个人收入的分配培训课件(powerpoint 59页).pptx

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1、第第7 7课个人收入的分配课个人收入的分配基础知识回扣基础知识回扣核心考点突破核心考点突破时政热点聚焦时政热点聚焦返回目录返回目录返回目录返回目录考纲展示考纲展示1.分配制度：生分配制度：生产产决定分配；按决定分配；按劳劳分配及其作用；分配及其作用；多种分配方式并存多种分配方式并存2效率与公平：收入分配方式效率与公平：收入分配方式对对效率、公平的影响；效率、公平的影响；提高效率、促提高效率、促进进公平公平返回目录返回目录返回目录返回目录个人消费品个人消费品社会主义公有制条件下生产力社会主义公有制条件下生产力的发展水平的发展水平基础知识回扣基础知识回扣第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配生

2、产资料公有制生产资料公有制生产要素生产要素平等分配平等分配返回目录返回目录返回目录返回目录基础知识回扣基础知识回扣第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配居民收入居民收入劳动报酬劳动报酬物质前提物质前提保证保证 网络构建网络构建把握把握1 1个核心个核心收入分配公平的收入分配公平的维护维护 理解理解2 2种分配方式种分配方式按按劳劳分配、按生分配、按生产产要素分配要素分配 明确明确3 3对对关系关系效率与公平的关系、生效率与公平的关系、生产产力与分配制度、所有制与分配力与分配制度、所有制与分配制度制度 整合整合4 4项项措施措施大力大力发发展生展生产产力、完善分配制度、初次分配、再次分配力、

3、完善分配制度、初次分配、再次分配返回目录返回目录返回目录返回目录基础知识回扣基础知识回扣第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配考点一分配制度考点一分配制度考点透析考点透析1 1生生产产决定分配决定分配【温温馨馨提提示示】生生产产决决定定分分配配，所所以以维维护护公公平平的的根根本本措施是大力措施是大力发发展生展生产产力。力。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配2 2按按劳劳分配及其作用分配及其作用(1)(1)按按劳劳分配分配为为主体主体适用范适用范围围：公有制：公有制经济经济。分分配配尺尺度度：以以劳劳动动者者向向社社会会提提供

4、供的的劳劳动动(包包括括劳劳动动数量和数量和质质量量)为为尺度。尺度。分配分配对对象：个人消象：个人消费费品。品。分配原分配原则则：多：多劳劳多得，少多得，少劳劳少得。少得。(2)(2)客客观观必然性：由我国必然性：由我国现实现实的的经济经济条件决定的。条件决定的。前提：生前提：生产资产资料公有制。料公有制。物物质质基基础础：社社会会主主义义公公有有制制条条件件下下生生产产力力的的发发展展水水平。平。直接原因：社会主直接原因：社会主义义条件下人条件下人们劳动们劳动的性的性质质和特点。和特点。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配(3)

5、(3)意意义义有有利利于于充充分分调调动动劳劳动动者者的的积积极极性性和和创创造造性性，激激励励劳劳动动者者努努力力学学习习科科学学技技术术，提提高高劳劳动动技技能能，从从而而促促进进社社会会生生产产的的发发展。展。体体现现了了劳动劳动者共同者共同劳动劳动、平等分配的社会地位。、平等分配的社会地位。【温温馨馨提提示示】公公有有制制经经济济范范围围内内的的分分配配方方式式并并不不都都是是按按劳劳分分配配，只只有有工工资资、奖奖金金、津津贴贴等等劳劳动动所所得得属属于于按按劳劳分分配配。其其他他股股票票、技技术术入入股股等等所所得得，都都属属于于按按生生产产要要素素分分配。配。返回目录返回目录返回

6、目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配3 3多种分配方式并存多种分配方式并存(1)(1)多多种种分分配配方方式式：除除按按劳劳分分配配外外，我我国国还还实实行行劳劳动动、资资本、技本、技术术、管理等生、管理等生产产要素按要素按贡贡献参与分配的制度。献参与分配的制度。(2)(2)确立生确立生产产要素按要素按贡贡献参与分配的意献参与分配的意义义体体现现了了对对市市场场经经济济条条件件下下各各种种生生产产要要素素所所有有权权存存在在的的合合理理性性、合合法法性性的的确确认认。体体现现了了国国家家对对公公民民权权利利的的尊尊重重，对对劳劳动动、知知识识、人人才才

7、、创创造造的的尊尊重重。有有利利于于让让一一切切创创造造社社会会财财富富的的源源泉泉充充分分涌涌流流，以以增增加加居居民民收收入入、推推动动经经济发济发展。展。【温温馨馨提提示示】劳劳动动收收入入不不能能等等同同于于按按劳劳分分配配，劳劳动动收收入入的的分分配配包包括括按按劳劳分分配配和和按按劳劳动动要要素素分分配配两两部部分分，而而按按劳劳分配只分配只针对针对公有制公有制经济经济中的中的劳动劳动所得。所得。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配重重难难突破突破正确正确认识认识各种分配方式各种分配方式(1)分配形式在分配形式在经济经济

8、生活中体生活中体现现返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配类别类别对应形式对应形式按劳分配按劳分配公有制经济中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入公有制经济中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入按按生生产产要要素素分分配配按劳动按劳动要素分配要素分配在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金和津在私营、外资企业中劳动者获得的工资、奖金和津贴收入贴收入按资本按资本要素分配要素分配储蓄存款利息、股息或股本转让所得、债券的利息、储蓄存款利息、股息或股本转让所得、债券的利息、私营企业主的税后利润私营企业主的税后利润按技术按技术要素分配要素分配技术入股，

9、专利使用、技术转让的收入技术入股，专利使用、技术转让的收入按管理按管理要素分配要素分配企业管理人员凭借管理才能和在生产经营中的贡献企业管理人员凭借管理才能和在生产经营中的贡献参与分配的方式参与分配的方式(2)正确区分按正确区分按劳劳分配与按生分配与按生产产要素分配要素分配返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配按劳分配按劳分配按生产要素分配按生产要素分配存在存在范围范围公有制经济公有制经济非公有制经济非公有制经济分配分配依据依据劳动者提供劳劳动者提供劳动的数量和质量动的数量和质量各种生产要素的投入比例各种生产要素的投入比例分配分配方式方

10、式多劳多得、少劳少得多劳多得、少劳少得生产要素按贡献参与分配生产要素按贡献参与分配分配分配目的目的实现共同富裕目标实现共同富裕目标提高资源利用效率提高资源利用效率相同相同点点都适应了现阶段我国生产力发展不平衡、多层次的要求。都适应了现阶段我国生产力发展不平衡、多层次的要求。是由我国公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本是由我国公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度所决定的。经济制度所决定的。都能够调动劳动者的积极性，推动生都能够调动劳动者的积极性，推动生产力发展产力发展易易错错辨析辨析12014天天津津卷卷，1 农农村村土土地地流流转转入入股股收收入入属属于于按按劳劳分配所得。

11、分配所得。()提提示示农农村村土土地地流流转转入入股股所所得得是是依依据据土土地地作作为为生产资料参与的分配，所以属于按生产要素参与分配。生产资料参与的分配，所以属于按生产要素参与分配。2按生按生产产要素分配有利于要素分配有利于缩缩小收入差距。小收入差距。()提提示示按按生生产产要要素素分分配配，强强调调谁谁占占有有的的生生产产要要素素多，谁获得的收入就多，会导致收入差距扩大化。多，谁获得的收入就多，会导致收入差距扩大化。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配3居居民民购购买买政政府府债债券券所所获获得得的的利利息息收收入入属属于于劳

12、劳动动收收入。入。()提提示示劳劳动动收收入入主主要要包包括括按按劳劳分分配配所所得得和和按按劳劳动动要要素素参参与与分分配配所所得得，利利息息所所得得是是按按资资本本要要素素参参与与分分配配的的体体现。现。4公有制公有制经济经济里面所有的分配都属于按里面所有的分配都属于按劳劳分配。分配。4提提示示按按劳劳分分配配主主要要包包括括公公有有制制经经济济中中劳劳动动者者的的工工资资、奖奖金金和和津津贴贴。公公有有制制经经济济中中的的技技术术入入股股、股股票票等等都属于按生产要素分配。都属于按生产要素分配。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的

13、分配命题探究命题探究返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配考情速查考情速查命题揭秘预测命题揭秘预测近年全国卷近年全国卷未考查未考查对于分配制度全国卷没有进行考查，但是从地方卷对于分配制度全国卷没有进行考查，但是从地方卷命题看，主要以选择题的形式，考查分配方式的区分命题看，主要以选择题的形式，考查分配方式的区分和生产要素按贡献参与分配的意义。备考中要特别注和生产要素按贡献参与分配的意义。备考中要特别注意生产要素按贡献参与分配与市场经济发展的关系意生产要素按贡献参与分配与市场经济发展的关系角度角度1 1按劳分配按劳分配【典型例典型例题题1

14、】李某是一国有企李某是一国有企业业工程工程师师，去年工，去年工资资收入是收入是36 000元，元，奖奖金金8000元，个人元，个人专专利利转让转让收入收入5000元；元；其妻开一家个体其妻开一家个体杂货杂货店，年收入店，年收入15 000元；家里有房出租，元；家里有房出租，年收入年收入6000元。去年李某一家按元。去年李某一家按劳劳分配收入和非分配收入和非劳动劳动收入收入分分别别是是()A44 000元元26 000元元B36 000元元19 000元元C49 000元元21 000元元D44 000元元11 000元元返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人

15、收入的分配个人收入的分配 解析解析 D本本题题考考查对查对个人收入分配制度的理解和运个人收入分配制度的理解和运用。李某在国有企用。李某在国有企业业工作，其工工作，其工资资和和奖奖金收入属于按金收入属于按劳劳分分配，共配，共44 000元；个人元；个人专专利利转让转让收入、房屋出租收入属于收入、房屋出租收入属于按生按生产产要素分配收入，共要素分配收入，共11 000元，元，这这都属于非都属于非劳动劳动收入；收入；个体个体杂货杂货店收入属于店收入属于劳动劳动收入，但不属于按收入，但不属于按劳劳分配。故分配。故D项项正确。正确。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个

16、人收入的分配个人收入的分配 技法指技法指导导 如何判定分配方式如何判定分配方式 判定分配方式，首先判定分配方式，首先应该应该采取采取“定位法定位法”，即确定所有，即确定所有制性制性质质，一般来，一般来说说在公有制在公有制经济经济里面的分配是按里面的分配是按劳劳分配，分配，非公有制非公有制经济经济里面的分配属于生里面的分配属于生产产要素按要素按贡贡献参与分配。献参与分配。其次，在确定所有制性其次，在确定所有制性质质的基的基础础上，通上，通过过“标标准判定法准判定法”判判定分配方式。公有制定分配方式。公有制经济经济里面的里面的劳动劳动所得，才是按所得，才是按劳劳分配，分配，其余任何分配所得，都是按

17、生其余任何分配所得，都是按生产产要素分配。要素分配。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配【变变式式训练训练1】某国有企某国有企业业以年薪以年薪10万元聘用一科技万元聘用一科技人人员员，并且允，并且允许许他以自己的技他以自己的技术术成果作价入股，其股份占成果作价入股，其股份占企企业业股份的股份的15%，根据企，根据企业业效益分效益分红红。这这一科技人一科技人员员的收的收入属于入属于()A按按劳劳分配分配B按按劳动劳动要素分配要素分配C按按劳劳分配与按生分配与按生产产要素分配要素分配D按技按技术术要素分配要素分配返回目录返回目录返回目录

18、返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配 解析解析 C此此题题考考查查分配方式。国有企分配方式。国有企业业属于公有制属于公有制经济经济，科技人，科技人员员的年薪属于按的年薪属于按劳劳分配，分配，15%的股份收益属的股份收益属于按生于按生产产要素分配，故排除要素分配，故排除A、B、D，答案，答案为为C。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配 角度角度2生产要素按贡献参与分配生产要素按贡献参与分配【典型例典型例题题2】2015江江苏苏卷卷 据据统计统计，2014 年全国居民新年全国居民新增增财产财产性收入

19、性收入40%来自房地来自房地产产，17%来自来自银银行理行理财财，16%来自存款，来自存款，12%来自股票，其他来自信托、基金、保来自股票，其他来自信托、基金、保险险等。等。对该经济现对该经济现象的正确解象的正确解读读是是()体体现现按生按生产产要素分配要素分配居民投居民投资风险资风险不断降低不断降低再分配更加注重公平再分配更加注重公平居民居民财产财产配置配置趋趋向多元向多元A B C D返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配 解解析析 B本本题题考考查查投投资资与与融融资资，难难度度不不大大。全全国国居居民民财财产产性性收收入入来来

20、自自多多方方面面，体体现现了了投投资资多多元元化化和和生生产产要要素素参参与与分分配配，所所以以正正确确。材材料料中中看看不不出出投投资资风风险险在在下下降降，不不选选。财财产产性性收收入入属属于于初初次次分分配配不不属属于于再再分分配配，不不选选。故故选择选择B项项。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配技法指技法指导导 判断分配方式的判断分配方式的标标准准(1)依据范依据范围围按按劳劳分分配配只只存存在在于于公公有有制制经经济济范范围围内内；非非公公有有制制经经济济范范围围内属于其他分配方式。内属于其他分配方式。(2)依据分配尺度

21、依据分配尺度凭凭借借劳劳动动获获得得的的收收入入是是劳劳动动所所得得；凭凭借借管管理理、技技术术、信息等信息等获获得的收入是按生得的收入是按生产产要素分配所得。要素分配所得。(3)依据形式判断依据形式判断工工资资、奖奖金金等等是是劳劳动动收收入入；利利息息、股股息息、红红利利等等是是资资本要素收入。本要素收入。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配【变变式式训练训练2】2014天津卷天津卷 河北省河北省饶饶阳阳县县的程秀把的程秀把承包的承包的4亩亩地入股流地入股流转给转给某民某民营农业营农业科技有限公司，成科技有限公司，成为为该该公司

22、的股公司的股东东和和员员工。程秀工。程秀说说：“除了每除了每亩亩每年保底租金每年保底租金800元外，我春元外，我春节节前又前又领领了了15%的分的分红红，加上每月工，加上每月工资资1200元，一年下来能元，一年下来能挣挣两万多。两万多。”她的收入她的收入()属于按生属于按生产产要素分配要素分配受公司受公司经营经营状况的影响状况的影响属于按属于按劳劳分配分配受股票价格波受股票价格波动动的影响的影响A B C D返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配解解析析 A本本题题考考查查我我国国的的分分配配制制度度。租租金金收收入入属属于于按按生生

23、产产要要素素参参与与分分配配，符符合合题题意意。股股东东参参与与公公司司分分红红，其其收收益益受受公公司司经经营营状状况况影影响响，符符合合题题意意。程程秀秀的的工工资资收收入入是是在在民民营营企企业业所所得得，属属于于按按劳劳动动要要素素参参与与分分配配，不不符符合合题题意。材料没有涉及股票，意。材料没有涉及股票，与材料无关。与材料无关。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配考点二考点二效率与公平效率与公平考点透析考点透析1 1收入分配公平收入分配公平(1)(1)表表现现：收入分配的相：收入分配的相对对平等，即要求社会成平等，即要求

24、社会成员员之之间间的的收入差距不能收入差距不能过过大，要保大，要保证证人人们们的基本生活需要。的基本生活需要。(2)(2)意意义义：收入分配公平是中国特色社会主：收入分配公平是中国特色社会主义义的内在要求，的内在要求，是是实现实现共同富裕的体共同富裕的体现现。2 2实现实现收入分配公平的措施收入分配公平的措施(1)(1)制度保制度保证证：坚坚持和完善按持和完善按劳劳分配分配为为主体、多种分配方主体、多种分配方式并存的分配制度。式并存的分配制度。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配(2)(2)初次分配：增加居民收入，着重保初次分配：增

25、加居民收入，着重保护劳动护劳动所得，所得，提高居民收入在国民收入分配中的比重、提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报劳动报酬在初次酬在初次分配中的比重，努力分配中的比重，努力实现实现居民收入增居民收入增长长和和经济发经济发展同步、展同步、劳动报劳动报酬增酬增长长和和劳动劳动生生产产率提高同步。率提高同步。(3)(3)再分配更加注重公平再分配更加注重公平分配分配调节调节机制：要健全以税收、社会保障、机制：要健全以税收、社会保障、转转移支移支付付为为主要手段的再分配主要手段的再分配调节调节机制。机制。分配政策：分配政策：规规范收入分配秩序、保范收入分配秩序、保护护合法收入，增合法收入，增加低收

26、入者收入，加低收入者收入，扩扩大中等收入者比重，大中等收入者比重，调节过调节过高收入，高收入，取取缔缔非法收入，努力非法收入，努力缩缩小城小城乡乡、区域、行、区域、行业业收入分配差距。收入分配差距。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配【温馨提示温馨提示】记忆维护记忆维护公平的措施可以把握以下要公平的措施可以把握以下要点点一个保一个保证证，两个提高，两个同步，三种手段，四，两个提高，两个同步，三种手段，四项项收收入。入。3 3兼兼顾顾效率与公平效率与公平(1)(1)关系关系一致性：效率是公平的物一致性：效率是公平的物质质前提，公平是提

27、高前提，公平是提高经济经济效率的保效率的保证证。矛盾性：效率与公平分矛盾性：效率与公平分别别强强调调不同的方面，二者又不同的方面，二者又存在矛盾。存在矛盾。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配(2)(2)措施措施初次分配和再分配都要兼初次分配和再分配都要兼顾顾效率与公平。效率与公平。既要反既要反对对平均主平均主义义，也要防止收入，也要防止收入悬悬殊。殊。既要落既要落实实分配政策，也要提倡奉献精神。分配政策，也要提倡奉献精神。在鼓励人在鼓励人们创业们创业致富的同致富的同时时，倡，倡导导回回报报社会和先富社会和先富帮后富。帮后富。返回目

28、录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配【温馨提示温馨提示】从宏从宏观调观调控角度控角度认识维护认识维护收入分配公收入分配公平的措施平的措施(1)(1)加大加大财财政的社会保障支出，政的社会保障支出，发挥财发挥财政政维护维护社会公社会公平和改善人民生活的物平和改善人民生活的物质质保障作用。保障作用。(2)(2)合理合理调节调节个人所得税起征点，个人所得税起征点，调节调节居民收入差距。居民收入差距。(3)(3)加加强强宏宏观调观调控，制定相控，制定相应应的政策、的政策、规规划，通划，通过经过经济济、行政和法律手段，弥、行政和法律手段，弥补补市市

29、场场缺陷。缺陷。(4)(4)完善金融市完善金融市场场，促，促进进投投资资多多样样化，拓化，拓宽宽人民收入人民收入来源渠道。来源渠道。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配重重难难突破突破1认识认识我国收入差距及其我国收入差距及其现现状状返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配收入差距的表现收入差距的表现国家宏观政策国家宏观政策区域收入差距，主要指东西区域收入差距，主要指东西部收入差距部收入差距统筹区域发展统筹区域发展行业收入差距，主要指垄断行业收入差距，主要指垄断行业收入过高行

30、业收入过高加强对垄断行业的改革加强对垄断行业的改革城乡收入差距城乡收入差距统筹城乡发展统筹城乡发展居民收入在国民收入分配中居民收入在国民收入分配中的比重过低的比重过低完善收入分配制度，加大财政对完善收入分配制度，加大财政对保障人民生活的支出力度，由保障人民生活的支出力度，由“国富国富”向向“民富民富”转变转变劳动报酬在初次分配中的比劳动报酬在初次分配中的比重过低重过低提高最低工资标准，建立职工工提高最低工资标准，建立职工工资正常增长机制资正常增长机制2.维护维护收入分配公平的收入分配公平的经济经济意意义义(1)效率与公平的关系：效率是公平的物效率与公平的关系：效率是公平的物质质前提，公平前提，

31、公平是提高是提高经济经济效率的保效率的保证证。维护维护社会公平有利于社会公平有利于调动劳动调动劳动者者生生产积产积极性，推极性，推动动生生产产力力发发展，提高展，提高经济经济效率，增加社会效率，增加社会财财富。富。(2)分配与消分配与消费费：维护维护社会公平，有利于社会公平，有利于缩缩小收入差距，小收入差距，从而提升整个社会的消从而提升整个社会的消费费水平，有利于引水平，有利于引导导生生产产，扩扩大内大内需。需。(3)社会主社会主义义市市场经济场经济的特点：的特点：维护维护社会公平，有利于社会公平，有利于缩缩小行小行业业之之间间、区域之、区域之间间、城、城乡乡之之间间的收入差距，的收入差距，实

32、现实现共共同富裕的目同富裕的目标标。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配(4)科学科学发发展展观观：维护维护社会公平是社会公平是坚坚持以人持以人为为本、全面本、全面协调协调可持可持续续、统统筹兼筹兼顾顾的要求。的要求。(5)经济发经济发展方式：展方式：维护维护社会公平有利于合理社会公平有利于合理调调整投整投资资与消与消费费的关系，促的关系，促进经济进经济社会社会协调协调健康健康发发展。展。3维护维护收入分配公平的措施收入分配公平的措施返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配知

33、识角度知识角度具体措施具体措施效率与公平效率与公平的关系的关系效率是公平的物质前提，所以维护公平的根本效率是公平的物质前提，所以维护公平的根本措施在于推动生产力的发展措施在于推动生产力的发展(把蛋糕做大把蛋糕做大)分配制度分配制度坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度存的分配制度返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配知识角度知识角度具体措施具体措施初次分配初次分配增加居民收入，着重保护劳动所得，提高居民收入增加居民收入，着重保护劳动所得，提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报酬

34、在初次分配中的在国民收入分配中的比重、劳动报酬在初次分配中的比重，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动比重，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步报酬增长和劳动生产率提高同步再分配再分配(1)分配调节机制：再分配更加注重公平，健全以税分配调节机制：再分配更加注重公平，健全以税收、社会保障，转移支付为主要手段的再分配调节机收、社会保障，转移支付为主要手段的再分配调节机制。制。(2)分配政策：规范收入分配秩序，保护合法收入，分配政策：规范收入分配秩序，保护合法收入，增加低收入者收入，扩大中等收入者比重，调节过高增加低收入者收入，扩大中等收入者比重，调节过高收入，取

35、缔非法收入，缩小城乡、区域、行业收入分收入，取缔非法收入，缩小城乡、区域、行业收入分配差距配差距【温馨提示温馨提示】正确区分初次分配和再分配正确区分初次分配和再分配(1)初次分配是指在生初次分配是指在生产产活活动动中，将国民收入在国家、中，将国民收入在国家、企企业业、个人之、个人之间进间进行分配行分配(主要主要针对农针对农工建商运等物工建商运等物质质生生产产部部门门)。在市。在市场经济场经济条件下，初次分配关系主要由市条件下，初次分配关系主要由市场场机制机制形成，政府通形成，政府通过过法律法法律法规规和税收和税收进进行行调节调节和和规规范，不直接范，不直接干干预预。初次分配收入存在一定差距是不

36、可避免的，有助于。初次分配收入存在一定差距是不可避免的，有助于提高效率，但不能提高效率，但不能过过大。大。(2)再分配是指在初次分配再分配是指在初次分配结结果果的基的基础础上政府主要通上政府主要通过过税收、税收、财财政提供社会保障和社会福政提供社会保障和社会福利、利、转转移支付移支付进进行再次行再次调节调节的的过过程程(针对针对全社会全社会)。再分配。再分配重点重点调节调节地区之地区之间间、城、城乡乡之之间间、部、部门门之之间间、不同群体之、不同群体之间间、在在职职与退休人与退休人员员之之间间的收入关系。再分配具有促的收入关系。再分配具有促进进社会公社会公平的功能，但也要注意效率平的功能，但也

37、要注意效率问题问题。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配易易错错辨析辨析12015山山东东卷，卷，25B 提高居民基本医提高居民基本医疗疗保保险财险财政政补补助助标标准是健全初次分配机制，准是健全初次分配机制，协调协调国家和个人的利益关国家和个人的利益关系。系。()提示提示公有制公有制经济经济在整个国民在整个国民经济经济中占据中占据优势优势地位，地位，但是在个但是在个别别地方和区域却有所差地方和区域却有所差别别提示提示 通通过财过财政政补补助提高医助提高医疗补疗补助助标标准是再分配准是再分配维护维护公平的体公平的体现现。22014广

38、广东东卷，卷，26 逐步逐步实现实现城城乡乡基本公共服基本公共服务务平均化有利于平均化有利于缩缩小区域工小区域工资资差距。差距。()提示提示 应应是是实现实现城城乡乡基本公共服基本公共服务务均等化，而不均等化，而不是平均化。是平均化。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配32014全国卷，全国卷，26B 调调高国有企高国有企业业利利润润上上缴缴比例，比例，能能够够提高提高劳动报劳动报酬在初次分配中的比重。酬在初次分配中的比重。()提示提示 提高国有企提高国有企业业利利润润上上缴缴比例，会减少企比例，会减少企业业收入，影响收入，影响劳动

39、劳动者者报报酬的提高。酬的提高。4提高人民的幸福程度必提高人民的幸福程度必须须大力增加大力增加财财政收入。政收入。()提示提示 在在经济发经济发展水平一定的情况下，增加国家展水平一定的情况下，增加国家财财政收入，会政收入，会导导致个人收入水平降低，不利于提高人民幸致个人收入水平降低，不利于提高人民幸福程度。福程度。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配5公平是效率的物公平是效率的物质质前提。前提。()提示提示 提高效率是提高效率是维护维护公平的物公平的物质质前提，前提，维护维护公公平是提高效率的保平是提高效率的保证证。返回目录返回目录

40、返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配命题探究命题探究返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配考情速查考情速查命题揭秘预测命题揭秘预测2012新课标全新课标全国卷，国卷，162012新课标全新课标全国卷，国卷，38(1)选择题、非选择题都进行过考查，主要借助国家选择题、非选择题都进行过考查，主要借助国家宏观政策，考查维护收入分配公平的具体措施。备宏观政策，考查维护收入分配公平的具体措施。备考中要结合财政和税收的作用，理解维护公平的措考中要结合财政和税收的作用，理解维护公平的措施。同时要结合农村

41、改革，明确效率与公平的关系施。同时要结合农村改革，明确效率与公平的关系角度角度1 1维护收入分配公平维护收入分配公平【典型例典型例题题1】2012新新课标课标全国卷全国卷 阅读阅读材料，完成材料，完成问题问题。改革开放以来，我国居民收入不断增加，改革开放以来，我国居民收入不断增加，1978年我国年我国职职工工工工资总额为资总额为568.9亿亿元，元，2009年达到年达到40 288.2亿亿元；元；职职工平均工工平均工资资由由1978年的年的615元增加到元增加到2009年的年的32 736元。元。材料在我国居民收入不断增加的同材料在我国居民收入不断增加的同时时，收入分配中，收入分配中的一些的一

42、些问题问题也逐步也逐步显现显现出来。出来。2009年，我国的最低工年，我国的最低工资资是我国人均是我国人均GDP的的25%，世，世界平均界平均为为58%；我国最低工；我国最低工资资是我国平均工是我国平均工资资的的21%，世，世界平均界平均为为50%。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配我国居民收入在国民收入初次分配、再分配中的比重我国居民收入在国民收入初次分配、再分配中的比重分分别别如如图图(a)、图图(b)所示。所示。根据材料概括我国国民收入分配中存在的根据材料概括我国国民收入分配中存在的问题问题，并，并结结合合经济经济生活知生活

43、知识识提出解决提出解决问题问题的政策建的政策建议议。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配答答案案 问问题题：与与世世界界平平均均水水平平相相比比，最最低低工工资资在在人人均均GDP中中占占比比低低，在在平平均均工工资资中中占占比比低低，最最低低工工资资水水平平偏偏低低。居居民民所所得得在在初初次次分分配配和和再再分分配配中中占占比比呈呈减减少少趋趋势势，政政府府和和企企业业所得占比呈增加所得占比呈增加趋势趋势，国民收入分配，国民收入分配结结构不合理。构不合理。对对策策：提提高高居居民民收收入入在在国国民民收收入入分分配配中中的的比比

44、重重；提提高高劳劳动动报报酬酬在在初初次次分分配配中中的的比比重重；逐逐步步提提高高最最低低工工资资标标准准；建建立立职职工工工工资资和和居居民民收收入入的的正正常常增增长长机机制制；建建立立和和完完善善社社会保障机制，促会保障机制，促进进社会公平。社会公平。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配解解析析 本本题题以以我我国国的的居居民民收收入入与与政政府府和和企企业业的的收收入入对对比比和和与与世世界界平平均均水水平平的的对对比比为为背背景景材材料料，考考查查收收入入分分配配与与公公平平的的相相关关理理论论与与我我国国目目前前的的个

45、个人人收收入入分分配配问问题题。先先进进行行“描描述述和和阐阐释释”，再再进进行行“论论证证和和探探究究”。对对收收入入分分配配问问题题进进行行“描描述述和和阐阐释释”的的时时候候，既既要要和和世世界界的的平平均均水水平平进进行行对对比比，又又要要把把居居民民收收入入和和政政府府及及企企业业的的所所得得进进行行对对比比；对对收收入入分分配配问问题题进进行行“论论证证和和探探究究”的的时时候候，既既要要针针对对一一个个个个问问题题有有具体的具体的举举措，又要在整个措，又要在整个问题问题的基的基础础上建立相上建立相应应的机制。的机制。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7

46、7课课个人收入的分配个人收入的分配答答题题模板模板 有关有关维护维护社会公平的命社会公平的命题题(1)设设问问方方式式：如如何何促促进进收收入入差差距距缩缩小小，实实现现社社会会公公平平？(2)答答题题要要素素：根根本本途途径径制制度度保保障障初初次次分分配配再再分分配配财财政作用科学政作用科学发发展社会保障展社会保障(3)必必背背术术语语：大大力力发发展展社社会会生生产产力力，提提高高经经济济效效率率，增增加加社社会会财财富富，为为实实现现社社会会公公平平奠奠定定物物质质基基础础。坚坚持持和和完完善善按按劳劳分分配配为为主主体体、多多种种分分配配方方式式并并存存的的分分配配制制度度，为为我我

47、国国实实现现社社会会公公平平和和形形成成合合理理有有序序的的收收入入分分配配格格局局提提供供重重要要的的制制度度保保证证。增增加加居居民民收收入入，提提高高居居民民收收入入在在国国民民收收入入分分配配中中的的比比重重、劳劳动动报报酬酬在在初初次次分分配配中中的的比比重重，努努力力实实现现居居民民收收入入增增长长和和经经济济发发展展同同步步、劳劳动动报报酬酬增增长长和和劳劳动动生生产产率提高同步，是率提高同步，是实现实现社会公平的重要社会公平的重要举举措。措。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配再再分分配配更更加加注注重重公公平平是是

48、实实现现社社会会公公平平的的另另一一重重要要举举措措。为为此此，要要加加大大再再分分配配调调节节力力度度，健健全全以以税税收收、社社会会保保障障、转转移移支支付付为为主主要要手手段段的的再再分分配配调调节节机机制制，着着力力解解决决收收入入分分配配差差距距较较大大的的问问题题。要要规规范范收收入入分分配配秩秩序序，保保护护合合法法收收入入，增增加加低低收收入入者者收收入入，扩扩大大中中等等收收入入者者比比重重，调调节节过过高高收收入入，清清理理规规范范隐隐性性收收入入，取取缔缔非非法法收收入入，努努力力缩缩小小城城乡乡、区区域域、行行业业收收入入分分配配差差距距。充充分分发发挥挥财财政政的的作

49、作用用，促促进进社社会会公公平平，兼兼顾顾效效率率与与公公平平。统统筹筹城城乡乡、区区域域发发展展，加加大大对对农农村村和和欠欠发发达达地地区区的的支支持持力力度度，努努力力增增加加农农民民收收入入，最最终终实实现现共共同同富富裕裕。建建立立和和完完善善社社会会保保障障制制度度，逐逐步步扩扩大大社社会会保障的覆盖面。保障的覆盖面。返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配【变变式式训练训练1】2015山山东东卷卷 国国务务院决定，院决定，2015年我年我国城国城乡乡居民基本医居民基本医疗疗保保险财险财政政补补助助标标准由准由2014年的每

50、人每年的每人每年年320元提高到元提高到380元。下列元。下列选项选项中，中，对对国国务务院的院的这这一决定一决定理解正确的是理解正确的是()A提高医提高医疗补疗补助助标标准，准，优优化城化城乡乡居民的消居民的消费结费结构构B健全初次分配机制，健全初次分配机制，协调协调国家与个人的利益关系国家与个人的利益关系C加大再分配力度，提高城加大再分配力度，提高城乡乡居民基本医居民基本医疗疗保障水保障水平平D增加增加货币货币供供应应量，提高城量，提高城乡乡居民基本医居民基本医疗疗保保险险筹筹资资水平水平返回目录返回目录返回目录返回目录核心考点突破核心考点突破第第7 7课课个人收入的分配个人收入的分配解解