个人医德医风档案(1).docx

上传人:ylj18****70940 文档编号:44641283 上传时间:2022-09-22 格式:DOCX 页数:9 大小:15.82KB
返回 下载 相关 举报
个人医德医风档案(1).docx_第1页
第1页 / 共9页
个人医德医风档案(1).docx_第2页
第2页 / 共9页
点击查看更多>>
资源描述

《个人医德医风档案(1).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《个人医德医风档案(1).docx(9页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、个人医德医风档案(1)个人医德医风档案 (年度) 姓名: 科室: 技术职称: 职务: 医务人员医德医风基本状况姓名性别诞生年月科室参与工作时间技术职称职务个人总结所在科室 考核看法年月日 单位考 核看法 年月日 说明:此表存入医德医风档案,单位审核后留存备查。 梁家寺中心卫生院医疗机构医务人员医德医风量化考核评分表( 年)姓名科室职称/职务考评内容 基础分 科室考评 单位考评 得分 卫生行政部 门复核分数 加分 扣分 加分 扣分 上半年 下半年 救死扶伤,一心一意为人民服务 10 分敬重病人的人格和权利,为病人保守医疗隐私 15 分文明礼貌,优质服务,构建和谐医患关系 15 分遵纪遵守法律,廉

2、洁行医 20 分因病施治,规范医疗服务行为 20 分顾全大局,团结协作,和谐共事 10 分严谨务实,努力提高专业技术水平 10 分合计此栏填写平均分综合等级科室考评组签名:单位考评组签名: 评价日期:评价日期: 说明:1、此表存入医德医风档案;2、此表由医务人员所在科室医德医风考核负责人填写,半年填报一次,并交由单位审核,年底统一报 卫生行政部门复核。梁家寺中心卫生院公立医疗机构医务人员医德医风量化考评指标 (总分 100 分)考评项目 基础得分 考评详细内容 考评方法 加分项目 扣分项目 救死扶伤,一心一意为人民服务 10 分 加强学习,牢记宗旨,酷爱本职; 1、查培训到场记录 2、查医院相

3、关记录 1、主动参与各种突发事务的医疗抢救工作,每次加 1 分,总分不超过 5 分; 2、表现突出获 表彰加 5 分,省级表彰加3 分,市级表彰加 2 分; 3、每收到一次表扬信、锦旗、镜匾,对受表扬者加 1 分,最高不超过 3 分;表扬的对象世集体的,干脆参加过表扬所指事项的有关人员各加 1 分。1、不仔细学习政治理论,无故不参与单位组织的各项学习、活动,每次扣 2 分; 2、无故迟到或早退,每次扣 2 分; 3、旷工每次扣 10 分; 4、上班时擅自离岗、串岗,每次扣 5 分; 5、无正值理由不听从工作支配,或因工作拖拉,不按时完成工作任务的扣 5 分,造成严峻后果的扣 10 分。工作仔细

4、、负责、细致,责任心强。敬重病人的人格和权利,为病人保守隐私 15 分 同等对待患者,做到一视同仁,不得卑视患者; 1、查看医院投诉记录 2、问卷调查 / 1、对待病人有卑视的现象,被投诉经核实的扣 5 分; 2、泄露病人的医疗隐私,造成不良影响,情节较轻的扣 5 分; 3、情节严峻的扣 15 分。敬重患者知情权、选择权和隐私权,为患者保守医疗隐私。文明礼貌,优质服务,构建和谐医患关系 15 分 服务热忱周到,看法亲善可亲,无生、冷、硬、顶、推、拖现象; 1、查看医院投诉记录 2、问卷调查 / 1、被投诉服务看法差,有生、冷、硬、顶、推现象,经核实的扣 5 分; 2、造成较坏影响的扣 10 分

5、; 3、性质恶劣、严峻影响单位形象的扣 5 分; 4 上班着装不整齐每次扣 2 分; 5、不挂牌上岗每次扣 2 分; 6、语言不文明每次扣 2 分; 7、与服务对象发生争吵,且引发争吵的主要缘由在单位工作人员本身的扣 15 分; 8、主要缘由在服务对象的,依据情节轻重扣5-10 分。着装整齐,举止端庄,语言文明规范; 仔细践行医疗服务承诺,加强与患者的沟通沟通,自觉接受监督,构建和谐医患关系。遵纪遵守法律,廉洁行医 20 分 坚持依法执业,严格执行各项工作制度及技术操作流程,无差错、事故; 1、查医院相关记录 2、病人投诉举报 / 1、在医疗服务活动中,有索要、收受病人及其家属财物的扣 20

6、分; 2、利用工作之便收受任何形式回扣的扣20分; 3、利用工作之便,向服务对象推销药品、保健品、器械等物品谋取私利的扣 20 分; 4、以介绍患者到其他单位检查、治疗和购买药品、医疗器械等为由,从中牟取不正值利益的扣 20 分; 5、为服务对象出具虚假医学证明文件扣20分; 6、参加虚假医疗广告宣扬的扣 20 分; 7、隐匿、伪造或擅自销毁医学文书及有关资料的扣 20 分; 8、违规私自外出行医的扣 10 分。坚持廉洁行医,自觉抵制各种形式商业贿赂,严格执行十不准规定; 不开具虚假医学证明,不参加虚假医疗广告宣扬和药品医疗器械促销,不隐匿、伪造或违反规定涂改、销毁医学文书及有关资料; 遵守医

7、师多点执业的规定,不违反规定私自外出行医。因病施治,规范医疗服务行为 20 分 坚持合理检查、合理治疗、合理用药; 调阅医师 处方 / 1、医务人员有滥检查、滥用药行为的扣 20 分; 2、有开大处方行为的每次扣 5 分; 3、违反医疗服务和药品价格政策,多收、乱收或者私自收取费用,情节严峻的,属科室的,科室主要负责人和当事人各扣 10 分;属个人工作失误造成多收的,扣个人 5 分;情节严峻的,科室主要负责人盒当事人各扣 20 分。仔细落实有关限制医药费用的指导措施; 严格执行医疗服务和药品价格政策,不多收、乱收和私自收取费用。顾全大局,团结协作,和谐共事 10 分 听从指挥、调配,主动参与上

8、级支配的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助残、支农、援外等医疗活动; 1、查医院相关记录 2、调查 1、主动参与对口支援等卫生扶贫项目,加 5 分; 2、获得国家级表彰加 5 分,省级表彰加 3分,市级表彰加 2 分。1、无正值理由不参与社会公益活动扣 10 分; 2、造成严峻后果的扣 10 分; 3、有意捏造或歪曲事实,诬告陷害他人,损害单位及他人名誉的扣 10 分; 4、科室之间或同事间闹不团结,工作受到严峻影响的扣科室当事人 10 分;造成严峻影响的扣 10 分 团结同志,相互敬重,相互学习,相互帮助,相互勉励,相互协作,取长补短,共同进取,无闹纠纷现象。严谨求实,努力提高专业技

9、术水平 10 分 主动参与在职培训,刻苦钻研业务技术,精益求精,努力学习新学问、新技术,提高专业技术水平; 1、查医院相关记录 2、查医疗纠纷事故登记表 1、有独创创新或开展新项目、新技术获行政部门表彰的,加 5 分;属于集体独创创新的,取前 3 名,每名加 2 分; 2、在工作中责任心强,仔细细致,刚好发觉、指出他人的工作差错,从而避开出现医疗差错或责任事故的加 5 分。1、工作中出现一般差错、未造成不良影响的扣 3 分; 2、发生较大差错、造成不良影响的扣 5 分; 3、发生医疗事故负有完全或主要责任的扣 10分。增加责随意识,防范医疗差错、医疗事故的发生。人过四十,已然不惑。我们听过别人

10、的歌,也唱过自己的曲,但谁也逃不过岁月的谛视,逃不过现实的残酷。如若,把心中的杂念抛开,苟且的日子里,其实也能无比诗意。 借一些时间,寻一处安静,听听花开,看看花落,翻一本爱读的书,悟一段哲人的赠言,原来,日升月落,一切还是那么美。 洗不净的浮沉,留给雨天;悟不透的凡事,交给时间。许多时候,人生的缺憾,不是因为没有实现,而是沉于哀痛,错过了打快乐结的时机。 有人说工作忙、应酬多,哪有那么多的闲情逸致啊?记得鲁迅有句话:时间就像海绵里的水,只要挤总是有的。 不明花语,却逢花季。一路行走,在渐行渐远的时间中,命运会给你一次次洗牌,但玩牌的始终是你自己。 坦白的说,我们遇到困扰,常常会放大自己的苦,

11、虐待自己,然后落个体无完肤,可怜兮兮地向世界宣告:自己没救了!可是,那又怎样?因为,大多数人关切的都是自己。 一个人在成年后,最畅快的事,莫过于经过一番努力后,重新相识自己,变更自己。学会了独自、缄默,不轻易诉说。因为,更多的时候,诉说毫无意义。 难过也好,快乐也好,过去了,都是曾经。每个人都要追寻活下去的理由,心怀美妙,期盼美妙,这个世界,就没有那么糟糕。 或许,你也会有这样的情节,两个人坐在一起,杂乱无章的闲聊,突然你感到无聊,你渴望宁静,你想一个人咀嚼内心的悲与喜。 透过窗格,发着呆,走着神,搜寻不到要附和的词。那一刻,你明白了,这世间不缺一起品茗的人,缺的是一个与你同步的灵魂。 没有了

12、期望的懂,还是把故事留给自己吧!每个人都是一座孤岛,颠沛流离,浪迹天际。有时候,你以为找到了知己,其实,你们根本就是两个世界的人。 花,只有在凋零的时候,才懂得永恒就是在落红中重生;人,只有在落魄的时候,才明白力气就是在破土中崛起?.因为防备,因为经验,我们学会了掩饰,掩饰自己内心的某些真实,也在真实中,扬起无懈可击的微笑,解决一个又一个的困扰。 人生最简单犯的一个错误,就是把逝去的当作最美的风景。所以,不要活在虚妄的世界,不要对曾经存在假设,不要希望别人太多。 有些情,只可随缘,不行牵强;有些人,只可浅交,不行入深;有些话,只可会意,不行说穿。 或许,有这么一段情,陪你度过漫长冰冷的寒冬;有那样一个人,给你抑郁的天空画上了暖和的春阳。 但时间,总会吹散许多往事,把过去一片片分割,移植到不同区域,并贴上标签,印着不同的定义,也定义着自己的人生看法。 正如庄子所说:唯至人乃能游于世不避,顺人而不失己。外在的世界,只是一个形式,而你内在的世界,才是真正的江山。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com