实习实训工作计划.docx

上传人:叶*** 文档编号:42846372 上传时间:2022-09-16 格式:DOCX 页数:21 大小:26.01KB
返回 下载 相关 举报
实习实训工作计划.docx_第1页
第1页 / 共21页
实习实训工作计划.docx_第2页
第2页 / 共21页
点击查看更多>>
资源描述

《实习实训工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《实习实训工作计划.docx(21页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、实习实训工作计划 通过实习实训工作,能够进一步增加同学专业的实际操作力量、专业应用力量和岗位适应力量。下面是收集整理关于实习实训工作方案的资料,盼望能对大家有所关心欢。 实习实训工作方案篇一 假如公司能给我一个全新的工作机会,我盼望在我的试用期间能根据下面方案执行: 第一阶段首先,学习公司的各项规章制度,了解产品学问,在部门经理的指导下熟识市场销售状况,这也许需要花费一个星期的时间。 其次阶段接下来的一周,我盼望在公司领导的指导下,对市场中的同类竞争产品进行市场调研,了解竞争对手的销售状况和销售政策。为协作公司开发医院做预备。 第三阶段经过前期市场调研,有目的的选择7-8家医院作为主要开发对象

2、。其中包括省肿瘤医院、省人民医院,八一医院、军区医院、中大医院等。对这些医院的药剂科、肿瘤科、分管院长等作为重点访问对象。了解他们主要人员的爱好、爱好,联系电话和家庭地址,为进一步深化访问做预备。这也许需要花费二个星期的时间。工作方案 第四阶段对各个科室的重点人物加大访问力度,每星期保持2-3次的访问频率。在公司的支持下,逐步打通各个进药环节,争取在试用期的其次个月开发1-3家医院。 第五阶段对已开发的医院,加强宣扬力度,提高销售量。同时,连续加大开发力度,盼望第三个月能开发2-3家重点医院。 虽然我知道完成这样一个工作方案难度很大,但我还是情愿接受这样的挑战。勤奋、努力加坚持将是我胜利的关键

3、。我信任,在公司领导的指导和关心下,我肯定会胜利。 实习实训工作方案篇二 一、目的要求: 毕业实习是中等职业学校实践教学的重要组成部分,也是同学勤工助学的一种形式。有利于毕业生适应就业制度改革,拓宽就业渠道;有利于同学融入社会,适应工作岗位作好预备,有利于用人单位通过毕业实习发觉并选用优秀人才,也有利于用人单位与毕业生之间相互了解、相互考察、双向选择。为了保证毕业实习的顺当进行,加强毕业生实习管理、确保毕业实习质量、不断提高同学的就业竞争力,特制定本实习方案。 毕业实习是教学内容的重要部份,是教学方案规定的一项重要实践课程。目的是为了提高同学的思想品德素养,规范同学的从业言行,巩固同学的专业学

4、问和扩大社会学问面,提高同学的职业技能和综合素养,促使同学加强理论联系实践,成为德才兼备、有理论、能操作、会管理的有用人才。每位同学都必需根据教学方案要求参与毕业实习。 二、实习内容: (一)做好当前社会经济热点问题和企业经营管理方面的专题调查讨论。 (二)参与各单位财务会计工作,审计工作及统计工作及其他经济管理工作。详细内容如下: 1、企业生产管理。了解企业生产运作战略,生产运作系统设计,参加企业生产运作过程组织、生产运作系统设施选址与布置,流水生产组织,生产运作方案,制造资源方案。能够依据工作现场的实际需要设计出满意要求的生产管理系统,提高系统设计力量。 2、企业财务管理。了解企业财务管理

5、各环节的运作方式,把握会计核算方法,熟识填制原始凭证、编制记账凭证、登记日记账、明细账及总账等的会计核算基础工作,能够编制资产负债表、利润表并进行常规报表分析。了解企业融资渠道,银行、证券公司等金融机构动作方式。 3、企业物流管理。进一步理解物流的内涵、功能以及物流管理的内容与技术方法;了解物流的运输、保管、包装、装卸搬运、配送、流通加工和信息处理等环节的运作方式,了解各环节如何进行方案、组织、指挥、协调、掌握和监督,把握某些环节的基层管理技能。 4、人力资源管理。参加企业职务分析与岗位设计、人力资源方案的编制、员工的聘请与甄选、员工的使用与管理、绩效考评、薪酬设计与管理、员工培训与开发,把握

6、职务分析,人力资源方案,员工的聘请、培训、使用、考评等基本方法。 5、市场营销管理。将所学营销理论与实践相结合,能够运用市场战略、营销战术等理论和基本方法进行市场调研、产品推销、合同订立、客户关系管理、营销策划。 (三)完成实习单位布置的其他各项工作。 三、实习岗位: 1、企业物流管理方面:选购、运输、仓储、配送、信息处理等岗位; 2、企业生产管理方面:统计、生产过程组织、品质管理、信息处理等岗位; 3、人力资源管理方面:岗位设计、员工聘请、酬劳设计及计算、员工培训、员工考评等岗位; 4、企业市场营销方面:市场调研、产品推销、合同订立、营销策划、产品销售等岗位; 5、企业会计核算方面:现金出纳

7、管理、仓库管理、工资核算、成本核算、凭证填制与审核、明细账登记、总账登记、财务报表、纳税申报等岗位。 四、实习方法: 这次毕业实习实行分散实习。毕业生在实习单位指导老师和学校专业老师指导下,到相关企业或事业单位进行实习。详细实习方法如下: 1、仔细听取企业或事业单位实习指导老师的介绍和指导; 2、在实习单位实习岗位跟班实习或顶岗实习; 3、查阅或搜集有关资料; 4、撰写实习报告及毕业调查报告。 五、实习时间支配: 实习时间从20xx年6月28日至20xx年5月10日为止。 (一)预备阶段:从20xx年6月28日至7月10日,详细支配如下: 6月28日下午3:30,校领导实习动员讲话及财经学科实

8、习动员,地点在梯形教室。 6月28日至30日,各实习小组争论,写保证书并拟定实习行动方案。 6月30日,搜集有关资料。 7月1日7月10日,岗前培训(内容另附)。 7月10日下午,离校。 (二)实习阶段: 六、详细要求: 1、每人要完成一篇关于当前财经问题的实习调查报告。 仔细领悟学校领导关于毕业生产实习的动员讲话,提高自觉性,并乐观做好有关实习资料搜集、预备工作,仔细参阅历届毕业生的实习调查报告选辑和专业刊物,并联系当前实际,初步拟定实习调查课题。 到实习点后,要深化调查摸底,在此基础上进一步确定调查课题,并拟出调查报告写作提纲,经过广泛的调查搜集材料,整理原始资料,写出调查报告的初稿,送交

9、实习指导老师批阅,修改再深化调查、补充、提炼,最终写成专题调查报告。报告要求做到观点与材料相全都,立论要正确,论据要充分,文章内容既要有定性分析,又有定量分析,反映当前财经工作中较突出的问题,并有肯定的独立见解,文章要求段落分明,文句简炼,字迹清楚,全篇不少于3000字。文章在老师的指导下反复修改,定稿后打印十份,2022年5月1日前送交实习指导老师,一份自己保存,以备沟通。 必需强调:文章打印要求规范。A4纸,宋体四号字,每页22行,每行29字。 2.每学期写一篇顶岗实习体会和工作小结,上下学期共2篇,每篇不少于1500个字。 3、每位毕业生要仔细填好毕业生产实习鉴定表,其中,自我鉴定内容包

10、括政治思想、实习工作表现、组织纪律、职业道德、专业技能、实习收获等方面,经所在单位鉴定、盖章后,上交给实习指导老师,经学科鉴定评分后,送交教务处存档。 4、每位毕业生写一篇实习的心得体会(主要指业务方面),同时上交实习指导老师。 5、在实习期间,要乐观主动地协作所在实习点,搞好财务、审计、统计及其他工作,要听从实习单位领导支配,仔细完成各项任务,不得以任何借口拒绝。 七、实习成果: 依据实习专业调查报告的质量,和实习单位的鉴定看法,实习指导老师的看法等方面进行综合评定,其中实习成果25%由实习单位鉴定评定,25%由实习指导老师、学科依据同学实习表现评定,工作总结与专题调查报告各占25%,成果分

11、为四级:优、良、及格、不及格。凡是毕业生产实习成果不及格者不能毕业。同学在毕业实习期间违规违纪或无故旷工(擅自向实习单位辞职不回学校报到者按旷课论),依照福建省中等职业学校同学学籍管理细则赐予相应的处分。因表现欠佳被实习单位退回的同学,其实习成果不合格,不能取得实习课程成果。 八、组织领导: 本次毕业生产实习是在校教务处领导下,由财经学科负责详细指导。 各位实习指导老师,应根据顶岗实习的要求,支配时间,进行各项实习的业务指导工作。 实习指导老师详细负责指导该班同学的顶岗实习、工作跟踪指导、工作档案记录以及实习调查报告的选题、文章提纲的拟定、调查报告的批改、成果评定、批改后调查报告的整理上交等工

12、作,要求实习指导老师在实习全过程中要每月联系记录登记表一次,把同学工作状况及实习状况进行照实记录登记,在实习过程中要尽可能多下点,时间由各位指导老师依据实际需要而定。记录跟踪表与同学实习成果同时上交教务处。 九、实习要求及规定: 实习是同学接触社会、了解社会、促进理论与实际相结合的重要的实践性教学环节。同学必需充分熟悉实习教学环节的重要性,努力提高实习中的主动性和乐观性。在实习期间同学必需遵守如下规定: 1、在学校指导老师和实习单位指导人员的指导下,根据实习大纲和实习方案仔细进行实习,完成规定的实习任务。 2、虚心向现场工作人员实习,敬重师长,听从支配,遵守纪律,听从指挥,不怕脏苦,发觉问题要

13、通过正值的途径准时向学校反映。 3、仔细做好实习笔记、完成实习作业,写好实习服告及个人实习小结。 4、遵守实习单位的平安和保密制度及其它各项规章制度,严格根据有关规程进行实际操作,自觉遵守劳动纪律和实习纪律。 5、讲究文明礼貌,同学进入车间(科室)不得穿背心、短裤及拖鞋等,应符合实习单位的着衣要求,保证生产和实习平安。 6、对实习单位或实习支配有看法、建议或要求,应向指导老师或学校领导汇报,同学不得擅自出面交涉。 7.实习期间不得擅自离开实习现场,对不听劝阻执意外出者,按无故旷实习处理。 8、同学实习期间一般不得请事假;病假一天以内者可由实习指导老师批准;二天以上者需要医院诊断证明,并向学校领

14、导汇报,得到批准。 9、实习缺三分之一以上者,不予评定成果,必需按大纲规定要求重新补实习;不交实习报告者,成果按不及格处理。 10、无故旷实习一天者,由指导老师赐予批判教育,令其写出书面检查;旷实习二天者赐予通报批判;旷实习三天者,其成果按不及格处理。 11、对未参与实习或实习不及格者按福建省中等职业学校同学学籍管理细则和泉州市中等职业学校同学毕业实习管理细则有关规定处理。 12、同学在毕业实习期间,要以仆人翁态度参中实习。要节省用水、用电、用气,节省原料,爱惜实习单位的设备、设施,若有损坏,按实习单位的规定赔偿。 13、同学在毕业实习期间,实行每天上岗考勤制度,做到有病、有事持相关证明向实习

15、单位请假。超过七天以上的病假必需持当地市级以上医院的医疗病休证明,超过七天以上的事假必需持家长证明,同时向实习单位和学校实习处请假,获准后方可休假。同学在毕业实习期间,不得擅自更换实习单位或终止实习。 实习实训工作方案篇三 一、目的要求: 毕业实习是中等职业学校实践教学的重要组成部分,也是同学勤工助学的一种形式。有利于毕业生适应就业制度改革,拓宽就业渠道;有利于同学融入社会,适应工作岗位作好预备,有利于用人单位通过毕业实习发觉并选用优秀人才,也有利于用人单位与毕业生之间相互了解、相互考察、双向选择。为了保证毕业实习的顺当进行,加强毕业生实习管理、确保毕业实习质量、不断提高同学的就业竞争力,特制

16、定本实习方案。 毕业实习是教学内容的重要部份,是教学方案规定的一项重要实践课程。目的是为了提高同学的思想品德素养,规范同学的从业言行,巩固同学的专业学问和扩大社会学问面,提高同学的职业技能和综合素养,促使同学加强理论联系实践,成为德才兼备、有理论、能操作、会管理的有用人才。每位同学都必需根据教学方案要求参与毕业实习。 二、实习内容: (一)做好当前社会经济热点问题和企业经营管理方面的专题调查讨论。 (二)参与各单位财务会计工作,审计工作及统计工作及其他经济管理工作。详细内容如下: 1、企业生产管理。了解企业生产运作战略,生产运作系统设计,参加企业生产运作过程组织、生产运作系统设施选址与布置,流

17、水生产组织,生产运作方案,制造资源方案。能够依据工作现场的实际需要设计出满意要求的生产管理系统,提高系统设计力量。 2、企业财务管理。了解企业财务管理各环节的运作方式,把握会计核算方法,熟识填制原始凭证、编制记账凭证、登记日记账、明细账及总账等的会计核算基础工作,能够编制资产负债表、利润表并进行常规报表分析。了解企业融资渠道,银行、证券公司等金融机构动作方式。 3、企业物流管理。进一步理解物流的内涵、功能以及物流管理的内容与技术方法;了解物流的运输、保管、包装、装卸搬运、配送、流通加工和信息处理等环节的运作方式,了解各环节如何进行方案、组织、指挥、协调、掌握和监督,把握某些环节的基层管理技能。

18、 4、人力资源管理。参加企业职务分析与岗位设计、人力资源方案的编制、员工的聘请与甄选、员工的使用与管理、绩效考评、薪酬设计与管理、员工培训与开发,把握职务分析,人力资源方案,员工的聘请、培训、使用、考评等基本方法。 5、市场营销管理。将所学营销理论与实践相结合,能够运用市场战略、营销战术等理论和基本方法进行市场调研、产品推销、合同订立、客户关系管理、营销策划。 (三)完成实习单位布置的其他各项工作。 三、实习岗位: 1、企业物流管理方面:选购、运输、仓储、配送、信息处理等岗位; 2、企业生产管理方面:统计、生产过程组织、品质管理、信息处理等岗位; 3、人力资源管理方面:岗位设计、员工聘请、酬劳

19、设计及计算、员工培训、员工考评等岗位; 4、企业市场营销方面:市场调研、产品推销、合同订立、营销策划、产品销售等岗位; 5、企业会计核算方面:现金出纳管理、仓库管理、工资核算、成本核算、凭证填制与审核、明细账登记、总账登记、财务报表、纳税申报等岗位。 四、实习方法: 这次毕业实习实行分散实习。毕业生在实习单位指导老师和学校专业老师指导下,到相关企业或事业单位进行实习。详细实习方法如下: 1、仔细听取企业或事业单位实习指导老师的介绍和指导; 2、在实习单位实习岗位跟班实习或顶岗实习; 3、查阅或搜集有关资料; 4、撰写实习报告及毕业调查报告。 五、实习时间支配: 实习时间从20xx年6月28日至

20、20xx年5月10日为止。 (一)预备阶段:从20xx年6月28日至7月10日,详细支配如下: 6月28日下午3:30,校领导实习动员讲话及财经学科实习动员,地点在梯形教室。 6月28日至30日,各实习小组争论,写保证书并拟定实习行动方案。 6月30日,搜集有关资料。 7月1日7月10日,岗前培训(内容另附)。 7月10日下午,离校。 (二)实习阶段: 六、详细要求: 1、每人要完成一篇关于当前财经问题的实习调查报告。 仔细领悟学校领导关于毕业生产实习的动员讲话,提高自觉性,并乐观做好有关实习资料搜集、预备工作,仔细参阅历届毕业生的实习调查报告选辑和专业刊物,并联系当前实际,初步拟定实习调查课

21、题。 到实习点后,要深化调查摸底,在此基础上进一步确定调查课题,并拟出调查报告写作提纲,经过广泛的调查搜集材料,整理原始资料,写出调查报告的初稿,送交实习指导老师批阅,修改再深化调查、补充、提炼,最终写成专题调查报告。报告要求做到观点与材料相全都,立论要正确,论据要充分,文章内容既要有定性分析,又有定量分析,反映当前财经工作中较突出的问题,并有肯定的独立见解,文章要求段落分明,文句简炼,字迹清楚,全篇不少于3000字。文章在老师的指导下反复修改,定稿后打印十份,20XX年5月1日前送交实习指导老师,一份自己保存,以备沟通。 必需强调:文章打印要求规范。A4纸,宋体四号字,每页22行,每行29字

22、。 2.每学期写一篇顶岗实习体会和工作小结,上下学期共2篇,每篇不少于1500个字。 3、每位毕业生要仔细填好毕业生产实习鉴定表,其中,自我鉴定内容包括政治思想、实习工作表现、组织纪律、职业道德、专业技能、实习收获等方面,经所在单位鉴定、盖章后,上交给实习指导老师,经学科鉴定评分后,送交教务处存档。 4、每位毕业生写一篇实习的心得体会(主要指业务方面),同时上交实习指导老师。 5、在实习期间,要乐观主动地协作所在实习点,搞好财务、审计、统计及其他工作,要听从实习单位领导支配,仔细完成各项任务,不得以任何借口拒绝。 七、实习成果: 依据实习专业调查报告的质量,和实习单位的鉴定看法,实习指导老师的

23、看法等方面进行综合评定,其中实习成果25%由实习单位鉴定评定,25%由实习指导老师、学科依据同学实习表现评定,工作总结与专题调查报告各占25%,成果分为四级:优、良、及格、不及格。凡是毕业生产实习成果不及格者不能毕业。同学在毕业实习期间违规违纪或无故旷工(擅自向实习单位辞职不回学校报到者按旷课论),依照福建省中等职业学校同学学籍管理细则赐予相应的处分。因表现欠佳被实习单位退回的同学,其实习成果不合格,不能取得实习课程成果。 八、组织领导: 本次毕业生产实习是在校教务处领导下,由财经学科负责详细指导。 各位实习指导老师,应根据顶岗实习的要求,支配时间,进行各项实习的业务指导工作。 实习指导老师详

24、细负责指导该班同学的顶岗实习、工作跟踪指导、工作档案记录以及实习调查报告的选题、文章提纲的拟定、调查报告的批改、成果评定、批改后调查报告的整理上交等工作,要求实习指导老师在实习全过程中要每月联系记录登记表一次,把同学工作状况及实习状况进行照实记录登记,在实习过程中要尽可能多下点,时间由各位指导老师依据实际需要而定。记录跟踪表与同学实习成果同时上交教务处。 九、实习要求及规定: 实习是同学接触社会、了解社会、促进理论与实际相结合的重要的实践性教学环节。同学必需充分熟悉实习教学环节的重要性,努力提高实习中的主动性和乐观性。在实习期间同学必需遵守如下规定: 1、在学校指导老师和实习单位指导人员的指导

25、下,根据实习大纲和实习方案仔细进行实习,完成规定的实习任务。 2、虚心向现场工作人员实习,敬重师长,听从支配,遵守纪律,听从指挥,不怕脏苦,发觉问题要通过正值的途径准时向学校反映。 3、仔细做好实习笔记、完成实习作业,写好实习服告及个人实习小结。 4、遵守实习单位的平安和保密制度及其它各项规章制度,严格根据有关规程进行实际操作,自觉遵守劳动纪律和实习纪律。 5、讲究文明礼貌,同学进入车间(科室)不得穿背心、短裤及拖鞋等,应符合实习单位的着衣要求,保证生产和实习平安。 6、对实习单位或实习支配有看法、建议或要求,应向指导老师或学校领导汇报,同学不得擅自出面交涉。 7.实习期间不得擅自离开实习现场

26、,对不听劝阻执意外出者,按无故旷实习处理。 8、同学实习期间一般不得请事假;病假一天以内者可由实习指导老师批准;二天以上者需要医院诊断证明,并向学校领导汇报,得到批准。 9、实习缺三分之一以上者,不予评定成果,必需按大纲规定要求重新补实习;不交实习报告者,成果按不及格处理。 10、无故旷实习一天者,由指导老师赐予批判教育,令其写出书面检查;旷实习二天者赐予通报批判;旷实习三天者,其成果按不及格处理。 11、对未参与实习或实习不及格者按福建省中等职业学校同学学籍管理细则和泉州市中等职业学校同学毕业实习管理细则有关规定处理。 12、同学在毕业实习期间,要以仆人翁态度参中实习。要节省用水、用电、用气

27、,节省原料,爱惜实习单位的设备、设施,若有损坏,按实习单位的规定赔偿。 13、同学在毕业实习期间,实行每天上岗考勤制度,做到有病、有事持相关证明向实习单位请假。超过七天以上的病假必需持当地市级以上医院的医疗病休证明,超过七天以上的事假必需持家长证明,同时向实习单位和学校实习处请假,获准后方可休假。同学在毕业实习期间,不得擅自更换实习单位或终止实习。 实习实训工作方案篇四 依据教学方案的规定,根据教学进程的详细支配,我系对会计电算化专业组织毕业顶岗实习,时间支配在2022年11月23日2022年6月30日。为了确保这次实习顺当进行,特制定本方案。 一、顶岗实习领导小组 实习领导小组由学院领导、系

28、领导、教研室主任、教学秘书、指导老师、班主任、辅导员共同组成。 组长:李树强 副组长:韩瑞功、李建刚 张君、齐素红、苗翠萍 二、顶岗实习目的 顶岗实习是落实党和国家高职教育政策、是实施工学结合的人才培育模式、是提高我院人才培育水平和实现人才培育目标的重要举措,也是培育同学职业素养和提高职业力量的重要环节。毕业实习作为实践教学环节的主要组成部分,通过毕业顶岗实习的实操训练,使同学娴熟地把握公共技能和专业技能,进一步提高专业素养,强化岗位力量,为就业打下坚实的基础。 通过顶岗实习,使同学了解社会、接触实际、巩固专业理论学问、提高实际操作技能,达到教育与实践相结合的目的;培育同学综合择业力量和工作力

29、量;培育同学调查讨论力量,为撰写毕业论文打好基础。 通过顶岗实习,培育同学喜爱劳动、不怕苦、不怕累的工作作风;培育、熬炼同学沟通、沟通力量和团队精神,实现同学由学校向社会的转变。同时可以检验教学效果,为进一步提高教育教学质量,培育合格人才积累阅历。 三、顶岗实习内容 实习内容要与实习岗位相结合,以财务会计、成本会计为主,对会计专业的基本技术进行全方位的操作实习。主要包括: 1、了解企业(或单位)的经营性质和特点,了解企业(或单位)生产技术的特点和生产工艺流程及其对会计核算的影响,了解财务会计岗位的设置。 2、娴熟把握各种会计方法及程序操作的基本技术。其中包括建账方法、填制与审核原始凭证和记账凭

30、证、编制科目汇总表的方法与程序、登记现金的日记账、银行存款日记账以及登记各种明细账和总分类账的方法与程序。把握结账、对账、编制资产负债表与利润表的基本技术。 3、娴熟把握各种成本会计核算方法和程序操作的基本技术,其中包括产品成本的构成要素核算、生产费用在完工产品与再产品之间的安排、产品成本计算的各种方法、产品成本核算的账务处理程序等。 4、了解企业(单位)纳税的种类,纳税的计算及与纳税部门的联系状况等,务处理程序,把握常见税种的业务处理程序、计算、核算与交纳的方法。 5、熟识财务软件,把握会计电算化操作业务。 6、初步了解企业筹资、投资等资金管理业务,了解内部掌握制度的制定与审计工作的实施业务

31、。 详细实行按岗位轮岗实习的方法。会计岗位一般分为会计主管、出纳、财产物资核算、工资核算、成本费用核算、账务成本核算、资金核算、总账报表等,详细分为出纳的职责、明细会计岗位职责、主管会计岗位职责等。 四、顶岗实习组织方法 顶岗实习单位的落实实行同学自己落实与系部关心落实相结合。顶岗实习指导实行院内指导老师和生产单位指导老师联合指导的方法 五、顶岗实习的基本要求 1、实习过程中,要仔细执行实习单位的考勤纪律,按时上下班,不迟到不早退,有事先请假;要严格执行实习单位的保密纪律,严守商业隐秘;要留意自己的人身平安与财产平安;有重要的事情应准时与辅导员、班主任联系; 2、要虚心向实习单位的师傅学习,做

32、到嘴勤、手勤、腿勤,努力提高自己的业务水平,为在短时间内上岗打下基础; 3、实习开头后三个月内,实习同学必需将接收单位开出的聘用函寄给辅导员。 4、指导老师负责与实习同学的定期联系与理论指导;实习过程中,原则上实习同学不得随便变动实习岗位,因特别状况要求调整实习单位或岗位的同学,须向指导老师提出申请,同时供应在上一个实习单位的实习鉴定表以及下一个单位接收函,方可变更实习单位。 5、实习过程中应留意积累资料,准时填写实习周记、实习结束后写好实习报告和毕业论文。 6、同学实习完成后必需提交:实习周记;实习单位鉴定表;实习报告。 六、顶岗成果评定 依据实习周记、实习鉴定、实习态度及实习报告等,由实习

33、指导老师结合实习单位的评定,综合评定成果。 实习成果评定:满分100分,其中纪律考核成果20%,劳动态度考核成果20%,技能考核成果30%,实习单位评定成果30%。 七、附件:实习报告要求 1、实习报告要按时独立完成。实习报告是衡量实习效果和评定成果的重要依据,在指导老师指导下完成。一旦发觉由他人代写或抄袭他人的实习报告,按不及格论处。 2、实习报告内容要求:主要包括以下四部分内容。 (1)实习单位概述和生产工艺流程 (2)实习单位会计核算和财务管理工作状况 (3)详细实习内容及完成工作的状况 (4)实习体会或收获。 3、实习报告要求:3000字以上。实习报告要层次分明,条理清晰,行文流畅,符合规律,文字简练。 4、实习报告格式要求:排版打印。 一级标题:宋体,小二号字,加粗; 二级标题:宋体,4号字,加粗; 三级标题:宋体,小4号字,加粗; 正文:宋体,小4号字,行间距1.25倍行距。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 教育专区 > 初中资料

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

© 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

黑龙江省互联网违法和不良信息举报
举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com