工作。凡有违犯的的，一律律按实施施处理办办法

36、处理理。二、 岗位描述1、具有初初中以上上文化程程度，从从事本公公司工作作二年以以上；2、熟悉产产品特点点及保管管知识；3、工作认认真、任任劳任怨怨天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL17门卫岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 值班人员应应坚守工工作岗位位，禁止止酒后上上班或在在岗喝酒酒，公司司下班以以后，应应检查门门、窗是是否关好好，发现现问题应应及时通通知有关关人员解解决。2、 对进出公司司的人和和物认真真检查，发发现问题题拒绝放放行并报报告上级级。3、 值班人员应应做好防防火、防防盗安全全，每半半小时应应巡回检检查一次次。4、 每天必须检检查车辆辆是否按按时回公公司

37、，并并作好记记录工作作。5、 负责保卫犬犬的饲养养、管理理，使它它们成为为门卫的的好助手手。凡有违反的的，一律律按实施施细则处处理办法法处理。二、岗位描描述1、 文化程度：初中以以上；2、 身高1600以上上；3、 男性，身体体健康；4、 责任心强，遵遵守法纪纪。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL18清洁工岗位位职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 每天下午公公司下班班时，必必须做一一次清洁洁，（总总经理办办公室、楼楼梯、过过道、坝坝子、厕厕所）。2、 坚持每周对对大小门门窗、过过道扶手手大扫除除一次，并并注意自自身安全全。3、 负责公司院院内花木木、蔬菜菜、家禽禽的栽种种和饲

38、养养。4、 公司院内坝坝子及周周边平时时做好保保洁清扫扫工作，每每月必须须大扫除除一次。5、 会议室内，办办公桌椅椅、灯具具、门窗窗及其它它办公用用具，每每周必须须清洁一一次，并并注意自自身安全全。6、 其它时间应应在门岗岗值班，控控制无关关人员进进入公司司。凡有违反的的一律按按实施细细则处理理办法处处理。二、岗位描描述1、文化程程度不限限；2、年龄在在30-60岁岁之间，身身体健康康；3、责任心心强，遵遵守法纪纪。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL19人事文员岗岗位职责责、岗位位描述一、岗位职职责1、 根据各部门门工作需需求，负负责公司司员工招招聘，不不断向各各部门输输送人才

39、才。2、 组织员工学学习公司司管理制制度，作作好安全全教育、技技能培训训、考核核及评审审工作，并并做好记记录备查查。3、 负责建立员员工人事事档案，并并妥善保保存，保保证随时时查阅。4、 认真搞好员员工考核核评审，每每季度开开展一次次员工表表现考核核活动，全全面了解解员工是是否胜任任本职工工作。5、 根据工作需需要，配配合各部部门要求求，随时时调派员员工工作作。6、 负责员工劳劳动合同同的签定定，养老老保险的的办理工工作。7、 自觉遵守公公司各项项管理制制度，不不迟到、不不早退、不不旷工，有有事必须须请假，做做遵章守守纪的文文明员工工。8、 认真完成领领导交办办的其它它任务。凡违反的，一一律按

40、实实施细则则处理办办法处理理。二、岗位描描述1、 具有组织能能力、熟熟悉行政政文秘工工作；2、 文化程度专专科以上上；3、 熟悉ISOO90001质量量管理体体系、燃燃气灶具具生产许许可证实实施细则则天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL20质检负责人人岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、督促检检查质量量管理体体系运行行情况及及各部门门体系文文件执行行情况；2、加强体体系文件件管理，负负责质量量管理的的日常工工作；3、负责拟拟定年度度内审计计划、组组织开展展内部质质量审核核工作；4、负责公公司的质质量记录录的归口口管理；5、组织对对不合格格品进行行评审并并提出处处理意见见；6

41、、收集、汇汇总、分分析质量量数据，保保证出厂厂产品质质量；7、负责提提出纠正正和预防防措施，确确定责任任部门，组组织对实实施结果果进行验验收。二、岗位描描述1、具有高高中以上上文化程程度，55年以上上相关工工作经历历；2、有一定定的管理理工作经经验和组组织、协协调能力力；3、熟悉质质量管理理相关知知识，能能应用于于实际工工作中；4、具有内内审员资资格，工工作认真真负责。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL21销售负责人人岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、主持制制定并实实施公司司的年度度经营目目标计划划，搞好好经营管管理。2、主持公公司的合合同评审审工作，协协调解决决与投标

42、标不一致致的重大大问题。3、组织实实施产品品供应、销销售、发发运、交交付和服服务工作作，确保保向顾客客提供优优质服务务，不断断提高市市场占有有率和公公司信誉誉。i. 根据公司各各时期的的实际状状况，提提出改进进和提高高公司工工作水准准和效率率的意见见措施；ii. 统一安排销销售人员员的工作作，并检检查其工工作状态态和落实实情况；iii. 及时了解市市场信息息，并将将分析结结果向总总经理汇汇报；二、岗位描描述1、 具有高中以以上文化化程度，55年以上上工作经经历；2、 具有市场营营销知识识，善于于营销策策划，并并能组织织实施；3、 对厨具产品品市场有有独立的的分析、判判断能力力，随时时应对市市场

43、变化化；4、 善于与顾客客沟通；5、 熟悉合同同法及及主要采采购产品品性能、质质量指标标等要求求。天津津剑厨厨房设备备有限公公司 编号：JY*GGL22行政负责人人岗位职职责、岗岗位描述述一、岗位职职责1、 主持人力资资源的配配置和管管理，协协助总经经理做好好日常管管理工作作和行政政管理工工作；2、 人事培训计计划及实实施，提提高公司司员工质质量意识识和工作作积极性性，并对对公司员员工工作作业绩进进行考核核；3、 负责公司的的综合管管理工作作；4、 负责公司内内部组织织的协调调和对外外联系与与沟通。二、岗位描描述1、 具有高中以以上文化化程度，33年以上上工作经经历；2、 组织能力强强，有相相关的管管理经验验；3、 熟悉ISOO90001质量量管理体体系、燃燃气灶具具生产许许可证实实施细则则；4、 表达能力较较强，善善于与顾顾