南湖片区十校联合办学.docx

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1、南湖片区十校联合办学 2010年工商管理学院辅修(双学位)招生简章学院简介 中南财经政法大学工商管理学院下设工商管理、贸易与营销管理、农林经济管理/管理科学、旅游管理等4个系和8个研究所（研究中心），拥有经济管理国家级实验教学示范中心和湖北省高校人文社科重点研究基地WTO与湖北发展研究中心，企业管理、产业经济学、国际贸易学、旅游管理、技术经济管理、农业经济管理6个学科为湖北省重点学科，工商管理、市场营销和国际经济与贸易3个专业为湖北省品牌专业，市场营销课程为国家级精品课程，国际贸易学、农业经济学2门课程为湖北省精品课程。学院跨经济学和管理学两大学科，拥有工商管理一级学科博士学位授权点和工商管理

2、、应用经济学2个博士后流动站， 7个专业招收博士研究生， 11个专业招收硕士研究生， 10个专业招收本科生。学院现有在读博士研究生120余人，硕士研究生600余人，本科学生3100余人。学院拥有一支力量雄厚、结构合理的教学科研队伍，现有教职工146人，专任教师118人，教授29人，博士生导师24人，副教授42人；享受国务院政府津贴专家6人，湖北省政府专项津贴专家1人，全国高校百名名师1人，湖北高校名师1人，湖北省有突出贡献中青年专家2人，省部级跨世纪学科带头人5人，2人入选湖北省新世纪高层次人才工程（第二层次），1人入选教育部新世纪优秀人才支持计划。辅修（双学位）各专业介绍国际经济与贸易 专业

3、一、专业特色我校国际贸易学科具有本科、硕士、博士及博士后培养资格，在中国管理科学院的二级学科排名中，本学科硕士教育水平在全国同类学科中排列第10名。国际经济与贸易专业为湖北省品牌专业，国际贸易学课程为湖北省精品课程。本专业培养德、智、体、美全面发展，适应二十一世纪社会发展和社会主义市场经济建设需要，基础扎实、知识面宽、业务能力强、综合素质高、富有创新意识和开拓精神，具备国际贸易及经济、管理和法律等方面的知识和能力，具有良好职业道德，能在企、事业单位和政府部门从事国际贸易实务及教学、科研工作的复合型人才。本专业的培养规格是，学生能适应社会的需要，既掌握本专业的基础理论，又具有很强的实际操作能力；

4、既掌握国际经济与贸易的专业知识，能从事进出口贸易和国际经济合作的实务工作，又掌握一般经济管理知识，能从事涉外企业和部门的调研、营销、财务、统计等经营管理工作；能在企、事业单位和政府部门从事与国际经济与贸易有关的经营、管理、教学及科研工作。毕业生应获得以下几方面的知识和能力：掌握马克思主义经济学、西方经济学、国际贸易学基本理论和方法；掌握国际贸易和国际经济合作的实务知识和操作技能；掌握企业管理知识，能运用计量、统计、会计方法进行分析、研究和决策；了解中国有关的经济政策和法规，了解国际贸易惯例，了解主要国家和地区的经济发展状况、贸易政策和法规；了解国际经济学、国际贸易理论发展的动态；能够熟练地掌握

5、一门外语，具有听、说、读、写、译的基本能力，能利用计算机从事涉外经济工作。二、课程设置课 程 名 称 开设学期 学时 学分 教材选用参考(以当期课表安排为准)经济数学基础 4 64 4 经济数学基础(一)微积分(修订本) 赵树螈中国人民大学出版社西方经济学 4 64 4 西方经济学（第三版）高鸿业主编中国人民大学出版社2006管理学 4 32 2 管理学罗宾斯 第九版 中国人民大学出版社会计学 4 48 3 会计学 刘永泽主编东北财经大学出版社，会计学习题及案例 陈文铭 张捷东北财经大学出版社国际贸易学* 5 48 3 国际贸易学 张二震南京大学出版社（最新版）国际金融* 5 48 3 国际金

6、融 刘惠好 中国金融出版社，2007年第二版国际贸易实务* 5 48 3 国际贸易实务 张相文 曹亮科学出版社 2009年版国际市场营销* 5 48 3 国际市场营销学 汤定娜高等教育出版社 2006版外贸函电* 6 48 3 外经贸英语函电甘鸿 上海科学技术文献出版社中国对外贸易* 6 48 3 中国对外贸易黄汉民 钱学锋 武汉大学出版社 2010版国际商法* 6 48 3 国际商法(第五版) 邹建华等 中国金融出版社 2008年第4次印刷国际贸易结算 6 32 2 国际结算（应诚敏）高等教育出版社国际技术贸易 7 32 2 国际技术贸易 赵春明、张晓苏机械工业出版社2007年4月版电子商务

7、* 7 48 3 电子商务（第三版）（黄敏学）高等教育出版社商务谈判 7 32 2 商务谈判新论（张华容）中国财经出版社商务英语口语 7 32 2 新编外贸英语口语教程（附光盘） 廖瑛主编，对外经济贸易大学出版社，2006年版专业论文（含实践） 8(或寒假) 5周 5 一对一指导（720学时+5周实践）/50学分说明：加“*”号标志的课程属辅修专业必修课程三、师资队伍本专业现有教授6人（其中博导6人），副教授4人，讲师5人，其中有12人曾出国进修和参加学术活动。近年来共在管理世界、世界经济、中国工业经济、经济学季刊、财贸经济、经济学动态、国际贸易问题等国内重要学术刊物上发表专业论文400多篇；

8、主持或参与国家级、省部级科研项目40多项（2007-2009年平均每年获得2项国家级科研项目），公开出版专著40多部，教材、工具书等数十部。 黄汉民：博士，教授，博导。工商管理学院副院长、WTO与湖北发展研究中心副主任、国际贸易专业硕士研究生导师组组长。兼任全国高校国际贸易学科协作组常务理事、中国WTO研究院特约研究员、湖北省国际贸易学会顾问、中国价格协会理事、全国高校价格理论与教学研究会副会长、湖北省价格协会常务理事兼副秘书长。主要研究方向：贸易制度、贸易组织和市场价格；主讲课程：国际贸易学、中国对外贸易。张华容：博士，教授，博导。，湖北省政协常委、工商管理学院副院长。曾主持或参与承担国家社

9、科基金课题、湖北省科技攻关课题及武汉市人民政府资助课题共5项，完成研究报告7份。编写出版全球视角下企业国际化技术路径研究等著作和教材10余部，担任其中6部著作的主编；在各类报刊杂志上发表研究论文40余篇。 主要研究方向：企业管理理论、国际贸易理论、商务谈判理论。主讲课程：商务谈判、跨国经营管理。张相文：博士，教授，博导。工商管理学院贸易与营销系主任、国际商务研究所所长，湖北省国际贸易学会常务理事、武汉市价格学会顾问、中国管理科学研究院特约研究员、全国高校教材编写委员会委员，湖北省精品课程国际贸易学课程负责人。主要研究方向：国际贸易、国际市场营销；主讲课程：国际贸易学、国际经济学、国际市场营销。

10、曹亮：博士，教授，博导。工商管理学院贸易与营销管理系系副主任、湖北省国际经济贸易学会理事、国际贸易学硕士导师组副组长。我校首届青年教师讲课比赛一等奖；霍英东高校青年教师奖三等奖（社科类）；2008年和2009年博士论文专著分获武汉市和湖北省社科奖；2009年获得校首届本科教学一等奖。2004年和2008年分别由于教学和科研方面的特色破格晋升为副教授和教授。公开发表学术论文30余篇，专著3部，主持省部级和校级课题8项。主要研究方向：国际贸易理论、政策和实务；主讲课程：国际贸易学、国际贸易实务、国际贸易理论与实务。姜鸿：博士，教授，博导。公开发表专业学术论文20多篇，出版专著2部，主编和参编教材4

11、部，主持省部级和校级课题10项。武汉市第十一次社会科学优秀成果奖、武汉市软科学研究优秀成果奖。主要研究方向：国际贸易、国际技术贸易、进出口业务；主讲课程：国际贸易、国际技术贸易、进出口业务。丁梅生：副教授，硕士生导师。英国伯明翰大学作访问学者。在商业时代、对外经贸实务等专业理论刊物上公开发表学术论文 20 多篇，主编、参与撰写、翻译教材和著作10多部。主要研究方向：国际贸易实务；主讲课程：国际贸易实务。王平：博士，副教授，硕士生导师。国际经济与贸易教研室主任。在财贸经济，中国工业经济等杂志发表论文20余篇；主编教材五部。主要研究方向：国际服务贸易、WTO与中国对外贸易；主讲课程：国际贸易学、国

12、际贸易实务。钱学锋：博士， 副教授，硕士生导师。国际经济与贸易教研室副主任。2008年破格晋升为副教授。在管理世界、世界经济、经济学季刊、数量经济技术经济研究等杂志上发表论文20余篇，已出版专著1部。主持教育部人文社科青年项目和国家自然科学基金青年项目各一项。主讲课程：国际贸易、中国对外贸易。余乐芬：博士，讲师。在商业时代、中南财经政法大学学报等专业理论刊物上发表学术论文20余篇，参与编写教材和著作4部。主讲课程：国际贸易理论与实务、国际贸易结算。谭智：博士，讲师。在公开刊物发表相关学术论文20余篇，参编教材与专著5本。主讲课程：外贸函电、经贸英语文献。陈勇兵：博士，讲师。在公开刊物发表相关学

13、术论文20余篇，参编教材与专著2本。主讲课程：国际贸易、中国对外贸易人力资源管理专业 一、专业特色人力资源管理专业是我国目前就业市场上最具有竞争力的专业之一，在我校各本科专业就业率的排名中名列前茅。人力资源管理专业旨在培养适应社会经济发展建设需要，基础扎实、知识面宽、综合素质高、富有创新意识和开拓精神，具有良好的职业道德，具备经济学、管理学和法学的基本理论、基本知识和能力，熟悉国内外劳动力市场环境，掌握现代人力资源管理的基本理论、基本工具以及人力资源管理活动的基本技能，能够在中外企业、政府机构和其他非盈利组织从事工作设计与工作分析、员工招聘、绩效管理、薪酬管理以及劳动关系管理等人力资源管理实际

14、工作，也能在科研机构和大专院校从事人力资源管理的理论研究与教学工作的高级专门人才。 一是教学组织上，整合全校优秀教师资源，打造精品辅修专业。本专业15门辅修课程，除专业核心课程组织本专业优秀教师进行教学之外，其他课程均从全校范围内遴选教学质量效果好的优秀教师进行教学，通过整合全校优质资源来保证辅修课程的教学质量。 二是把理论教学和实践教学环节密切结合起来，充分利用现代教育技术进行双向教学。本专业要求学生系统地掌握经济管理类基本理论知识和企业经营管理实务的基础上，强调学生要深入学习和掌握人力资源管理的基本原理、方法和技能，并着重通过“国家级实验教学示范中心”培养学生在人力资源管理决策与分析、员工

15、关系管理和软件操作等方面的实践操作能力。三是结合专业特点，注重知识和能力的双向提高。本专业学生既能掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识，以及人力资源管理的定性定量分析方法，具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导能力；熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规，了解本学科理论前沿与发展动态；熟练运用文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和较强的实际工作能力。四是体现宽口径、厚基础、重应用的办学理念。本专业发挥学科交叉作用，使选修我专业的学生既懂专业理论知识, 又懂人力资源信息系统实际操作技能；既掌握管理学知识又懂经济学和法学知识,成为一专多能的高素质复合型人才，

16、以适应社会经济不断发展的需要。 二、课程设置课 程 名 称 开设学期 学时 学分 教材选用参考(以当期课表安排为准)社会调查与统计应用 4 64 4 现代社会调查方法(第三版) 风笑天 华中科技大学出版社管理学 4 64 4 管理学 罗宾斯 第九版中国人民大学出版社组织行为学 4 48 3 组织行为学（第三版） 张德主编 高等教育出版社人力资源管理概论 4 48 3 人力资源管理林忠 东北财经大学出版社 2009年领导学 5 48 3 领导学 陈维政,高等教育出版社人事管理经济学 5 48 3 人事管理经济学中国人民大学出版社 编著者拉奇尔员工培训与开发 5 48 3 培训与开发理论及技术复旦

17、大学出版社，2005年第1版，编著者 徐芳人员素质测评 5 48 3 人员素质测评赵琛徽 武汉大学出版社；2010年第1版企业绩效管理 6 48 3 企业绩效管理付亚和 许玉林复旦大学出版社第2版企业薪酬管理 6 32 2 企业薪酬管理冯宪2004年第1版，浙江大学出版社福利与社会保障 6 32 2 员工福利管理 仇雨临 2004年1版 复旦大学出版社劳动关系管理 6 48 3 劳动关系（第二版） 程延国中国人民出版社 2007年11月人力资源管理实验 7 48 3 人力资源管理实验赵琛徽 经济科学出版社，2010年第1版战略管理 7 48 3 企业战略管理（张新国）高等教育出版社营销管理 7

18、 48 3 市场营销教程（第二版）（万后芬）高等教育出版社专业论文（含实践） 8 5周 5 一对一指导（720学时+5周实践）/50学分注：课程前加表示该课程为辅修必修课程。 三、师资队伍本专业现有13名在职教师，其中，文澜学者1名，具有副教授以上职称的8名，具有博士学位的11名。自2004年以来，本专业教师在心理学报、管理科学学报、中国工业经济和中国人力资源开发等重要刊物发表专业学术论文近100余篇，主持国家社会科学基金、教育部人文社会科学基金和湖北省社会科学基金等课题7项，参与23项。 工商管理专业一、专业特色工商管理专业2007年被评为省级品牌专业，拥有三门校级精品课程、两本国家十一五规

19、划教材，具有本科、硕士、博士完整的学科体系和专业建设平台，优秀的教学团队和科学的课程设置是我们培养高质量管理人才的重要保障。就业形式持续稳定，就业率在全校名列前茅。就业去向包括：一是各级经济管理部门；二是工商企业；三是国际著名的会计师事务所和其他类型的咨询服务等中介企业；四是包括银行、证券公司等各类金融机构；五是在国内院校继续攻读硕士、博士学位或到国外学校深造学习。工商管理专业培养目标为现代工商企业培养理论基础扎实、适应性强、实践能力突出的高级综合管理人才。一是以管理知识为主，实行多学科交叉渗透。要求学生全面掌握企业战略、人力资源管理、国际商务等方面的理论知识；注重战略管理、人际沟通、推销谈判

20、技巧等方面的技能训练。二是注重管理者的素质和能力开发，积极引入实践教学环节，提高学生的决策能力、公关能力、咨询诊断能力、组织指挥能力、涉外经营能力等。三是通过本专业教学计划所规定内容的学习与训练，学生基本达到以下培养要求：1掌握管理学、经济学、法学的基本原理和现代企业管理的基本理论、基本知识；2掌握管理的定量、定性分析方法；3具有较强的人际沟通以及分析和解决企业管理工作问题的基本能力；4熟悉国内国际企业管理的有关方针、政策和法规；5了解本学科的理论前沿和发展动态；6掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力；7具有较高的外语水平和中文写作能力。二、课程设置课 程 名 称

21、 开设学期 学时 学分 教材选用参考(以当期课表安排为准)管理学 4 64 4 管理学 罗宾斯 第九版中国人民大学出版社人力资源管理概论 4 48 3 人力资源管理林忠 东北财经大学出版社 2009年市场营销学 4 48 3 市场营销学万后芬高等教育出版社物流管理 4 48 3 物流管理通论刘仁军武汉大学出版社组织行为学 5 48 3 组织行为学（第三版）张德主编 高等教育出版社战略管理 5 48 3 企业战略管理张新国高等教育出版社会计学 5 48 3 会计学刘永泽主编 东北财经大学出版社；会计学习题及案例陈文铭 张捷 东北财经大学出版社 财务管理 5 48 3 财务管理学及同版辅导书 荆新

22、等中国人民大学出版社 2006产业经济学 6 48 3 现代产业经济学刘与迎 科学出版社2008年质量管理 6 48 3 质量管理学 胡铭,武汉大学出版社国际贸易理论与实务 6 48 3 国际贸易理论与实务曹亮,王平 湖北人民出版社,2005版系统工程 6 48 3 管理系统工程李文祥中国财经出版社2002年技术经济学 7 32 2 技术经济学概论吴添祖 高等教育出版社 2009年电子商务 7 48 3 电子商务黄敏学主编,第三版, 高等教育出版社公共关系学 7 48 3 企业公共关系学吴勤堂主编，武大出版社专业论文（含实训） 8 5周 5 一对一指导（720学时+5周实践）/50学分注：课程

23、前加表示该课程为辅修必修课程。三、师资队伍工商管理专业师资力量雄厚，现有教授5名，副教授13名，讲师3名，其中博士生导师有4名，硕士生导师15名，具有博士学位的教师占70%以上。本专业教师具有丰富的教学经验和较高的学术水准，并采用现代化的教学方法和手段，教学效果显著。姓 名 年 龄 专业 职 称 学 历 学位 职务汪海粟 53 企业管理 教授 研究生 博士 MBA学院院长胡立君 47 工业经济 教授 研究生 博士 MBA学院副院长任剑新 41 企业管理 教授 研究生 博士 工商管理学院副院长金明伟 52 企业管理 教授 研究生 硕士 李绍和 50 企业管理 副教授 本科 工商管理系系主任黄兰萍

24、 47 企业管理 副教授 研究生 博士 企业管理教研室主任吴勤堂 58 企业管理 教授 研究生 硕士 刘大明 51 企业管理 副教授 研究生 硕士 胡铭 39 企业管理 副教授 研究生 博士 陈敏 45 企业管理 副教授 研究生 博士 胡川 36 企业管理 副教授 研究生 博士 工商管理系副系主任许镇冰 58 企业管理 副教授 本科 高宝荣 40 企业管理 副教授 本科 王彧 39 管理科学与工程 副教授 研究生 博士 崔元锋 31 企业管理 副教授 研究生 博士 刘培松 38 贸易经济 副教授 研究生 硕士 刘春玲 44 企业管理 副教授 研究生 硕士 李克克 38 管理科学与工程 讲师 研

25、究生 博士 企业管理教研室副主任姚升保 31 管理科学与工程 讲师 研究生 博士 徐国虎 36 企业管理 讲师 研究生 博士 市场营销专业一、专业特色中南财经政法大学是国内最早引入市场营销学课程的院校之一，也是最早建立市场营销专业的院校之一。市场营销学专业是中南财经政法大学的优势专业，拥有“国家级教学名师+省级品牌专业+国家级精品课程+国家级精品教材+国家级教学成果奖”的品牌优势。开设的市场营销学课程于2004年获国家级精品课程称号（湖北省高校中唯一），市场营销专业2006年被纳入湖北省本科品牌专业建设项目。市场营销教研室多次荣获湖北省优秀教研室称号。市场营销专业培养基础扎实、知识面宽、实践能

26、力强、综合素质高、富有创新意识和团队精神，具备管理、经济、法律等方面的基础知识和市场营销方面的专门知识和能力，能从事面向市场的各类企事业单位和政府部门的市场营销管理、策划、市场开发工作以及相关的教学、研究工作的高级专门人才。本专业所采用的案例教学法曾获得国家级教学成果奖，在教学中强调实践性教学环节，有利于学生将理论与实践相结合，培养学生的综合能力、适应能力、创新能力。使用的教材包括自编的“十一五”国家级规划教材市场营销教程等立体化教材包。二、课程设置课 程 名 称 开设学期 学时 学分 教材选用参考(以当期课表安排为准)社会调查与统计应用 4 64 4 现代社会调查方法(第三版) 风笑天 华中

27、科技大学出版社管理学 4 64 4 管理学罗宾斯 第九版 中国人民大学出版社人力资源开发与管理 4 48 3 人力资源管理林忠 东北财经大学出版社 2008年市场营销学 4 48 3 万后芬 市场营销学高等教育出版社消费者行为学 5 64 4 消费者行为学符国群(第二版)高等教育出版社 2008年市场营销调研 5 64 4 市场营销调研清华大学出版社2006年欧阳卓飞著销售管理（含分销管理） 6 64 4 销售管理 陈涛华中科技大学出版社2008年10月市场营销专业英语 5 48 3 市场营销专业英语沈铖 机械工业出版社 2008年11月国际贸易理论与实务 6 48 3 国际贸易理论与实务 曹

28、亮 王平 湖北人民出版社 2005年版企业公共关系 6 48 3 公共关系原理（陈先后）武汉大学出版社2007版电子商务 5 48 3 电子商务（第三版）（黄敏学）高等教育出版社国际市场营销 6 48 3 国际市场营销学 汤定娜高等教育出版社 2006版商务谈判 7 32 2 商务谈判学聂元昆高等教育出版社2009年营销模拟 7 32 2 无教材，软件应用专业论文（含实践） 8 5周 5 一对一指导（720学时+5周实践）/50学分注：课程前加表示该课程为辅修必修课程。三、师资队伍市场营销教研室19位成员中，10位专业骨干教师均具有高级职称，教学经验丰富，教学和科研能力强，多次为企业和政府高管

29、提供培训和咨询工作，5位教师曾有在美国、加拿大、德国、瑞典等国学习、访问的经历，是一支老中青相结合的优秀教师团队。辅修（双学位）管理我院自2005年开始辅修（双学位）招生，相继与武大、华科、华师等六所部属高校签署了辅修合作协议。有近1000人（含本校）成功拿到了工商管理学院的辅修双学位。我院辅修（双学位）学生就业率达到100%，学生扎实的理论功底，宽广的知识面以及较强的动手实践能力，受到用人单位的一致好评，毕业后很快成为单位的骨干。辅修（双学位）教学管理特色：1、选派一流的教师授课，任课老师实行签到制度。将辅修学生与本校学生同等享受国家级实验室教学待遇，教学采用多媒体、试验室软件操作教学、分组

30、讨论、案例分析、课程论文、用实际数据模拟创办公司等多元互动教学模式。2、学院组成辅修管理五人团队， 实行分工负责制，对辅修教学质量实行全程监控；3、每个班配备专职班主任管理学生日常事务，明确班主任岗位责任制，实行听课制度，考评任课教师的教学情况；加强与学生的沟通，提高服务质量 ，及时为学生排忧解难。4、制定了班级管理制度，每个班级设有班长一名，各校选任一名负责人，配合班主任工作，加强教师与学生的沟通，实行学生评教反馈制度。5、每学年表彰辅修（双学位）优秀学生； 6、多渠道的为学生就业提供就业信息。常见问题解答1、双学位有学位和学历证书吗？可以以双学位报考公务员吗？答：双学位有学位证书，但没有学

31、历证书。在招考的岗位没有特殊要求的前提下，可以报考公务员。2、辅修第二专业与辅修双学位有什么区别？ 答：修完规定的25学分课程就可以拿到辅修证书，修完全部50学分课程才能拿到学位证书，其中国际贸易专业修满50学分拿的是经济学学士学位，另外的三个专业授予管理学学士学位证书。辅修只是学习各专业的主干课程，最后获得辅修证书。双学位是修完教学计划规定的所有课程和专业论文，知识结构比辅修更加合理、完整，最后颁发国家承认的学位证书。3、双学位的师资力量怎么样?答：辅修和双学位的授课老师都是我们学院的专业老师，课程的设置也是根据各专业教学大纲的课程设置而确定的。辅修双学位的师资介绍可以到工商学院学院的网页上

32、查看。并且提供国家级实验中心的资源为同学们上实践课。4、如果第二学期放弃修双学位了，双学位的挂科记录会不会删除啊？答：不计入学籍档案，所以不需要删除，5、我修的是华科的双学位，因为专业学习有难度，可以转专业吗？答：原则上不可以，只在报名之初可以协调解决。6、辅修一门没通过要交多少钱补考？答：不用补考费。7、请问辅修人数是怎样确定的，是不是谁先报谁的希望就大呢？是否符合条件的报名都会被录取,还是有选择的录取？答：辅修招生人数每年都可能有变动，具体可以查询辅修通知。辅修的机会一般来说是均等的，但是人数较多的话，应该是择优录取的。8、如果参加十校联合选修课程中，有在本校本主修专业已经修过的课程，请问

33、被选修学校是否承认，需不需要再次学？答：只要不是辅修专业教学方案中专业必修课（带*号的课程），都可以办理免修。9、双学位的考试和我们本专业的考试以及考研有冲突吗？同学说如果既考研又修双学位在精力上分配不过来，老师您看哪？答：应该没有冲突。但是，选修了双学位本身就是一个挑战，肯定要比一般的同学付出的更多些，我觉得是要你把时间安排好了，还是可以从容应对的。10、我们可不可以先试听呀！因为我想学法学又想读经济学。答：出于各种情况的考虑，我院的辅修课程不能先试听，你可以通过各方面信息的筛选，选择最适合自己的专业。11、费用什么时候交啊？是交了费才算报名完成了么？答：费用在报名结束的时候就要通过本校财务

34、处交到各报名专业学校，否则不能完成报名，或者造成报名无效。12、专业可以调剂吗？答：如果觉得辅修专业的进度或者学习难度超过了本身的预期，可以在辅修办公室的协调下调剂到其他力所能及的专业进行学习。但是学费不能退还。在充分了解辅修专业情况与自身学习能力的基础上做好辅修专业选择。13、辅修的课时与考试时间和原专业有冲突怎么办？答：这个问题可能会出现，但是财大的辅修都是在周六周日进行，而且寒暑假不用上课，所以基本不与主修上课时间冲突。14、双学位的课程和专业课程有什么差别吗？ 答：双学位教学是南湖片区十所大学联合办学（辅修双学位）框架下开设的，是经过教育部和学校的批准才开学的，不属于社会培训性质。因学习时间的限制，双学位的课程和专业的课程设置还是有些不同。主要是保留了基本的核心课程。具体参看各专业的辅修教学培养计划。 报名条件 凡南湖片区十所高校（中南财经政法大学、中南民族大学两所部委属高校与湖北工业大学、武汉工程大学、武汉科技学院、湖北经济学院、湖北警官学院、武汉体育学院、湖北美术学院、湖北第二师范学院八所省属高校）计划内在校本科生。时间安排:大二上学期报名；大二下学期开始至大四下学期共计五个学期学习。收费标准按教育部有关规定和湖北省物价部门批复我校的收费标准执行，每学分100元，共50学分。分两个阶段收费：第一阶段：2500元，第二阶段：2500元