2022调查问卷调查分析报告 (4) .doc

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1、调查问卷调查分析报告 2012年xxxxx新时期国有企业党组织发 挥作用问题研究 调查问卷分析报告 根据中共xx省委组织部关于开展新时期国有企业党组织 发挥作用问题研究调研的通知文件精神，为了解掌握企业党组织设置、定位职责及其发挥作用情况，xxxxx党委精心组织，周密安排，认真对新时期国有企业党组织发挥作用情况进行了问卷调查，现将问卷调查情况分析如下： 第一部分：填表人情况 xxxxxxx党委下属20个基层单位共xx人参加了问卷调查，其中：在职职工xx人、离退休人员2人。发出调查问卷xx份，收回调查问卷xx份，回收率100%（其中：有效问卷xx份，空白问卷0份）。党委工作部安排专人负责对调查问

2、卷进行了认真梳理。 一、年龄：30岁以下（包括30周岁）10人，占12.98%； 40岁以下（包括40周岁）19人，占24.67%；50岁以下（包括50周岁）46人，占59.74%；60岁以上2人，占2.59%。 二、性别。男性59人，占76.62%；女性18人，占23.38%。 三、政治面貌。中共党员56人，占72.72%；民主党派2人，占2.59%；共青团员4人，占5.19%；群众15人，占19.48%。 四、学历：研究生5人，占6.49%；大学、大专62人，占 80.52%；高中、中专7人，占9.09%；初中以下3人，占3.89%。 1五、人员类别：高级管理人员7人，占9%；中层管理人员

3、23人，占30%；专业技术人员22人，占28.57%；工人20人，占25.57%；机关工作人员5人，占6.5%，离退休人员2人，占 2.6%。 六、目前所在党支部类别。国有企业党支部人数77人，占100%。 七、是否党务工作者。党务工作者21人，占27.27%；不是党务工作者56人，占72.73%。 被调查对象是按比例随机抽取，代表了企业的各个层面、各个年龄阶段，具有一定的代表性和广泛性，基本能够代表和反映大多数干部职工的意愿和想法。 第二部分：问卷信息 一、您认为您所在单位或地区国有企业党组织发挥作用的总体评价。 很好27人，占35.06%；好29人，占37.66%；比较好21人，占27.2

4、7%； 二、您认为您所在单位或地区国有企业党组织的设置情况。很好27人，占35.06%；好33人，占42.85%；比较好17人，占22.07%； 三、您认为您所在单位或地区国有企业党组织人员的配备情况。 很好19人，占24.67%；好38人，占49.35%；比较好20人， 占25.97%； 四、您认为您所在单位或地区国有企业党组织的定位职责情况。 很好21人，占27.27%；好32人，占41.55%；比较好24人，占31.16%； 五、您认为您所在单位或地区国有企业党组织与公司董事会的关系如何。 很好20人，占25.97%；好35人，占45.45%；比较好22人，占28.57%； 六、您认为您

5、所在单位或地区国有企业党组织在参与“三重一大”事项决策中的工作机制情况。 很好32人，占41.55%；好26人，占33.77%；比较好19人，占24.68%； 七、您认为您所在单位或地区国有企业党组织在推进“四好”领导班子创建、促进企业科学发展中所起的作用。 很明显27人，占35.06%；明显34人，占44.16%；比较明显16人，占20.78%； 八、您认为新时期国有企业党组织在企业发展中所起的突出作用是。（多选项） 促进中国特色现代国有企业制度建设35人，占45.46%；进一步保障国有现代企业党组织在“三重一大”事项决策中发挥作用48人，占62.34%； 不断以改革创新精神推进国有企业党建

6、工作47人，占61.04%； 增强国有企业各级党组织的凝聚力、创造力和战斗力57人，占74.03%； 进一步推动国有企业科学发展27人，占35.06%； 确保国有企业党组织在发挥主导选人用人上的监督职能41人，占53.25%； 保证监督党的路线方针政策在企业的贯彻落实35人，占45.46%； 促进企业党风廉政建设和反腐倡廉工作39人，占50.65%； 九、当您遇到困难时，是否会主动向党组织寻求帮助。 会主动反映，相信党组织会帮助我解决问题的49人，占63.64%； 不会主动反映，但还是希望得到党组织的帮助的28人，占36.36%； 十、您认为您所在单位或地区领导是否重视基层党组织发挥作用。 非

7、常重视并能认真采纳党组织的意见建议的47人，占61.04%； 比较重视党组织的意见建议30人，占38.96%； 十一、您认为您所在的党组织在自然灾害、突发事件、重大事件中的表现情况。 很好的38人，占49.35%；好的27人，占35.06%；比较好的13人，占16.88%； 十二、您认为您所在的党组织开展活动的效果。 很好的19人，占24.68%；好的39人，占50.65%；比较好的19人，占24.68%； 十三、您认为您所在的党组织在开展创先争优活动中发挥作用情况。 很好的26人，占33.77%；好的35人，占45.45%；比较好的16人，占20.78%； 从调查结果来看，受调查者对xxxx

8、x党组织设置、定位职责及其发挥作用持肯定态度，绝大多数人给与了比较高的评价。十 四、您对新时期国有企业党组织发挥作用的意见建议。综合所有意见和建议如下： 1.希望广大党员充分认识到企业党组织在企业中处于政治核心地位，对企业深化改革、生产经营活动有着至关重要的作用，并不断探索党组织发挥政治核心作用的途径和方法，以适应新形势的需要。 2.用心工作、以情感人，充分发挥党组织的作用。 新形势下，传统的党建工作模式已经不适应现代企业制度，职工的思想状况更加复杂化、多元化。因此，作为国企基层党建工作者，必须探索新形势下开展党建工作的新方法、新模式，开拓党建工作的新思路。 3.创新管理，切实保证党员先锋模范

9、作用的发挥。 国有企业拥有一支高素质的党员队伍，国企基层党组织如何更好的发挥作用，以充分发挥广大党员的先锋模范作用，为国有企业的改革发展稳定做贡献是国企基层党组织亟需思考和探讨的问题。新时期国企党组织需要不断适应新形势和新任务，创造出更多更好的工作方式方法，为国有企业的腾飞贡献力量。 内容总结（1）发出调查问卷xx份，收回调查问卷xx份，回收率100%（其中：有效问卷xx份，空白问卷0份）（2）机关工作人员5人，占6.5%，离退休人员2人，占 2.6%（3）会主动反映，相信党组织会帮助我解决问题的49人，占63.64%（4）不会主动反映，但还是希望得到党组织的帮助的28人，占36.36%（5）从调查结果来看，受调查者对xxxxx党组织设置、定位职责及其发挥作用持肯定态度，绝大多数人给与了比较高的评价