美的集团人力资源招聘成本管理规定5192.doc

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1、广东美的的集团空空调事业业部文件件美冷字20000 40号 签发人人：张河河川人力资源源招聘成成本管理理规定第一章 总则第一条 目的 为有效效控制人人力资源源招聘成成本，合合理划分分招聘费费用，提提高招聘聘效率，保保证招聘聘效果，结结合事业业部制公公司化运运作管理理机制，特特制定本本规定。第二条 适用范范围美的空调调事业部部各职能能部门及及二级子子公司（不不含芜湖湖公司）。第二章 操作流流程第三条 招聘费费用项目目 会场费费、广告告费、网网络费、用车费费等费用用。第四条 信息发发布人力资源源科根据据各单位位的招聘聘申请，统统一对外外发布招招聘信息息，并组组织各单单位进行行招聘。第五条 借款人力

2、资源源科依据据招聘计计划和费费用预算算，统一一到财务务管理部部申请借借款。第六条 费用登登记1、每次次赴人才才市场进进行招聘聘时，各各单位招招聘负责责人都应应在招招聘费用用登记表表上签签名，以以此作为为划分招招聘成本本的确认认依据；2、招招聘费用用登记表表上应应注明招招聘负责责人和实实际招聘聘费用，参参加招聘聘的人员员可对其其进行监监督。第七条 分摊方方法招聘费用用依据参参加招聘聘会的人人数由各各单位分分摊，但但由事业业部组织织并以事事业部名名义发布布的招聘聘广告、网络招招聘及由由此发生生的广告告费、网网络费、用车费费由事业业部本部部承担，在在招聘过过程中发发生的其其他费用用（如住住宿费、业务

3、招招待费等等）由各各单位承承担。各单位费费用支出出=（招聘聘费用总总额参加总总人数）各单位参加人数第八条 分摊单单位划分分 招聘单单位按事事业部本本部（包包括经营营管理部部、财务务管理部部、品质质管理部部、审计计监察科科）、营营销部、技术开开发部、本部工工厂、电电子科技技公司、MDV公司、出口公公司、模模具公司司八个单单位实体体进行划划分。第九条 划帐流流程1、人力力资源科科依据招招聘费用用登记表表编制制招聘聘费用分分划报表表；2、招招聘费用用分划报报表由由招聘主主管编制制，并报报财务管管理部审审核；3、招招聘费用用分划报报表于于每月30日前报报财务管管理部；4、财务务管理部部依据招招聘费用用

4、登记表表和招招聘费用用分划报报表对对招聘成成本进行行划帐。第十条 划帐方方式 划帐采采用每月月一划的的方式进进行。第三章 附则第十一条条 注意事事项 1、人力力资源科科依据各各单位报报名参加加的人数数安排招招聘摊位位，如事事先报名名，而后后来又未未参加，人人力资源源科将依依据报名名的人数数进行划划帐；2、参加加招聘会会的人员员原则上上是各单单位管理理部（科科）负责责人或人人事主管管，参加加人员应应注意自自身形象象，言谈谈举止得得体，男男士一律律穿西装装打领带带，女士士一律穿穿套装，否否则，将将取消其其参加招招聘会资资格。第十二条条 实施1、本规规定由经经营管理理部制定定、解释释并负责责实施；

5、2、本规规定自颁颁布之日日起正式式实施。美的空调调事业部部二OOOO年四月月二十九九日发：各单单位送：张总总、方副副总、辛辛副总、各部长长抄报：总总裁办公公室、人人力资源源部印发份数数：32份 其中存存档1份美的空调调事业部部20000年度招招聘费用用登记表表 NNO：招聘会项项目时间及地地点参加单位位各单位招招聘负责责人签名名备 注注招聘负责责人：招聘费用用：美的空调调事业部部20000年 月份招招聘成本本分划报报表 各单位位支出 招聘会会项目事业部本部技术开发部营销部本部工厂电子公司出口公司MDV公司模具公司合计合 计备注各单位招招聘费用用支出按按每次参参加招聘聘会的人人数分摊摊 编制： 财务管管理部审审核：