2022年2022年口腔医学生实习心 .pdf

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1、口腔医学生实习心得进一步了解学生的实习情况, 加强与实习医院的联系与沟通, 同时进一步完善今后的实习安排工作 , 按照学校工作安排及我科工作计划, 于 2009 年 9 月 20日至 10 月 20 日实训教学管理科组织各系部实习工作小组成员对45 个实习基地进行了实习检查 . 检查方式以实地检查为主, 辅以电话和电子邮件联系; 检查内容主要是学生的临床学习情况、实习纪律情况、学生生活情况、甲型H1N1流感防治情况等 . 本次检查工作由校长助理陈树君亲自督察, 各系部成立了以系部主任为组长、系副书记为副组长的实习检查领导小组, 全面协调与督导本次检查工作.现将检查情况总结如下 : 一、检查范围

2、护理系 : 护理系实习检查小组于2012 年 9 月 20 日至 2012 年 10 月 20 日, 对沧州市中心医院、沧州市人民医院、南皮县医院、河间市人民医院、中国人民解放军 264 医院、天津医科大学第二附属医院、唐山中医院等17 家实习医院采取实地检查形式进行了初期检查, 对上海市人民医院、吉林石油职工医院、保定市第三医院、 河北省复员军人医院、 冀中能源峰峰集团邯郸医院、北方学院第三附属医院等 6 家医院则以电话或电子邮件等方式进行了联系、交流. 医学系 : 医学系实习检查小组于2012年 9 月 20日至 10 月 20日, 对沧州市人民医院、沧州中西医结合医院及沧州地区内的14

3、个县及医院进行了实习检查. 基础部 : 基础部实习检查小组于2012 年 10 月 12 日、15 日分别完成了对沧州市和平医院、沧州市妇幼保健院两个实训基地的检查工作. 口腔系 : 口腔系实习检查小组于2012 年 10 月 13、14 日对沧州市口腔医院、沧州市育红口腔门诊、 沧州市京沧口腔门诊、 沧州市刘氏口腔门诊等4 所口腔专业实习医院的检查 . 药学系 : 药学系实习检查小组于2012 年 10 月 15 日、16 日到本系学生相对比较集中的沧州市药检所、 天成药业有限公司以及河北万岁药业有限公司开展实习检查工作 . 其他实习地点由于学生较少, 则委托相关兄弟系部代为完成. 二、总体

4、情况检查小组通过实地检查、 与学生代表谈话、与实习单位相关工作负责人交流,了解了我校实习学生的实习纪律、学习、生活、安全等方面取得的成绩以及存在的一些困难和问题 . 归纳如下 : 1. 各实习基地均按照实习大纲要求对实习生进行临床教学, 安排了科室轮转表, 以帮助同学们学习到更全面的临床知识; 2. 实习基地定期为实习生开展学术讲座, 以帮助学生了解最新医学动态及临床前沿知识 , 拓宽了学生的知识视野 ; 3. 多数学生能遵守实习纪律, 严格遵守学校和实习单位的各项规章制度, 服从实习单位的统一领导 , 很少有迟到、早退或离岗现象; 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - -

5、 - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页，共 3 页 - - - - - - - - - 4. 大多数实习生工作踏实 , 态度认真 , 虚心好学 , 能较好地完成规定的实习任务, 得到了实习医院的一致好评; 5. 在防治甲型 H1N1流感方面 , 大多数实习医院通过开设讲座、 观看视频、发放宣传资料等形式对实习生加强了预防教育, 实习生也能坚持做好晨、午检. 三、存在问题( 一) 共性问题1. 有少数实习生不遵守实习纪律和实习单位的规章制度, 随意离开或更换实习医院 ; 2. 由于要参加专接本考试 , 或提前结束实习找工作等原因

6、, 部分学生不能安心、踏实地实习 , 请长假现象较严重 ; 3. 部分学生由于专业基础知识匮乏, 理论与实践不能很好的结合起来, 降低了实习质量 ; 4. 一方面由于今年甲型H1N1流感形势紧迫 , 本届实习生离校早 , 实习前教育不够深入 ; 另一方面学生到外地实习后, 联系方式更换 ; 再者, 暑假期间我校部分管理岗位人员调整 . 以上原因导致学生与学校之间的联系受到一定阻碍, 致使部分实习队管理上出现漏洞. 5. 个别实习队考勤记录不全, 与学校沟通不及时 . ( 二) 个性问题基础部 :(1) 中专生在校学习期间培训、考核少, 造成实际动手能力差 ;(2) 部分中专学生沟通能力欠缺,

7、不利于和 -谐医患关系 . 医学系 : 实习生实践机会减少 , 影响了学生实习的积极性 . 目前医疗市场的竞争日趋激烈 , 患者对医疗质量的要求越来越高, 患者的自我保护意识普遍较以前强, 而临床实习生本身的知识、 技能、经验的积累不够 , 临床思维能力、 操作能力更欠缺 , 这两点原因导致患者及其家属对实习生缺乏信任感, 拒绝实习生对他们进行临床操作 . 这在减少学生动手机会的同时, 打击了他们对临床实习的积极性. 口腔系 :(1) 大部分口腔实习医院的学生反映, 由于成本控制、患者本人意愿、担心医患纠纷等诸多因素影响, 医院提供给学生的实际动手操作机会很少, 学生不能得到充分的锻炼 ;(2

8、) 学生普遍关心口腔专业专接本问题. 由于大部分医学本科院校不招收口腔医学专业专接本学生, 从一定程度上影响口腔专业学生学历的提高, 对就业率也产生了不利影响, 从而部分口腔专业学生正考虑攻读其他专业的本科学历 . 药学系 : 在药厂实习的同学表现不佳, 存在随意离开实习单位回家或更换单位实习的情况 , 究其原因有以下几个方面 :(1) 学生在药厂顶岗实习 , 被安排到车间一线工作 , 劳动时间长 , 劳动强度较大 , 而他们多为独生子女 , 吃苦耐劳精神欠缺;(2) 学生刚接触社会 , 美好的理想与严酷的现实之间存在很大差距;(3) 实习企业从自身利益出发 , 未按实习大纲要求对实习学生进行

9、轮岗培养, 只将学生放到普通工人岗位 , 学生出现心理落差 . 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页，共 3 页 - - - - - - - - - 护理系 :(1) 黄骅市医院实习队长史晓雪, 建议实习前增加见习内容和时间.她举例 , 若在实习前能接触到关于老年人血管穿刺方面的知识, 实习时效果就会更好;(2) 山西太原武警总医院每人每月平均12 元水电费 , 同学们认为不合理 (住房 4床住 8 人, 屋小, 水电费偏贵 , 取暖费通知 160元/ 人, 学生有

10、意见 );(3)中国人民解放军 264 医院建议 : 学生实习应提前进点 , 进院时间晚不利于沟通 ; 实习费按10个月交齐 ( 实习时间不足 10个月, 能否延长时间或退还实习费?);(4) 孟村回族自治县医院实习生 , 中专护理专业学生樊贵宝9月 17日自行停止实习 ;(5) 中西医结合医院实习生顾海红同学婚假, 假期结束后至今未到岗实习, 现办理退学手续;(6) 天津医科大学第二附属医院实习生王颖在实习过程中, 因未履行请假手续擅自离院 , 受到医院、护理部严肃处理, 责其写出书面检查并调往任丘市医院实习;(7) 秦皇岛海港医院实习生侯小兵失踪, 前去检查的老师已按学校要求协助家长报案

11、. 四、建议与措施1. 加强学生实习前的教育 , 端正学习态度 , 提高学生对临床实习重要性的认识; 2. 加强对学生综合素质的培养, 要求学生不但具有扎实的专业基础知识, 更要求学生具有一定的敬业精神、团队合作精神和吃苦耐劳精神; 3. 进一步加强院校合作 , 根据专业和学生特点 , 由学校的专业老师与医院的带教老师共同制定实习教学大纲, 真正使学生实现理论与实践的有机结合; 4、对于口腔专业实习生 , 在省内专接本招生政策不变的情况下, 难以解决口腔专业学生专接本的难题, 应随时关注各本科院校招生政策, 及时向各实习队传达; 5、应采纳实习医院与实习生对我校教学的建议, 结合医院临床实际 , 合理调整教学内容 , 进一步推动我校教学改革 ; 6、针对实习生生活中存在问题, 检查老师应及时与院方相关负责人沟通, 并向学生做好解释工作 ; 7、关于考勤问题 , 检查老师要求实习队长严格考勤记录, 及时向学校相关部门汇报 , 就实习过程中出现的问题及时与学校名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页，共 3 页 - - - - - - - - -