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1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。1工厂员工打架通告工厂员工打架通告公司员工打架性质恶劣,公司会对当事员工进行处罚,并发通告。下面范文网小编给大家带来工厂员工打架通告,仅供参考!工厂员工打架通告范文一通告年月日下午上班时间,C 线员工与因工作原因发生争执并引起了打架事件,不仅违反了公司的厂纪厂规,同时给产线生产带来了严重的负面影响,行为极其恶劣。现对两人做出以下处罚:1、对,打架行为进行全厂通报批评;2、对,2 人各处以元人民币罚款。望全体员工引以为戒,在日常生活中加强自身修养,提高自我约束和自我控制能力,杜绝此类事件再次发生;自觉遵守厂纪厂规,
2、共同维护公司正常的生产和生活秩序。示工厂员工打架通告范文二通告年月日上午上班时间,与因打架事件,于处协调解决的情况下,两人再次起冲突后首先动手扭打起来。根据公司管理规定,员工在上班时间不准打架斗殴,无视上述管理规定,上班期间主动挑起打架事件,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:对处以元人民币罚款。望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事件的再次发生。公司示年月日工厂员工打架通告范文三一、事件描述:20 xx 年 9 月 2 日晚上 18:30 左右两器焊接员工*、配管员工 888 在宿舍 6号楼聚众打架。二、事件调查:此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上
3、传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。220 xx 年 9 月 1 号下午,焊接线员工 8888 因为拖地需要胶框盛水,就到 3#厂房两器成型 888 处借,由于胶框正在使用,888 就不允许 88 拿走,但是 888 还是强行将胶框拿走,随后 88 就在 QQ 上发表辱骂 888 言论。9 月 2 号早上 888 就拿着手机评论与 888 对质,当时 8888 不与理睬,8888 先动手打架,后被同事 888 等人拉开,组长得知情况后进行调解,并安排 8888 日休息,调理心情。晚上 18:30 分左右8888 打电话告诉在配管上班的小姨 888 被人辱骂的事情,相约两人下班后去 88
4、8 宿舍对质,路上遇到劝架员工 888,并邀请一起去对质(因为 888 听别人说要是没有班组长在连 8888 一起打,听到这样的话 888 心里就有气),于是三个人一同去宿舍找888,在对质的过程中由于双方的言辞过于激烈,互相厮打在一起,随后宿管及部装班组长到现在处理调解。三、处理结果1、双方互相道歉承认错误,并写下保证书不在相互追究;.2、根据部装车间员工行为规范第 xx 条规定现对事故责任人考核如下:88888-100 元 并留岗查看 1 个月88888-200 元 并留岗查看 1 个月88888-100 元 并留岗查看 1 个月88888-100 元 并留岗查看 1 个月3、留岗查看期间如再次发生打架斗殴事件,根据公司管理制度给予开除处理、扣发未发放工资,并视情节移交公安机关处理。特此通报!*二xx 年九月三日发:部装车间送:管理部、生产部