企业内部控制科研课题管理办法.doc

上传人:帮**** 文档编号:597605 上传时间:2018-12-11 格式:DOC 页数:12 大小:90KB
返回 下载 相关 举报
企业内部控制科研课题管理办法.doc_第1页
第1页 / 共12页
企业内部控制科研课题管理办法.doc_第2页
第2页 / 共12页
点击查看更多>>
资源描述

《企业内部控制科研课题管理办法.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《企业内部控制科研课题管理办法.doc(12页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、1企业内部控制科研课题管理办法第一章 总则第一条 为了加强企业内部控制科研课题(以下简称科研课题)及其经费的管理,根据企业内部控制标准委员会工作大纲和企业内部控制标准制定程序(财会200613 号)的规定,特制定本办法。第二条 企业内部控制标准委员会秘书处( 设在财政部会计司,以下简称秘书处)负责科研课题及其经费的 综合管理,包括 审查课题申请书、组织 下发课题通知书、实施日常跟踪管理与监督检查、组织课题评审与结项鉴定、协调拨付研究经费等。第三条 各科研课题主持人负责本课题及其经费的具体管理,并定期向秘书处报告课题研究进展情况和经费使用情况。各科研课题主持人对课题研究质量和经费使用的真实性、合

2、法性、规范性负责。第二章 课题管理第四条 秘书处根据企业内部控制标准体系建设规划和工作需要,制定科研课题研究计划,明确科研课题项目及研究目标、研究内容、研究进 度和有关具体要求。第五条 科研课题由企业内部控制标准委员会委员和咨询专家优先承担,必要时,也可吸收其他有关方面专家参与。承担科研课题的人员,应当填写并及时报送由秘书处印制的财2政部企业内部控制科研课题申请书(见附表),阐明研究特长和优势,并就研究人员配备情况、具体研究方案和经费使用预算等作出详细说明。每项科研课题的课题组成员(含主持人),原则上不得超过十人。第六条 科研课题经立项批准后,课题主持人应立即组织实施研究任务,并在 规定时间内

3、向秘书处报送研究报告和其他有关研究成果。(一)基础理论类科研课题,在提交研究报告的同时,应提出加强内部控制标准建设的政策建议。(二)应用类科研课题,在提交研究报告的同时,应针对所涉及的特殊行业、特殊领域、特定业务或事项对实施内部控制的特殊要求,提出法规条文式的、有针对性的内部控制标准建议稿。课题研究中涉及国际比较、国际协调的内容,应当逐一列举世界主要经济体的现行做法并结合其经济社会发展状况加以分析。第七条 课题主持人应当在规定时间内完成研究任务。因客观原因难以按预定时间完成研究任务的,应向秘书处提出书面延期申请,说明理由,并明确最后完成日期。无故不完成课题研究任务,或自行中止研究任务,或逾期不

4、提交研究成果且不向秘书处提出书面延期申请的,该科研课题的主持人不得再申请承担财政部企业内部控制科研课题。已拨付课题启动经费的,由课题主持人承担清退责任。第八条 科研课题完成时, 课题主持人应当及时将研究报告、其3他有关研究成果和资料报送秘书处,并由秘书处组织有关方面专家进行评审和鉴定。第九条 科研课题研究报告、其他有关研究成果和资料的版权归秘书处所有,未经秘书处同意,课题组成员不得以个人名义自行出版或发表前述有关研究成果。第三章 经费管理第十条 科研课题经费一般由秘书处负责筹集,鼓励有条件的课题组成员通过合法、规范渠道适当充实配套研究资金。第十一条 科研课题经费原则上在课题通过评审并办理结项手

5、续后支付。确因工作需要的,也可在课题立项后给予一定启动经费,但启动经费不得超过经费总额的 40%。第十二条 课题研究经费原则上汇至由课题主持人提供的银行账户。课题组在收到课题经费后,应及时开具有效收款收据寄送秘书处,并指定专人负责课题经费管理。第十三条 课题经费的使用,应当限于开展课题研究直接需要的项目,如资 料费、会 议费 、调研差旅费、印刷 费、劳务报酬等。劳务报酬的提取比例最高不得超过课题经费总额的 20%,并在课题经评审通过结项后支付。劳务报酬的分配,由课题主持人根据课题组成员实际工作量和贡献大小确定,并依法纳税。第十四条 科研课题结项后,课题组应提供课题经费收支项目及4金额清单,详细

6、列示收支内容摘要、金额及相关凭证,经课题主持人签章确认后寄送秘书处。第四章 附则第十五条 本办法自发布之日起施行。第十六条 本办法由秘书处负责解释。附表:5财政部企业内部控制科研课题申请书课 题 名 称:主 持 人:所 在 单 位:邮 政 编 码:通 讯 地 址:电 话:传 真:电子信箱(Email):申 请 日 期:财政部会计司印制二六年八月一、 简表6中文名称 英文类别 研究类型课题主题号研究课题 申请金额 万元 起止年月 年 月 至 年 月姓名 性别 出生年月 民族课题 职称 学位 授予国别名 称 具体部门性 质 邮政编码 电话主持人所在单位 地 址 姓名 性别 出生年月 民族职称 学位

7、 授予国别名称 具体部门性质 邮政编码 电话课题主持人所在单位 地址总人数 高级 中级 初级 博士后 博士 硕士 参加单位数姓名 专业技术职务 所在单位名称 课题中的分工 签字课题组主要成员* (不含主持人 )总体目标和要求 (本栏由内控委员会秘书处填写)*课题组主要成员原则上从主持人所在咨询专家组中推荐产生。二、研究基础71. 课题主持人已具备的与本课题有关的研究工作经验和已取得的研究成果2. 已具备的研究条件,尚缺少的研究条件和拟解决的途径83. 申请者和课题组主要成员近期已发表与本课题有关的主要论著目录和获得学术奖励情况* 论文:作者题目刊名年份卷(期)页码专著:作者书名出版者年份9三、立论依据研究意义及国内外研究现状分析10四、研究方案1. 具体研究目标、研究内容和拟解决的关键问题

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 管理文献 > 财务管理

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com