领风气之先 塑班子形象 着力提升法院领导班子的凝聚力和战斗力.docx

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1、领风气之先 塑班子形象 着力提升法院领导班子的凝聚力和战斗力第一篇:领风气之先塑班子形象着力提升法院领导班子的凝聚力和战斗力领风气之先塑班子形象着力提升法院领导班子的凝聚力和战斗力组织领导法院机关有效运行,就是要能调动全院干警的积极性,充分履行审判执行职责,完成上级交给的各项任务,为群众、社会提供有力司法保障和优质司法服务。在这一过程中,法院领导班子的形象起着关键的作用。班子作风实、形象好,自然就会赢得干警的依赖、信任,自然就会在队伍中形成向心力、产生感召力,从而带出一支强有力的法院队伍。特别是当前,在应对因国际金融危机带来的宏观经济形势变化,和由此而引发的各种矛盾纠纷面前,建设一个更富领导力

2、、表率力、凝聚力和战斗力的法院领导班子,充分运用司法审判职能去应对危机、化解纠纷,成为法院领导班子建设所面临的一个重大课题。笔者认为,在新的形势下,法院领导班子尤其要注意加强和改进作风建设,并通过作风建设来提升班子的领导、组织和协调能力。下一步,我们将就此出台具有操作性的庭前调解制度,加强工作策划,扩大工作效果。二、要倡导勤奋好学、学以致用的良好风气,大力提升组织领导的能力首先,要纠正和克服社会上存在的学风不正,或者说不重视学习的现象。如学习兴趣和热情不高,认为学不学无所谓,强调没时间学;学习不刻苦,不钻研,浅尝辄止,浮光掠影,蜻蜓点水,满足于一知半解;奉行“有用即真理”,任意裁剪理论,搞断章

3、取义,各取所需;搞教条主义,不顾实际照本宣科,把理论与实践简单对号,照抄照搬,而不去用或者不会用理论武器解决面临的实际问题。因此,我们领导班子要自觉养成勤奋好学的良好风气,在理论联系实际、学以致用上多下功夫。其次,在新的形势下,我们更要注意深入学习实践科学发展观,真正学懂弄通,掌握精神实质,提高理论素养,不断加强工作中的理论自觉和理论指导;要自觉学习现代科学文化知识,加快知识更新,优化知识结构,不断丰富做好领导工作的知识武装和知识储备,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施,不断提升我们一班人总揽全局、驾驭全局,有效组织和正确领导法院工作的能力。三、要倡导心系群众、服务人民的良

4、好风气,大力提升为民司法的能力群众路线是我们党的根本工作路线,是党的生命线;我们党的最大政治优势是密切联系群众,最大危险是脱离群众。在法院工作中,要真正将客观事实上升为法律事实,离不开群众对司法审判工作的支持,否则,我们就会成为无源之水、无本之木。具体地说,就是要坚决克服形式主义和官僚主义,进一步树立“亲民爱民为民、公正文明司法”的意识,落实司法为民的工作要求,丰富司法为民的各项举措,把司法为民实实在在体现在案件审理中,做到体察民情,了解民意,带着深厚的感情去做好审判工作。要坚持思想上为民,程序上便民,实体上护民,作风上亲民,要以及时的司法救济保护民权,以快速的审判解除民忧,以公正的裁判保障民

5、利。要坚持以人为本,立足于解决人民群众反映强烈的司法热点和难点问题,公正高效地立好、审好、执行好每一件涉及民生的案件,切实为群众办实事、解难事、办好事,最大限度地保障人民群众的合法权益。要把实现好、维护好、发展好人民利益作为法院工作的根本出发点和落脚点,切实维护社会公平正义,促进社会和谐稳定。四、要倡导发扬民主、团结共事的良好风气,大力提升沟通协调的能力民主集中制是我们党和国家的根本组织制度和领导制度,也是我们党最重要的组织纪律和政治纪律。要继续发扬我们法院领导班子建设的一贯优良作风,加强沟通协调,充分发扬民主,正确实行集中。首先,从我做起,作为班长,要做正确执行民主集中制的表率,做改进领导作风的带头人,胸怀全局,多谋善断,做好团结协调工作,当“班长”而不当“家长”;其次,注意加强沟通,集中正确意见和集体智慧,在重大事项上实行周密论证,科学决策,做到果断而不武断,充分发挥“一班人”的积极性和创造性,共同推动形成心齐气顺、风正劲足的局面。作为一名法院领导干部,还要善于正确处理各种矛盾,协调不同群体的利益关系,这在当前利益交织复杂、矛盾冲突激励的形势下,有效地稳妥地化解各类矛盾纠纷,有着十分重要的现实意义。五、要倡导生活正派、情趣健康的良好风气,大力提升拒腐防变的能力对于领导干部来说,粗茶淡饭、安步当车是考验,灯红酒绿、香车宝马同样是考验,而且往往是更加难以抗拒的诱惑和考验。

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