干股虚拟股协议模板.doc

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1、干股(虚拟股)协议模板授予虚拟股（干股）合同书甲方： (以下简称甲方)乙方： (以下简称乙方)鉴于乙方以往对甲方贡献和为了激励乙方更好工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以虚拟股方式对乙方工作进行奖励和激励。为明确双方权利义务，特订立以下协议：1定义除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：1.1股份：指_公司在工商部门登记注册资本金，总额为人民币_万元。1.2虚拟股：指_公司名义上股份，虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记实际股东，虚拟股拥有者仅享有参与公司年终利润分配权，而无所有权和其他权利；不得转让和继承。1.3分红：指_公司年终税后可分配净利

2、润。2甲方根据乙方工作表现，授予乙方总股份10%虚拟股。2.1乙方取得虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产依据。2.2每年会计年终，根据甲方税后利润分配虚拟股利润；2.3乙方年终可得分红为乙方所持虚拟股份应得分红利润。3分红取得。在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。3.1在确定乙方可得分红三十个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方；3.2乙方取得虚拟股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。4乙方在获得甲方授予虚拟股同时，仍可根据甲乙双方签订劳动合同享受甲方给予其他待

3、遇。5合同期限。5.1本合同期限为 年，于 年 月 日开始，并于 年 月 日届满；5.2合同期限续展：本合同于到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。6合同终止。6.1合同终止：a本合同于合同到期日终止，除非双方按5.2条规定续约；b如甲、乙双方劳动合同终止，本合同也随之终止。6.2双方持续义务：本合同终止后，本合同第7条规定甲、乙双方仍须遵守。7保密义务。乙方对本协议内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股股份、分红等情况以及保密协议要求若干事项，除非事先征得甲方许可。8违约。8.1如乙方违反劳动合同第 条，甲方有权提前解除本合同。8.2如乙方违反本

4、协议第7条之规定，甲方有权提前解除本合同。9争议解决。9.1友好协商如果发生由本合同引起或者相关争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。9.2仲裁如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。10其他规定。10.1合同生效合同自双方签字或盖章之日起生效。10.2合同修改本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件方式修改。10.3合同文本本合同以中文写就，正本一式两份，双方各持一份。10.4本合同为甲乙双方签订劳动合同补充，履行本合同不影响原劳动合同所约定权利义务。公司 乙方（签署）全体股东（签署）公司股份合作协议书合伙人一： 身份证号： 合伙人二： 身份证号： 合伙

5、人三： 身份证号： 合伙人四： 身份证号： 合伙人五： 身份证号： 合伙人六： 身份证号： 合伙人七： 身份证号： 合伙人八： 身份证号： 合伙人九： 身份证号： 合伙人十： 身份证号： 现合股（合伙）开办_ _，全面实施多方共同投资、组建、合作经营决策，成立股份制公司。经过以上 方合伙人平等协商，本着互利合作原则，签订本协议，以供信守。 一、 出资总额为：人民币（大写）： 万圆，￥： 万。 1、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。2、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。3、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。4、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。5、

6、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。 6、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。 7、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。 8、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。9、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。10、 出资共计 万，占公司股份 %。出资形式： 。 二、股权份额及股利分配：1、股权份额以第一条出资金额及占有公司股份比例为准。出资各方以占有公司股权份额比例享有分配公司股利，各方按占有股份比例作为分配股利依据。2、每年一月份汇总上一年度公司盈亏状况，以作为各股东股利分配依据。公司盈亏状况清算完毕后进行上一年度股利分配。3、出资金额 万元以下股

7、东，实行保利措施。如年底汇总公司盈利大于等于10，则按实际股权比例分配股利。如果小于10，则以入股总金额10利息支付股东。三、在合作期内事项约定 1、合伙期限： 合伙期限为_年，自 年 月 日起，至_年 _ _月 日止。至期限截止日后，如公司正常经营，各方无意退出，则合同期限以 年为周期自动延续。 2、入股、退股，出资转让 A、入股：需承认本合同；需经入股各方同意；执行合同规定权利义务。 B、退股：在本合同注明合伙期限内，如公司正常经营不允许退股；如执意退股，对退股时公司财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以现金结算；退股人股利分配以退股时公司盈利状况结算清单为标准，按50股利发放，入股本金

8、三年后予以返还，如退股人三年内有从事本行业行为，入股本金不再返还。如一方或多方不愿继续合伙，经各方共同商讨通过，而踢出一方或多方，则被踢出方，被迫退出时，将按被踢出时公司财产盈利状况进行当年被踢出前月份股利分配，并以实际股利分配金额50%进行赔偿，与本金一同发放被踢出者如多次给公司造成损失以至于损害其他股东利益，在对公司损失进行估算及赔偿后，方可执行正常被踢出原则。未经合同人同意而自行退股给公司与合伙方造成损失，应按实际造成损失进行赔偿，并不再发放当年红利。入股本金三年后予以返还，如退股人三年内有从事本行业行为，入股本金不再返还。 3.、出资转让：转让人需在合同起始之日六个月后至合同终止之日前

9、提出转让声明，在所有股权人共同商讨通过后，允许个体股权人转让自己出资。转让自己出资，转让时其他股权人有优先受让权，如转让股权人以外第三人，第三人按入股对待。如个体股权人私自转让股权，则以退股对待转让人，并私自受让人股权作废。4、合伙终止及终止后事项 合伙因以下事由之一可终止：合同日期届满，全体股东同意终止合伙关系；合伙事业不能完成；合伙事业违反法律被撤销；法院根据有关当事人请求判决解散。 合伙终止后事项：即行推举清算人进行清算；清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按股份比例分配剩余财产顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配；清算后如有亏损，先以公司

10、共同财产偿还，合伙公司财产不足清偿部分，由股东按出资比例承担。5、纠纷解决 股东之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。四、职能分配及议定事项在公司成立后，所有股东应以不违反国家及地方法律法规为准则，本着以公司利益最大化为目，给公司及员工创造一个和谐、稳定生产及生活环境。经所有股东共同协商，委托 作为公司总经理，全权统筹协调处理公司事务。其他部门负责人由所有股东共同协商指定。公司日常运作由总经理及各部门负责人共同协作完成，其他非指定部门负责人不参与公司管理。如有以下重大难题和关系公司各股东利益重大事项，由股东研究同意后方可执行： 1、各部门负责人指定及罢免2、新产品或设备引进； 3、公司再投资事项； 4、公司章程约定其他重大事项等。 5、公司每月要进行一次盘点，股东一起参与结算。6、公司公章由_ _保管，账目由_ _保管六、 本协议未尽事宜由各股东共同协商，本协议一式 份，公司及股东各执一份，自各方签字确认后生效。七、 如个别股东无视本合同条款及公司规章制度，任意作为，其他股东可对其踢出，并不再分配当年红利，入股本金三年后返还。签名处 年 月 日