2021年推进党支部标准化规范化建设工作总结情况汇报.doc

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1、2021年推进党支部标准化规范化建设工作总结情况汇报集团党委以提升基层党组织组织力为重点，全面落实中国共产党支部工作条例，紧密围绕支部工作“抓什么、怎么抓、如何抓好”，推行以“一个中心、三项举措、n项制度”为内容的“1+3+n”标准化、规范化党支部创建体系，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。在推进支部创建中，该公司党委确立了围绕“建设新时代高质量发展幸福和谐企业”这个中心，以“出台一本实用操作手册、命名表彰一批示范点、完善一套科学考评机制”为举措，以建立一系列创建制度为保障，扎实推进标准化、规范化党支部创建。 该公司党委围绕组织设置科学化、队伍建设精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化、活动开展正

2、常化、基础保障常态化6个大项、81个子项，建立支部工作标准体系。梳理支部党建工作，绘制支部工作流程图、各项记录单及操作模板，编制基层党建工作基本规范，让广大党支部书记知道“干什么”、“怎么干”。20_年76个支部按标准开展党日活动552次。坚持“试点先行、典型引路”的思路，有针对性选择5个支部作为创建试点，按照制定一个创建方案、落实一套创建措施、设计一个创建载体、建设一个规范阵地、积累一套创建资料“五个一”要求进行创建，确保典型过得硬、叫得响、立得住。全公司得分95分以上支部19个，占25。金牛阳光苑党支部以创建省优工程为目标，开展“党员安全监督岗”活动，被邢台市列为安全标准化标杆，在全市推广

3、。成立以公司党委书记任组长的创评小组，实施党委领导包挂制度，定期调度。签订党建工作目标责任书，将创建列入党建考核和党建述职重要内容，完善基层季考核、公司半年考评机制，压实了责任。20_年12月对考评合格的14个示范点进行了命名。技师学院党总支推行责任清单、提示清单、纪实清单和整改清单的“清单式”考核，保证创建监控精细。工程公司党委每季度对达到阶段性创建的支部给予600-.1000元的奖励，激发创建热情。公司出台关于进一步深化“六基”工程加快推进“六化”标准化、规范化党支部建设的实施意见及党日活动、民主评议党员等系列制度，为推进创建提供制度依据。目前，该公司标准化党支部覆盖面达到68.5以上，新完善支部活动室36个，设立党员先锋岗、责任区86个，实施“四创”项目34个，促进了各项任务目标完成。 第 2 页 共 2 页