成本会计学培训课程738.docx

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1、成本会计学人大出版社 第五版授课对象：会计计学20088-3班2010年3月月6日课前寄语一、课程简介本课程主要讲授授成本核算和和成本管理二、教材简介三、与其他主干干课关系四、学习方法五、注意事项（课课堂纪律、讲讲授方式、作作业、练习、考考试）第一章 总论主要内容：成本本的涵义、成成本会计的对对象、成本会会计的职能与与任务、成本本会计的工作作组织一、相关基本概概念成本、费费用与支出成本、费用、支出之间的关系资本性支出所得税支出收益性支出营业外支出利润分配支出按受益期摊提费用 （长期投资支出除外）生产性支出销售性支出管理性支出筹资性支出营业费用管理费用直接材料财务费用制造费用按一定产品直接人工生

2、产费用期间费用生产费用产品成本不表现为费用如股利分配支出表现为费用按纳税所得计算缴纳的税金支出不表现或转化为费用与生产经营无直接关系的各项支出归集二、关于成本（一）我国经济济理论界对成成本概念的界界定1、政治经济学学中的观点W=c+v+mm（1）是商品经经济的产物。在在商品经济下下，生产者为为了交换，就就必须对产品品定价，从而而产生计算产产品成本问题题。（2）就领域而而言，按照马马克思劳动价价值学说，产产品成本应当当是C+V，这这是一切商品品经济下的共共性。（3）成本的经经济内容随着着商品经济的的发展而不断断丰富，它从从生产领域扩扩大到其它经经济领域。就就广义的成本本而言，是指指为了达到某某种

3、目的而付付出的代价。2、成本的经济济实质（理论论成本）企业在生产过程程中所耗费的的生产资料转转移的价值和和劳动者为自自己劳动所创创造的价值的的货币表现，也也就是企业在在生产经营中中所耗费的资资金的总和。（物物化劳动和活活劳动消耗）3、实际成本与与理论成本的的差异（1）在实际工工作中，成本本的开支范围围是由国家通通过有关法规规制度来加以以界定的。 例如废废品损失、季季节性停工损损失等（2）理论成本本是就生产经经营中所发生生的全部劳动动耗费而言的的，即是一个个“全部成本”的概念。实际工作中的成成本具体表现现为产品的制制造成本和期期间费用完全成本产品成本期间费用直接材料直接人工制造费用管理费用财务费

4、用营业费用对应原“车间经费”对应原“企业管理费”对应原“销售费用”（3）理论成本本主要是针对对商品产品成本而言言的。实际工作中的成成本已超越了了这一范畴（二）财务会计计对成本的界界定1、我国财政部部2000年年制定并颁发发的企业会会计制度第第99条中：成本：是指企业业为生产产品品、提供劳务务而发生的各各种耗费。费用：是指企业业为销售商品品、提供劳务务等日常活动动所发生的经经济利益的流流出。2、我国企业业会计准则（22006）基基本准则第333条规定：费用是指企业在在日常活动中中发生的、会会导致所有者者权益减少的的、与向所有有者分配利润润无关的经济济利益的总流流出。损失是指由企业业非日常活动动所

5、发生的、会会导致所有者者权益减少的的、与向所有有者分配利润润无关的经济济利益的总流流出。（三）管理会计计对成本的界界定1、计划与决策策中的成本概概念相关成本本与无关成本本 差别成本 机会成本 重置成本（现现时成本） 沉没成本2、成本习性是指成本本总额与业务务量（产量或或销量）变化化的依存关系系 固定成本和和变动成本，此此外还有混合合成本 成本业务量变动成本成本业务量固定成本成本业务量半固定成本成本业务量半变动成本成本业务量曲线变动成本成本业务量延期变动成本2、成本控制与与业绩评价中中的基本概念念可控成本本与不可控成成本可控成本是指能能由一个责任任单位或个人人的行为控制制，受其工作作好坏的影响响

6、。不可控成本是指指不能由一个个责任单位或或个人的行为为控制，不受受其工作好坏坏影响的成本本。3、战略管理的的成本概念价值链成本（四）成本的作作用1、是补偿生产产耗费的尺度度2、是综合反映映企业工作质质量的重要指指标3、是制定产品品价格的一项项重要因素4、是企业进行行决策的重要要依据三、成本会计对对象（一）工业企业业成本会计对对象物化劳动动耗费和活劳劳动耗费举简单例子说明明具体耗费的的内容产品生产成成本和期间费费用（二）各行业的的共同内容生产经营业业务成本和期期间费用（三）财务成本本与管理成本本四、成本会计的的职能与任务务（一）职能反映与监督督1、成本核算（基基础）2、成本分析（对对计划完成与与

7、否的原因进进行的检查）3、成本预测（是是成本决策的的前提）4、成本决策（成成本预测的结结果）5、成本计划（成成本决策所确确定目标的具具体化）6、成本控制（对对成本计划实实施进行的监监督）7、成本考核（实实现成本计划划的手段）（二）任务P77（略）五、成本会计的的工作组织（一）成本会计计工作组织的的原则 1、成成本会计工作作必须与技术术相结合 2、成成本会计工作作必须与经济济责任制相结结合 3、成成本会计工作作必须建立在在广泛的职工工群众基础之之上（二）成本会计计机构 1、成成本会计机构构内部的组织织分工 （1）按成成本会计的职职能分工 （2）按成成本会计的对对象分工 2、成成本会计工作作的组织

8、形式式 （1）集中中工作方式（优优缺点） （2）分散散工作方式（优优缺点）（三）成本会计计人员（四）成本会计计制度 中华人民共共和国会计法法企业会计准则则 企业会计制度度（统一） 企业业内部成本会会计制度 中华人民共和国会计法企业财务会计报告条例企业会计准则基本准则16个具体准则 38个新增 / 修改的具体准则会计制度 分行业企业会计制度企业会计制度金融企业会计制度小企业会计制度分行业会计核算办法其他相关法规六、成本会计的的产生与发展展（一）早期成本本会计阶段（1880-1920年）成本会计起起源于英国，后后来传入美国国和其他国家家（19世纪纪中后期的美美国，钢铁大王安安德鲁卡内基利用用成本报

9、表管管理公司）仅限于计算算产品成本和和销售成本，被被称为记录型型成本会计主要采用分分批或分步成成本会计制度度计算产品成成本，以确定定存货成本及及销售成本建立间接费费用的分配方方法1885年年，梅特卡夫夫所著制造造成本被称称为第一本成成本会计著作作美英成立了了专门的成本本会计组织（二）近代成本本会计（1992111945年）20世纪初初，美国开始始推行泰罗制制的科学管理理制度，美国国会计学家提提出标准成本本制度成本会计开开始注重事先先制定成本标标准，注重成成本控制和分分析，形成了了管理成本会会计的雏形预算控制开开始被引入成成本会计体系系，弹性预算算是20世纪20年代成本本会计的最大大发现成本会计

10、应应用范围更加加广泛和深入入成本会计形形成了完全独独立的学科（三）现代成本本会计（19945今今）成本会计重重点转移到预预测、决策和和规划成本，形形成着重管理理的经营型成成本会计加强事前成成本控制，实实行最优化控控制美国管理学学家德鲁克在在20世纪50年代提出出目标管理理理论，成本会会计开始引入入目标成本的的计算实施责任成成本核算，将将成本目标分分解为各级责责任单位的责责任成本实行变动成成本法，19936年由美美国会计师哈哈里斯提出20世纪末末，质量成本本概念基本形形成，开始推推行质量成本本核算（四）当代成本本会计的发展展趋势 企业外部环境变变化给成本会会计带来的冲冲击作业成本法（AABC）和

11、作作业成本管理理（ABM）的产产生 管理理论与方法法的创新给成成本会计带来来的影响适时制（JITT）全面质量管理（TQM）战略管理基准管理和持续续改进限制理论（TQQC） 成本企划（TCC ）第二章 工业企业成成本核算的要要求和一般程程序一、成本核算的的要求 （一）算管结合合，算为管用用 （二）正确划分分各种费用界限1、正确划分生生产经营管理理费用与非生生产经营管理理费用的界限限2、正确划分生生产费用与期期间费用的界界限3、正确划分各各个月份的费费用4、正确划分各各种产品的费费用界限5、正确划分完完工产品与在在产品的费用用界限贯彻受益原则何者受益何者负担费用（成本计算对象）何时受益何时负担费用

12、（权责发生制）贯彻受益原则除此之外，成本本核算还体现现了历史成本本原则、客观观性原则、重重要性原则、及及时性原则、一一贯性原则的的要求。（三）正确确定定财产物资的的计价和价值值结转的方法法（四）做好各项项基础工作1、做好定额的的制定和修订订工作2、建立和健全全材料物资的的计量、收发发、领退和盘盘点制度3、建立和健全全原始记录工工作4、制定和修订订厂内计划价价格（1）内部转移移的材料物资资等应以当时时的市场价格格为内部结算算价格（2）材料物资资、劳务等也也可以以市场场价格为基础础，或双方议议价作为内部部结算价格（3）生产的零零部件、半成成品等在内部部转移时，可可以以标准成成本或计划成成本作为内部

13、部结算价格（4）在原有成成本的基础上上加上合理利利润作为内部部结算价格（五）选择适当当的成本计算算方法二、费用的分类类（一）按经济内内容分类（二）按经济用用途分类原材料（直接材料） 燃料及动力职工薪酬（直接人工） 制造费用非生产经营管理费用 生产费用生产经营管理费用期间费用成本项目（三）按与生产产工艺的关系系 直直接生产费用用和间接生产费费用（四）按计入产产品成本的方方式 直直接计入费用用（直接费用用）和间接计入费费用（间接费费用）三、产品成本核核算的一般程程序（一）各要素费费用的分配生产费用发生后后按经济用途途的不同进行行划分，分别别计入生产成成本和期间费费用（二）待摊费用用和预提费用用的分

14、配根据实际摊销和和预提情况分分别计入生产产成本和期间间费用（三）辅助生产产制造费用的的分配 辅助生生产的制造费费用的分配计计入各辅助生生产车间的生生产成本（四）辅助生产产费用的分配配 辅助生生产成本转入入产品成本和和期间费用的的过程（五）基本生产产制造费用的分分配 将基本本生产车间的的制造费用分分配计入产品品成本的过程程（六）废品损失失和停工损失失的分配1、单独核算2、不单独核算算（七）完工产品品和在产品间间的费用分配配（八）期间费用用的结转三、产品成本核核算的账户设设置第三章 费用在在各种产品以以及期间费用用之间的归集集与分配本章内容:各项要素费用的的分配待摊费用和预提提费用的归集集和分配辅

15、助生产费用的的归集和分配配制造费用的归集集和分配废品损失和停工工损失的核算算期间费用的核算算第一节 各要素素费用的分配配主要内容材料费用的分配原材料费用的分配燃料费用的分配包装物、低值易耗品的摊销原材料费用的分配外购动力费用的分配职工薪酬的分配工资费用的分配其他薪酬的分配固定资产折旧费用的分配利息费用的核算税金费用的核算其他费用的分配一、概述（一）各项费用用计入产品成本明明细账的方法法1、基本生产车车间的直接生生产费用（1）单设成本本项目对于直接用于产产品生产（指指基本生产的的产品）而且且专设成本项项目的直接生生产费用，应应直接记入该该种产品成本本明细账的成成本项目； 对于直接接用于几种产产品

16、生产（指指基本生产的的产品）而且且专设成本项项目的直接生生产费用， 应分配后记记入各该种产产品成本明细细账的成本项项目。（2）未单设成成本项目对于直接用于产产品生产（指指基本生产的的产品）但没没有专设成本本项目，应先先记入“制造费用”明细账，转转入或分配转转入生产成本本明细账中的的“制造费用”项目。2、基本生产车车间的间接生生产费用间接用于产品生生产的各项费费用，应先记记入“制造费用”明细账，转转入或分配转转入生产成本本明细账中的的“制造费用”项目。3、辅助生产车车间的生产费费用（1）单设制造造费用成本项项目与基本生产成本本的归集一样样（2）不单设制制造费用成本本项目均计入费用项目目，再分配4

17、、其他略（二）间接计入入费用的分配配 1、分配方法法适当（1）分配标准准与分配对象象关系密切（2）分配资料料比较容易取取得，计算比比较简便 2、分配标准准（1）成果类（22）消耗类（33）定额类（三）基本账务务处理1、根据原始凭凭证编制各种种费用分配表表2、根据费用分分配表编制记记账凭证，据据以登记有关关总账和明细账（1）直接用于于产品生产并并专设成本项项目的费用，应应借记“基本生产成成本”；（2）直接用于于辅助生产并并专设成本项项目的费用，应应借记“辅助生产成成本”；（3）用于基本本生产和辅助助生产但没有有专设成本项项目的费用，借借记“制造费用”；（4）用于产品品销售的费用用，借记“销售费用

18、”；（5）用于组织织和管理生产产经营的费用用，借记“管理费用”；（6）用于在建建工程的费用用，借记“在建工程”；（7）利息费用用计入“财务费用”；（8）税金计入入“管理费用”。二、材料费用的的分配（一）关于材料料核算1、进行材料费费用的核算，首首先要进行材材料发出的核核算，然后根根据发出材料料的具体用途途，分配材料料费用，将其其计入各种产产品成本和各各种经营管理理费用。2、材料发出的的核算应根据据领料单和领领料登记表等等发料凭证进进行。其日常常核算，可以以按照材料的的实际成本计计价进行，也也可以先按材材料的计划成成本计价进行行，月末计算算材料成本差差异率，将发发出材料的计计划成本调整整为实际成

19、本本。(1)按实际成成本计价进行行的材料发出出的核算特点：收料凭凭证按收入材材料的实际成成本计价，材材料明细账中中收入材料的的金额，根据据收料凭证登登记；账中发出材料料的金额；应应采用先进先先出法、个别别计价法、全全月一次加权平均或或移动加权平平均等方法计计算登记，并并按算出的实实际单位成本本对发料凭证证进行计价。 (2)按计划划成本计价进进行材料发出出的核算特点：材料的的收发凭证都都按材料的计计划单位成本本计价，材料料明细账中收收入材料和发发出材料的金金额都应根据据收发料凭证证按计划成本本登记。设立“原材料料”、“物资采购”、“材料成本差差异”等总账科目目。材料成本差异的的分配通过以以下公式

20、进行行：（二）原材料费费用的分配1、用于产品生生产的主要材材料构成产品品实体的分配标准：重重量体积定额定额消耗量=材材料消耗定额额实际产量定额费用=材料料消耗定额材料单价实际产量 =定额消消耗量材料单价2、用于产品生生产的辅助材材料（1）用于某种种产品，有助助于产品成形形的大额辅助助材料直接计入“基本本生产成本”中的“直接材料”成本项目（2）用于几种种产品，有助助于产品成形形的大额辅助助材料分配后计入“基基本生产成本本”中的“直接材料”项目，分配方方法与主要材材料一样在分配的时候，按按原材料、主主要材料耗用用量、产量、定定额消耗量、定定额费用（3）用于产品品生产，有助助于产品成形形的小额辅助助

21、材料或机物物料消耗一般计入基本生生产车间的“制造费用”明细账中的的“辅助材料”、“机物料消耗耗”费用项目3、用于辅助生生产的材料或或辅助材料计入“辅助生产产成本”中的“直接材料”成本项目4、行政管理部部门、专设销销售部门计入“管理费用用”中的“其他”；“销售费用”中的“包装费”、“其他”5、构建固定资资产的材料计入“在建工程程”借：基本生产成成本（辅助生生产成本，制制造费用，管管理费用，财财务费用） 贷：原材材料练习题：课本PP75,练习习题1甲产品：A材料料的定额消耗耗量为10100=10000千克 定额费用为为10002=20000元 B材料的的定额消耗量量为5100=5500千克 定额费

22、费用为50003=1500元定额费用总额为为2000+1500=3500元乙产品：A材料料的定额消耗耗量为4200=8000千克 定额费用用为8002=16000元 B材料的的定额消耗量量为6200=11200千克克 定额费费用为120003=3600元定额消耗费用总总额为1600+3600=5200元实际消耗材料费费用为178822+171173=35664+51551=87115元分配率为87115（35000+52000）=1.00017甲产品分得1.00173500=3505.95乙产品分得1.00175200=5209.05（三）燃料费用用的分配燃料费用分配的的程序和方法法与上述原材

23、材料费用分配配的程序和方方法相同。但但在燃料费用用比重较大，与与动力费用一一起专门设立立“直接燃料及动动力”成本项目的的情况下，应应增设“燃料”科目，并将将燃料费用单单独进行分配配。事项成本项目的设置置处理办法用于某种产品生生产的单设“直接燃料料及动力”“基本生产成本本”的“直接燃料及及动力”不单设“直接燃燃料及动力”“基本生产成本本”的“直接材料”用于几种产品生生产的单设“直接燃料料及动力”分配计入“基本本生产成本”的“直接燃料及及动力”不单设“直接燃燃料及动力”分配“基本生产产成本”的“直接材料”用于辅助生产的的单设“直接燃料料及动力”“辅助生产成本本”的“直接燃料及及动力”不单设“直接燃

24、燃料及动力”“辅助生产成本本”的“直接材料”用于行政管理部部门设“其他”费用用项目“管理费用”用于专设销售部部门设“其他”费用用项目“销售费用”直接用于基本生生产和辅助生生产的燃料但但没单设“直接燃料及动动力”成本项目的的，计入“直接材料”成本项目；不设“燃料”科目的可核核算在“原材料”科目下。（四）包装物的的领用与摊销1、包装物的用用途及发出时时借方科目包装物用途借方科目生产过程中用于包装产品并作为产品组成部分的包装物 基本生产成本随同产品出售不单独计价的包装物销售费用随同产品出售单独计价的包装物其他业务成本出租的包装物其他业务成本出借的包装物销售费用2、出租、出借借包装物的摊摊销（1）一次

25、转销销法（2）五五摊销销法 经济业务账务处理发出借：包装物出租（借）包包装物 借：其其他业务成本本（出租） 贷：包装物物库存未用用包装物 销售费费用（出借） 贷：包装装物包装物摊摊销 退回借：包装物库存已用包包装物 贷：包装物物出租（借借）包装物报废借：其他业务成成本（出租） 借：包包装物包装物摊摊销 销售费用用（出借） 贷：包装物物库存已用用包装物 贷：包装物物包装物摊摊销（五）低值易耗耗品的领用与与摊销1、低值易耗品品的用途及发发出时借方科科目低值易耗品用途借方科目用于产品生产的低值易耗品 制造费用组织和管理生产经营活动的低值易耗品管理费用用于产品销售的低值易耗品销售费用2、低值易耗品品的

26、摊销（1）一次转销销法（2）五五摊销销法“在库低值易易耗品”“在用低值值易耗品” “低值易耗品品摊销” 经济业务账务处理发出借：低值易耗品品在用低值值易耗品 借：管理、销售售、制造费用用 贷：低值易易耗品在库低值易耗耗品 贷：低值易耗品品低值易耗耗品摊销报废借：管理、销售售、制造费用用 借：低值易耗品品低值易耗耗品摊销 贷：低值易易耗品低值易耗耗品摊销 贷：低值易耗品品在用低值值易耗品三、外购动力费费用的分配（一）分配动力用途分配办法直接用于生产以生产工时、机机器工时、定定额等标准分分配直接用于生产（照照明、动力）一般装有电表，根根据度数分配配例题P35,33-6（二）核算在实际工作中，一一般

27、通过“应付账款”科目核算，即即在付款时先先作为暂付款款处理；月末末按外购动力力的用途分配配费用时再借借记各成本、费费用科目。1、单独设置“直接燃料及及动力”成本项目外购动力的用途途计入的科目直接用于某种产产品生产的直接计入“基本本生产成本”中的“直接燃料及及动力”直接用于多种产产品生产的分配计入“基本本生产成本”中的“直接燃料及及动力”直接用于辅助生生产的计入“辅助生产产成本”中的“直接燃料及及动力”用于基本生产的的照明用电计入“制造费用用”用于辅助生产的的照明用电计入“辅助生产产成本”中的“制造费用”项目用于管理和销售售用计入“管理费用用”、“销售费用”2、不单独设置置“直接燃料及及动力”成

28、本项目只能计入“制造造费用”科目练习题：练习册册P27，第第6题四、职工薪酬的的分配（一）职工薪酬酬的内容及核核算项目核算工资支付借：应付职工薪薪酬工资 贷：银银行存款分配借：相关成本费费用 贷：应应付职工薪酬酬工资结转代扣款借：应付职工薪薪酬工资 贷：其他应付款款结转代扣所得税税借：应付职工薪薪酬工资 贷贷：应交税费费职工福利 支付借：应付职工薪薪酬职工福利利 贷：银行存款 分配社会保险费、住住房公积金 员工负担部分：借：应付职工薪薪酬工资 贷：其他应付款款企业负担部分：借：相关费用 贷：应付职工薪薪酬社会保险险费（住房公公积金）实际缴纳时：借：其他应付款款 应付职职工薪酬社会保险费费（住房

29、公积积金）贷：银行存款工会经费和职工工教育经费 计提借：相关成本费费用 贷：应付职职工薪酬工会经费（职职工教育经费费）使用 借：应付职工薪薪酬工会经费费(职工教育育经费) 贷：银行行存款辞退福利 计提：借：管理费用 贷：应付职职工薪酬辞退福利支付借：应付职工薪薪酬辞退福利利 贷：银行存存款（二）职工薪酬酬分配的基本本原理职工薪酬的用途途计入的科目直接用于某种产产品生产的计入“基本生产产成本”的“直接人工”直接用于多种产产品生产的分配计入“基本本生产成本”的“直接人工”用于辅助生产的的计入“辅助生产产成本”的“直接人工”生产车间的管理理人员和技术术人员计入“制造费用用”中的“职工薪酬”项目应由在

30、建工程、无无形资产负担担的职工薪酬酬计入“在建工程程”和“无形资产”辞退福利计入“管理费用用”其他计入“管理费用用”、“销售费用”（三）基本工资资（工资、奖奖金、津贴、补补贴）的计算算1、工资的内容容（1）工资 计时工资：是指按计时时工资标准和和工作时间支支付给个人的的劳动报酬。计件工资：是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。（2）奖金：是是指支付给职职工的超额劳劳动报酬和增增收节支的劳劳动报酬。 A.生产产奖 （a）超超产奖（b）质质量奖（c）安安全奖（d）年年终奖 B.节节约奖 C.劳动动竞赛奖 D.其它奖奖金（3）津贴：是是指为了补偿偿职工特殊或或额外的劳动动消耗和因特特殊原因支付付给

31、职工的津津贴。A.补补偿职工特殊殊或额外劳动动消耗的津贴贴。（aa）高温作业业的临时补贴贴（b）冷冷库低温津贴贴（c）夜夜班津贴（d）终班班津贴（ee）班长津贴贴B.保保健津贴C.年工性性津贴DD.其它津贴贴（4）补补贴：为了保保证职工工资资水平不受物物价影响支付付给职工的物物价补贴。2、工资的计算算（1）计时工资资计算思路：其一一，根据实际际出勤计算应应发工资 其二二，根据全勤勤总额扣除缺缺勤工资计算关键：出勤勤日数和日工工资率（2）计件工资资个人计件工资资集体计件工资资（四）其他薪酬酬的计算与分分配 取决于于工资的计算算与分配五、固定资产折折旧费用的分分配折旧费用一般应应按固定资产产使用的

32、车间间，部门分别别记入“制造费用”和“管理费用”等总账科目目和所属明细细账科目的借借方。六、利息费用的的分配 短期借借款的利息分分月预提计入入“应付利息”和“财务费用” 长期借借款的利息一一年计算一次次计入“长期借款”和“财务费用”七、税金的分配配 借：管理费费用/待摊费费用 贷：银行存款/应交税金八、其他费用第二节 辅助生生产费用的归集与与分配一、辅助生产费费用归集的核算辅助生产提供的的产品和劳务务，主要为本本企业基本生生产服务。1、单设“制造造费用”科目（辅助助车间规模较较大，发生的的制造费用较较多，或对外外提供产品和和劳务） 2、不单设“制制造费用”科目（辅助助车间规模较较小，发生的的制

33、造费用较较少，不对外外提供产品和和劳务） 二、辅助生产费费用分配的核核算例题：某企业设设有供电、蒸蒸汽两个辅助助生产车间，本本月份发生的的费用及提供供劳务情况如如图表所示：假设供电车间每每度电的计划划成本为0.20元，蒸蒸汽车间每立立方米蒸汽的的单位成本为为5.50元元。要求：采采用直接分配配法、顺序分分配法、交互互分配法、代代数分配法、计计划成本分配配法分配辅助助生产费用并并进行账务处处理。（一）直接分配配法1、特点采用直接分配法法分配辅助生生产费用，不不考虑各辅助助生产车间之之间相互提供供劳务（或产产品）的情况况，而是将各各项辅助生产产费用直接分分配给辅助生生产以外的各各受益单位。2、计算

34、分配率=待分配配辅助生产费费用/辅助车车间对外提供供的劳务量辅助车间以外的的受益单位应应负担的费用用=单位成本本该受益单位位接受劳务量量 供电车间费用用分配如下：单位成本=33300/（2220002000）=0.1655元甲产品应负担费费用=1500000.165=2475元元车间一般耗用=40000.1655=660元元管理部门应负担担费用=100000.1655=165元元 蒸汽车间费用用分配如下：单位成本=27700/（554040）=55.4元甲产品应负担费费用=40005.4=22160元车间一般耗用=605.4=3324元管理部门应负担担费用=4005.4=2216元3、账务处理

35、借：基本生产成成本甲产品 4635 制造费用用984 管理费用用381 贷：辅助生生产成本供电车间3300 蒸汽车间间27004、优点采用直接分配法法，各辅助生生产车间的待待分配费用只只对其以外的的单位分配一一次，计算工工作简便。5、缺点由于各辅助生产产车间包括的的费用不全，因因而分配结果果不够正确。6、适用条件一般适宜在辅助助生产内部相相互提供劳务务不多，不进进行费用的交交互分配对辅辅助生产成本本和企业产品品成本影响不不大的情况下下采用。（二）顺序分配配法1、特点：各辅辅助生产车间间之间的费用用分配是按照照受益多少的的顺序依次排排列，受益少少的先分配，受受益多的后分分配。 （少 多）先分配车

36、间的辅辅助生产费用用在所有受益益单位之间分分配，后分配配车间的辅助助生产费用在在除已分配过过的辅助车间间以外的受益益单位之间分分配。2、分配过程（1）确定受益益顺序单位成本（分配配率）=待分分配费用劳务总量供电车间单位成成本=33000220000=0.155元蒸汽车间分配电电费=200000.15=300(元元)蒸汽车间单位成成本=27000540=55元 供电车间分配蒸蒸汽费=4005=2000(元)结论：供电车间间受益少，先先分配费用（2）供电车间间费用分配如如下： 先分配单位位成本=待分分配费用劳务总量 单位成本=3300220000=0.155元 蒸汽车间分分配电费=220000.1

37、5=300(元元) 甲产品应负负担费用=1150000.15=2250元元 车间一般耗耗用=400000.15=600元 管理部门应应负担费用=10000.15=150元（3）蒸汽车间间费用分配如如下： 后分配单单位成本= 待分配费费用+分配转转入费用 劳务总总量- 先分分配车间受益益数量 单位成本=（22700+3300）（540-40）=66元 甲产品应负担担费用=40006=24000元 车间一般耗用用=606=3600元 管理部门应负负担费用=4406=2400元3、账务处理 借：辅助生生产成本蒸汽车间 300 基本生产成成本甲产品 4650 制造费用960 管理费用390 贷贷：辅助

38、生产产成本供电车间间3300 蒸汽车间间30004、优点 （1）各项项费用只分配配一次，简化化了费用的分分配工作； （2）分分配结果的正正确性比直接接分配法有所所提高。5、缺点分配结果的正确确性受影响，且且分配工作量量比直接分配配法大。6、适用条件 各辅助生产产车间相互提提供劳务受益益程度有明显显顺序。（三）交互分配配法1、特点进行两次分配：第一次：交交互分配（对对内）第二次：对外分分配2、分配过程（1）交互分配配交互分配单位成成本（分配率率）=待分配配费用劳务总量供电车间单位成成本=33000220000=0.155元蒸汽车间分配电电费=200000.15=300(元元)蒸汽车间单位成成本=

39、27000540=55元 供电车间分配蒸蒸汽费=4005=2000(元)（2）对外分配配 对外分配单位成本（分配率）待分配费用+交互分配转入的费用-交互分配转出的费用劳务总量- 辅助车间耗用数量 =3300+200-300供电车间对外分配率22000-2000 =0.16 基本生产甲产品品负担电费=1500000.16=2400(元)基本生产车间一一般耗用电费费=400000.16=640(元元)管理部门耗用电电费=100000.16=160(元元)3300+200-300供电车间对外分配率22000-2000 =0.16 基本生产甲产品品负担蒸汽费费=4005.6=22240(元元)基本生产

40、一般耗耗用费用=6605.6=3336(元)管理部门耗用蒸蒸汽费用=4405.6=2224(元)3、账务处理 (1)交互分分配：借：辅助生产成成本供电车间间200 蒸汽车间间300 贷：辅助生生产成本供电车间间300 蒸汽车间间200(2)对外分配配：借：基本生产成成本甲产品4640 制造费费用976 管理费费用384 贷：辅助助生产成本供电车间间3200 蒸汽车间间28004、优点 由由于辅助生产产内部相互提提供劳务进行行了交互分配配，因而提高高了分配结果果的正确性。5、缺点（1）由于各种种辅助生产费费用都要计算算两个分配率率，进行两次次分配，因而而计算工作又又有所增加。（2）由于交互互分配的费用用分配率（单单位成本）是是根据交互分分配以前的待待分配费用计计算的，不是是各该辅助生生产的实际单单位成本，因因而分配结果果也不很正确确。6、适用条件 劳务生产产种类较多和和规模较大的的企业。（四）代数分配配法1、特点先根据解联立方方程的原理，计计算辅助生产产劳务的单位位成本，然后后根据各受益益单位（包括辅助生产产内部和外部部各单位）耗耗用的数量和和单位成本分分配