关于规范撰写乌鲁木齐市事业单位.docx

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1、关于规范撰写乌鲁木齐市事业单位岗位说明书的通知乌人200664号乌鲁木齐县、各区人事劳动和社会保障局，市属各部、委、办、局、人民团体及各县级事业单位人事部门：根据市委办公厅、市政府办公厅关于印发乌鲁木齐市事业单位岗位设置管理暂行办法的通知（市党办200641号）和市人事局乌鲁木齐市事业单位岗位设置指导性意见（乌人200522号）文件精神，事业单位在确定本单位岗位设置方案后必须编写岗位说明书，要以书面形式明确各岗位的职级、岗位职责、工作内容、工作标准及上岗条件等。为了规范撰写乌鲁木齐市事业单位岗位说明书，现就有关事项通知如下：一、岗位说明书印刷及书写要求岗位说明书统一用A4纸（2129.7cm）

2、印刷。封面上方为“乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书（2号黑宋体字）”，下方为“年月日（3号黑宋体字）”。岗位说明书内容、格式参见附件式样，大标题通用2号黑宋体字，小标题通用3号黑楷体字，正文通用4号仿宋字，文中数字除发文字号、统计表、序号、百分比和其它必须用阿拉伯数字者外，一般用汉字表示。在同一文中数字的使用应前后一致。二、岗位说明书撰写要求1、单位名称:填写单位全称。2、所属部门：有内设机构的，填写每一岗位所属部门；无内设机构的空白。3、岗位名称：岗位名称是指每一岗位属于管理岗位（行政领导职系、行政事务职系）、专业技术岗位、工勤岗位中哪种类型，括号内容填写该岗位的工作性质、内容。如：“管理岗

3、位行政领导职系（主任）”、专业技术岗位（会计）、工勤岗位（驾驶员）。4、岗位职级：填写每一岗位对应“岗位名称”的职务层次，如：“四级职员（正）”、“会计师”、“高级工”。5、岗位职责：岗位职责是对岗位承担工作项目内容、程序、责任和权限等的描述和说明，要求内容全面，但又要突出重点。6、工作标准及内容：是指每个岗位工作项目所应达到的质量、数量、时限、规范和目标，要尽量具体明确，便于考核检查。7、上岗条件：上岗条件是对岗位任职者应该具备的学识、才能、技术和经验等的描述与说明。编写这一内容，要以岗位的工作需要为依据，不是按现有人员的情况认定。具体包括基本要求和评估要求。基本要求是指任职者的学历、工作经

4、历和取得的社会承认的各种学术技术证明等；评估要求是岗位所需的知识、技能、心理特征等。要采取定性和定量相结合的方法表述。如：对单位工勤岗位驾驶员高级工岗位的“上岗条件”的填写方法是：“1、具备高中以上学历；2、具备驾驶员高级工资格；3、年龄50岁以下；4、对本工种的技能操作熟练。”第1、2、3条是基本要求，第4条是评估要求。三、岗位说明书目录内容排序1、关于（单位名称）机构编制方案的通知（乌编办 号）2、乌鲁木齐市事业单位岗位设置审批表（附后）3、乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书（式样附后）四、其它要求1、撰写和审定岗位说明书要简明、实用。市属全额、差额事业单位岗位说明书由主管部门初审后，报市人

5、事局审定，自收自支事业单位岗位说明书由主管部门审定，报市人事局备案。党群口事业单位岗位说明书应事先征求市委组织部的意见。区（县）属事业单位岗位说明书由区（县）人事劳动和社会保障局审定，报市人事局备案；区（县）党群口事业单位岗位说明书应事先征求区（县）委组织部的意见。经审定的岗位说明书即可作为单位招聘人员、竞争上岗、年度考核、业务培训、收入分配的主要依据。2、除参照公务员法管理的事业单位以外的所有事业单位其管理岗位、专业技术岗位和工勤岗位均需填写岗位说明书。3、事业单位岗位说明书经审定符合要求后加封面装订成册（统一在左侧装订），至少一式三份（本单位一份，主管部门一份，市人事局一份）。因工作需要，

6、增加、减少岗位或改变工作内容，须按上述程序及原则重新制定岗位说明书。附件：1乌鲁木齐市事业单位岗位设置审批表2乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书（式样） 乌鲁木齐市人事局二六年五月二十三日附件2：乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书单位名称：*高级中学所属部门:办公室岗位名称：管理岗位行政领导职系(主任)岗位职级:四级职员(正)岗位职责：1、履行教育法、教师法的义务和职责，做好服务育人的工作；2、履行本部门设定的岗位职责，忠于职守；3、协助学校领导处理学校日常办公事务；4、遵守学校规章制度；5、积极、主动地参加学校各项有益的活动；6、完成校领导交给的其他任务。工作标准及内容：1、有一定的管理水平，工

7、作有成效；2、工作态度和蔼、效率快、质量高（及时，细致，到位，失误率低）；3、负责公文处理、文书档案、人事劳资、考核等工作； 4、协助学校领导抓好财务、固定资产、车辆、职工福利的管理和对外接待以及安全保卫、综合治理、计划生育、精神文明等工作。上岗条件：1、具备大专以上学历、任四级职员（副）两年以上或具有中级职称；2、有一定的管理能力、文字表达能力和组织能力；3、熟练掌握业务技能；4、掌握计算机的运用和普通话的交际；5、熟悉本部门的法规和政策；6、大胆开展工作，工作有创新。乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书单位名称：*高级中学所属部门:办公室岗位名称：工勤岗位(驾驶员)岗位职级:高级工岗位职责：1

8、、履行教育法、教师法的义务和职责，做好服务育人的工作；2、承担汽车驾驶工作；3、履行本部门设定的岗位职责，忠于职守；4、遵守学校规章制度，上班时不脱岗；5、积极、主动地参加学校各项有益的活动；6、未满岗位工作量的，要随时完成学校临时交给的任务。工作标准及内容：1、踏实肯干，工作效率高、质量好，车况常处在“整装待发”状态；2、工作态度和蔼，行为端正；3、服从领导指挥,遵守交通法规,按时完成出车任务；4、负责车辆保养、清洁和一般故障的排除,办理车辆的年审、保险及各种车辆证件的换发工作。上岗条件：1、具备高中以上学历；2、具备驾驶员高级工资格；3、年龄50岁以下；4、对本工种的技能操作熟练。乌鲁木齐

9、市（单位名称）岗位说明书单位名称：*高级中学所属部门:教研室岗位名称：专业技术岗位(语文教师)岗位职级:中教一级岗位职责：1、履行教育法、教师法关于教师应尽的义务和职责，履行学校规定的“教师评估细则”的要求；2、承担高中语文学科教学, 能承担全校性教研观摩课； 3、起学科骨干教师的作用，指导中教二级教师搞好教学，开展教学研究工作；4、每两年撰写一篇以上（含一篇）学术论文或调查报告等；5、主动承担学校安排的课程，完成满工作量或学校需要超工作量的教学任务。工作标准及内容：1、教书育人，为人师表，责任心强；2、教学质量较高，教研、科研有成果，师生反映较好；3、认真专研教材及教学大纲,重视课堂教学,运

10、用科学的教学方法组织语文教学；4、认真完成每周10节语文课教学常规工作,注重学生创造性思维培养;5、承担一个班班主任工作,指导学生端正学习态度,掌握正确学习方法,积极参加学校活动。上岗条件：1、具备本科或本科以上学历，中教一级职称以及高中语文教师资格证书；2、计算机和普通话测试达到教师任职要求，继续教育达到要求的时数；3、有一定的学科理论知识，掌握本学科教学规律和教学艺术;4、更新教学观念，能按照高中语文教学特点，加强理论和实践教学，有较丰富的教学经验。能胜任班主任工作。乌鲁木齐市（单位名称）岗位说明书单位名称：*高级中学所属部门:教研室岗位名称：专业技术岗位(数学教师)岗位职级:中教高级岗位

11、职责：1、履行教育法、教师法关于教师应尽的义务和职责，履行学校规定的“教师评估细则”的要求；2、承担高中数学学科教学；3、发挥学科骨干教师的作用，帮带和指导青年教师开展教学和教研工作，承担学科教学大纲、教学计划的编写，并指导实施，推进学科组的建设；4、积极参加教研、科研，探索高中数学教学规律。主动承担研究课题，能为师生举办教改示范课和学术讲座，每学年撰写一篇以上（含一篇）学术论文或调查报告；5、主动承担学校安排的课程，完成满工作量或超工作量的教学任务。工作标准及内容：1、教书育人，为人师表，爱护学生，关怀青年教师成长；2、有较坚实学科理论知识和丰富教学经验；教学科研有成果，教学质量高，师生反映良好；指导青年教师有一定成效；3、认真专研教材及教学大纲,重视课堂教学,运用科学的教学方法教学；4、认真完成每周10节数学课教学常规工作。上岗条件：1、具有本科或本科以上学历、中教高级职称以及高中数学教师资格证书；2、计算机和普通话测试水平，达到教师任职要求，继续教育达到要求时数；3、掌握本学科教学理论，关心本学科教学理论和新进展，发挥骨干带头作用；4、具有较强教学科研能力，能主持课题研究并参与本学科教学科研的组织和指导工作；5、更新教学观念，不断丰富掌握教学技能，有创新的精神。373