信用社（银行）上半年工作总结　精品文档.doc

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1、信用社（银行）上半年工作总结精品文档默认表情酷猴呆呆男信用社（银行）年上半年工作总结年以来，*信用社在县联社的正确领导下，在镇党委，政府的大力支持下，认真贯彻落实年初工作会议精神，坚持“内抓管理，外树形象”两条主线，不断加大筹资力度，膨胀信贷规模，深化支农内涵，狠抓财务收支，实现了业务经营和体制改革的纵深推进。 各项存款稳中有升。截止6月底，各项存款余额*万元，较年初净增*万元，完成年度任务*万的104%。股本结构趋于合理。截止6月底，股金余额*万元，较年初增303万元，占年度任务300万元的101%。其中：资格股余额*万元，占比86%；投资股余额*万元，占比24%。营销力度不断加大。截止6月

2、底，各项贷款余额11065万元，较年初增投1115万元，占年度营销计划的185%。盘活资金更加真实。截止6月底，不良贷款绝对额比年初下降99万元，占比下降7个百分点，现金盘活占比90%。业务收入圆满实现。截止6月底。实现务项业务收入415万元，其中利息收入完成397万元占年度任务628万元的63%。经营效益明显好转。截止6月底，帐面盈余*万元。较去年同期增盈*万元。资产分类风险意识增强。严格标准、实事求是完成了11065万元信贷资产和4530万元非信贷资产风险分类工作。合规经营水平明显提高。开展了全员合规文化教育活动，实现了员工素质和业务经营双规范提高。一、上半年工作的主要措施1、抓宣传，促各

3、项存款平稳增长。一是在“双节”期间，利用墙体标语、过街横幅等载体积极宣传农村信用社的，提高信用社的知名度，靠名声吸储：二是巩固到期存款留存率，做好万元以上大额存款的转存动员工作，使到期存款留存率在90%以上；三是发挥点多面广的优势，促进代办业务的增长。前半年，联络员和信息员代办存款净增630万元，占存款净增总额的67%。2、抓改革，以增扩股金提高资本充足率。上半年共增扩股金303万元，其中资格股增加232万元，占比77%；投资股增加71万元，占比23%，促进了股本结构合理化，提高了抗风险能力。3、抓难点，以清收不良贷款稳步提升资产质量。由于历史的原因，我社的不良贷款占比达*，其中企业不良占不良

4、贷款的64%，盘活难度较大，对此，我们澄清底子，因情施策，敢于啃骨头、碰钉子，使不良贷款绝对额下降99万元。例如：*厂在我社贷款经法院判决偿还77万元，由于借款人在农行也有陈久贷款，包袱较重，偿还能力较差，在偿还24万元贷款后一直拖欠未还分文，6月份副主任*和信贷员*先后四次找到该厂负责人，商讨贷款清偿问题，该厂负责人态度也很主动，恳求减免利息本息一次还清，社贷款管理小组及时召开了会议集体研究，使该厂一次性偿还了贷款本息55万元。又如，*村赵某在县城代理某品牌白酒和饮料的销售，因流资不足申请贷款20万元，在贷前咨询中，发现赵某的父母于1992年、1993年在信用社贷款6笔合计本金3000多元至

5、今未还，信贷员当即给赵某做思想工作让其代父母偿还贷款，终于盘活了这6笔长达15年的贷款。4、抓核算，以增收节支扭转经营困境。*信用社固定资产较多，办公场所面积较大，职工人数较多，节约水、电等办公费用开支尤其重要，因此我们在生活中要求每名职工从节约一滴水、一度电、一张纸做起，做好节支工作；另一方面狠抓业务收入来源，尽量减少不生息资产。在贷款收息中坚持做到“小额按季、大额按月”制度，同时坚持以现金收息为主，确保收息的真实性。前半年累计实现利息收入397万元，完成年度任务的63%。5、抓亮点，以创信工程营造和谐发展氛围。今年以来，我社巩固提高创信工作并取得了显著成效。一是在信用户评选对象上，增加了公

6、务员信用户，扩大了评选范围；二是在信用户评选把关上，增加了各村农户联络员为调查责任人之一，确保了评选质量；三是在授信制度上，除了农户联保贷款小额授信增加了房地产抵押最高限额授信，打破了贷款额度限制。截止六月底，累计评选信用户2260户，占全镇农业人口15700户的14.4%，授信2837万元，实际发放1226户，发放1684万元，占贷款总额的14.5%。6、抓服务，以实际行动发挥地方金融主力军作用。在信贷服务方面：实施了“阳光信贷工程”，做到了“信贷制度公开、操作流程公开、服务限时公开、联系方式公开、监督方法公开、办理结果公开”等“六公开”，提高了信贷服务水准；在服务方面：先后代理了计生补贴、

7、种粮补贴等资金的发放，服务了新农村建设。7、抓教育，以学习提升全员合规经营意识。今年以来，先后组织开展了“讲正气、树新风”、“合规文化教育”等专项学教活动，在具体工作中：一是高度重视成立了学教领导小组；二是做到“两个确保”，即确保学习内容、确保学习时间；三是达到三个效果，即：规章制度执行力明显提升，员工素质明显提高，业务进展明显长进。8、抓防范，确保安全营运无事故。我社始终坚持安全第一的思想观念，重点对现金管理，重要空白凭证管理，计算机管理，往来帐款结算、夜间值班、守库制度等重要环节进行了定期、不定期检查，从而确保了上半年安全营运无事故。二、上半年工作的主要经验感受1、班子团结、队伍齐心是完成

8、任务的前提。俗话说“群雁高飞头雁领”。*信用社只所以在改革的关键时刻，顾大体，识大局，确保全县十分之一任务的完成，得益于有一个团结的班子，敢于进取的班子带出了一支能征善战的队伍。2、方法到位、措施得力是完成任务的保证。今年是信用社深化改革的关键一年，尤其是央行票据兑付的提前使上半年的股金、收息等任务压力更大，但*信用社还是针对目标任务，及时制订方案，强化措施落实，确保了主要指标的圆满完成。例如：在股金任务完成难度大，广大群众对股金认识不足，疑虑较多的情况下，我社及时召开了职工会、联络员、信息员会议，客观公正分折了股金的分红收益高、无风险等特点，同时在营业网点公告了分红提示，消除了入股社员的顾虑

9、，使我社在4、5两个月份组织股金195万元，超额完成联社下达调整计划43万元。再如：第二季度我社调整追加后的利息收入计划为273万元，占全年收息计划的44%，面对资产质量差、收息任务大的双重压力，我社一方面给信贷人员鼓劲加压，另一方面排查存量贷款，挖掘潜力，从而较为真实的确保了二季度收息任务的圆满完成。3、优质服务，提高形象是信用社发展壮大的动力。在上半年中，我社先后实施了“阳光信贷工程”、代理了“粮食直补”资金发放，开展了“巾帼致富”支农活动、合规文化教育等专项工作，强化优质服务，提高了信用社的社会形象，促进了业务经营的明显好转。三、下半年工作打算：在下半年的工作中，主要是“突出一个主题，坚

10、持两条主线，抓好三项工作”，顾强补弱，确保年业务目标圆满完成。“一个主题”即：以提高经营管理水平为主题；“两条主线”即：内抓管理，外树形象；“三项工作”即：盘活、收息、合规文化教育。在具体工作中：1、坚持以人为本，抓好员工教育，提高员工思想觉悟和业务技能水平。一是要继续开展好“合规文化”教育活动，通过对省联社“全员合规文化教育”活动学习手册的学习，让制度深入人心，让观念常挂心头，牢固树立“违规就是风险”、“安全就是效益”、“守法就是信誉”的合规经营理念。二是要继续开展“岗位练兵”活动，对内勤人员组织点钞、珠算、计息等技能考评，对信贷人员组织法律常识，信贷制度等技能考评，从而逐步提高全员业务素质

11、；三是按照联社布署，做好“三定”工作，完善劳动用工体制，稳定员工思想动态。2、突出焦点难点，抓好盘活收息，促进资产质量和业务收入双提高。在盘活资金方面，重点做好*公司的贷款抵押登记手续工作，同时兼顾农户不良贷款的清收盘活，确保全年572万元盘活资金任务的完成。在收息方面：重点清收万元以上大额贷款欠息，做到计划早安排、措施早落实、目标早实现。3、更新服务观念，抓好优质服务，树立信用社良好口碑和崭新形象。一是继续做好柜台优质服务，为广大客户存、取款提供便利；二是以创信和阳光信贷两大工程为载体，继续深化支农内涵，为建设社会主义新农村做好信贷服务。4、强化风险意识，抓好制度落实，提高抗风险能力。一是要

12、认真执行省联社出台的信贷管理制度，坚持审慎的经营理念，切实做好贷前认真调查，规避信贷风险；贷中严格审查，防范信贷风险；贷后定期检查，控制信贷风险；出现风险及时处置，转移信贷风险，逐年稳步提高信贷资产质量；二是利用四个工具做好五级分类工作，准确把握信贷资产、非信贷资产的风险分类，提高对资产的风险识别、控制、管理能力；三是严格执行安全保卫规章制度，强化岗位意识、责任意识，安全意识，确保全年安全营运无事故，四是认真执行员工行为排查、重要岗位轮岗等制度，扎实做好案件专项治理工作，确保无经济、刑事案件发生。 结束语！祝大家学到有用的知识，提升自己的能力，实现自己的梦想，踏踏实实干好每一件事，为美好的明天

13、而努力！169derkg8,.hclbqg92.y9yqg74qscapeolmo6d24rohvz8ewkqh1ds1zm7gczpwvhj46opdb6yzaisfivjtp8i7fowuewthuev0hyoj98mfzutleodz73tp3mpje5jf1b0yyhywdamc5wvjers388p.df,b13rgyb57ash1qix99zkl,00u6rpz8qhzwi.5zk4b05vthgrlpuixfc1izquyqqf9snwlafhpyr0e.hj05n6db4is52htfaexj1b00cl0qra92jzy5wzn5evxqij.70wu4m.2t0ceg5my

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