大唐鲁北公司违章积分管理办法20111111 - 大唐鲁北发电有限 .doc

《大唐鲁北公司违章积分管理办法20111111 - 大唐鲁北发电有限 .doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大唐鲁北公司违章积分管理办法20111111 - 大唐鲁北发电有限 .doc（16页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、关于印发?鲁北发电公司违章积分管理方法?的通知为贯彻“平安第一，预防为主，综合治理方针，坚持“标本兼治、重在治本的原那么，树立“平安生产是天大的事、平安生产取决于生产现场每一个人的平安理念，充分落实各级责任制，加强现场风险控制，彻底杜绝现场违章，遵照大唐山东公司“五抓一创的要求，鲁北发电公司将开展以“两票三制为核心和以 “零违章、零偏差、零伤害、零非停 为目标的反违章活动，实现“零违章班组建设。现编制?鲁北发电公司违章积分、曝光管理方法?予以下发，要求各部门相应制定部门内部和班组反违章管理方法。一、公司反违章组织机构组 长：金英强 副组长：周红松 龙慧勇 李明成 陆 源成 员：王志权 孙兆勇

2、徐公玉 张道成 李元戎 王春国 刘 平 于文林 槐文希 杜耀彬 二、工作小组反违章领导小组下设办公室，设在平安监察部：组 长：王志权成 员：吕金庆 毕厚礼 何青伟 王少富 魏 建 李建峰 徐庆林 龚俊强 李松林 赵 峰 李 峰 吴 征 马梁森 三、领导小组职责：1、根据公司抓违章活动方案，结合分项方案开展各项活动，组织制定相关实施细那么及考评标准，对活动的可行性、实效性负责。2、开展定期、不定期的对现场检查。在抓违章的同时，依据本规定进行考核，并将检查情况作为集体或个人评选的动态评价依据。3、及时发布活动进展情况，表彰积极开展活动、表现突出的先进集体或个人，剖析违章行为、曝光违章现象，促进活动

3、的顺利开展。四、 工作小组职责：1、“三不违章工作办公室设在平安监察部，做为活开工作的日常办事机构，具体负责公司范围内的违章处分管理的日常工作，并建立现场违章行为查处记录。2、定期组织各有关部门进行现场违章情况监督检查，对现场违章检查中发现的违章行为提出考核意见，对带群体性和倾向性的违章行为，从平安生产组织管理方面提出控制措施。3、定期组织召开“反违章活动情况分析会，并向“反违章活动领导小组汇报活动开展情况，在平安生产会议上通报“反违章工作的监督检查结果。4、负责对检查发现的违章情况，按本规定的考核标准，提出考核意见并纳入月度经济责任制考核；5、对开展活动成绩优秀的集体或个人提出表彰奖励的建议

4、，对工作失控的部门提出通报批评并给予经济处分的建议，并定期公布对违章行为的经济处分和评比结果。大唐鲁北发电有限责任公司 二一一年十一月九日附件：2 大唐鲁北公司违章积分、曝光管理方法第一章 总 那么第一条 为贯彻“平安第一，预防为主，综合治理的方针，营造关爱生命，关注平安的气氛，特制定本方法。第二条 反违章工作首先要做到有章可循，要不断完善平安生产规章制度和作业标准；其次要做到有章必循，坚持以制度为依据，坚持合理性，不得生搬硬套、简单粗暴；第三要以提高全员的平安意识，增强员工遵章守纪的意识，标准员工行为为目标，不断加强平安教育培训，普及平安知识，增强员工平安素质。第三条 违章是指但凡违反国家和

5、行业制订的有关平安的法规、规程、条例、指令、方法，以及违反本单位制定的现场规程、管理制度、规定、方法、指令而进行的工作和作业的行为，或所管的设备系统以及管理系统中存在与上述制度、规定、方法、指令不相吻合甚至相抵触的情况。分为行为性违章与平安设施不完善违章。行为性违章：行为性违章是指职工在工作中的行为违反规章制度和其他有关规定的违章。平安设施不完善违章：是指设备、设施、工作现场不符合?电业平安工作规程?、现场规程和其他有关规定的违章。第四条 违章的表现形式：作为型违章、不作为型违章。作为型违章：指违反有关制度中诸如“严禁、“不准、“不得、“禁止等条款的规定进行作业的行为。缺位、不作为型违章：缺位

6、，指该到位检查、指导、监督、参与的工作未到位；不作为，指违反有关制度中诸如“必须、“应当、“要等条款的规定进行作业的行为。第五条 反违章的内容：规章制度平安知识教育、遵章守纪行为培养、违章事件发现处理等环节内容。第六条 反违章责任主体为设备部、发电部、工程部和燃管部，安监部负责监督检查。第七条 本方法适用于鲁北发电公司所属各部门、及外委单位工程部。适用于人身伤害未遂以下不平安事件处理。第二章 日常管理和考核方法第八条 各部门工程部平安第一责任人应将反违章工作作为日常平安管理工作的重要内容，自觉接受监督，杜绝违章指挥。并负责组织本部门工程部反违章积分的管理和考核。第九条 平安生产保证体系是反违章

7、工作的主体，要充分认识反违章工作的重要意义，主动、扎实做好反违章工作。落实平安生产责任制。树立“我管辖的设备不能伤人、我管的人不能受伤的平安理念。第十条 平安生产监督体系要通过日常监督找出违章趋势，逐步完善反违章管理方法，实施责任的逐级追究。第十一条 各部门工程部要每月对反违章工作进行阶段总结、分析。将日常全面管理和专项治理相结合，对集中暴露的违章行为，结合积分管理，从违章人员的心态、管理的漏洞等方面认真分析其产生的根源。第十二条 各管理部门、运行值、专业、工程部、外包工程施工单位人员反违章日常管理和考核：一各职能权部门的违章行为的考核管理由本部门负责人负责。二设备部各专业违章行为的考核管理以

8、专业为单位，由专业负责报设备部平安员统一管理。设备部平安员有权对设备部及所辖外委维护人员的违章行为进行考核。三发电部各运行值违章行为的考核管理以值为单位，由运行值负责报发电部平安员统一管理。发电部平安员有权对发电部及所辖的外委运行人员违章行为进行考核。四外委工程部违章行为的考核管理，检修工程部以专业队为单位、运行的以班组为单位，由外委工程部平安员统一管理并负责考核。五各临时外包工程施工单位的违章，以施工单位整体为考核单位，由发包部门专职或兼职平安员统一管理并按公司其它有关考核制度不包括本方法中的考核条例进行考核。第十三条 公司检查各部门工程部人员违章行为，根据严重程度，对个人违章考核积分同时连

9、带相关责任人，由安监部负责统计考核；公司检查出的临时外包工程施工单位人员的违章，由安监部除按照公司有关考核制度不包括本方法对行为者实施考核外，对发包部门管理者、监督者和领导按照违章行为的严重程度按照本方法进行连带违章积分和曝光。第三章 违章积分与考评第十四条 违章积分制分为个人违章积分制，连带责任积分制，分别进行统计、考核。第十五条 一次记分的分值，根据违章行为的严重程度，分为严重违章行为、较为严重违章行为、一般违章行为三种。参考考核标准见附表。第十六条 严重违章行为：一旦造成后果，不仅对本人，还对他人造成严重威胁，有可能造成设备严重损坏的行为，或严重违反?平安工作规程?、大唐国际安环十大禁令

10、中“严禁和“必须规定的行为，一次行为者记12分、连带管理者3分、连带监督者1分、连带着导1分。第十七条 较为严重违章行为：违章行为对自身的人身平安和健康带来影响，有可能造成设备停运的；或违反?平安工作规程?中“禁止的行为；一次记行为者4分、连带管理者2分、连带监督者1分。第十八条 一般违章行为：违反规程、制度，尚未构成前两条规定的其它违章行为。一次记行为者2分、连带管理者1分。第十九条 同时有两种及以上违章行为的，累计积分。第二十条 每发生一次集体违章3人以上，连带考核管理者、监督者、领导6分。第二十一条 个人违章一般违章、较重违章每积满20分，除正常连带相关责任人外，连带分管平安员1分，部门

11、工程部平安第一责任人1分。第二十二条 同一部门工程部累计发生3次同一类型、同一性质一般违章行为的，除按以上条款积分外，对监督者和领导分别积分1分，从达3次之日起，每发生一次同一性质、同一类型的一般违章对监督者和领导追加积分1分。第二十三条 同一部门工程部累计发生3次同一类型、同一性质较为严重违章行为的，除按以上条款积分外，对监督者追加积分1分，对领导积分2分，从达3次之日起，每发生一次同一性质、同一类型的较为严重违章行为的，对监督者和领导追加积分2分。第二十四条 同一部门工程部累计发生3次同一类型、同一性质严重违章行为的，除按以上条款积分外，对监督者和领导追加积分3分，从达3次之日起，每发生一

12、次同一性质、同一类型的严重违章行为的，对监督者和领导追加积分4分。第二十五条 违章行为者与连带责任者积满20分下岗培训一个月。职工下岗学习由所在部门工程部组织，管理人员下岗培训学习由安监部组织，培训考试合格后恢复上岗，重新记分。第二十六条 外委单位人员下岗，由外委单位领导结合实际情况，保证最低生活费外扣除该人员所有工资奖金；短期外委作业人员发生较为严重及以上违章，除正常考核外，当即劝离生产现场。第二十七条 个人违章积分不构成下岗的按每分100元考核，半年无违章记录返还违章人员。如果半年内出现二次违章，除考核被违章外，上次考核不再返还。违章考核需要当日上交到安监部，当日不交者加倍考核，再不交者将

13、加倍考核从月度奖金中扣除，第二十八条 行为者就是违章者；管理者班长、点检长、机组长就是给予行为者直接下达命令的人；监督者就是违章事件中管理者的直接上级管理者、在重大违章中就是指部门工程部分管平安员；领导就是公司、部门工程部平安第一责任人。第二十九条 违章积分考核，采取的是从上至下的记分方式，即班长发现考核工作负责人与行为人，不连带班长；部长发现考核副部长、值长点检长、机组长班长、行为人，依此类推，在上述条款中未规定的连带人员考核，按最低标准执行。第三十条 各部门工程部每月5日前节假日顺延将上月违章积分考核自查情况报安监部，安监部负责对全公司各部门每月的违章积分情况进行统计，并在月度平安分析会上

14、进行通报。第三十一条 积分周期为一年，每年1月1日自动复零。第三十二条 年度内个人违章积分累计达15分，本人必须针对自己的违章行为，深入分析，认真学习?安规?和相关规章制度，制定整改措施，形成文字材料并在本班组平安学习时对自己违章行为当众进行一次谈认识。第三十三条 分管部长工程经理对点检长副部长、部长助理、值长违章检查情况每月不少于一次检查，同时不少于1次进入现场检查；点检长副部长、部长助理、值长、对分管班长机组长，违章检查情况每周不少于1次检查，同时不少于1次进入现场检查。第三十四条 各部门工程部自己考核的违章积分，由本部门工程部指定的专人负责考核统计，公司不二次考核；公司检查违章积分，由安

15、监部负责考核统计。第三十五条 工程部正式职工按照鲁北公司等同对待，其派遣人员违章考核分管专业主任，外派违章人员考核金额工程部从其平安风险抵押金中扣除，上交到鲁北公司。第三十六条 设备部外包工程外来人员违章，按照以上规定考核金额从其风险抵押金中扣除。工作负责人或者监护人和点检员按照直接管理者进行考核，并连带监督者和领导。第三十七条 对于全年未发生违章积分的班组，公司将予以通报表扬，并给予一定的奖励。第四章 曝光管理第三十八条 鲁北公司各部门工程部，通过自查、互查、联查的形式，以班组为单位每日及时进行内部曝光，通过OA邮件系统及时发给相关人员进行警示。第三十九条 部门工程部每月开展一次反违章积分班

16、组评比活动，剖析存在的深层问题，并在每月5日前，将上月个人违章累计到达15分及以上者发至0A公告栏进行全公司公告。第四十条 安监部每周进行违章积分情况汇总，并在周一平安分析会上予以通报，每月进行一次当月累积积分通报，年终进行总体汇总评价。第四十一条 各部门工程部每月在平安分析会上通报违章自查情况并进行分析，安监部每月在平安分析会上对违章曝光执行情况进行专项评比分析。第四十二条 每周违章次数超过3次的班组、当月违章积分最多的班组、发生比拟典型违章的班组由部门工程部平安第一责任人带队组织结案会，向鲁北公司生产主管领导说清楚。第四十三条 曝光事件采用文字与照片相结合的描述方式，班组每周一将上周曝光的

17、原始资料存档备查。第五章 附 那么第四十四条 本方法由平安监察部负责解释。第四十五条 本方法自发布之日起执行。严重违章积分考核明细附表1：违章类型违章行为表现形式违章积分考核行为者管理者监督者领导1工作票、操作票局部1.1无票作业或未履行许可手续即开始检修作业。123111.2检修人员擅自扩大检修作业范围。123111.3无票操作或操作时监护人不监护与操作人一起操作或脱离岗位从事其他工作。123111.4非工作班成员参加作业。123111.5检修工作开始前，工作负责人和许可人未共同核对平安措施的执行情况。123111.6工作人员擅自改变或移动已执行的平安措施。123111.7设备检修后试运未将

18、工作票押回，试运后继续工作未恢复平安措施。123111.8操作票不合格、漏项或倒项。123111.9操作前未核对设备位置、名称、编号。123112违章指挥2.1各级领导、管理人员违章指挥，工作人员冒险违章作业。违章指挥者12执行指挥者3部门平安员1违章指挥者上一级12.2工作负责人指挥工作人员冒险违章作业。工作负责人12执行指挥者3工作监护人1负责人上一级12.3组织未经培训或虽经培训但考试未合格的人员参加电力生产工作。组织者12工作人3部门平安员1组织者上一级12.4指派不具备相应资格的人员作业。指派者12作业人3部门平安员1指派者上一级13现场作业3.1检修转动设备应停电的未停电就开工。1

19、23113.2不系平安带高处作业、使用破损平安带高处作业、酒后从事高处作业。123113.3不戴平安帽进入现场。123113.4特种作业无证上岗。123113.5使用不合格特种设备。123113.6使用不合格脚手架。123113.7转动设备找动平衡未停电。123113.8现场设置的各类平安设施挪作它用。123113.9私自移开或跨越平安遮栏。123113.10使用防护装置防护罩、盖破损的工器具123113.11私拉、乱接临时电源，未办理临时电源卡。3.12 现场流动吸烟非吸烟点吸烟123114管道容器检修工作4.1进入容器内工作未登记或外面未设监护人。123115动火作业5.1动火作业前未办理

20、动火工作票手续，未清理可燃物，未配备消防器材。123115.2在盛装可燃物的容器内进行动火工作，事先未将容器冲洗干净，未执行动火工作票和监护制度。123116起重作业6.1起重机在起吊前，司机未检查抱闸、限位等保护即起吊。123116.2用吊车转动转子时，站在拉紧钢丝绳的对面。123116.3使用吊蓝工作前工作负责人未对挂钩、钢丝绳、吊蓝结构进行仔细检查或对所发现问题未及时处理。123116.4利用起重设备上升或下降工作人员。123116.5进行起重作业时无人指挥或多人指挥。123116.6在正在吊物起重机下方停留或通过。123116.7起重机械使用不合格的钢丝绳。123117电气、保护作业7

21、.1在带电设备系统工作，人与带电设备平安距离不够，未采取防护措施。123117.2装挂地线或合接地刀前不验电。123117.3应停电电气设备检修不停电。123117.4电气设备误操作。123117.5工作人员单独一人留在高压室内和室外变电站高压设备区域内工作。123117.6擅自解除闭锁装置、未经许可退出保护装置或退出保护装置后未登记。123118 汽轮机作业8.1汽轮机揭大盖时工作人员将头或手深入汽缸法兰结合面之间。123118.2拆卸主汽门、调速汽门将手插入阀门与阀座之间。123118.3上下加检修时未将蒸汽与水放净，松开法兰螺丝时正对法兰站立。123119违反特殊区域规定9.1携带火种进

22、入油区。123119.2携带火种，穿带钉子的鞋进氢站。123119.3输煤皮带停运时，在皮带上站立或进行跨越。1231110运行通用局部10.1将转动设备的防护罩或遮拦翻开，将手伸入遮拦内。1231110.2未经许可进入电缆沟、排污沟、下水道等处工作。1231110.3运行中翻开电除尘本体人孔门。1231111 管理性违章11.1制定的标准、规章、制度低于国家、行业要求。1231111.2新建、改建、扩建工程工程时，没有贯彻平安设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的原那么。1231111.3设备已投入运行，但仍未制定运行、检修、维护等方面的规程、制度。1231111.4设备变更

23、后，相应的规程、制度、资料未及时更改。1231111.5未对新入厂人员进行三级平安教育，工作岗位变更或离岗三个月以上未经考试合格即上岗工作。1231111.6不按规定给生产人员配备必需的劳动平安卫生防护用品。1231112 个人防护12.1将厂房内外工作场所的井、坑、孔、洞盖板翻开，周围未设遮栏和警告标志，夜间未设照明。1231113 交通平安13.1酒后开车。1231113.2超速行驶，超过路段限速要求10km/h及以上。1231113.3人货混装。1231113.4非司机准驾人员驾驶。12311较为严重违章积分考核明细附表2：违章类型违章行为表现形式违章积分考核行为者管理者监督者领导1工作

24、票、操作票局部1.1工作负责人现场工作不持工作票，工作结束后不及时结票。4211.2代签工作票签发人的名字。4211.3工作负责人不到现场或离开现场未指定临时工作负责人。4211.4电气倒闸操作不穿绝缘鞋。4212三制局部2.1交接班不到岗，不巡视设备接班。4212.2未按规定时间、路线巡回检查，缺陷登记不及时。 4212.3未按规定时间抄表，抄假表，造假数。4212.4运行人员在巡回检查中自行检修二次端子。4212.5未按规定时间进行设备定期轮换试验。4213公共局部3.1消防平安油库、制氢站等单位未设防火标志，未备足防火器材。421在制氢站、发电机氢冷系统、油区检修使用非铜制工具。421正

25、常情况下私自用消防器材、消防水，消防器材用完不及时送回原处摆放好。421未按规定存放易燃物品。4213.2现场作业在禁止使用无线通讯设备区域内使用者。421戴手套抡大锤或单手抡大锤。421电梯电气闭锁装置不完善。421动土作业挖掘深度超过1.5米时，未采取防坍塌措施。421检修和维护设备工作时，手抛工具进行工具传递。421检修中使用的设备材料、工器具乱堆乱放阻塞消防通道。4213.3工器具的使用使用钳形电流表时不戴绝缘手套；无人监护使用摇表测量高压设备绝缘。421使用绝缘损坏、保护线脱落、插头插座开裂、无插头的电开工器具。421使用检验不合格或未到达修复要求的工器具。421使用的梯子无防滑脚，

26、与地面的倾角过大或过小；平安拉链损坏；将梯子放在不稳固的支持物上即登高作业，人在梯子上工作时移动梯子。4213.4交通平安厂内机动车超载，或超速行驶超过路段限定速度10km/h以内。4214管道容器检修工作4.1人员进入压力容器前，未检查容器内的温度或在超温的情况下不采取降温措施。4214.2工作人员进入含有有害气体的容器前，不采取通风措施或向容器内充氧。4214.3在金属容器内工作使用24V以上电压等级的行灯。4215电气焊5.1在潮湿地点进行电焊作业，工作人员未穿绝缘鞋。4215.2高处焊接未采取隔离措施，下部未设围栏或专人监护。4215.3电焊机一、二次引线、电缆线绝缘局部破损漏电，电焊

27、机没有良好接地。4215.4气瓶的搬运未按照?安规?第513条规定使用抬架、防撞击、合理摆放、防晒、防混运及人员平安等项规定。4216高处作业6.1上下层交叉作业，中间未搭设防护隔板，未采取防止高处坠物伤人的措施。4216.2两人同时在一个梯子上工作。4216.3平安带在使用前未进行检查。4216.4高空作业未使用工具袋，工具等随意放置。4216.5高空作业时抛撒废料垃圾等。4217起重作业7.1利用管道悬吊重物。4217.2起重绳受力后，用手整理钢丝绳。4217.3起重机上未备灭火器，驾驶室内未铺橡胶绝缘垫或在驾驶室内存放易燃物品。8锅炉局部8.1锅炉受热面检修时疏水未放净、压力未降至零。4

28、219电气热控局部9.1清扫电气二次设备，使用带有金属的工具毛刷等。4219.2验电时使用电压等级不适宜的验电器或未在有电的设备上检验。4219.3在室内、外高压设备上工作未在工作地点四周做围栏，未在禁止通行的过道上悬挂“止步，高压危险！标志牌。4219.4电气设备引线拆下时不做标记、恢复前不核相，转动设备恢复后不试转向。4219.5在电压互感器的二次回路通电试验时，未采取防止由二次回路侧向一次侧反充电措施。4219.6操作低压设备不戴绝缘手套。4219.7在带电设备周围使用钢卷尺等进行测量工作。4219.8停送电时不使用绝缘工具。4219.9电气设备外壳在检修后未恢复地线。4219.10更换

29、、维修电缆，翻开空洞未及时封堵；电缆夹层、隧道门不及时关闭。42110辅控局部10.1输煤值班员启动输煤系统前，未进行联系，未启动警告铃。42110.2在煤场工作时进入斗轮机活动范围。42110.3处理堵灰设备管道时工作人员正对放灰孔。42110.4清理碎煤机内积煤、杂物时没有可靠的平安措施。42110.5操作酸、碱管路的阀门，将面部正对法兰等连接件。42110.6化验室未配备急救箱和酸、碱伤害时中和用的溶液。42111通用局部11.1戴手套或用抹布缠在手上在裸露的对轮、齿轮、链条、钢绳、皮带、轴头等转动局部清扫或做其他工作。42111.2运行炉未关看火孔或人孔门。42111.3涂改生产记录，

30、丧失原始记录。42111.4设备发生异常，未认真记录，未及时汇报或隐瞒真相。42111.5在操作开关、截门时，未使用专用工具，用脚或非专用工具操作。42111.6使用破碎和不完整的玻璃器皿。421一般违章积分考核明细附表3：违章类型违章行为表现形式违章积分考核处分标准积分标准行为者管理者监督者领 导1工作票、操作票局部1.1工作未能按方案完成时未按时办理工作票延期手续。211.2未准确地使用倒闸操作常用术语。211.3开关设备未使用双重编号。211.4操作时未逐项打勾，多项操作同时进行。211.5办理工作票终结手续后，未收回平安标志。211.6办理工作票终结手续时，工作许可人或其委派人不到现场

31、检查。211.7现场装设的接地线编号与工作票上地线编号不符。212公共局部2.1个人防护进入生产场所着装不符合?安规?着装局部条款要求。21特殊工作岗位化学、焊工、除灰等未穿规定的服装和戴防护用品。21接触热体工作时，未正确使用劳保用品。21平安帽佩戴不标准。21使用不合格的个人防护用品。212.2作业环境充油管道不封堵，污染地面。21冲洗地面、设备后不关水门或水管随地放弃未盘放整齐。21在道路、通道、平台、步道、电缆竖井旁堆放杂物不及时清理。21检修或巡检后不随手关闭接线盒或控制柜门。212.3消防平安在厂区内吸烟。21油系统漏油到设备、地面、平台保温管道上未及时清理。21现场用过的擦拭材料

32、乱扔，未放入铁箱内定期去除。21工作人员进入氢站、油区未进行登记。212.4现场作业转动设备检修做防范措施，未在挡板、阀门、把手等位置悬挂警示牌。21工作期间在值班室现场睡觉。21在公用系统检修时，未执行在被检修系统采取加装堵板或手轮加锁等防护措施。21检修工作结束后，单独操作使用的电焊机等设备不停电。21在锅炉、输煤、除灰系统等粉尘较大作业场所工作不戴防尘口罩。212.5交通平安厂内机动车违章搭载人。21厂内机动车私自出厂作交通工具或私用。213管道容器检修工作3.1检修时撤除的保温未及时恢复。213.2使用气瓶装压力气体进行充压找漏。213.3进入容器或管道内工作未清点工器具。214电气焊

33、4.1使用到期未经水压试验或试验不合格的氧气瓶。214.2氧气瓶内的压力降至0.2KPa时继续使用或用过的气瓶上无“空瓶标志。214.3使用中的氧气瓶和乙炔瓶未垂直放置，两瓶之间距离小于8米。214.4用氧气瓶代替压缩空气对设备或轮胎等进行充气。214.5橡胶软管承压强度不够或两种软管混用。214.6氧气、乙炔软管放在高温管道、电线、运输通道上或将软管和电焊线敷设在一起。214.7气割、气焊橡胶软管两端接口未绑扎或绑扎不牢。214.8氧气瓶、乙炔气瓶缺少瓶帽、橡皮圈。214.9工作地点，氧气瓶数量在两具以上。214.10进行气焊作业不戴防护眼镜和手套。214.11电焊工离开工作场所时，不切断电焊机电源。214.12使用有缺陷的焊接工具和设备。215高处作业5.1在脚手架上工作，工具及材料，未使用绳子上下吊送。215.2使用后的脚手架杆、架板未及时撤除。217电气/热控局部7.1接地线使用后不对号存放。217.2热工不及时更换记录纸造成漏记。218辅控、卫生、通用局部8.1拉灰车不遮苫布。218.2输煤系统积粉不及时清理。218.3卫生未按时清扫或清扫不彻底21