[2018山东德州职业技术学院招聘公告] 烟台工程职业技术学院.docx

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1、2018山东德州职业技术学院招聘公告 烟台工程职业技术学院老师聘请网权威发布2018山东德州职业技术学院聘请公告，更多2018山东德州职业技术学院聘请公告相关信息请访问老师聘请网。2018山东德州职业技术学院聘请44人，报名时间：2018年7月27日9:008月5日16:00，大范文网现将聘请公告原文发布如下：一、单位简介德州职业技术学院位于素有“九达天衢、神京门户”之称的山东省德州市，是2005年经山东省人民政府批准成立、教化部备案、由德州市人民政府举办的国办高职院校。学校实行“一校两牌”，即“德州职业技术学院”和“德州市技师学院”，2015年“德州创新创业高校”落户学校。学校是“国家高技能

2、人才培育示范基地”“国家高技能人才培训基地”“山东省技能型人才培育特色名校”“全国毕业生就业典型阅历高校”“全国创新创业典型阅历高校”。学校以高等职业教化为主，兼顾预备技师培育及依托电大系统举办远程教化,开设高职专业38个、五年制大专专业16个、预备技师专业4个，在校生1.5万余人。二、聘请岗位和人数依据我校工作须要，现面对社会公开聘请工作人员44名。详细岗位状况详见德州职业技术学院2018年其次批公开聘请工作人员岗位状况表(附件1)。三、聘请条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的道德品德和适应岗位的身体条件;4.酷爱高等教化事业，具备良好的品德和职业

3、道德，具有教书育人、团结协作和奉献精神;5.年龄应在35周岁及以下(1982年7月27日以后诞生)(岗位条件中对年龄另有要求的，按岗位条件要求执行)。(二)其他条件应聘人员学历证书所载专业应当与聘请岗位专业要求相一样。除2018年全日制一般高校毕业生学历证书、相应学位证书应于2018年7月31日前取得外，聘请岗位要求的其他全部资格、资质及证书(含海外留学人员的学历、学位认证书)，应聘人员均须于2018年7月27日之前取得。聘请岗位对工作经验有明确要求的，应聘人员需供应相应的工作经验证明(格式见附件3)。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经验，工作经验年限按足年足月累计，以20

4、18年7月27日为截止日期。香港和澳门居民中的中国公民以及取得祖国大陆全日制一般高校学历的台湾学生，可应聘符合条件的岗位。有下列情形之一的不得应聘：1.曾受过刑事惩罚和曾被开除公职的人员;2.现役军人;3.凡与学校负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘学校人事、财务、纪检、监察、审计岗位，以及有干脆上下级领导关系的岗位;4.在读全日制一般高校非应届毕业生(也不能用已取得的学历学位作为条件应聘);5.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。四、聘请程序(一)发布聘请信息通过德州市人力资源和社会保障局网站()、德州市人事考试信息网()和德州职业技术学院网

5、站()面对社会发布聘请信息。(二)报名与资格审查1.报名报名实行网上报名、网上初审的方式进行。报名网址：德州职业技术学院网站()报名时间：2018年7月27日9:008月5日16:00查询时间：2018年7月27日11:008月6日16:00报名人员登录指定的报名网站，按要求照实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必需运用二代身份证报名，报名与考试时运用的身份证必需一样。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开聘请考察的重要内容之一，有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其

6、本次报名资格。鉴于参考的现行高等教化专业书目中未能完全涵盖一些旧专业、新兴学科、国外学科等，请应聘人员刚好查阅现行专业书目，核实是否属于专业书目中的专业。如不属于现行专业书目中的专业，且应聘人员认为所学专业为聘请岗位专业条件设置的近似专业，应当主动联系学校介绍基本状况。必要时，应当供应相应的课程成果单及毕业学校出具的证明材料。学校将依据聘请岗位的履职须要，认定是否属于近似专业。(最终说明权归德州职业技术学院全部)2.网上初审初审时间：2018年7月27日11:008月6日16:00报名结束后，对缴费胜利人数达不到聘请安排3倍的聘请岗位，安排聘请l人的，取消聘请安排;安排聘请2人(含)以上的，按

7、1:3的比例相应核减聘请安排。对紧缺专业岗位公开聘请报名后形不成竞争的，经市人社局批准，可适当降低开考比例。3.网上缴费缴费时间：2018年7月27日11:008月7日16:00初试考务费收取标准：70元。应聘人员在待审核期满后至查询截止时间前登录网站，查询初审结果。通过资格初审的人员，在规定时间内登录德州职业技术学院官网进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费胜利人员于2018年8月10日9：008月12日6:00登录该网站下载打印初试准考证，以及德州职业技术学院公开聘请工作人员报名登记表、德州职业技术学院公开聘请工作人员诚信承诺书(参与复试时运用)。4.资格审查对应聘人员的资格审

8、查工作，贯穿聘请工作的全过程。应聘人员需照实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员供应的相关材料信息如有不实，一经发觉取消资格。拟进入复试的人员，登录德州职业技术学院网站()查询资格审查时间支配，同时按聘请岗位要求向学校提交本人相关证明材料、德州职业技术学院公开聘请工作人员报名登记表德州职业技术学院公开聘请工作人员诚信承诺书。需供应的相关证明材料包括：(1)全日制一般高校应届毕业生应聘的，提交二代身份证、国家承认的学历、学位证书和应聘岗位所要求的资格证书原件(须在2018年7月27日之前取得)等，2018年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。(2)其他人员应聘的，提交国家承认的

9、学历、学位证书和应聘岗位所要求的资格证书原件(须在2018年7月27日之前取得)、二代身份证，在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考证明(附件2)(对按时出具同意报考证明确有困难的在职人员，经学校同意，可在考察前供应)，公办中小学老师应聘须提交县级以上教化行政部门同意报考证明。聘请岗位对工作经验有明确要求的，应聘人员需供应相应的工作经验证明(样式见附件3)。留学回国人员应聘的，除需供应聘请简章中规定的材料外，还要出具国家教化部门的学历学位认证书。香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需供应港澳居民来往内地通行证;台湾学生应聘的，还需供应台湾居民来往大陆通行证。(3)聘请岗位有政治

10、面貌要求的，应聘人员需供应所在党组织出具的党员关系证明。(4)应聘人员还需提交教化部学历证书电子注册备案表(以国外学历报考的除外)。(三)考试考试分为初试和复试，均采纳百分制计算成果。1.初试依据岗位特点，分A、B、C三类岗位，分别采纳不同的初试方式，A、B类岗位初试采纳结构化面试，主要考察考生思维实力、应变实力、组织安排协调实力、语言表达实力、举止仪表等综合素养实力;C类岗位初试采纳专业测试，主要考察考生与岗位相适应的专业实力。C类岗位初试详细考试要求事项将在德州职业技术学院网站另行通知，请刚好关注。初试划定最低合格线为70分，考生达不到合格分数线的，取消其应聘资格。初试精确到小数点后两位数

11、，尾数四舍五入。从达到初试合格分数线的应聘人员中，按安排聘请人数3倍的比例，确定参与复试的人员。初试时间：2018年8月12日考试地点及要求见初试准考证。2.复试进入复试范围人员在规定的时间内仍未提交有关审查材料的则视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的，取消复试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺，从达到初试合格线的应聘人员中按初试成果从高分到低分依次递补。依据岗位特点，各类分别实行不同的复试方式。A类岗位为专业测试,B、C类岗位为试讲。主要考察应聘人员与岗位有关的专业学问和实践阅历等状况。复试成果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。复试成果划定最低合格线为70分，考生达不到合格分数线的，取消

12、其应聘资格。参与复试的考生每人缴纳考务费70元，详细复试方案及缴费方式将在德州职业技术学院网站公布。3.总成果及岗位排名的确定考试总成果满分为百分制，成果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。A、B类岗位按初试成果占40%、复试成果占60%的比例计算应聘人员考试总成果，C类岗位按初试成果占60%、复试成果占40%的比例计算应聘人员考试总成果。依据考试总成果由高到低，确定参与考察范围人员名单。犹如一聘请岗位出现总成果同分者，A、B类岗位实行复试成果、学历层次高者依次优先的方法确定考察人选，C类岗位实行初试成果、学历层次高者依次优先的方法确定考察人选，以上条件仍相同者实行增加考试的方式予以确定。(四

13、)考察体检根据聘请岗位，依据应聘人员总成果，由高分到低分依次等额确定进入考察范围人选。因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格造成的空缺，依据总成果依次递补。1.考察学校将成立考察工作小组，详细负责考察工作。考察可依据岗位条件要求实行多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务实力和工作实绩等方面状况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，供应的相关信息、材料是否真实精确等进行复审。同时根据关于进一步从严管理干部档案的看法(鲁组发20172号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，将仔细进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续

14、。考察工作小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并写出考察看法。2.体检考察合格人员进入体检范围。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照关于修订及有关内容的通知(人社部发2016140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定须要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员担当。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。未经同意，应聘人员不按规定的时间、地点参与体检的，视作放弃体检。应聘人员对体检结果有疑问的，应在

15、接到体检结论通知之日起7日内提出，费用由申请方负担。(五)公示聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在德州职业技术学院网站公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报市人力资源和社会保障局审核备案，符合聘用条件的，办理相关手续，学校和受聘人员签订聘用合同，按规定确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用关系。五、待遇聘用人员执行高等学校人员限制总量管理相关规定,工资、福利执行国家、省、市有关事业单位工作人员标准。六、联系人及联系方式联系人：于老师联系电话：0534-2557152地址：德州市高校东路689号七、其他有关聘请事项信息通过德州职业技术学院网站公布。应聘人员在报名、资格审查、考试、考察、体检、公示等期间，应刚好关注网站发布的公告信息。点击下载2018年德州职业技术学院其次批公开聘请工作人员岗位状况表.xlsx所在单位同意报考证明信.xls专业工作经验证明信.doc德州职业技术学院2018年7月19日