培训开班领导讲话稿（共7篇）.docx

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1、本文为Word版本，下载可编辑操作培训开班领导讲话稿（共7篇）第1篇：培训开班领导讲话稿 敬重的各位领导、学员: 上午好！ 依据XX平安监察局和XX平安生产监督管理局工作部署，XX煤矿平安监察局打算由XX平安技术中心与XX平安监察局煤矿平安培训中心共同组织全区各煤矿企业平安生产管理人员开展平安生产学问和管理力量培训，此次培训的主要任务是：学习贯彻全国煤矿平安基础建设推动大会精神，大力推动煤矿平安生产标准化建设，学习和推XX煤矿平安生产管理先进阅历，充分发挥典型示范带动作用，提高XX各煤矿企业平安基础建设水平及管理力量，有效遏制我区煤矿事故发生，确保我区煤矿企业平安生产的有序进行。 下面，我先简

2、要回顾今年来XX煤矿平安生产状况，分析当前面临的形势和任务，并就加强煤矿平安生产讲几点看法。 一、落实责任，强化监管，加大执法，全区煤矿平安生产工作成效明显。 今年以来，在应急管理部、国家煤矿平安监察局和自治区党委、政府的顽强领导和有关部门的大力支持下，全省各煤矿企业主体责任进一步落实，属地监管进一步强化，监管监察执法力度进一步加大，煤矿平安生产工作取得了明显成效。 一是煤矿平安基础不断夯实。各煤矿企业深化推动风险分级管控、隐患排查治理和平安质量达标“三位一体”标准化建设，风险意识不断增加，隐患排查治理力量不断提升。我局会同自治区安监局、发改委和各市县煤矿平安监管部门加大检查力度，持续开展标准

3、化检查抽查，督促煤矿动态达标。 二是“三个专项”行动不断推动。组织开展“除隐患保平安”“打治”专项行动、“一通三防”和水害防治专项监察。 三是煤炭供应侧结构性改革不断深化，淘汰退出落后产能593万吨。 四是敏感时期关键时段执法持续不断。通过严格执法发挥执法震慑作 用，实现了春节和全国“两会”期间XX煤矿生产平安。 五是监管监察执法力度不断加大。我局先后对6处煤矿实施了单次罚款百万元以上的大额罚款，上半年大额罚款合计1296.2万元。 六是平安生产保障力量不断提升。XX集团大力推动才智矿山建设。 七是事故查处和警示训练不断强化。依法依规对上半年发生的三起事故进行调查处理，并将事故中负有责任的2名

4、矿长、1名副矿长撤职。对发生较大事故的高闸煤矿和上半年发生2起事故的XX集团进行约谈。将XX煤矿及其矿长纳入平安生产领域联合惩戒“黑名单”。 二、认清形势，抓住机遇，扎实推动全省煤矿平安生产工作 上半年，XX煤矿累计生产原煤3872.16万吨，同比上升1.97%，发生事故3起，死亡5人，同比分别增加2起4人，全省煤矿平安生产形势依旧严峻。 一是企业平安红线意识不牢。有的煤矿企业红线意识和底线思维仍旧树立的不牢，没有正确处理好平安与生产、平安与效益、平安与进展之间的关系。 二是平安生产周期重现的风险。 三是对煤矿灾难熟悉不到位的风险。 四是企业平安基础仍旧薄弱的风险。全区手续齐全、正常生产的煤矿

5、达到一级、二级标准化的仅有14处。据初步排查，A类矿井（平安保障程度较高）基本没有，大多数煤矿属于B类（一般型）、C类（较低型）。全区煤矿在平安管理方面还存在一些突出问题：如采掘接替失调的问题、依法办矿管矿的意识不强、长期停产停建煤矿复产复工意愿剧烈、监管监察执法效能不高等风险和存在的问题。 煤矿平安生产工作不仅关系全区平安生产状况的稳定好转，也关系我区煤炭工业的持续健康进展；不仅是一个经济问题，也是一个社会问题。并已成为当前平安生产工作的一项重点任务，引起了广泛关注。面对新形 势、新挑战，我们的任务非常艰难。同时我们也应看到，做好煤矿平安生产工作面临极好的机遇： 总体来看,“十三五”时期是煤

6、炭行业改革进展关键时期,必需辩证地看待面临的形势,坚固树立创新、协调、绿色、开放、共享的进展理念,推动煤炭结构性改革和转型升级。而今年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决战脱贫攻坚、决胜同步小康、实施“十三五”规划至关重要的一年。 一是在“十三五”时期,我国经济将连续保持中高速进展,那煤炭的需求也将适度增长,行业进展仍具有较大的进展空间。中煤协会猜测,“十三五”期间,煤炭消费弹性系数在0.2-0.3之间,年均增速在2%左右,2022年全国煤炭消费量在43亿吨左右。 二是金融支持、分别企业办社会职能等措施的落地位煤炭结构调整与转型升级供应了强有力的政策支撑。 三是过剩产能

7、得到有效化解,市场供需基本平衡,产业结构得到优化,转型升级取得实质性进展。 四是煤炭行业自身已经奠定了坚实的进展基础。比如,科技创新支撑作用不断增加,大型现代化煤矿建设技术快速进展;煤炭清洁高效利用关键技术取得突破;煤矿大功率装备制造力量提高;通过推动煤电、煤焦化等相关产业一体化进展,实现了产业链到价值链的融合,等等。 三、学习先进，发挥典范，切实提高平安基础建设水平及管理力量。 此次培训班，各煤矿企业平安生产管理人员要仔细学习借鉴XX煤矿平安生产管理工作的好阅历、好做法，创新工作思维，充分发挥典型示范带动作用，切实提高XX煤矿平安基础建设水平及管理力量，不断促进我区煤炭工业平安进展、可持续进

8、展。 四、对全省下半年的煤矿平安生产提几点要求 下半年，各煤矿企业要站在讲政治的高度，警钟长鸣、警示高悬，深刻吸取上半年区内煤矿事故教训，举一反三，仔细落实平安生产职责，强化落实平安防范措施。一是落实推动煤矿系统性平安风险排查治理；二是落实推动煤矿重大灾难治理；三是落实推动百日平安专项整治行动；四是 落实推动平安生产标准化建设；五是落实煤矿“四化”建设；六是落实推动从业人员素养提升；七是落实推动煤矿“一优三减”。八是充分学习和推广山东煤矿平安生产管理先进阅历，充分发挥典范带动作用，提高我区煤矿平安基础建设水平及管理力量。 同志们，煤矿平安生产工作事关重大，任重道远。让我们乘着十三届全国人大一次

9、会议和全国政协十三届一次会议成功召开的东风，抓住机遇，兴奋精神、勤奋工作，按应急管理部、国家煤矿平安监察局和自治区党委、政府的总体部署，为推动全区煤矿平安状况的稳定好转做出新的、更大的贡献！ 第2篇：领导讲话稿之老师培训开班讲话稿 老师培训开班讲话稿 【篇1：老师培训开班典礼上的致辞】 在山西省贫困县农村老师培训项目 永和县开班典礼上的致辞 永和县教科局副局长 李永正 敬重的各位领导和专家，各位老师： 大家好！ 为了贯彻落实山西省中长期训练改革和进展规划纲要（2022-2022年），全面实施“农村老师队伍提升工程”，山西省训练厅、财政厅于2022年启动了山西省贫困县农村老师培训项目 ，我县为项

10、目县之一。今日临汾师范高校根据省市支配组建专家教学团队，来我县送教下乡，对我县高中、学校、学校重点科目的老师进行培训，在此，我代表永和县教科局和全县广阔师生向各位领导和专家的到来表示最热闹的欢迎和最诚心的感谢。 永和地处晋西吕梁山脉南端，黄河中游东岸，临汾市的西北，全县总面积1212平方公里，辖5乡2镇，总人口6.4万人，是国家扶贫开发重点县。全县共有中学校校及幼儿园23所，共有教职工835人，在校同学及在园幼儿8458人。 近年来，永和县委县政府把训练作为民生第一要务来抓，出台了关于进一步加强训练工作的打算，加大投入，强化管理，使训练工作得到健康、持续进展。训练系统上下一心，奋力拼搏，全县训

11、练教学质量得到稳步了提升。去年 高考达线42人，中考达重点高中线54人，职业中学对口招生升学率达82.3%，创历史最好成果。但从横向上与平川县市甚至与周边县市相比我县还存在肯定差距，也不能满意县委县政府和广阔人民群众对训练的要求。如何推动训练事业的健康持续进展，打一场美丽的翻身仗，拥有一支高素养的老师队伍是关键，但是，由于我县地处山区，受经济条件、人员素养、设施设备等因素的影响，我县老师尤其是农村老师专业学问有些老化，训练观念相对陈旧，教学方法比较落后，在肯定程度上制约了训练的健康有序进展，加大力度对老师进行培训，已迫在眉睫，势在必行，由临汾师范高校柴林喜主任带队的专家教学团队担当的农村老师培

12、训项目，正好是雪中送碳，解老师之所需，搭学习之平台，乐观地赐予了我们大力支持和关心。在此，我想再次向他们的热心关心表示诚心的感谢！ 老师们,为做好此次培训工作，临汾师大专家教学团队做了大量细致周到的工作，他们细心制定了培训实施方案，设计了培训方式方法，并聘请到了来自山东、北京等知名高校、讨论机构的讨论人员和山东一线的的特级老师、学科教学专家来进行培训。这是一次特别难得的学习机会,盼望大家从思想上高度重视,珍惜这次来之不易的学习机会,严格根据课程支配,圆满完成各项学习任务,为全面提升我县老师队伍素养，创建山区训练强县做出乐观的贡献。 最终,祝各位领导和专家，身体健康，万事如意！ 祝老师们取得丰硕

13、的学习成果! 预祝培训班取得圆满胜利! 二一二年四月十二日 【篇2：老师培训班开班讲话稿】 老师培训班开班讲话稿 老师培训班开班讲话稿 敬重的各位领导、专家，同行们：大家上午好! 我有幸能代表我市参与第四期骨干老师培训班学员在这里发言，很欣慰。我们市第四期骨干老师在20xx年12月下旬这个特别日子里，来到新区亲耳倾听、亲眼感受各位领导、专家的讲座和学习两所学校同仁们的示范课，倍感荣幸和骄傲。在此，我谨代表本期来自于24个学校的52位学员向赐予我们关怀、支持和关心的上海市各级领导、专家，向为培训班付出辛勤劳动的任课老师表示诚心的感谢! 举办这次培训，是适应我市训练进展的需要。小康大业，人才为本;

14、科学进展，关键在人。人才已成为一个国家、一个地方加快进展的关键性因素。我们作为一名老师，有义务和责任把祖国将来的花朵浇灌好、培育好。两地领导组织此次培训的目的，就是为了培育一支综合素养高、业务技能强的高素养老师队伍，努力提高我市训练事业改革创新力量，缩小东西部训练进展的差距，构建和谐社会。 举办这次培训，为我们供应一个相互了解、集中学习的机会。古人云：独学而无友，则孤陋而寡闻;三人行，必有吾师。一个人自学，总是没有几个人一起学习、切磋、沟通的效果好，这也是这次培训的必要性所在。当今社会，惟有比别人学得更多、更快、更好，才能保持自身进展优势。在学问更新日益加快的今日，假如不准时补充新学问，把握新

15、技能，拓展新视野，必将会被社会所淘汰。上海市中华职业其次进修学院和我市主管局举办这样一个培训班，就是盼望通过到上海集中学习，给我们一 个充电、沟通、提升的机会，我们要倍感珍惜。 我们参训的每一位学员肯定会从思想上真正重视起来，做到敬重老师，虚心求教;会严格遵守培训纪律，严格遵守作息时间。上课期间要仔细听老师讲课，乐观做好笔记;要仔细听从组织人员和教员的支配，完成十二天的学习任务。 这次培训班，从专家讲座、学校的参观学习以准时间的支配等方面都是经过进修学院仔细预备的，目的只有一个，就是努力提高培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和有用性。我们会按时参与培训，

16、沉下心来，集中精力，用心听讲，仔细学习，既向专家、老师学习，又要相互学习，力求学得更多一点，更好一点。我们在学习的过程中，会紧密结合本人实际，把学习与思索很好地结合起来，用科学的态度分析问题、解决问题，乐观探究工作新思路，努力提高自身综合素养和业务技能水平，不断提高自身素养和实际工作力量。 同行们，平台已经搭建，让我们以此为起点，动身吧，信任神圣的训练土地上会留下我们深深的脚印。让我们以此为力气，借力起飞，让上海浦东新区的蓝天留下我们飞行的痕迹。把生命中最靓丽的风景定格在我们为训练事业努力的过程里!最终，我建议让我们把最热闹的掌声献给关怀市训练事业进展的各位领导、专家、老师们! 【篇3：老师培

17、训班开班仪式上的讲话】 地理骨干老师培训 开班仪式上的讲话 敬重的各位领导、专家，老师们： 大家上午好！ 我特别荣幸能够代表本次参培老师在此发言。 首先，请允许我代表本期来自各个学校的参培精英向赐予我们关怀、支持和关心的益阳市各级领导、专家，向为培训班付出辛勤劳动的老师，表示诚心的感谢！感谢！ 最近，我在网上看到一名学校老师在微博上共享的一篇同学作文园丁与导游，该学校生对“老师是园丁”提出了质疑，文章第一段写到，从小到大，同学们都被训练说“老师是园丁”，而说到老师的时候，我们想到的词也是“园丁”，接下来，该生就提出了质疑，称“园丁这个词，真的合适老师这个职业吗？”然后，开头叙述自己的观点，“中

18、国的园丁思想被牢牢锁住，连百度、字典都承认了它的功劳。但我始终觉得，人的想法不行以是统一的。”这位学校生则觉得用“导游”来形容老师更适合，他写到：“他们带我们去参观一个地方，或许，我观察树，你观察鸟，他观察草地，每个人所发觉，拍的景色都不一样?我盼望老师像导游?而不像园丁，修剪掉我们不听话的枝丫，最终让我们长成了只会听话的植物。”这篇作文受到广阔网友的热议和训练者的反思。在我看来，同学提出老师是“导游”，是对老师在教学过程中的一种期盼，我想我们的地理教学也应当更多的关注到教学过程中去。“园丁”的比方有灌输、修剪，也有更多的陪伴、观看、关心、呵护还有收获。“导游”在规划好的巡游线路上，也的确能帮

19、助、引导和关心巡游者，让人们看到自己想看的。正如每个同学都是不一样的，我们每个老师也是不一样的，无论人们称呼老师为“园丁”还是“导游”，我们都是去“传道、授业、解惑”，我们都有一个共同目标：那就是都盼望自己成为一名优秀老师。 而随着时代的进展和进步，人们对我们老师的要求越来越高。过去，我们说“要给孩子一杯水，老师要有一桶水”。现在，人们熟悉到老师只有固定量的水是不够的，应当有涓涓不断的细流才行。这句话不论怎么变，它都只说明白一个问题：要当一名好老师，就应当有丰富的学问。然而，学问是进展的，是常新的。作为老师需要不断地吸取学问、更新学问和积累学问。而这次培训正为我供应了这样一个机会，一个吸取学问

20、、相互沟通、共同进步的机会。古人云：“独学而无友，则孤陋而寡闻”。我想：一个人自学，总是没有大家一起学习、切磋、沟通的效果好，所以我特别庆幸能参与此次培训，或许这将是我老师生涯中另一个成长拔节点。 我会珍惜此次培训机会，做到沉下心来，用心听讲，乐观做好笔记，仔细向专家、老师学习，力求学得更多一点，更好一点。在学习的过程中，我将会紧密结合个人实际，把学习与思索很好地结合起来，用科学的态度分析问题、解决问题，乐观探究工作新思路，努力提高自身综合素养和业务技能水平，不断提高自身素养和实际工作力量。 老师们，平台已经搭建，让我们以此为起点，动身，让我们以此为力气，借力起飞，在益阳市训练的蓝天留下我们飞

21、行的痕迹，把生命中最靓丽的风景定格在我们为训练事业努力的过程里！最终，我建议让我们把最热闹的掌声献给关怀市训练事业进展的各位领导、专家、老师们！ 感谢！ 2022-7-21 第3篇：领导讲话稿之平安培训开班讲话稿 平安培训开班讲话稿 【篇1：平安培训班开班讲话稿】 平安培训班开班讲话稿 同志们： 今日，我们与县安监局联合举办旅游企业负责人和平安管理员平安管理学问培训班，课程支配是 ，大家都知道，去年创省级旅游经济强县发给大家的平安生产工作台帐，其中平安管理网络有一栏粘贴要求有企业主要负责人与平安负责人资质的证书，许多企业都问我是什么证书，那么我们这次培训后，经考试合格发的平安管理资格证书，就是

22、平安生产台帐中要求粘贴的资质证。当时由于没有开展培训，企业都没有负责人与平安员的资质证，创强验收的时我们也是经过解释才通过。虽然创强已经胜利，但是平安资质的培训我们必需要开展，相对来说是已经是滞后了，这次参与培训不仅是猎取一本证书，更重要的是通过培训，关心大家更全面地了解当前平安生产形势，学习平安生产工作的有关政策、法律、法规，明确当前及今后一段时间的平安生产工作重点，着力提高各单位平安生产管理水平， 在正式培训前，我强调几点要求 一是要以正确的态度参与培训学习。平安生产“责任重于泰山”。自古人命大于天。平安工作事关人民群众的生命财产平安，尤其是我们企业主的政治生命甚至是身家性命。法律规定：生

23、产经营单位的主要负责人对本单位的平安生产工作全面负责。国家平安生产法第十七条并对其职责做了具体详细的规定。因此，大家要以正确的态度，变要我学为我要学，乐观主动参与培训学习。 二是要珍惜机会保证参训学习时间。正确处理好日常工作、正常生产经营与培训学习的关系，做到两不误两保证。培训就两天时间，大家要集中精力，保证按时听课，不要请假不要缺席不要代替，保证参训学习时间。 三是要以求知、求学、虚心的同学角色，仔细听课，做好记录。课堂外是领导是老板，课堂内做同学。上课时，不任凭讲话和喧哗，手机放在振动档，接打电话到会议室外，敬重教员，仔细听，仔细记，虚心学。 四是要坚持学以致用，注意学习效果。学习的目的全

24、在于运用。大家要把学习到的学问，运用到生产经营平安管理上，进一步完善好各项平安制度，健全平安管理机制，规范生产操作行为，落实好各项平安预防措施，做好排查隐患、整治隐患、消退隐患的长效管理，检验培训学习的成效。 通过这次培训，要使大家把握和运用平安生产法律、法规，做到知法、懂法、守法，大大降低和避开各类平安事故。隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山，我们要确保旅游平安无不故。 【篇2：平安生产培训班开班仪式讲话稿】 在企业平安生产资格培训班 开班仪式上的讲话 敬重的各位领导、同志们： 首先我代表开发区党工委、管委会，对我开发区企业平安生产资格证培训班正式开班，表示庆贺，对同志们在百忙之中前来

25、参与学习表示欢迎！ 2022年，在市、旗党委、政府的正确领导下，在上级部门的大力支持下，我开发区仔细贯彻落实市、旗平安生产工作会议精神，坚持“以人为本、平安第一”的方针，连续以有效防范一般事故、坚决遏制重特大事故为目标，扎实开展平安隐患排查治理专项行动，不断强化平安生产宣扬训练，努力完善平安生产监督管理体系，园区平安生产形势持续稳定。过去我们在平安生产上取得了肯定的成果，但是我们仍旧不能有丝毫懈怠，由于平安生产事关人民群众生命财产平安，事关经济进展和社会稳定大局，事关党和政府形象和声誉。为提高各级人员的平安防范意识，提升作业人员的业务技能，为全面完成园区全年各项工作服务，特举办本次培训班。下面

26、我对本次培训班提出以下看法： 首先，充分熟悉举办这个平安生产培训班的必要性。 平安生产关键在技能的提高，通过这次培训学习，进一步提高各级人员的平安技能，更多地了解平安生产的学问，增加做好平安生产工作的自觉性。平安生产是一门严格的科学。各级人员要当内行，要懂平安，才能抓好平安。作为作业人员，只有加强自身的学习，把握平安生产一些基本学问，真正懂得平安，才能真正地抓好平安。 其次，注意理论联系实际，切实增加培训的针对性和实效性。 本期平安监管培训班时间短，但机会难得，我诚心盼望，在本期培训班上，各位学员能够仔细听课，做到学有所获。一要集中精力，仔细学习。我园区举办这样高水平的培训班的机会比较难得，盼

27、望大家珍惜这次培训机会，静下心来用心听课，顺当完成好培训任务。二要联系实际，活学活用。大家在学习的时候，要对比本地本单位的实际状况，结合各自的实际，有针对性地学，带着问题学，促进当前工作，使这次学习培训取得良好效果。三要做好平安生产的宣扬者、传播者和实践者。我们每一位参与培训的同志通过这次学习培训，不仅自己要了解把握平安生产监管学问，回去后更要做平安生产的宣扬者和传播者，要准时向单位主要领导汇报好这次培训的主要精神，组织辖区内的平安管理人员和干部职工仔细传达学习本次平安生产培训的有关学问，形成“人人学平安、人人讲平安”的良好氛围，进而推动我区平安生产工作迈上新台阶。 最终，祝同志们学习开心，学

28、有所获，预祝培训班圆满胜利。 【篇3：集团全员平安培训开班动员讲话】 在集团全员平安培训会上的动员讲话 同志们： 在培训开头前，我就本次培训的意义、目的和要求讲三个方面的看法： 一、培训的意义 本次培训是经集团批准根据全年平安管理工作部署而组织召开的一次全员学习训练活动。是当前正在开展的“党的群众路线训练实践活动”的一项重要的工作内容，也是平安生产法、河北省平安生产条例所规定要履行的法定义务，是仔细落实省安委会关于进一步加强平安培训工作的实施看法的详细措施，文件要求企业要建立职工先培训后上岗制度，从业人员必需进行系统的、严格的平安培训，未经培训或培训不合格者，一律不得上岗作业。对各类生产平安责

29、任事故，一律倒查平安培训和考试状况。对因未持证上岗或未培训合格上岗人员引发生产平安事故的，要依法追究企业相关负责人责任。 自去年以来，全国开展了史无前例的平安生产大检查。习总书记提出“进展决不能以牺牲人的生命为代价”，强调指出全部企业都必需仔细履行平安生产主体责任，做到平安投入到位、平安培训到位、基础管理到位，确保平安生产。当前，从中央到地方各级政府、各部门都越来越重视平安工作。据省国资委通报，2022年省国资委监管企业中有21人因平安生产而受到不同程度的党 纪政纪处理。这其中就有我们的同事，盼望能通过这些发生在我们身边这些现实事例，唤醒各级领导和全员对平安生产的责任意识。 今年的平安培训工作

30、，集团分2批进行，第一批是法人和平安管理人员共计50多人，搞了4天，全部考试合格。本次是全员培训，内容都是一些基本的平安学问。因此，大家要正确的熟悉这次培训，完成规定科目的学习，顺当通过考试取得上岗资格。 二、培训的目的 平安连着你我他，生命诚珍贵，对于我们每个人来说只有一次。纵观近期发生的各种事故，北京市朝阳区一库房发生火灾12人死亡，吉林宝源丰禽业火灾事故120人遇难，77人受伤，白云机场火灾事故，北京喜隆多商场火灾持续6个多小时，2名消防官兵牺牲等等，好多是因从业人员没有接受必要的平安培训训练，缺乏应有的遵章守纪的意识和平安技能而造成的，这些人往往既是事故的受害者，同时，又是各类事故的肇

31、事者。因此，我们开展全员培训，就是通过这种集中学习的形式，使大家进一步增加平安生产的意识，把握必要的平安生产学问和自我防护技能，提高大家在发生紧急事故时的应急处置力量和爱护自己人身平安的力量，削减损害。平安人人抓，幸福千万家。 三、培训期间的要求 培训只有一天的时间，会期较短，但课程内容不少，有平安法规、事故分析、现场作业规范和粮食行业的风险分析，对我们 的工作有着很强的针对性。盼望大家仔细学习、尊师重教、保持良好的课堂纪律，克服困难、顺当通过考试。以免因培训不合格而影响正常的工作。 第4篇：领导讲话稿之技能培训开班讲话稿 技能培训开班讲话稿 【篇1：技能培训班开班仪式上的讲话】 在技能培训班

32、开班仪式上的讲话 各位老师，各位学员，大家上午好： 在各级领导的关怀和支持下，依据县就业局的工作部署，经过xx技校的细心筹备，2022年xx技校农夫工技能培训班今日正式开班了。在此，我代表县就业局向参与这次培训的全体学员表示热闹的欢迎！并向承办这次培训任务的xx技校各位领导和老师致以诚心的感谢！ 今年以来，党中央、国务院和各级政府高度关注农夫工就业问题，依据中央关于促进就业、提高农夫工综合素养、加快经济社会进展和构建和谐社会的文件精神，为促进我县农夫工提高自身素养、把握一技之长，更好地服务于企业进展，县就业局经过深化调查和综合分析，确定与xx技校合作举办本期农夫工技能培训班。目的是为广阔农夫工

33、供应一个学习学问、把握技能、 提高综合素养和技能水平的平台，尽快使提高自身素养和就业竞争力量，为企业、为社会制造更多的价值。 就业是民生之本、和谐之基，是构建和谐社会的重要内容。从目前的就业形势看，全国现在不缺高校生，而是缺有技术特长的技术工人。要想挣钱多、挣钱快，必需要把握一技之长，这个观念已成为大多数劳动者的共识。劳动者要提高技术素养，必需走技能培训这条路，只有通过技能培训， 才能提高职业技能，才能离开土地、创业致富，才能做到无论走到哪里都能找到收入高、岗位稳定的工作。总之，技能培训是促进劳动者把握技术、高薪就业、实现由“体力型”就业向“技能型”就业转变的唯一途径。 举办这次培训班是培育农

34、夫工兄弟整体素养和技能水平的好机会。xx技校师资力气雄厚，为社会培育出一批又一批的有用型人才，这次给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师，信任通过他们的讲课，对提高农夫伴侣的自身素养和业务技能大有好处。 借此机会，我讲几点要求： 一要熟悉到位。今日参与培训的每一位农夫兄弟都要以仆人翁的姿势对待这次培训，从思想上真正重视起来，做到敬重老师，虚心求教；要严格遵守培训纪律要求，严格遵守作息时间，没有特别状况，不得请假，上课期间要仔细听老师讲课，乐观做好笔记；要仔细听从组织人员和教员的支配，做到不迟到，不早退，仔细完成每天的学习任务。 二要仔细学习。这次培训班是经过县就业局和恒城技校仔细预备后才

35、举办的，从课程设置、师资配备、教材的选择以准时间的支配等方面都进行了周密讨论，目的只有一个，就是努力提高培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然只有短短的50天，但内容很丰富，既有理论指导，又有实际操作，具有很强的针对性和有用性。大家要按时参与培训， 沉下心来，集中精力，用心听讲，仔细学习，既向老师学习，又要相互学习，力求学的更多一点，更好一点。 三是要学以致用。大家要把所学的理论学问运用到实践中，带到工作中去，狠抓落实。坚持学用结合，学以致用，紧密结合实际思索问题、开展工作，通过学习与实践的积累，提升力量素养和工作水平。盼望大家通过这次培训，不断提高力量，积累阅历，增长本事。 最终，预祝本期培

36、训班圆满胜利！也预祝各位学员在培训期间学有所获，生活开心，身体健康、全家幸福! 感谢大家！ 【篇2：在高技能培训班开班典礼的讲话】 在高技能培训班开班典礼的讲话 各位领导、学员伴侣们： 大家上午好！ 为仔细落实国家中长期人才进展规划纲要的要求，全面提高劳动者职业技能水平，加快技能人才队伍建设，今日，我们在这里进行高技能培训班开班典礼。首先，我代表学校对我们在座的同学们能有机会参与这次高技能培训表示热闹的庆贺 。 加强职业培训是促进就业和经济进展的重大举措。职业培训是提高劳动者技能水平和就业创业力量的主要途径。大力加强职业培训工作，建立健全面对全体劳动者的职业培训制度，是实施扩大就业的进展战略，

37、解决就业总量冲突和结构性冲突，促进就业和稳定就业的根本措施；是贯彻落实人才强国战略，加快技能人才队伍建设，建设人力资源强国的重要任务；是加快经济进展方式转变，促进产业结构调整，提高企业自主创新力量和核心竞争力的必定要求；也是推动城乡统筹进展，加快工业化和城镇化进程的有效手段。 举办这些培训班，是培育同学们整体素养和技能水平的大好机会，给大家授课的老师是有多年教学阅历和专业技能的专业老师，信任通过他们的讲课，你们自身素养和业务技能都会有一个较大的提高和关心，借此机会，我讲几点要求： 一要熟悉到位。今日参与培训的每一位同学都要以仆人翁的姿势对待这次培训，从思想上真正重视起来，做到敬重老师，虚心求教

38、；严格遵守培训纪律，遵守作息时间，听从老师支配，没有特别状况，不得请假。做到不迟到，不早退，仔细完成这次培训的学习任务。 二要仔细学习。这次培训班是经过是省劳动人事保障厅职业技能培训鉴定中心和学校仔细预备后举办的，从课程设置、师资配备、教 材的选择以准时间的支配等方面都进行了周密讨论，目的只有一个，就是努力提高培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和有用性。大家要按时参与培训，集中精力，用心听讲，做好笔记；既向老师学习，又要相互学习，力求学得更多一点，学得更好一点。 三要深化思索。大家在学习的过程中，要紧密结合岗位实际，把学习与思索很好地结合起来，用科学的态

39、度分析问题、解决问题，不断提高自己的实际工作力量。 四是要学以致用。大家要把所学的学问运用到实际工作中去，狠抓落实。坚持学用结合，学以致用，通过学习与实践的积累，提升自己的力量素养和工作水平。 同学们，学问转变命运，技能制造财宝，高技能培训班的举办分散着省厅领导的深切关怀和殷切盼望，分散着各位主讲老师的辛勤劳动和无私付出！我们诚心盼望各位同学要以培训班为新的起点，树立起勤奋学习的恒心、坚决拼搏奋斗的信念，拥有回报社会的爱心，燃起盼望、扬起航帆、去实现你们心中的幻想。信任你们肯定能够用自己的双手制造辉煌的明天，用你们的才智和汗水为企业的升级、转型和社会和谐贡献应有的力气。 最终，祝立刻走入课堂的

40、同学们在学习中学有所获，技有所成！并预祝这次培训取得圆满胜利。 感谢大家！ 【篇3：技能培训班开班讲话稿】 技能培训班开班讲话稿 技能培训班开班讲话稿 各位老师，各位学员，大家上午好： 在各级领导的关怀和支持下，依据县就业局的工作部署，经过xx技校的细心筹备，2022年xx技校农夫工技能培训班今日正式开班了。在此，我代表县就业局向参与这次培训的全体学员表示热闹的欢迎!并向承办这次培训任务的xx技校各位领导和老师致以诚心的感谢! 今年以来，党中央、国务院和各级政府高度关注农夫工就业问题，依据中央关于促进就业、提高农夫工综合素养、加快经济社会进展和构建和谐社会的文件精神，为促进我县农夫工提高自身素

41、养、把握一技之长，更好地服务于企业进展，县就业局经过深化调查和综合分析，确定与xx技校合作举办本期农夫工技能培训班。目的是为广阔农夫工供应一个学习学问、把握技能、提高综合素养和技能水平的平台，尽快使提高自身素养和就业竞争力量，为企业、为社会制造更多的价值。 就业是民生之本、和谐之基，是构建和谐社会的重要内容。从目前的就业形势看，全国现在不缺高校生，而是缺有技术特长的技术工人。要想挣钱多、挣钱快，必需要把握一技之长，这个观念已成为大多数劳动者的共识。劳动者要提高技术素养，必需走技能培训这条路，只有通过技能培训，才能提高职业技能，才能离开土地、创业致富，才能做到无论走到哪里都能找到收入高、岗位稳定

42、的工作。总之，技能培训是促进劳动者把握技术、高薪就业、实现由体力型就业向技能型就业转变的唯一途径。 举办这次培训班是培育农夫工兄弟整体素养和技能水平的好机会。xx技校师资力气雄厚，为社会培育出一批又一批的有用型人才，这次给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师，信任通过他们的讲课，对提高农夫伴侣的自身素养和业务技能大有好处。 借此机会，我讲几点要求： 一要熟悉到位。今日参与培训的每一位农夫兄弟都要以仆人翁的姿势对待这次培训，从思想上真正重视起来，做到敬重老师，虚心求教;要严格遵守培训纪律要求，严格遵守作息时间，没有特别状况，不得请假，上课期间要仔细听老师讲课，乐观做好笔记;要仔细听从组织人

43、员和教员的支配，做到不迟到，不早退，仔细完成每天的学习任务。 二要仔细学习。这次培训班是经过县就业局和恒城技校仔细预备后才举办的，从课程设置、师资配备、教材的选择以准时间的支配等方面都进行了周密讨论，目的只有一个，就是努力提高培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然只有短短的50天，但内容很丰富，既有理论指导，又有实际操作，具有很强的针对性和有用性。大家要按时参与培训，沉下心来，集中精力，用心听讲，仔细学习，既向老师学习，又要相互学习，力求学的更多一点，更好一点。 三是要学以致用。大家要把所学的理论学问运用到实践中，带到工作中去，狠抓落实。坚持学用结合，学以致用，紧密结合实际思索问题、开展工作，

44、通过学习与实践的积累，提升力量素养和工作水平。盼望大家通过这次培训，不断提高力量，积累阅历，增长本事。 最终，预祝本期培训班圆满胜利!也预祝各位学员在培训期间学有所获，生活开心，身体健康、全家幸福! 感谢大家! 第5篇：银行业务培训领导开班讲话稿 ) 一(银行业务培训领导开班讲话稿 同志们： 建帮同志代表行党委作了一个很好的工作报告，我完全同,刚才 会上大家再进行争论，这个报告会前行党委特地开会进行了讨论，意。 然后印发执行。就如何加强全行的培训工作，我再谈点个人看法。 一、为什么召集分行行长参与培训工作会议 这在农行历史上是不多召开由各分行行长参与的培训工作会议， 有必要进行这样一次农行正在

45、加速向商业银行转轨的进程中，见的， 50高层次的、由主要决策者参与的培训工作会议。目前全行员工有 多万，我们带领这样一支浩大队伍，既要参与国内的同业竞争，又要 ?靠什么迎接国际竞争的挑战，那是小农经济的思维方式?靠人多势众 万队伍50就是从这?精兵强将从哪里来要靠一支精兵强将，的产物。 中产生。所以，必需优化这支队伍提高这支队伍的整体素养。 ”四大压力“当前，摆在我们面前的有 。第一，来自效率的压力。 建四大行中是最低的。中、农、在工、劳动生产率，农业银行的效率、 要提高效率、提高劳动生产率，必需提高人的素养，由于人是生产力 当然，提高?中最活跃的因素。没有一支精兵强将，怎么能提高效率 但我们

46、不能等到体效率最根本的是要有一个良好的体制和运行机制， 再去解决我们的人力资本的配置以及整个队机制完全解决好了，制、 伍的建设，我们必需同时进行，而且在体制改革没有到位之前，要抓 紧提高队伍素养，加强队伍建设。通过队伍建设，激活我们的人力资 本，有效配置好人力资源，这样，就可以提高潜在的效率，提高劳动 生产率。 另一方面又大量的增我们一方面做出大量的减人方案，前些年， 人。今后必需转变观念，大批地进高校生、讨论生，这不是个路子， 多万人，但真正10农行到什么时候是头啊。这几年我们大体上减了 一方面减下来,关门走人的没有多少。我们还是一方面大量地进同学 这支队伍将会越假如按这种思路下去，的人员还

47、拿着基本工资待遇。 来越浩大，埋伏的问题就越来越多。福林同志在农行时，搞得比较稳 社会稳定的压力特别大。现在社会再就业的压力、现在看是对的。妥， 现在内蒙的、多万元就走人了，10一个员工给工行减员力度比较大， 万元，10辽宁的都坐在北京不走，搞得他们很被动。听内蒙的说给 万元没几年花完了，做10当时特别兴奋，皆大高兴都走掉了，可是 买卖赔了，又回来找。 一是这个网点不存无非就是两条缘由：为什么要让这些人下岗， 二是这个人没有力量，要下来。但是能不能把这些人;在了，人要走 这我们不?能不能通过再培训的方式把他们重新配置上去呢?改造呢 许多的柜面业务不需要那么高的学从银行系统看，就节约了成本嘛。 历，到欧洲、到美国去看看都是一样的。现代电子技术操作以后，风 我们一方面让这些柜面你来敲键盘就可以了。险掌握主要是在后台， 多岁的员工下岗，一方面又招一些高成本、高学历的进来，一个40 时期可以，长期是不行以的。我想从总行开头，进高校生、讨论生能 大家可以讨论。肯定要下决心优化队伍结构，走?不能隔一年进一次 包