项目规划设计岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版，下载可任意编辑项目规划设计岗位职责任职要求 项目规划设计岗位职责 职责描述: n 担当设计部负责人职务,帮助项目总经理完成小镇项目的建设,主管设计方向的各项管理事宜。 1. 负责设计部各项工作,负有方案、组织、协调、督办的职责; 2. 组织运作小镇项目前期调研,参加项目的整体规划定位,完成项目总体规划; 3. 负责监督本部门工作实施的过程,负责与其它相关部门总的协调工作; 4. 帮助规划项目方案,进行项目协调和指导,明确有关详细工程项目的信息指标,确保项目符合建筑设计方案书; 5. 组织项目设计相关的招投标以及合同谈判等工作; 6. 讨论、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的进展趋势,定期供应讨论成果报告。 任职要求: 1. 28-40周岁,全日制本科及以上学历,规划、建筑学相关专业优先; 2. 三年以上规划、建筑设计与管理工作背景,具备项目设计管理实操阅历; 3. 具备较深厚的专业功底,能独立负责主持大型项目的各项设计管理工作; 4. 富有团队精神,具备较强沟通与协调力量,能适应高强度的工作; 5. 有当地房地产阅历或有大型项目阅历者优先考虑。第 1 页 共 1 页