2022年安全生产法律法规知识点汇总.docx

《2022年安全生产法律法规知识点汇总.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年安全生产法律法规知识点汇总.docx（26页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精选学习资料 - - - - - - - - - 安全生产法律法规学问点汇总1、 法的最基本属性是统治阶级的意志,不是共同意志；2、 社会主义法以国家意志形式表达了工人阶级领导下的广大人民 的意志；3、 居住在我国的外国人,在某些问题上适用于他本国的法律；4、 安全生产法 20XX 年 6 月 29 日公布, 20XX 年 11 月 1 日起 生效；5、 法具有国家强制性；6、 安全生产执法基本原就：合法、公平、公开,联合执法,惩戒与训练相结合,有法必依、执法必严、违法必究；7、 在同一类问题上,特殊法优于一般法；8、 部门规章由国务院有关部委制定；9、 地方性法规由省人大及常委会制定；10、

2、 安全生产法基本原就：人身安全第一、预防为主、社会监 督、综合治理；11、 安全生产法立法目的：加强治理、防止事故、保证安全、促进进展；12、 安全生产法调整范畴：除香港、澳门外,从事生产经营活 动的单位；13、 安全生产法排除适用：已发觉的,特殊法中未做出规定的 问题；14、 “安全第一,预防为主 ”是我国安全生产治理的方针；名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 15、 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责；16、 主要负责人是本单位安全生产工作主要领导责任的决策人；17、 工会：民主治理、民主监督

3、；18、县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督治理的部门对本行政区域内安全生产工作实施综合监督治理；19、 安全生产技术服务机构依照执业标准；20、 安全资金投入应以法律、 行政法规、国家标准、行业标准规定；21、 高危行业（无论有多少从业人员）应当设置安全治理机构或者配备专职安全治理人员；22、 300 人以上的非高危行业应当设置安全治理机构或者配备专职安全治理人员；23、300人以下的非高危行业应当配备专职或兼职的安全治理人员,或托付；24、生产经营单位新建、 改建、扩建工程项目的安全设施必需与主 体工程同时设计、 同时 施工、同时投入生产和使用； 矿山建设项目、用于生产储存危急物品的建

4、设项目,价；应当进行安全条件论证和安全评25、建设项目安全设施的设计人、 设计单位对安全设施的设计负责；26、 施工单位必需依据批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责；27、建设项目竣工投入生产或使用前,对安全设施进行验收,安全设施的验收部门及其验收人员对验收结果负责；28、 重大危急源治理： 登记建档、 检测检验、 评估监控、 应急预案、名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 告知措施；29、禁“三合一体 ” ：生产、经营、储存、使用危急物品的车间、商店、仓库、与宿舍不能在同一建筑, 并与宿舍保持肯定的安全

5、距离；30、交叉作业安全协议：在协议中明确各自的安全生产治理职责,明确应当实行的安全措 施；31、 应在有较大危急因素的场所、设施、设备上设置明显的安全警 示标识；32、 非高危行业的主要负责人和安全治理人员不需由主管部门对其 考核后任职；33、特种设备的使用：由专业生产单位生产、使用前取得安全使用证或安全标志、使用前操作人员经特地培训获得相关资质和技能；34、 对严峻危及生产安全的工艺、设备,国家实行剔除制度；35、生产经营单位对承包、发包单位的安全生产进行统一和谐、统一治理,不能托付总承包单位进行统一治理；36、发生重大生产安全事故时,主要负责人应立刻组织抢救,并不得在事故调查处理期间 擅

6、离职守；37、 全部生产经营单位必需依法参与工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费；38、 劳动合同中应载明有关保证从业人员劳动安全、防止职业危害、依法为从业人员办理工伤社会保险等事项；39、 工伤社会保险遵从无过错原就,民事赔偿遵从过错原就；名师归纳总结 40、从业人员安全生产义务：遵守规程、听从治理,正确佩戴劳动第 3 页,共 17 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 防护用品,接受安全生产训练培训,发觉隐患准时报告；41、从业人员安全生产权益：获得安全保证、工伤社会保险、民事赔偿,得知危急因素、防范措施、事故应急措施,批判、检举、控告、拒绝违章指挥,

7、紧急停工避险；42、负有安全生产监督治理职责的部门依法监督检查时：一、查阅资料、明白情形；二、对违法行为要求限期整改,对依法应当赐予行政惩罚的行为作出惩罚打算；三、对事故隐患应责令立刻排除；四、查封、扣押的物资15 日内作出处理打算；43、 负有安全生产监督治理职责的部门依法监督检查时的职权不包括对主要负责人的违法行为进行行政处分；44、安全中介机构：具备国家规定的资质条件、接受安监部门的监督、对其评判、认证、检测、检验的结果负责；45、负有安全生产监督治理职责的部门受理的举报事项经核查后,应以书面形式向有关负 责人汇报；46、 监察机关对负有安全生产监督治理职责的部门及工作人员履行安全生产监

8、督治理职 责；47、 县级以上地方各级人民政府应组织制定本行政区内的特大事故应急救援预案,建立应 急救援体系；48、 危急物品的生产、经营、储存单位应当建立应急救援组织；49、 事故调查处理原就：实事求是,敬重科学；查清缘由,提出措施；50、 事故调查处理目的： 查清缘由、提出措施、防止同种事故重演、名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 举一反三防止类似事 故发生；51、单位负责人接到事故报告后不得瞒报不报、谎报或者拖延不报；52、 发生特大事故,企业不应直接组织事故调查并处理责任人；53、“ 三合一体 ”单位：责令限

9、期改正,如逾期未改责令停业整顿,直到符合安全要求后才能重新开头生产经营活动；54、高危行业主要负责人和安全治理人员未经考核合格上岗的：责令限期改正,如逾期未改责令停产停业整顿,可并惩罚款；55、未能保证安全资金投入的：责令限期改正供应必需资金,逾期未改正责令停产停业整 任；顿,有违法行为导致事故发生应追究刑事责56、不具备法律法规国标行标要求的：责令限期改正,逾期未改正责令停产停业整顿,经 证照；停业整顿仍不具备的予以关闭并吊销其有关57、发生重大事故时, 主要负责人不立刻组织抢救或在事故调查处理期间擅离职守或逃匿 的：赐予降职、撤职处分；逃匿的,15 日以下拘留；58、在被责令的期限内未改正

10、导致生产安全事故的主要负责人：5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；59、 负有安全生产监督治理职责的部门工作人员在对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖 律责任是行政处分；延不报情形下,如不构成犯罪的应承担的法60、安全检测机构出具虚假证明, 负责人不承担行政处分法律责任；名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 61、安全检测机构出具虚假证明造成他人损害的,分别与承租方和生产经营单位承担相关 责任赔偿；62、 出租给不具备安全生产条件或相应资质的单位导致事故发生造成他人损害的,与承租方承担连带责任赔偿；63、拘留公安

11、机关,有期徒刑 法院,关闭 政府,罚款安监,停产 安 监；64、必需符合矿山安全规程和行业技术规范的事项：设计文件、通风系统、安全出口、竣 工验收；65、 矿山开采作业使用的机电设备及其防护装置、安全检测仪器定期检查修理；66、 矿长 定期作报告,职工 批判、检举、控告,工会监督；67、 全部矿山作业人员未经安全培训训练,不得上岗作业；68、 矿山企业必需从矿产品销售额中提取安全技术措施专项费用；69、 不得录用未成年人、女职工从事矿山井下劳动；70、 建设行政主管部门 发放施工许可证；71、 公安消防机构 建筑工程消防设计审核,工程竣工验收；72、 消防安全重点单位应向县级以上人民政府备案；

12、73、 行政处分适用于公安消防机构的工作人员；74、火灾事故单位在火灾扑灭后,为隐瞒、掩饰起火缘由、推卸责任,有意破坏现场或伪造现场,尚不构成犯罪的,对直接负责的主管人员可赐予警告和处以罚款；名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 75、 爱护现场,不是在任何情形下都不得变动；76、 道路交通法应负的法律责任不包括行政处分；77、 造成交通事故后逃逸的司机,吊销驾照且终生不得重新取得机动车驾照；78、机动车道路行驶,不得超过限速标志标明的最高时速,在没有限速标志的路段,应保 持安全车速；79、机动车运载爆炸物品、易燃易爆

13、化学品、剧毒品、放射性等危险物品,应当经公安机关批准后,按指定的时间、 路线、速度行驶,悬挂明显标志并实行必要的安全措施；80、 设计最高时速为 80 公里的机动车可以进入高速大路；81、 高速大路限速标志的最高时速不得超过 120公里；82、单位：生产经营单位及有关人员构成犯罪应承担的刑事责任,除工程重大事故罪处以 5 年以下有期徒刑,严峻时处以 5 年以上 10年以下有期徒刑, 并可处以罚金外, 其余重大事故罪项均处以 3 年以下有期徒刑,严峻时处以3 年以上 7 年以下有期徒刑；83、机关：安全生产监督治理部门工作人员构成犯罪所应承担的刑事责任,除国家机关工 作人员徇私舞弊,犯有玩忽职守

14、罪处以 5 年以下有期徒刑或拘役,严峻的处以5 年以上 10 年以下有期徒刑外,其余犯罪行为均处以 3 年以下有期徒刑, 严峻时处以 3 年以上 7 年以下有期徒刑；84、机构：严峻不负责任,出具的证明文件有重大失实,造成严峻后果的处以 3 年以下有期徒刑,并处或单惩罚金；有意供应虚假证名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 明文件,情节严峻,处5 年以下有期徒刑,并惩罚金；因受贿而有意供应虚假证明文件,情节严峻,处 5 年以上 10 年以下有期徒刑,并惩罚金；85、 行政惩罚遵循公平、公开的原就；86、常见行政惩罚种类

15、：警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂 留；扣或吊销许可证、暂扣或吊销执照、行政拘87、行政惩罚设定：法律（国家） 各种都行；行政法规（国务院）除限制人身自 由；地方性法规（省人大常委会） 除限制人身自由、吊销执照；部门规章（国务院部委）规的详细规定；地方政府规章（省市人民政府）的详细规定；其他不得设定；法律、行政法法律、行政法规88、我国绝大多数行政惩罚适用一般管辖（属地管辖）,适用于违法行为不严峻,但违法事实的确定尚需要法定依据的情形；89、当场实施行政惩罚： 公民50 元以下,法人 1000 元以下；90、 行政机关在调查或者进行检查时,执法人员不得少于 2 人；91

16、、 违法行为稍微,依法可以不予行政惩罚的,不予行政惩罚；92、 赐予行政惩罚的,应当制作行政惩罚打算书； 当事人不在场的,7 日内将行政惩罚书 送达当事人；93、 当事人不承担行政机关组织听证的费用；94、实施行政惩罚必需以事实为依据,与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 相当；95、 劳动法规定,劳动者每日工作时间不超过 息 1 天；8 小时,每周至少休96、 女职工 “四期” 爱护：经期、孕期、哺乳期、产期；97、 “未成年工 ” 是指：已满 16 周岁、未满 18 周岁

17、的劳动者；98、禁止用人单位支配女工、未成年工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动；99、安全生产监督治理部门 劳动安全卫生监督治理职责；劳动行政部门 劳动法其他内容的监督治理；100、 职业病：因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因 素引起的疾病；101、 职业病危害：化学、物理、生物因素以及作业过程中产生的其 他职业有害因素；102、 职业病的病因是职业因素；103、 新建、改建、扩建项目,可能产生职业危害的,建设单位在可 行性论证阶段应向卫生行政部门提交职业病危害预评判,在竣工验收前,建设单位应当进行职业病危害掌握成效评判；104、 职业卫生防护设

18、施：设计应当经卫生行政部门进行审查,经卫生行政部门验收合格后方可投入生产和使用；105、用人单位应当建立、 健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案,建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评判制度；106、 对产生严峻职业危害的作业岗位,在其醒目位置设置警示标识名师归纳总结 - - - - - - -第 9 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 和中文警示说明, 对可能发生急性职业损耗的有毒有害工作场所,用 人单位应当设置报警装置,对放射工作场所和放射性同位素的运输、储存,用人单位必需配置防护装置和报警装置；107、 职业病诊断机构必需由省级人民政府卫生行政部门批准的医

19、疗 卫生气构；108、 当没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必定联 系的,在排除其他致病因素后,应当诊断为职业病；109、 政府劳动和社会保证行政部门对用人单位依法参与工伤社会保 险进行监督；110、 劳动者被诊断患有职业病, 但用人单位未依法参与工伤社会保 险,其医疗和生活保证由最终的用人单位承担；111、 煤矿安全监察：垂直治理、分级监察（三级,国家为主,省、地方）；112、 建议报告权： 煤矿安全监察机构对在监察过程中发觉的安全问题涉及有关人民政府或其有关部门的,人民政府或有关部门报告；应当向其提出建议, 并向上级113、 煤矿建设工程安全设施设计需煤矿安全监察机构审查；11

20、4、 煤矿建设工程安全条件需煤矿安全监察机构验收；115、 煤矿安全监察内容：安全责任制、矿长安全资格、安全费用提 取、安全设施设计审查、安全设施和安全条件验收、作业现场检查复查、专用设备；116、 被责令停止生产、停止施工后拒不执行,停产整顿后无变化,名师归纳总结 - - - - - - -第 10 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 可吊销其煤炭生产许可证和采矿许可证的情形：煤矿矿井通风、 防瓦斯、防尘等安全设施和条件不符合国家安全标准、行业安全标准、煤矿安全规程和行业技术规范的要求,到要求,逾期仍达不到要求；经煤矿安全监察机构责令限期达117、 煤矿“三证一

21、照 ”：采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许 可证、营业执照；118、 人员“三证 ”：矿长资格证、矿长安全资格证、特种作业人员操 作资格证；119、 被责令停产整顿的煤矿,暂扣煤矿 120、 对打算予以关闭的煤矿,吊销煤矿“三证一照 ” 和矿长 “两证 ” ；“三证一照 ” 和矿长 “两证 ” ；121、 煤矿予以关闭的情形：无证照、证照不全擅自从事生产,3 个月内 2 次或 2 次以上有重大安全隐患,停产整顿期间擅自从事生产,停产整顿后验收不合格；122、 煤矿关闭程序：县级煤监部门 人民政府 7 日内作出打算； 关闭建议,责令停产；有关123、 关闭煤矿要求：吊销有关证照、停止供应并处

22、理火工用品、停 止供电、封闭井筒、妥当遣散从业人员；124、 扩建工程已开工,超出安全设方案定的范畴和规模,属于煤矿 重大安全隐患；125、 有严峻水患,未实行有效措施,属于煤矿重大安全隐患；126、 煤矿停产整顿期间, 由有关人民政府实行有效措施对其进行监 督检查；名师归纳总结 - - - - - - -第 11 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 127、 建设单位向施工单位供应的资料应保证真实、精确、完整；128、 建设单位不得要求压缩合同的工期；129、 建设单位为申领施工许可证,自开工报告批准之日起 15 日内 报送；130、 建设单位将拆除工程发包给具

23、有相应资质等级的施工单位,在 拆除工程 15 日前报送； 131、 设计单位在设计文件中应注明涉及施 工安全的重点部位和环节, 并对防范事故提出指导看法； 设计单位和 注册建筑师应对其设计负责；132、 监理单位施工组织设计审查： 审查其是否符合工程建设强制性 标准；133、 工程监理单位和监理工程师对建设工程安全生产承担监理责任；134、 施工单位应依法取得相应的资质等级,其他单位以本单位的名义承揽工程；并禁止以任何形式答应135、 总承包单位应自行完成主体结构的施工；136、 总成包单位与分承包单位签订了安全协议,工程的安全生产负有连带责任；就分包单位对分包137、 施工单位为施工现场从事

24、危急作业的人员办理意外损害保险,保险费由施工单位支付, 实行施工总承包的, 由总承包单位支付保险费；138、 县级以上地方人民政府建设行政主管部门对本行政区内的建设 工程安全生产实施综合监督治理；139、 民用爆炸品、放射性物品、核能物质、城镇燃气的安全治理,名师归纳总结 - - - - - - -第 12 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 不适用于危急化学品安全治理条例 ；140、 危化品经营销售实行许可制度；141、 危化品生产、储存实行审批制度；142、 条例中对居民区有防护距离要求的：构成重大危急源的危化品生产装置与储存设施；143、 危化品经营销售企业

25、的主管人员和业务人员经过专业培训并取得上岗资格；144、 个人不得购买剧毒化学品；145、 不得向未取得危急化学品经营许可证和危急化学品生产许可证的企业购买危化品；146、 生产、储存和使用剧毒化学品的单位,应对本单位的生产、储存装置每 1 年进行一次安全评判；147、 禁止利用内河及其他封闭水域运输剧毒化学品；148、 危化品注册登记：涉及危化品生产、储存,剧毒品的企业必需注册登记,生产中使用危化品构成重大危急源的必需注册登记；149、发生危化品事故,单位负责人应报告当地安监部门、 公安部门、环保部门、卫生部门；150、 烟花爆竹生产企业在厂房和仓库的设计、结构、材料,防火、防爆、防雷、防静

26、电的安全设备和设施,产 品品种、规格、质量等应符合国家有关标准和规范的要求；151、 烟花爆竹生产企业应当依据安全生产许可证核定的产品种类进 行生产,在烟花爆竹产品上标注燃放说明；152、 烟花爆竹生产企业的生产工序、作业、原料应当符合国家有关 标准的要求；153、 高危行业必需取得安全生产许可证；名师归纳总结 - - - - - - -第 13 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 154、 新设立企业必需在企业建成投产前提出申请办理安全生产许可证,已经进行生产的企业在安全生产许可证条例（国务院 397 号令,20XX 年 1 月 7 日起实施）施行之日起 关申请

27、办理；1 年内依法向方法治理机155、颁发机关认为文件、 资料不全的有权要求补正, 认为有必要的,应实地审查核实；156、 已取得安全生产许可证的企业有关事项发生变化时需办理变更 手续；157、 颁发治理机关完成审查和发证的时限是自收到申请之日起 45 日之内；158、 安全生产状况良好、没有发生死亡事故的企业予以免审延期,仍需在有效期满前向原颁发治理机关提出延期申请；159、 颁发治理机关：央企 国家安监总局,局非央企 省安监160、 已获证企业不再具备安全生产条件的,予以暂扣或吊销安全生产许可证；161、 颁发治理机关工作人员向不符合条例中规定的安全生产条件的企业颁发了安全生产许可证, 应

28、赐予降级或降职行政处分, 构成犯罪的,依法追究刑事责任；162、 转让安全生产许可证：处10 万元以上 50 万元以下的罚款,并吊销安全生产许可证；163、 特种设备在投入使用前或投入使用后30 日内,使用单位应向设区的市级特种设备安全监管部门登记,登名师归纳总结 - - - - - - -第 14 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 记标志应置于或者附着于该特种设备显著位置；164、 在安全检验合格有效期届满前1 个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求；165、 为公众供应服务的特种设备运营使用单 位必需设置特种设备安全治理机构或配备专职特种设备安全治理人

29、员；166、 客运索道、 大型游乐设施每日投入使用前应当试运行和例行检 查,配备营救装备；167、 特种作业人员和治理人员都要经过特种设备安全监管部门考核 合格,取得国家统一格式的特种作业人员证书；168、取得特种设备检测机构资质的条件： 健全的检验检测治理制度、检验检测责任制度、 相适应的检测仪器和设备、 有适应的检测检验人 员；169、 检测检验结果、鉴定结论经检测检验人员签字后,由检验检测 机构负责人签署；170、 特大事故事关地方政府主要负责人、安监正职负责人,国务院 有关部门正职负责人；依据情节严峻,赐予降级、降职直至开除公职 的行政处分；171、 发生特大事故,情节特殊严峻的,对负

30、有责任的省长和国务院 有关部门正职负责人,由国务院赐予行政处分；172、 中、学校校违法组织同学从事接触易燃、易爆等危急品的劳动 而发生重大责任事故,尚未构成犯罪,赐予学校校长记过、降级直至 撤职的行政处分；名师归纳总结 - - - - - - -第 15 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 173、 事业单位的工作人员不享受工伤保险条例所规定的工伤保险待遇；174、 关于工伤保险费： 行业差别费率依据不同行业的工伤风险程度确定,行业内费率依据工伤保险费使用情形、工伤发生率等情形确定；175、 工伤保险费数额：工资总额 *单位缴费费率；176、 视同工伤：职工原军

31、队服役,因战、因公负伤致残,已取得革 命伤残的军人证,到用人单位后旧伤复发；177、 职工发生工伤经治疗伤情稳固后存在残疾影响劳动才能的,应 当进行劳动才能鉴定； 职工被诊断为职业病, 用人单位应向统筹地区 劳动保证行政部门提出工伤认定申请；178、 申请注册安全工程师需所在单位考核合格；179、 注册安全工程师执业资格注册有效期一般为 30 日前提出申请；180、 违反职业道德,可注销注册；3 年,有效期满前181、300人以上企业,按安全治理人员的 15%配备注册安全工程师,安全治理人员在 7 名以下的至少配备 1 名；182、安全中介机构按安全生产专业服务人员的 程师；183、 经注册取

32、得执业证和执业印章；30%配备注册安全工184、 申请初始注册材料：申请人资格证书、劳动合同或聘用文件；185、 注册过程弄虚作假,同时在两个或两个以上单位申请注册的,注册机构应不予注册；186、 注册安全工程师应由聘用单位委派,名师归纳总结 - - - - - - -第 16 页,共 17 页精选学习资料 - - - - - - - - - 并依据注册类别在规定的执业范畴内执业,同时在出具的各种文件、报告上签字和加盖执业印章；187、 注册安全工程的义务：保证执业质量、承担相应责任、不出借 执业证、报告署名；188、 劳动防护用品生产企业出具产品合格证；189、 特种劳动防护用品必需取得安全

33、标志；190、 生产劣质的劳动防护用品应受到被责令停产的惩罚；191、 劳动防护用品检测检验机构出具虚假证明造成他人损害的,与 生产经营单位承担连带赔偿责任,并撤销其检测检验资格；192、 高危行业：主要负责人、安全治理人员资格培训 48h,每年再培训 16h；安监发证；193、 非高危行业：主要负责人、安全治理人员资格培训 32h,每年再培训 12h；培训机构发证；194、 高危行业：新从业人员三级培训72h,每年再培训 20h；195、 非高危行业：新从业人员 24h；196、 安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定适用于：国家行政机关及其公务员, 企业、事业单位中由国家行政机关任命的人员,由监察机关或任免机关依据治理权限,依法赐予处分；197、 赐予警告、记过、记大过；情节较重的,赐予降级或撤职处分；情节严峻的, 赐予开除处分： 向不符合法定安全生产条件的单位颁发有关证照、 批准向不具备安全生产条件的单位供应火工品、未按规定对某单位申报的扩建项目“三同时 ”组织审查验收、 发觉存在重大安全隐患未实行措施而导致事故发生；名师归纳总结 - - - - - - -第 17 页,共 17 页