研发岗位说明书.doc

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1、研发岗位说明书(一)职位名称技术部经理职位代码CYF001所属部门技术部职 系科研开发职 数8职系上级主管经理职位概要: 技术信息采集与管理、新产品研制与开发。研究方向: 防腐防污涂料工作内容:1、 积极跟踪国内外涂料技术的发展趋势与新技术发展动态,及时向公司提供新产品与新技术研发计划与意向;2、 组织技术人员进行科研立项及新产品与新技术的研发工作;3、 负责组织或参加国内外学术活动与科研工作;4、 根据国内外市场的需求与动态,不断改进与完善现有产品的性能、降低生产成本,提高产品竞争力;5、 积极配合营销人员做好各种技术服务工作,提供技术咨询与指导;6、 完成公司交办的其他任务。任职资格:教育

2、背景: 高分子材料及相关专业本科以上学历。培训经历: 受过涂料及涂装技术专业或相关专业方面的培训。经 验: 5年以上涂料及涂装技术工作经验,具有新产品研发能力和经验,有新项目者优先。技能技巧: 熟悉国内外涂料与涂装技术的发展趋势; 能够把握国内外市场需求导向; 优秀的市场开拓、项目协调、判断和决策、人际沟通、计划与执行能力; 具有战略前瞻性思维; 具备一定的口头和书写能力。身体健康,能够适任工作要求。态 度: 工作细致、严谨、并具有战略前瞻性思维; 具有高度的工作热情和责任感; 良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室、车间、时有出差。环境状况:舒适危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

3、工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(二)职位名称机械设计人员职位代码CYF002所属部门技术部职 系科研开发职 数1职系上级室主任职位概要: 负责金属复合材料生产、研发中与机械设计、制造相关的工作。研究方向: 金属复合材料及制品工作内容:1、 负责新产品、新工艺所需设备、工装夹器、模具的调研、设计、论证、安装、调试工作;2、 设计、编制机械加工工艺,绘制机械零件图;3、 解决生产中出现的机加工工艺问题。任职资格:教育背景: 机械制造专业,大学本科以上学历。培训经历: 受过机械设计、机械加工等方面的专业培训或实际岗位培训。经 验: 有机械制造专业工作经验。技能技巧: 具有机械制造专业扎实的

4、理论知识; 具有一定的机械设计能力; 能熟练绘制机械类图纸,AutoCAD绘图者优先。 身体健康,能够适任工作要求。态 度: 尽职尽责、爱岗敬业,工作作风严谨、细致; 具有团队协作精神。工作条件:工作场所:办公室、车间环境状况:舒适危 险 性:基本无危险,无职业病危险。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(三)职位名称焊接工程师职位代码CYF003所属部门技术部职 系技术人员职 数1职系上级室主任职位概要: 负责金属复合材料的焊接技术。研究方向: 不锈钢/钢、铝/钢、铜/钢、钛/钢等复合板、管的焊接技术。工作内容:1、 负责金属复合材料的焊接工艺试验研究;2、 负责金属复合材料新产品的焊接

5、工艺研发;3、 负责制造金属复合材料生产的焊接工艺的制定;4、 解决生产中出现的焊接工艺技术问题。任职资格:教育背景: 焊接专业,大学本科以上学历培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 5年以上焊接专业领域的工作经验技能技巧: 熟悉金属材料(不锈钢/有色金属/碳钢)的焊接知识,具有较高的理论水平; 实践经验丰富,有突出的焊接技术、试验、研发能力; 具有一定的动手操作能力。 具有一定的金属材料专业基础知识。 身体健康,能够适任工作要求。态 度: 工作认真,勤于钻研、爱岗敬业,具有高度的工作热情和责任感; 具有团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室、车间。环境状况:舒适。危 险 性:基

6、本无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(四)职位名称材料责任工程师职位代码CYF004所属部门技术部职 系科研开发职 数1职系上级室主任职位概要: 负责金属复合材料生产和研发所需的材料性能、热处理的研究、试验等工作。研究方向: 金属材料的检测和试验(以复合材料为主)。工作内容:1、 新材料的力学、物理性能调研、研究、试验工作。2、 金属复合板生产中材料常规力学性能的检测和试验工作。3、 金属复合板的热处理工艺的试验研究工作。任职资格:教育背景: 金属材料及热处理专业,大学本科学历。培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 有金属材料的性能测试、热处理经验者优先

7、。技能技巧: 具有扎实的本专业的理论基础知识; 熟悉或了解金属材料的力学试验方法; 对常规金属材料的性能、组织、热处理有一定了解。 身体健康,能够适任工作要求。态 度: 尽职尽责、爱岗敬业,工作作风严谨、细致。 具有团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室、车间环境状况:基本舒适危 险 性:基本无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(五)职位名称爆炸焊接工程师职位代码CYF005所属部门技术部职 系科研开发职 数2职系上级室主任职位概要: 开展金属复合材料的研制、开发工作,负责金属复合材料的生产工艺的制定和试验研究。研究方向: 金属复合材料及制品工作内容:1、 开展金属

8、复合材料的新技术、新产品的试验研究和开发工作。2、 开展金属复合材料的生产工艺的创新工作。3、 开展金属复合材料的新市场的调研、开拓和应用研究。4、 制定生产中所需的工艺文件。5、 解决生产中出现的技术质量问题。任职资格:教育背景: 爆炸力学或爆炸加工专业本科以上学历。培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 3年以上爆炸力学相关领域的工作经验。技能技巧: 具备本专业领域的研发能力; 具有扎实的爆炸力学专业基础知识; 熟悉金属材料专业的基础知识。 身体健康,能够适任工作要求。态 度: 工作细致认真、勤于钻研,具有高度的工作热情和责任感; 具有团队协作精神。工作条件:工作场所:办公室、生

9、产现场环境状况:基本舒适危 险 性:基本无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(六)职位名称铸造责任工程师职位代码CYF006所属部门生产部职 系科研开发职 数2职系上级生产部经理职位概要: 技术攻关,制定铸件生产方案,有效解决生产过程中的关键技术问题。研究方向: 大型钢铸件的工艺及检验工作内容:1、 协助生产部建立车间生产方案及铸件生产工艺流程;2、 跟踪生产部铸造生产过程,及时有效的解决生产过程中的技术问题;3、 掌握本部门各型号产品相关工艺、制造流程及加工制造设备的使用知识;4、 主持本部门生产外协合同的谈判与签订工作;5、 协调本部门与外协厂家的协作关系;6、

10、熟练操作计算机及相关软件的应用;7、 掌握本部门产品安装使用要求,能为用户提供售后服务;8、 有效地掌握全国大型生产厂家基本情况,为本部门特殊产品外协生产提供保证;9、 完成领导临时交办的其他任务。任职资格:教育背景: 铸造专业本科以上学历。培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 3年以上本专业工作经验。技能技巧: 创新能力强及合作精神强; 良好的口头及书面表达能力; 良好的管理沟通能力。身体健康,能够适任工作要求。态 度: 工作细致、严谨、认真; 有较强的判断、分析问题,解决问题能力; 高度的工作热情和责任感,以及良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险

11、性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(七)职位名称产品设计职位代码CYF007所属部门技术部职 系科研开发职 数3职系上级室主任职位概要: 研制、开发、设计新产品,熟练操作计算机,CAD制图,有效解决技术问题。研究方向: 钢结构、桥梁支座、波纹管及其它机械产品的设计、开发。工作内容:1、 完成指定的设计、研发任务;2、 独立承担相应的技术开发、产品研制,解决关键技术问题;3、 熟练操作计算机、CAD制图及相关软件的应用;4、 掌握本部门各型号产品的时间及相关工艺、制造流程及加工制造设备的使用知识;5、 掌握本部门产品安装使用要求,能为用户进行售后服务;6、 处理相

12、关设计院的设计咨询;7、 了解本行业最新产品信息;8、 掌握市场动态,编制市场调查报告并制定研究方案;9、 完成领导临时交办的其他任务。任职资格:教育背景: 机械设计及制造专业本科以上学历。培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 2年以上本专业工作经验。技能技巧: 创新能力强; 良好的口头及书面表达能力。 身体健康,能够适任工作要求。态 度: 工作细致、严谨、认真; 有较强的判断、分析问题,解决问题能力; 高度的工作热情和责任感; 良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(八)职位名称产品设

13、计职位代码CYF008所属部门技术部职 系研 发职 数2职系上级室主任职位概要: 研制开发新产品,有效解决技术问题。研究方向: 高分子功能材料。工作内容:1、 完成指定的设计、研发任务;2、 独立承担相应的技术开发、产品研制,解决关键技术问题;3、 掌握本专业、本行业最新技术,有效的解决本专业相关技术问题;4、 熟练操作计算机、CAD制图及相关软件的应用;5、 掌握本部门各型号产品的时间及相关工艺、制造流程及加工制造设备的使用知识;6、 掌握本部门产品安装使用要求,能为用户进行售后服务;7、 处理相关设计院的设计咨询;8、 了解本行业最新产品信息;9、 掌握市场动态,编制市场调查报告并制定研究

14、方案;10、 完成领导临时交办的其他任务。任职资格:教育背景: 高分子材料专业本科以上学历。培训经历:接受过相关专业或技能的岗位培训经 验: 3年以上本专业工作经验。技能技巧: 创新能力强; 良好的口头及书面表达能力。态 度: 工作细致、严谨、认真; 有较强的判断、分析问题,解决问题能力; 高度的工作热情和责任感; 良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(九)职位名称研发工程师职位代码CYF009所属部门技术部职 系科研开发职 数2职系上级室主任职位概要: 高分子材料或声学材料研究及开发研究方向:

15、非金属减振降噪材料及制品,减振结构设计。工作内容:1、 从事课题研究工作,进行材料研究及开发;2、 新材料应用及产品开发;3、 声学工程设计;4、 产品售后技术服务;5、 科研项目立项论证。任职资格:教育背景: 高分子材料或声学专业本科以上学历培训经历: 有计算机、有限元分析培训经历者优先经 验: 3年以上科研工作经历技能技巧: 熟悉科研工作的一般程序 良好的口头及书面表达能力 良好的计算机、英语水平态 度: 工作细致严谨,并具有创新意识 优秀的项目协调能力 高度的工作热情和责任心工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书

16、(十)职位名称复合材料研发职位代码CYF010所属部门技术部职 系科研开发职 数1职系上级室主任职位概要: 能承担复合材料结构设计、产品设计与成型,了解相关专业的发展研究方向: 纤维增强复合材料及制品工作内容:1、 协助研究室领导规划专业发展方向及新产品开发;2、 协助课题负责人进行项目论证、方案设计及实施;3、 复合材料设计与成型;4、 运用计算机撰写报告、汇报演示材料等;5、 外文资料的检索、阅读及翻译;6、 深入本专业,跟踪国内外的技术水平和发展趋势,了解和掌握新的成型技术、工艺,根据市场需求,进行产品设计与开发;7、 领导交办的其他任务。任职资格:教育背景: 大学本科以上学历。培训经历

17、: 经过相关专业的培训或具有相关专业工作经历。经 验: 三年以上研发工作经验。技能技巧: 掌握或了解常规高分子材料的测试、分析方法,独立完成配方与工艺,了解本专业的发展现状,具有交好的外语水平及计算机应用能力,良好的表达能力。态 度: 工作严谨、细致,有高度责任感和良好的职业道德; 良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(十一)职位名称高分子材料研发职位代码CYF011所属部门技术部职 系科研开发职 数1职系上级室主任职位概要:能承担高分子材料产品设计、成型及加工,了解相关的发展。研究方向: 高分子

18、功能材料及制品工作内容:1、 协助研究室领导规划专业发展方向及新产品开发;2、 协助课题负责人进行项目论证、方案设计及实施;3、 配方及工艺设计;4、 计算机能力;5、 外文能力;6、 深入本专业,跟踪国内外的技术水平和发展趋势,把握新的信息和市场需求,及时调整或进行项目论证;7、 完成研究室领导交办的其他任务。任职资格:教育背景: 大学本科以上学历培训经历: 经过相关专业的培训或相关专业工作的经历经 验: 3年以上研发工作经验技能技巧: 掌握或了解常规高分子材料的测试、分析方法,独立完成合成配方与工艺设计,了解本专业的发展现状,具有较好的外语水平及计算机操作能力,良好的口头和书面表达能力。态

19、 度: 工作严谨、细致,具有高度责任感和良好的职业道德。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(十二)职位名称技术工程师职位代码CYF012所属部门技术部职 系科研开发职 数1职系上级室主任职位概要: 产品设计、开发及应用研究。研究方向: 管道、膨胀节及其它管系配件、金属结构件。工作内容:1、 金属波纹管膨胀节产品的设计及工艺;2、 新产品研制与开发;3、 参与完成各项科研课题;4、 参与经营活动中的技术、商务谈判,协助经营部门进行各类经营活动;5、 管道应力分析;6、 大型金属结构应力分析;7、 了解波纹管膨胀节技术

20、的发展动态,为波纹管膨胀节技术的发展提供参考;8、 组织交办的其他工作。任职资格:教育背景: 具有工程力学或固体力学等专业本科以上学历,英语国家四级以上。培训经历: 受过计算机辅助应力分析等方面的培训。经 验: 五年以上实际工作经验,目前从事一线技术工作,处理实际问题经验丰富。 有大型、复杂设备应力分析经验;技能技巧: 熟练运用流行的应力分析、工程制图软件。 丰富的理论知识和实际经验; 计算机辅助应力分析(包括建模、结构分析、应力分析等); 具有解决大型结构、复杂设备、复杂过程实际问题的能力; 了解国内外计算机辅助应力分析方面的动态与发展趋势; 良好的书面及口头表达能力。态 度: “精业”与“

21、敬业”兼备; 具有高度的工作热情和责任感; 工作细致、严谨、具有前瞻性思维。工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(十三)职位名称机械设计与工艺职位代码CYF013所属部门科研部职 系科研开发职 数2职系上级室主任职位概要: 从事产品设计、开发,新工艺的设计、应用,及产品应用研究。研究方向: 管道、膨胀节及其它管系配件、金属结构件。工作内容:1、 波纹管膨胀节产品的设计及工艺;2、 新产品开发;3、 参与完成各项科研课题;4、 参与经营活动中的技术、商务谈判,协助经营部门进行各类经营活动;5、 设备改造;6、 波纹管膨

22、胀节生产所需非标设备的设计;7、 了解波纹管行业发展动态,提出产业发展的新思路;8、 组织交办的其他工作。任职资格:教育背景: 具有机械设计与工艺或者机电一体化等相关专业本科以上学历,英语水平国家四级以上。培训经历: 有计算机辅助设计及工艺、先进制造技术等方面的培训经历。经 验: 五年以上实际工作经验,目前从事一线技术工作; 有大型、复杂设备的设计、工艺工作经历; 处理实际问题经验丰富。技能技巧: 熟练应用机械制图、应力辅助分析及文字处理等软件; 丰富的理论知识和实际经验; 计算机辅助应力分析(包括建模、结构分析、应力分析等); 具有解决大型项目、设备的系统能力; 跟踪国内外制造设备与制造技术

23、的最新信息; 良好的书面及口头表达能力。态 度: “精业”与“敬业”兼备; 具有高度的工作热情和责任感,富有团队合作精神; 工作细致、严谨、具有前瞻性思维;工作条件:工作场所:办公室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害。工作与户口所在地:河南洛阳研发岗位说明书(十四)职位名称研发人员职位代码CYF014所属部门海洋腐蚀与防护国防科技重点实验室职 系科研开发职 数1职系上级实验室主任职位概要: 承担材料的海洋环境试验等内容的研究工作工作内容:1、 与材料的环境试验等课题的立项、研究;2、 承担材料在自然环境条件下的腐蚀老化等内容的研究;3、 参与海边实验站的建设;4、 完成领导交办的其

24、它任务;任职资格:教育背景: 博士学位;腐蚀或电化学研究方向。培训经历:无特殊要求经 验: 从事过类似研究工作技能技巧: 熟悉材料的海洋环境试验手段及技术; 具备独立承担课题进行研究的能力; 具有较强的逻辑思维能力; 熟悉各种材料在海洋环境中的腐蚀特性。态 度: 工作细致、严谨; 热爱研究工作; 具有高度的工作热情和责任感; 有集体荣誉感和团队精神。工作条件:工作场所:办公室、实验室、实验站环境状况:舒适危 险 性:基本无危险性,无职业病危险工作与户口所在地:山东青岛研发岗位说明书(十五)职位名称研发人员职位代码CYF015所属部门海洋腐蚀与防护国防科技重点实验室职 系科研开发职 数1职系上级

25、实验室主任职位概要: 承担腐蚀数据库、阴极保护专家系统等内容的研究工作研究方向: 大、中型工程项目的阴极保护技术研究工作内容:1、 承担阴极保护数值模拟设计的研究。2、 承担阴极保护专家系统的建立的研究3、 承担材料腐蚀数据库的建立的研究。4、 参与材料腐蚀相关研究内容的立项。5、 完成领导交办的其它任务。任职资格:教育背景: 博士学位;应用数学专业或材料专业。培训经历:无特殊要求经 验: 从事过类似研究工作。技能技巧: 熟悉计算机编程并具备一定能力; 熟悉实际应用项目的数学建模方式及思路; 熟悉阴极保护及材料腐蚀等研究领域; 具有较强的逻辑思维能力。态 度: 工作细致、严谨; 热爱研究工作;

26、 具有高度的工作热情和责任感; 有集体荣誉感和团队精神。工作条件:工作场所:办公室、实验室环境状况:舒适危 险 性:基本无危险,无职业病危险工作与户口所在地:山东青岛研发岗位说明书(十六)职位名称研发人员职位代码CYF016所属部门海洋腐蚀与防护国防科技重点实验室职 系科研开发职 数1职系上级实验室主任职位概要:承担高分子材料等内容的研究工作研究方向: 船舶、港口及海上设施防腐、防污涂料。工作内容:1、 承担高分子胶粘剂、缓蚀剂等材料的研究。2、 承担防腐涂料的研究3、 承担防污涂料的研究。4、 参与材料腐蚀相关研究内容的立项。5、 完成领导交办的其它任务。任职资格:教育背景: 博士学位;高分

27、子专业。培训经历:无特殊要求经 验: 从事过类似研究工作。技能技巧: 熟悉胶粘剂及缓蚀剂等研究内容; 熟悉涂料的研究工作; 熟悉材料腐蚀及涂料保护等研究领域。态 度: 工作细致、严谨; 热爱研究工作; 具有高度的工作热情和责任感; 有集体荣誉感和团队精神。工作条件:工作场所:办公室、实验室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害工作与户口所在地:山东青岛研发岗位说明书(十七)职位名称研发人员职位代码CYF017所属部门海洋腐蚀与防护国防科技重点实验室职 系科研开发职 数1职系上级实验室主任职位概要: 承担生物材料等内容的研究工作研究方向: 船舶、港口及海上设施光进生物防污材料及技术。工作

28、内容:1、 进行生物防污材料的研究。2、 进行仿生材料的研究3、 进行生物胶粘剂的研究。4、 进行功能性生物材料及生物添加材料的研究。5、 进行生物防锈、剥漆等材料的研究。任职资格:教育背景: 博士学位;海洋生物专业或海洋微生物专业。培训经历:无特殊要求经 验: 从事过类似研究工作。技能技巧: 熟悉材料在海洋环境中的生物污损及防护等研究内容; 熟悉材料腐蚀及其防护等研究领域。态 度: 工作细致、严谨; 热爱研究工作; 具有高度的工作热情和责任感; 有集体荣誉感和团队精神。工作条件:工作场所:办公室、实验室环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害工作与户口所在地:山东青岛研发岗位说明书(十

29、八)职位名称研发人员职位代码CYF018所属部门海洋腐蚀与防护国防科技重点实验室职 系科研开发职 数3职系上级实验室主任职位概要: 承担材料在海洋环境下的腐蚀实验及三亚环境实验站的建设工作,其中站长1人,技术人员2人。研究方向: 材料海洋环境试验工作内容:站 长: 负责进行三亚环境实验站的管理;协助实验室领导进行实验站建设的协调、统筹;负责三亚实验站相关环境实验的设施;完成实验室领导交付的其它相关工作。 技术人员:协助站长对实验站进行管理;负责环境实验的具体实施;在站长领导下,协助实验室相关领导完成好实验站的建设工作。任职资格:教育背景: 全日制大学本科或本科以上学历,材料专业。培训经历:无特殊要求经 验: 从事过类似研究工作。技能技巧: 熟悉材料的海洋环境实验的技术及手段; 熟悉材料在海洋环境下的腐蚀特性。态 度: 工作细致、严谨; 具有高度的工作热情和责任感; 有集体荣誉感和团队精神。工作条件:工作场所:办公室、实验站环境状况:舒适危 险 性:无危险,无职业病危害工作与户口所在地:海南三亚

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