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1、公司新员工入职培训管理制度表格大全（入职培训通知单、入职培训课程记录表、部门培训需求计划表、培训调查表、培训课程申请表、在职培训记录表）入职培训通知单培训人所属部门职位课程名称培训时间培训部门历史背景 人事部 总办公司简介/组织结构人事行政制度各部门职责及人员介绍财务费用报销规定财务部费用报销表格填写说明产品介绍市场部市场经营目标及现有规模本人工作职责本部门岗前相关知识培训建议课程 相关部门受训人所在 部门经理 建议 签名： 日期：人事总监最终审核建议 签名： 日期：*此表由人事部填写发出到相关部门，培训时间由双方协商排定。*所有的课程培训应在十个工作日内完成。入职培训课程记录表受训人所属部门
2、职位课程名称培训时间培训地点培训部门培训人历史背景人事部公司简介/组织机构人事行政制度各部门工作职责及人员介绍财务费用报销规定财务部相关费用表格填写说明产品介绍市场部市场经营目标及现有规模本人工作职责本部门岗前相关知识培训其他受训者本人意见及建议签名： 日期：部门负责人意见 签名： 日期：人事部意见签名： 日期：部门培训需求计划表部门： 所属部门人数： 岗位名称所需培训内容(或课程名称)培训时间培训地点培训形式参加人数其他培训需求建议：本部门年度培训预算金额本部门负责人： 填写日期：*本需求表由各部门经理统一填写后，交部门总监审核后，交到人事部统一汇总制订下一年度培训计划。培训调查表姓名: 部
3、门: 职务: 来公司日期:从你毕业后参加工作所接受的培训方式有: 公司内部人员培训o 外出参加公开课o咨询公司到公司的内训o 自己参加各种培训班o没有参加过任何形式的培训o您所接受的培训课程有: 你希望公司采用哪种方式的培训: 内部讲师培训o 咨询公司到企业内训o外出参加公开课程o 自己报班,业余学习o其他形式你希望参加培训的周期为 一个月一次o 二个月一次o 一季度一次o不定期按需要随时安排o其他形式 你希望培训安排在每周什么时间 工作日o 周六周日o 其他节假日o 你希望通过培训达到什么目的 提高管理技能o 更新观念o 增加知识o 解决问题o提高业绩o 职业发展o 了解其他企业管理模式o其
4、他你希望参加的培训内容为: 管理技能的方面o 企业经营管理知识o销售技能与市场营销o客户关系与满意服务技巧o采购及供应链管理o生产成本控制o物料计划和仓储管理o财务管理与资本运作o非财务人员的财务管理o人际风格与沟通技巧o团队合作与建设预算管理知识人力资源管理知识o行政管理o专业知识培训o灌溉技术及相关产品知识o英语o其他 谢谢您的合作！请您在_月_日前交到人事部培训课程申请表每张申请表只可申请一个课程，如有更改，请通知人事部申请人姓名： 所属部门： 职位：课程名称：授课机构：课程日期：由 年 月 日 至 年 月 日培训地点：培训原因：培训形式：所需费用：（请附上课程简章）申请人签名：部门经理/部门上一级主管审核：（不同意简述理由）人事部经理审核：（不同意需简述理由）总经理核准：在职培训记录表培训课程内容培训老师培训形式课程日期由 年 月 日 至 年 月 日上课时间时 分 至 时 分受训人姓名所在部门职位 受训者体会及建议部门经理日期人事经理核查日期*受训者本人填写本表后，由部门经理签字认可培训结果再交送人事部存档。*本表必须填写完整，不许有遗漏。
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