技术支持工程师实习和秋招总结范文.docx

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1、技术支持工程师实习和秋招总结范文一，前言7-9，10-11，这段时间没有更新，忙于实习和秋招。下面简单总结一下自己的实习和秋招，或许能对自己或他人有点帮助。二，实习实习公司：xx岗位：技术支持工程师时间：2018 年 7-9 月开始找实习的时间比较晚了，因为要把小论文的事情先搞定。找实习其实是我最迷茫的时候，因为作为西南某所山上的工科院校，还是相对比较闭塞的。这就可以总结为两个不利条件把：1，着手晚，准备不充分；2，相对来说，地理因素也算是个制约。好了，就不讲客观因素了，主要还是自己菜，哈哈哈哈哈。其实除了 xx，其实还找了别的公司，有被虐的，比如成都某知名手游公司，电话面，问到了很多编程问题

2、，具体到编程语言的使用，例如 python 去重什么的。其实我也答上来了很多问题，不过都是野路子，没刷过题，应该不是他想要的答案。这个过程中面试官还顺带鄙视了一下我的竞赛经历和学校里做的研究。凉凉了以后，当时的我觉得公司要求挺高的，甚至还受挫了一下。不过经历过秋招的我才知道了，问的那些问题其实刷刷题就好多了，没什么可受挫的，至于面试官表现出的鄙夷和轻蔑，现在的我一定敢于回怼回去。反正人活着开心最重要，做到相互尊重就行了，没必要太装或太怂。海康比较奇葩，实习的时候各分公司和总公司分开招聘的，更奇葩的是有的群面有的不群面。反正我所在的分公司没有群面，象征性做了个笔试，组长和组员面试你一下，就录用了

3、。有的分公司竞争还是挺激烈的，看准网上的面试经历大多数还是真实的，有参考价值。在职期间，我在 Z 分公司，现在升级了，成了省业务中心不过同时还保留 Z 分公司。在海康的每一天都是充实忙碌的，第一个月是全程培训；第二个月就正式上岗干活了。培训期间每天都会有考试，收获还是挺大的，毕竟一个相对来说以前了解得不多的行业，非常长见识。上岗后会根据培训期间的成绩结合各人意愿按行业分配下去。不成文的规定就是学的好的去公安，不好的去别的地方。事实也确实如此，不过尽管我去了公安，而且是最高格的省厅，然并卵。不说了，跟别的一样累甚至更累，其实跟分到别的地方的同事没啥区别，唯一不同就是上班地点比较高大上，但也是感受

4、体制内、权利下人情冷暖最深刻的地方。最后从海康离职了，最大的感受就是，每个岗位和行业都各有各的艰辛，选择一个适合自己的才是最好的。海康工作强度很大，是真的大，工作也能带给你一定的成就感，但是付出与回报的比例太悬殊了。很多情况下分公司很 ZZ，没有人情味，同期的实习生大多数最后都没有回海康，甚至撕破脸。海康确实是行业第一，但也真的很骄傲。呵呵。三，秋招拿到的 offer：中兴 MKT、深信服售前产品经理、中移在线数据分析没有一线大厂的 offer，还是挺可惜的，哈哈哈。因为实习错过了华为等，不过深信服来的早，我一早就有了第一个 offer，给的钱也几乎达到了互联网入门水平。不过另一方面，因为自己懒惰的本性，拿到 offer 后找工作确实也没那么积极了，嘿嘿。其实定位好自己才是最重要的，不要看别人拿了什么 offer，多少钱之类的。多问问过来人，多收集些信息，让自己了解这个公司，这个岗位，也在这过程中不断去了解自己。我在深信服最后一面的时候，HR 很专业，包括了压力面什么的，印象深刻。我问了关于职业选择的问题，她很认真的结合了自身回答了我，回答完之后，对我说， “但认清自己是最难的” 。至于我最后会选择哪个工作，我希望我都是遵从自己内心的。