2022年街道创建党建示范点工作汇报例文.docx

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1、2022年街道创建党建示范点工作汇报 东屯渡街道二分场地处人民东路以南、北接马王堆蔬菜市场，芙蓉区政府、饮食名家新玉楼东、家居业界新秀东方家园均座落其中，辖地面积0.29平方公里，常住人口7920人，是一个以拆迁安置为主的居住小区。辖区范围内直管党员24人，新世纪党员67人，八方公司党员48人、东方家园党员29人，流淌党员78人。 分场支部以红旗党支部为建设目标，以党员先进性教化为抓手，立足农村发展与稳定的需求，发挥党建的龙头作用，促进了各项事业的全面进步，开拓了社会主义新农村建设的良好局面。 一、开拓进取，务实创新，主动发挥党支部的堡垒作用 1.求真务实、主动进取的班子建设。分场党支部在班子

2、建设中一是坚持集体领导，充分发挥党支部的政治核心作用；二是与时俱进，不断学习，努力提高党员干部的政治素养和工作实力，三是团结务实，勇于开拓，不断开创工作新局面。以杨福泉为书记的分场支部班子97年接任时，二分场还是一片菜地，人均年收入不足2000元，5家场办企业也以渐显颓势。他们没有被当前的困难吓倒，带领两委班子深化田间地头、企业车间、群众家里，调查走访，寻求问题症结，大刀阔斧进行改革。他门提出;创一流分场;的奋斗目标，提倡发挥;一名党员一面旗;模范的效应，加强党支部的建设水准和带领群众致富的实力，一举变更分场落后面貌。分场支部连续多年被评为区、街先进党支部。分场连续5年被评为;市级文明单位;。

3、支部深化改革，发展高效农业，培育出一批又一批致富能手，其中有刘莉、黄国强等省、市级科技示范户，工农业经济凸显活力。LOcalHoST从97年起先，连续三年获得市委市政府;亿元工程奖;，成为响当当的经济明星单位。在2004年，分场人均年收入就突破1万元。同时，在计生、综治工作中也获得了芙蓉区;平安文明单位;、;计生管理五星级;单位。从2000年起先，分场起先大举拆迁开发，由于工作细致，基础工作一贯扎实，拆迁开发工作得到顺当高速进行，在从前的菜地上，一幢幢美丽的楼房，一个个文明的小区已建立起来，实现了农村向城市的转变，并获得街道;开发建设工作先进集体;。为保证支部班子建设的连续性，支部还主动做好后

4、备干部的培育、选拔、举荐、考核和任用。注意对妇女干部的培育。分场有后备干部9人，其中女后备干部4人。并制定培育措施，给他们给任务、压担子，使其尽快成熟。主动开展干部素养培训，加强对分场干部的思想教化，在各项活动中，党员都能走在前面，起模范带头作用。 2.因地制宜、真抓实干的组织建设。分场范围内集中了商住居民小区、农场安置小区以及市场、酒店等非公经济企业，党员人数众多，成份困难，分场支部因地制宜，进行分类管理，主动加强党组织建设。在新世纪家园小区中就摸底建册近200名党员，成立了新世纪家园党小组，为将来成立支部建立基础；针对非公经济企业，分场去年主动联系东方家园装饰建材有限公司，在有300多名员工的企业中成立了东方家园党支部；今年，在分场的组织协调下，由景天大酒店牵头，联合延年酒店、三良酒店、恒河酒店成立了景天大酒店联合党支部。在全街4个非公经济党支部中，分场中就建立了两个，在两新组织中加强党组织建设、发挥党支部的堡垒作用迈出了坚实的步伐。 (责任编辑：范文之家) 第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页