明察暗访工作报告精选.docx

《明察暗访工作报告精选.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《明察暗访工作报告精选.docx（9页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、明察暗访工作报告明察暗访工作报告1区纪委：为进一步加强机关办公秩序和工作纪律，围绕创新城市管理、改善人居环境、打造精品工程，提高工作效率和质量，为我区城市管理供应有力的保证，现将我局开展明察暗访工作的状况汇报如下：一、前期工作开展状况一是领导重视，部署动员。年初，局长在召开机关科长的会议上，对今年我局面临的各项工作任务进行动员部署，要求领导干部要维护党的领导，坚固树立大局意识，根据“致力民生、崇尚务实”的执政理念，做到关口前置，重心下移，把群众是否满足作为衡量城管工作的唯一标准。二是统一部署，明确分工。根据局纪委负责机关作风纪律建设，环卫科负责环卫系统的各项工作职能、绿化科负责园林绿化系统的各

2、项工作职能、市政科负责市政系统各项工作职时解决群众对我局软环境建设方面的看法和诉求，肃穆查处吃拿卡要报等破坏经济发展环境的案件。四是结合企业家座谈会进行检查。区软环境建设办公室定期或不定期组织召开企业家座谈会，假如企业家提出须要解决的问题与我局业务工作有关，我局都会依据区里的督办单将详细状况转到责任单位，并刚好跟踪事项办理的全过程，做到件件有着落、件件有回音。五是结合节假日进行检查。节假日期间是城管工作最忙的时候，也是最简单出问题的时候，为了保证人民群众能够在节假日不受环境卫生、道路建设的影响，我局实行在节假日期间24小时巡查制度，只要有群众反映城管工作的问题，基本上都能够刚好赶到现场，尽快解

3、决问题。六是结合行政权力运行管理平台进行检查。根据区纪委的要求，我局担当全区行政权力运行管理平台试运行的工作任务，通过在行政权力网上公开平台的监督，对具有行政权力的科室行使行政权力的全过程进行实时监察，确保权力运行公开。二是围绕城管中心工作建设，促进硬环境建设。机关职能科室，每天都要对环境卫生、园林绿化、市政维护、市容亮化工作进行监督检查，对垃圾清理不刚好，树木倾斜，道路维护不刚好、市容牌匾不整齐等现象进行拍照取证。三是充分运用结果，促进城管各项工作顺当开展。检查人员对在现场发觉的问题，都能够当时告知当事人，形成检查记录，以幻灯片的形式在领导干部大会上进行曝光，促进我局机关工作作风和办事效率，

4、真正达到“促工作落实、让群众满足”的目的。二、存在问题和建议一是对规章制度的宣扬还不够深化。通过明察暗访，我们发觉个别单位的个别工作人员对上级的工作部署并不非常知情，主要体现在，当场指出存在问题后，当事人只承认错误，但检查人员问却不知道检查合格的详细标准。二是个别工作人员在思想上不够重视。在前期的检查过程中，常常发觉同一个问题，反复出现，说明有的工作人员在思想上对机关作风纪律建设的有关检查内容还没有从思想上根本得到重视。三、下一步工作准备和思路一是进一步加强宣扬教化，提高思想相识。通过宣扬教化，使大家深刻相识一个地方、一个行业、一个单位风气的正邪、形象的好坏，当然是多种因素共同起作用的结果，但

5、纪律和作风起着关键性、主导性的作用。只有加强机关纪律作风建设，才能使党员领导干部以身作则，严于利己，带头维护党纪的肃穆性，自觉接受党组织和群众的监督，做到个人听从组织、少数听从多数、下级听从上级，形成主动向上、求真务实、纪律严明、廉洁高效的工作风气，才能保证城管工作的健康发展。明察暗访工作报告2县行评办：依据行风政风建设工作要求，我局由班子成员带队，实行日常察访和集中察访方式对生猪屠宰、酒类管理办公室和屠宰场点、肉品酒类市场进行明察暗访，详细状况如下：一、8月28日，班子成员到综合办、财务室、稽查队进行了集中察访，没有发觉上班玩电脑、打扑克等现象;稽查室有明显的办公依据、时限、程序，审批流程公

6、示上墙，没有乱收费行为。二、8月30日，班子成员深化到张庄屠宰场，肉类酒类市场进行察访。张庄畜禽屠宰场、生猪屠宰场各项制度健全，收费按物价部门核准收费，没有乱收费问题，收费执行标准以版面形式公示。肉品市场销售生猪肉品100%来自定点屠宰企业，三章两票齐全。酒类市场销售酒类商品均能坚持索票制度，管理较规范，但有个别酒类零售户无证经营(后反馈酒管办进行了处理)。通过与经营户调查了解，肉类酒类稽查没有乱收费，乱罚款等问题，没有吃拿卡要，刁难群众，强制收费等行为。特此报告明察暗访工作报告3为进一步检验“效能提升工程”工作成效，接着保持效能监察的高压态势，20xx年6月至7月，市效能提升工程工作领导小组

7、办公室组织人员开展了两次集中明察暗访活动。一、基本状况明察暗访重点针对机关工作人员服务看法、工作纪律、办事效率、精神面貌等效能作风建设方面的问题以及执法部门上路执法状况、部门单位是否存在公车私用行为和机关工作人员上班时间进入休闲消遣场所进行休闲消遣活动的行为。主要实行跟踪办事企业、定点监察办公场所和服务窗口、走访办事企业和群众、电子监察系统监控和休闲消遣场所排查等方式进行。总的看，自实施效能提升工程以来，各部门单位大都能高度重视机关效能建设，仔细查找问题，分析缘由，制定措施，建立长效机制，工作作风有了明显改进，服务质量有了显著提升，办事效率有了大幅提高。但是，部分部门单位仍存在一些不容忽视的问

8、题。二、存在的问题（一）工作时间玩嬉戏、看消遣节目、网上闲聊、网上购物等问题仍不同程度存在工作时间从事与工作无关的消遣活动及其他活动，始终是机关作风方面存在的主要问题。自实施效能提升工程以来，尤其是4至5月份明察暗访通报之后，这类现象得到很大程度改观。但是，少数部门单位由于重视程度不够，导致这类问题屡禁不止，反复发生，个别岗位甚至连续多日观看消遣视频。如：市交通局办事大厅1号、3号窗口工作人员在整个暗访监控期间连续多日观看电视剧、电影等消遣节目、网上购物，甚至聚集扎堆观看、沟通。其他办公室也发觉有此类现象。市人社局对上次明察暗访通报的xx加工制造业人才市场大楼工作人员存在的问题没有赐予足够重视

9、，工作时间上网玩嬉戏在多岗位、多时段被反复发觉。其中一楼大厅求职登记窗口一工作人员连续两天都被暗访人员发觉玩电脑嬉戏。其他如市卫生局、市民政局、市经济技术开发区办公室、市盐务局、市烟草专卖局、市自来水公司服务大厅等部门、单位都被发觉肯定程度存在上述问题。（二）工作人员着装不整齐、坐姿不雅等形象不佳的问题个别存在6月7日下午，市交通局马路管理处一工作人员仰在座椅上阅读网页，见到检查人员，连忙穿拖鞋、起身关闭电脑窗口。（三）工作时间人员不在岗、去向指示不明确现象肯定程度存在暗访发觉，各部门单位存在肯定程度的空岗率，大多数单位 “工作无缺位”制度、AB角制度执行不到位，在有关人员空岗期间，没有支配相

10、应替代履行职责的岗位和人员。（四）工作日中午饮酒现象个别存在自实施工作日中午禁酒制度以来，中午饮酒影响工作的现象得到有效遏止，但明察暗访中也发觉了个别中午饮酒的状况。6月6日下午5点左右，在市人社局xx加工制造业人才市场大楼6楼就业财务科发觉，两人当日中午饮酒，其中一人躺在办公室沙发上醉酒不醒。（五）部门单位办公室无门牌，门牌标示混乱，指使保安阻挡来访人员等不便民现象较大程度存在。暗访发觉，有相当一部分部门单位办公室无标示牌，或者标示牌与实际工作岗位不相符，部分单位领导办公室无标示牌，便民措施不到位。市交通局、市农业局、市民政局、市环保局都相应存在上述现象。市交通局指使物业保安阻挡来访人员。某

11、办公室在知悉来访人员为明察暗访工作人员后，仍斥责保安没有履行阻挡和通报的职责，其官本位思想和衙门作风相当严峻。（六）喷涂明显标记的公务车辆乱停乱放，管理不规范现象肯定程度存在在10多天的暗访中，连续多日发觉牌号为鲁xx139警的法院警车长时间停放在辽河路工商银行前的副道上。经暗访人员了解，该车辆常常在此停放，没有在此执行公务的迹象。（七）机关工作人员上班时间进入休闲消遣场所进行休闲消遣活动的行为肯定程度存在1、20xx年7月11日下午2:11，xx县建设局xx分局负责人xxx与其他非机关工作人员在xx路某洗脚店打算消费。2、20xx年7月12日下午2:24，市民政局司机xx在xx假日广场某消遣

12、城内，正围观他人玩嬉戏。3、20xx年7月12日下午3:00，市交通局司机xxx在xx路金水街某茶楼与其他非机关工作人员打麻将。4、20xx年7月13日下午2:40，市人民银行后勤服务中心主任科员xxx、人事科长xxx与其他非机关工作人员在xx路某洗脚城洗脚。三、处理看法对上述存在问题的部门单位和个人予以通报指责。对市交通局、市人力资源和社会保障局主要领导进行约谈。存在问题的个人向所在单位作出书面检查，有关部门单位要对相关责任人进行诫勉谈话。处理状况于15日内报市效能监察中心。机关作风和效能建设事关党委政府形象，事关xxxxx和生态文明典范城市建设工作大局。希望各级各部门高度重视，仔细检查自身存在的问题，切实改进工作作风，加强对干部职工的教化管理，肃穆工作纪律，避开此类问题重复发生。市纪委、监察局将实行明察暗访工作常态化，一年内被明察暗访发觉二次违规行为的，对单位主要领导进行约谈；发觉三次以上（含三次）违规行为的，对单位主要领导予以全市通报指责。同时，市纪委、监察局适时制定机关效能、工作作风方面的问责规定，对不履行、不正确履行或履行职责不力，作风不正，效率不高，纪律不严，形象不佳，损害国家、集体和群众利益等违反作风和效能建设的行为，肃穆查处，严厉问责。市实施效能提升工程领导小组20xx年8月8日