普法习题党章党规学习进修专栏第五章党政领导干部选拔任用工作条例.doc

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1、|第五章 党政领导干部选拔任用工作条例 1、（单选题）党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有（ ）成员到会，并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。o A.三分之一以上o B.三分之二以上o C.二分之一以上 o D.四分之三以上正确答案：B 用户选择： 2、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，党政领导干部选拔时考察组由（ ）成员组成。o A.四人以上o B.三人以上o C.一人以上o D.两人以上正确答案：D 用户选择： 3、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，实行党政领导干部任职前公示制度，关于公示期的规定说法正确的是（ ）。o A.公示期为五个工

2、作日o B.公示期不少于五个工作日o C.公示期为四个工作日o D.公示期不少于四个工作日正确答案：B 用户选择：| 4、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定党委（党组）讨论决定干部任免事项时，不应当采取（ ）的方式进行表决。o A.记名投票o B.无记名投票o C.举手表决o D.口头表决正确答案：A 用户选择： 5、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，党政领导干部选拔时考察对象一般应当（ ）拟任职务人数。o A.多于o B.小于等于o C.等于o D.少于正确答案：A 用户选择： 6、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，领导班子换届，民主推荐由（ ）

3、主持。o A.下级党委o B.同级党委o C.同级人大o D.上级党委正确答案：B 用户选择： 7、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，考察党政领导职务拟任人选，下列哪项考察资料的形式不符合要求？（ ）|o A.口头形式o B.纸质形式o C.电子档形式o D.邮件形式正确答案：A 用户选择： 8、（单选题）提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（ ）两年以上。o A.三年o B.两年六个月o C.一年o D.两年正确答案：D 用户选择： 9、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，关于党政领导职务的任职时间说法不正确的是（ ）。o A.由党委向政

4、府提名由政府任命的，自政府任命之日起计算o B.由党的代表大会、党的委员会全体会议、党的纪律检查委员会全体会议、人民代表大会、政协全体会议选举、决定任命的，自决定任命之日起计算o C.由党委（党组）决定任职的，自党委（党组）决定之日起计算o D.由人大常委会或者政协常委会任命或者决定任命的，自人大常委会、政协常委会任命或者决定任命之日起计算正确答案：B 用户选择：| 10、（单选题）责令辞职被免职的党政领导干部，（ ）内不安排职务，（ ）内不得担任高于原任职务层次的职务。o A.一年、两年o B.两年、两年o C.一年、三年o D.一年、一年正确答案：A 用户选择： 11、（单选题）根据党政领

5、导干部选拔任用工作条例的规定，部门与地方双重管理干部的任免，主管方应当（ ）征求协管方意见，进行酝酿。o A.事先o B.事后o C.书面o D.口头正确答案：A 用户选择： 12、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在（ ）职位任职的经历。o A.下一级两个以上o B.下一级一个以上o C.无规定任职经历要求o D.下一级三个以上正确答案：A 用户选择： 13、（单选题）关于考察党政领导职务拟任人选的说法错误的是（ ）。|o A.听取考察对象所在单位领导部门的意见 o B.听取机关党组织的意见o C.听取纪检监察机关的意见o D.听取考察对

6、象所在单位组织（人事）部门的意见正确答案：A 用户选择： 14、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，如果发现有事实依据、足以影响选举或者任命的问题，关于党委建议人民代表大会或者人大常委会的做法不正确的是（ ）。o A.不可以重新推荐人选o B.暂缓选举o C.暂缓任命o D.暂缓决定任命正确答案：A 用户选择： 15、（单选题）公开选拔县处级以下领导干部，一般不（ ）进行。o A.跨市o B.跨自治区o C.跨省o D.跨直辖市正确答案：A 用户选择： 16、（单选题）党政领导干部任职可以不回避的情况是（ ）。o A.近姻亲关系o B.三代以外旁系血亲|o C.直系血亲关系o D

7、.夫妻关系正确答案：B 用户选择： 17、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，提拔担任下列非选举产生的厅局级以下领导职务的，试用期为（ ）。o A.六个月o B.一年半o C.一年o D.一年以下正确答案：C 用户选择： 18、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，关于公开选拔和竞争上岗说法不正确的是（ ）。o A.公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一o B.竞争上岗在本单位或者本系统内部进行o C.公开选拔不能面向社会进行o D.应当从实际出发，合理确定选拔职位、数量和范围正确答案：C 用户选择： 19、（单选题）实行党政领导干部交流制度时，地方党委和

8、政府领导成员原则上应当任满（ ），在同一职位上任职满（ ）的，必须交流;在同一职位连续任职达到（ ）任期的，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。o A.二届、十年、两任o B.一届、八年、两任|o C.二届、十年、两任o D.一届、十年、两个正确答案：D 用户选择： 20、（单选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例，对拟破格提拔的人选在讨论决定前，必须报经上级（ ）部门同意。o A.主管部门o B.组织(人事)部门o C.财政部门o D.领导部门正确答案：B 用户选择： 21、（多选题）关于党政领导干部辞职的说法不正确的是（ ）。o A.自愿辞职的无任职限制o B.党政领导干部辞职包括因公辞职

9、、引咎辞职和责令辞职o C.引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部，一年内不安排职务，两年内不得担任高于原任职务层次的职务o D.引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部，一年内不安排职务，三年内不得担任高于原任职务层次的职务正确答案：ABD 用户选择： 22、（多选题）选拔任用党政领导干部时，交流的对象主要是（ ）。o A.在一个地方或者部门工作时间较长的o B.因工作需要交流的o C.按照规定需要回避的|o D.需要通过交流锻炼提高领导能力的正确答案：ABCD 用户选择： 23、（多选题）党政领导干部选拔任用的立法宗旨是（ ）。o A.建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，

10、形成有效管用、简便易行、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化o B.落实从严治党、从严管理干部的要求o C.为认真贯彻执行党的干部路线方针政策o D.依法治国正确答案：ABC 用户选择： 24、（多选题）选拔任用党政领导干部，必须严格执行本条例的各项规定，应当遵守下列哪些纪律？（ ）。o A.不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相o B.不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部，或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职级待遇o C.不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动o D.不准采取不正当手段为本人或者他人谋取职位正确答案：A

11、BCD 用户选择： 25、（多选题）考察工作部门领导班子成员拟任人选，个别谈话和征求意见的范围一般为（ ）。 o A.考察对象所在单位内设机构和直属单位主要领导成员o B.考察对象上级领导机关有关领导成员|o C.考察对象所在单位领导成员o D.其他有关人员不应当参与正确答案：ABC 用户选择： 26、（多选题）根据党政领导干部选拔任用工作条例的规定，党政领导干部辞职的方式为（ ）。o A.自愿辞职o B.引咎辞职o C.因公辞职o D.责令辞职正确答案：ABCD 用户选择： 27、（多选题）关于领导干部任职时的回避说法正确的是（ ）。o A.一般不得在本人成长地担任市（地、盟）党委和政府以及

12、纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员o B.一般可以在本人成长地担任市（地、盟）党委和政府以及纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员o C.一般不得在本人工作地担任市（地、盟）党委和政府以及纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员o D.领导干部不得在本人成长地担任县（市）党委和政府以及纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院、公安部门正职领导成员正确答案：AD 用户选择： 28、（多选题）关于党政领导干部任职时的回避说法正确的是（ ）。o A.任职时有夫妻关系的不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接

13、上下级领导关系的职务|o B.任职时有直系血亲关系的如果在同一机关不担任双方直接隶属于同一领导人员的职务可以不用回避o C.应当回避的亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲o D.任职时有近姻亲关系的不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务正确答案：ABD 用户选择： 29、（多选题）推荐人大常委会、政府、政协领导成员人选，应当由（ ）参加。o A.民主党派o B.中国公民o C.工商联成员o D.无党派代表人士正确答案：AD 用户选择： 30、（多选题）选拔任用党政领导干部，必须坚持的原则是？（ ）o A.依法办事原则o B.党管干部原则o C.民主集中制原则o D.民主、公开、竞争、择优原则正确答案：ABCD 用户选择： 31、（多选题）王某破格提任县处级以上领导职务，王某应当符合下列哪些条件？（ ）o A.应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历