学校后勤管理人员个人工作总结.doc

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1、学校后勤管理人员个人工作总结学校后勤管理人员个人工作总结篇一繁忙中，一学期又不知不觉接近尾声了，回忆过去一学期后勤的工作，大大小小的事情，零零总总的工作，错综繁杂，千头万绪，但在全体后勤人员共同努力下，各项工作按照开学初的方案圆满的完成了。现将本学期的后勤工作总结如下：一、大力进步后勤工作人员素质。1、加强政治和业务知识的学习。后勤工作坚持“效劳教育教学，效劳师生生活”的效劳理念。认真组织后勤全体人员参加学校组织的政治学习活动，落实学校工作方案;学习有关的法律法规、上级文件精神和业务理论知识。2、努力进步后勤工作人员的岗位责任意识。本学期召开了屡次后勤人员工作会议，整顿思想，加强战斗力，增强爱

2、校、敬业意识，对个别落后的同志采取谈心的方式，转变其思想意识，进步其工作积极性和责任心。明确各个岗位的工作责任，要求各岗位人员认真学习和履行岗位责任，做到事情有人办、责任有人担。3、努力进步后勤人员的效劳意识和奉献意识。在日常工作中，后勤全体职工努力做到效劳有情，育人有责，在“效劳育人、管理育人”方面发挥了积极重要的作用，他们时时处处严格要求自己，吃苦在前，享受在后，经常“牺牲”节假日公休日加班，以主人翁的态度尽心尽力地做好后勤效劳工作。二、求新、务实，狠抓后勤管理，使后勤工作科学化、标准化、效劳化，为一线教学奠定良好根底。1、开学前，为保证全校用电正常，不再出现跳闸及电压过低而影响教育教学，

3、在校领导的支持下，后勤人员全力配合，如期完成了学校的线路改造，确保变压器安装按期投入使用。2、为了进一步满足广阔教职员工饮用水的需求，从教职员工的切身利益出发，本着节约的原那么，新买两台全自动电热饮水机，方便了老师，也使师生们喝到了品质好的水，确保了师生们的安康，师生们反响很好。3、学校所处的地理位置较低，阴雨天排水不畅，防患于未然，开学初在政教处和教诲处的配合下，后勤组织人力疏通了下水道，并把下水道的淤泥清理掉，使学校的排水畅通。4、某某和某某两位老师可以坚持每周二、四下午自习时检修各教室、办公室等照明线路。发现问题及时解决。5、为了给师生营造一个干净整洁的校园环境，后勤定期组织人力清理校园

4、垃圾及厕所的粪池。三、加强食堂管理，为学生提供高质量的生活效劳。 学校后勤管理，特别是食堂管理是学校管理的重要内容，管理成功与否，直接影响学生在校期间的生活与学习，事关学生生活习惯的养成、道德情操的培养。因此食堂管理也是学校德育管理的主阵地之一，应时刻表达效劳育人的思想;同时学生食堂等后勤管理也是家长、社会关注学校的热点，加强食堂管理，为学生提供高质量的生活效劳，是改善学校与家庭、社会关系的有效途径。学校食堂搞承包，决不是为了卸担子，甩包袱，而是为了给广阔师生提供更好的效劳。假如把握不好这一点，搞承包更容易搞垮食堂，承包人往往会无视学校食堂教育和效劳的义务，把学校食堂当做赚钱的机器，而损害广阔

5、师生的利益，在校内处造成不良影响。我校在食堂承包过程中，结实树立“以人为本，效劳育人”的思想，坚持把广阔师生的切身利益放在第一位，采取有力措施，加强食堂管理。主要管理措施有：1、成立食堂管理小组。学校后勤主任某某任组长，某某和某某老师任组员。其主要任务是帮助食堂维护就餐秩序;监视检查食堂伙食情况;考核食堂各项责任目的。2、定期检查食堂的水电平安，确保食堂的正常运行。四、固定资产管理工作。从20_年起财政局对事业单位的固定资产实行动态管理，要求各单位每年年末必须上报资产变动情况。我们根据上级精神，进一步加强资产管理力度，资产采购严格按照学校报批方案执行，对学校新增固定资产先验收，再根据凭证一一登

6、记，输入电脑资产管理系统。对学校固定资产做到及时、准确上报。五、校园绿化、美化工作。学校领导到教职工，形成了建立花园式学校的公识，把校园绿化、美化工作作为一项重要工作来抓。四月初学校购置了20_多盆花卉，大大的美化了校园环境，某某老师不定期的对校园花草树木进展浇灌，使校园呈现郁郁葱葱的景象。后勤处按照学期初的工作方案对校园内的花坛进展了绿化和修剪，从而使整个校园更加亮丽和活力勃勃。同时，对布局不合理的花草树木进展移植和改种。同时对花草进展专人养护管理，及时浇水施肥，加强植物修剪造型，科学防治病虫害。为师生营造了安康、优美的工作学习环境。六、加强管理，开节流。资金是学校的命脉。按照校长要求，学校

7、后勤工作要有主动性、前瞻性、效劳性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，积极开节流、节俭持家。做好收支有方案、有审批、有手续。1、做到“物资采购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一采购，防止了过去谁需就买的无序状况。2、实行“物品发放按需”的管理制度，改变过去按人头装备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。3、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。4、公布执行公物损坏赔偿制度，使人为损坏公物现象得到有效扼制。5、后勤处大力实行节约措施，用水用电上与政教处配合，采用教育与宣

8、传的手段加强管理。另外，加强水电巡查，及时维修损坏的水电设施。争取不因设施的损坏而浪费一滴水、一度电。过往的这些成绩，已暗淡成日渐遥远的记忆。反思过去的缺乏，却让人深深铭刻。我们清醒地认识到：1、“大学校”思想在我们头脑中仍然存在，节约意识还没有真正形成。随着生员减少，学校可支配资金日趋紧张。但目前学校从领导到老师，还没有真正转变“大学校”思想，总认为我们是中学，跟小学不在一个档次，办事讲“气派”，活动求“大气”，节约意识缺乏。2、工作仍属“粗放型”，“精细化”管理刚刚起步。在食堂管理、财务管理等方面，我们的工作还不细致，如校园树木管理等方面还存在很多管理上的“空白”，这些都是摆在我们中学总务

9、管理人员面前急待解决的问题。在今后的工作中我们后勤处将铭刻过去缺乏，发扬过去的优点，以务实的态度，勤奋的工作，努力书写中学后勤工作的新篇章!学校后勤管理人员个人工作总结篇二转眼间一年的光阴就过去了，与此同时一年一度的年终总结工作全面展开。在上级领导的英明指挥和亲密关心下，我紧紧围绕效劳学校、保障运行顺畅、为师生效劳的宗旨开展工作。各项工作开展顺利，获得一定成绩，同时也存在问题，为了促进工作，进步工作标准，为了今后后勤工作开展获得更好成绩。现将一年来工作开展情况汇报如下，根本情况：一、获得的成绩有：1、结合实际，扎实工作;学校的后勤工作千头万绪，如何使学校的总务和后勤工作紧紧围绕学校的教学工作，

10、为学校全校师生效劳，是我总务和后勤工作的重头戏。20_年主要工作有：(1)根据日常教学、师生生活、设施设备维修等方面的需要，及时做好各种物资的采购、发放、余缺调剂和可回收物资的回收工作。安排相关人员认真、及时地维护、检修好学校的各项设施、设备。保证全校各项设施、设备正常使用。(2)学校平安工作能常抓不懈。平时在消防、食品卫生、水电设施等方面经常组织相关人员进展了认真、彻底的检查，发现问题能及时处理，防患于未然。(3)为全体师生生活效劳是后勤工作的重要方面。加强对师生的效劳意识，责任意识和质量意识，发现问题及时改良。伙食团工作不能出任何问题，出了问题就是大问题，这点是马虎不得的。(4)积极配合学

11、校做好了学校管理用品。2、优化管理，事事处置以严格要求自己;一是在主管后勤和采购中廉洁自律。物资采购，根底设施建立坚持申请，权限审批，标准操作行为。二是严格履行职责。深化食堂商店理解和解决问题，工作不推不拖，以身作那么不管是分内分外的事，遇事办事，工作作风雷厉风行。贯彻“以人为本”的理念，遵循“平安第一，预防为主”的根本方针。实在保障广阔师生和校园财产的平安。3、遵守各项规章制度，积极协助其它工作因为我们总务和后勤处工作的特殊性，常常起早贪黑，因此在日常的工作当中，我严格要求自己，做到不迟到不早退，同事们都很好的完成了属于自己的工作。在做好自己的本职工作的同时，我还要求同事们做好领导临时安排的

12、各项工作。在这些工作中，我个人的作用是微缺乏道的，但是从领导和同事们身上，我学会了如何与其它部门的沟通、协调，社会才能得到了进一步进步。在学校的日常运行以及工作中我们注重学校的实际，我从一点一滴做起，以“效劳学校、运行顺畅、为师生效劳”为指针，树立全面、协调、高效、可持续的科学开展观。在坚持“后勤保障，物尽其用，杜绝浪费，教学所需，文明高效”的效劳原那么下，以“后勤不后，效劳为本，并与人，开拓创新，节俭节约”为宗旨，转变思想观念，加强后勤管理，强化效劳意识，坚决做好后勤保障。尽力谋取平安效益，扎实稳定地推进了各项工作的进程。利用工作和休息时间与后勤人员共同干一些维修工作，给学校节约了一局部资金

13、支出。我们后勤人员构造年龄适中，工作不怕脏不怕累，从下水道疏通到各种维修，物资搬运到分发我们没有叫累没有等靠，工作的复杂性和零碎性有力地保障了教学工作的正常运转，也改善了学校的办学条件。在工作中，虽然我们可以很好的完成领导交给的各项任务，但成绩的获得离不开校长的正确领导，离不开同志们的支持配合。但自身还存在很多缺乏和问题需要今后改正解决。后勤效劳工作琐碎繁杂，虽然做了大量工作，但离学校的要求还有间隔 ，缺乏之处主要有：一是对后勤保障业务的学习钻研还不够刻苦，容易满足于完成详细工作任务，对整体开展谋划不够;二是在管理工作不够精细，理解不多;三是创造性地开展工作不够，工作的主动性、深化性还需进一步

14、加强，后勤保障质量和效率有待进步。20_年已经降临，随着我们学校规模的不断开展，学生人数的逐渐增多，学校对我们总务和后勤的要求也必将更高，如何更好的为武威生物制药技术学校全体师生效劳，如何能更好的促进学校向更好的方向开展是始终是摆在我们面前的一道难题。因此。在新的一年里，我要做好以下工作：(1)加强思想教育和业务知识学习，进步综合素质，进步对后勤效劳工作的认识，增强为师生效劳的意识，进步效劳程度。(2)提倡创新思维，继续探究后勤管理新型形式，使后勤工作上台阶，为教育教学提供强有力的保障。(3)修订并完善了后勤各项规章制度，并在实际工作中能努力贯彻、施行。“国有国法，家有家规”，“无规矩无以成方

15、圆”。只有好的、符合我们实际情况的工作制度，才能出来好的工作成效，才能为我们的事业保驾护航。(4)树立严肃认真的工作态度，强化责任心。在工作中，首先需要解决的问题就是思想观念问题，详细点讲就是对待工作的态度。首先应该明确工作责职，增强工作责任感、尽职尽责地去做好领导交办的每一项工作。时刻牢记事情无大小之分，不能马虎潦草行事，更不能糊弄一番，要实在的、认真的、仔细的做好自身工作。谢谢大家!学校后勤管理人员个人工作总结篇三一年度的工作即将完毕。回忆一年来，可以坚持思想政治学习，热爱本职工作。在平凡的后勤岗位默默无闻的工作着。一.结合实际，扎实工作二.优化管理，事事处置以严格要求自己一是在主管后勤和

16、蛋奶工程中廉洁自律，物资采购，根底设施建立坚持申请，权限审批，标准操作行为。二是严格履行职责。深化食堂商店理解和解决问题，工作不推不拖，以身作那么不管是分内分外的事，遇事办事，工作作风雷厉风行。贯彻“以人为本”的理念，遵循“平安第一，预防为主”的根本方针。实在保障广阔师生和校园财产的平安。三是深化教学一线听课，评课，虽然自己是一名后勤工作者，更没有忘记学习和进步自身的业务才能，与老师一道共同讨论教学方法，进步教学质量。总之，在负责后勤工作的一年中，虽然获得了点滴成绩，但与学校的要求和期望还是有一定的间隔 。意识工作头绪多，有时在安排工作时主次不是很清。二是在校园管理力度上不够，虽有制度，但落实不力。三是后勤人员的综合素质有待进步。成绩的获得归功于学校领导的直接指导，全体同事的积极协助，通力合作。对存在的缺乏我将会在今后的工作中加以克制。第 11 页 共 11 页