【2022精编】三下乡社会调查报告.docx

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1、编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第10页 共10页n更多企业学院： 中小企业管理全能版一八3套讲座+89700份资料总经理、高层管理49套讲座+16388份资料中层管理学院46套讲座+6020份资料国学智慧、易经46套讲座人力资源学院56套讲座+27123份资料各阶段员工培训学院77套讲座+ 324份资料员工管理企业学院67套讲座+ 8720份资料工厂生产管理学院52套讲座+ 一三920份资料财务管理学院53套讲座+ 17945份资料销售经理学院56套讲座+ 14350份资料销售人员培训学院72套讲座+ 4879份资料“三下乡”社会调查报告费县青年就业状况调查

2、报告作者:青岛科技大学2005年赴费县形势政策宣讲团-团员 于滈 2005-8-5“三下乡”社会调查报告费县青年就业状况调查报告7月21日我们青岛科技大学2005年赴费县探沂镇形势政策宣讲团一行14人来到费县探沂镇，开展大学生暑期“三下乡”社会实践活动。在探沂镇的几天中，我们以“三个代表”为指导思想，大力弘扬“五四”精神，深入开展送科技、文化、卫生三下乡活动，紧紧围绕“服务和谐社会建设，提高思想政治认识”这一主题，开展座谈会、宣传板报、图片展等活动，向广大农村干部和农民宣讲构建社会主义和谐社会、科学发展观、解决“三农”问题等方面的内容；开展革命老区“红色之旅”活动，接受爱国主义和革命传统教育；

3、开展阳光课堂，大力开展素质教育，为费县探沂镇第一中学的孩子们补习计算机、英语、音乐、数学等方面知识；开展电影文化大餐下乡活动，为老区的乡亲们宣传科普知识、法律知识、环境知识等方面内容；开展丰富多彩的文艺活动，活跃老区人民的文化生活。 宣讲团的出色工作也得到了费县探沂镇政府领导、企业单位、人民群众以及各大媒体的一致好评， 在形势政策宣讲中我发现群众们关心最多，也是讨论最多的，就是该县青年的就业问题. 据相关政府职能部门统计，截止到2003年12月，全县下岗青年1635周岁的共计2217人，已求职登记未就业的1045人。未就业大中专毕业生约540人左右。约1600名青年农民进城务工。调研发现，80

4、%以上的下岗失业青工和90%以上的大中专毕业生都有固定或相对固定的工作，青年农民也大都能够在乡镇、私营企业就业或在城市中找到一些临时性、季节性的工作，当前，费县青年的就业压力不是很大。这主要得益于近几年来县委、县政府深入实施科教兴县、大力推进招商引资、经济结构进一步优化，经济综合实力迅速提高，为广大青年就业创造了良好的环境。从总体上看，当前费县青年就业具有以下特点 1、青年人思想活跃，文化层次相对较高，敢冒敢闯，是一个比较容易实现就业的群体，是创业的主力军。和其他年龄段的未就业人员相比，青年人具有年轻、知识水平高、接受新事物快、家庭负担轻等优势，很容易找到工作，赋闲在家的青年只是个别现象。同时

5、，上述优势也为青年创业提供了条件，许多下岗失业青年和大中专毕业生通过创业实现就业的同时，带动了大批青年就业。 2、希望找到更好的岗位或发展机会是未就业青年登记人数较多的主要原因。随着社会主义市场经济的建立和完善，多数青年能够正确面对下岗或者暂时失业，到人才市场上找工作的青年多是希望通过重新择业找到实现自身价值的更好机会和发展空间，说明当代费县青年注重自身素质的提高和自身价值的实现，择业观总体上趋于理性。但与此同时，由于受传统观念影响，希望找一份稳定舒适工作的就业思想，在青年中仍占有一定市场。 3、青年学历越高就业率也越高。到2003年12月底，费县当年普通高校毕业生就业情况是：本科生就业率10

6、0%，专科生就业率90%，中专生就业率70%。从这组数字可以看出，费县青年就业的重点主要集中在中专以下的层次上，本科以上学历就业率极高，高层次人才供不应求。 4、青年农民的就业流向呈现多元化。随着市场经济的发展，农村剩余劳动力，特别是青年农民的就业方式正在发生深刻变化。一方面，越来越多的青年农民把到城市或小城镇作为就业的第一选择，但由于受自身文化素质低等方面的制约，从事的工作多为临时性、体力型工作，工作安全、各项权益难以得到有效保障；选择在农村就业的青年农民，属于农村中致富成才愿望比较强烈、思想活跃的一个群体，是推动农村经济发展的一支重要力量。 未就业青年工作是一项社会系统工程，解决这一问题既

7、要重视当前实际，更要着眼长远，从根本上使青年就业创业步入良性发展轨道。我认为应从五抓入手： 1、 抓宣传，帮助青年积极转变就业观念。从思想上解决青年的认识问题是实施青年就业（创业）、再就业的一个关键环节。2、当地政府应当从全县挑选了演讲能力强，创业成绩大的青年典型组成“青年创业报告团”，在全县各乡镇、各村、县直有关企业做巡回报告,增强广大青年创业的紧迫感、自信心和自觉性,引导青年树立正确的就业观，树立起自食其力、劳动光荣和临时就业、阶段性就业、弹性就业都是就业的观念。 3、抓典型，大力宣传他们的创业事迹，引导更多的有志青年就业创业。典型和榜样的力量是无穷的.4、抓服务，为青年就业打造高效通道。

8、广泛联系，提供岗位。使费县的青年主动走出去，与青岛、威海、滨州等地紧密联系，政府应当利用各种渠道，广泛寻求用工信息。并对用工企业进行实地考察，认为可行后，与企业签订劳务输出协议，明确双方的责权利，输出过程中，严把培训关，跟踪服务关、路途护送关，实行考察、培训、输送、管理、维权一条龙服务.5、抓援助，增强青年就业、创业的信心。利用团组织的社会动员优势，积极协调政府有关部门，帮助解决下岗失业青年生活上的实际困难，动员团员青年、青年文明号、青年志愿者、青年企业家等先进群体和个人与下岗失业青年结成“一助一”帮扶对子，为特困下岗失业青年家庭提供援助并实施“爱心助学”行动。同时，向他们宣传、介绍政府有关再

9、就业政策，增强他们再就业的信心。作者心声:在此次实践活动中，我们大力发扬积极进取的精神，队员们走出校门，走进了农村，充分发挥各自的特长，这对我们来说这是一次难得的实践锻炼机会，在同农民的接触中，进一步了解了国情，懂得了社会，培养了自己的工作能力，规划出自己的人生之路，展示了我们学校的良好精神风貌，真正在实践中，做到了“服务和谐社会建设，提高思想政治认识”，圆满的完成了这次实践活动，我将把在这项光荣而有意义的活动中学到的精神继承发扬下去，同人民紧密结合，为祖国奉献青春.,做一个党的好儿女,老师的好学生,同学的好朋友. 作者:青岛科技大学2005年赴费县形势政策宣讲团-团员 于滈 2005-8-5数据材料来源:费县团委宣传部9.20.202208:0308:03:1922.9.208时3分8时3分19秒9月. 20, 2220 九月 20228:03:19 上午08:03:192022年9月20日星期二08:03:19第 10 页 共 10 页