年县委书记抓基层党建工作述职报告.docx

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1、 年县委书记抓基层党建工作述职报告 2019年县委书记抓基层党建工作述职报告今年以来，我仔细履行第一责任人职责，突出从严管党治党主线，抓基层、打基础，全面提升了基层党建工作水平。一、履行职责推动落实的状况1、聚焦主责主业，凝神聚力带头抓。躬身带头作示范，任职以来基本走遍全县行政村，今年主持召开X次县委常委会、X次基层党建工作领导小组会，探讨解决党建工作难题。分解任务压责任，年初与县管党委书记逐一签订目标责任书，明确职责任务及追究责任的X种情形，今年有X名干部被约谈，X名干部因抓党建促脱贫工作不力被调整岗位。强化督查抓落实，针对村级运行一评两会三公开、每月X日固定党日活动等制度，全年把全部村督查

2、一遍，今年已抽查村X个。2、突出问题导向，薄弱环节重点抓。一是抓党建促脱贫。把抓党建促脱贫作为书记项目，以党建为引领，集中解决X万名无地移民的安居和脱贫问题。一期工程建设X个移民社区，可改善XX个村、XX人居住环境，春节前部分群众将实现回迁。二是抓班子强队伍。建强村级战斗堡垒，年初部署对换届难点村、财务混乱村、冲突突出村等X个五类村班子进行集中整顿。主持召开分析研判会，进一步强化整顿措施，目前已转化XX个。带好党员干部队伍，配备X名专职组织员、X名兼职组织员，分别举办村支部书记培训班、农村后备干部培训班、村级组织委员培训班，我带头上党课。乡镇街道全部成立党员教化中心，把X万名农村党员轮训一遍。

3、着眼解决近亲繁殖等问题，全面铺开农村发展党员公推优选模式，优化了结构。三是抓投入保运转。在财政比较困难的状况下，把村党支部书记补贴待遇提高到X万元，符合条件的离任村党支部书记补贴最低X元，全部用一卡通发放。集中新建、改扩建X处城市社区办公服务场所、X处村级办公场所。四是抓服务转作风。以五化五星服务型党组织创建为抓手，全县全部村都从县直选派X名副科级以上干部联系，选派XX名第一书记，实施扶贫项目XX个，争取项目资金物资折款XX万元。强化服务设施建设，民生支出占财政收入比例达XX%。全国养老服务业观摩座谈会在我县召开。3、坚持全面推动，各个领域统筹抓。先锋社区重点抓创建，我带头到社区报到，县直XX

4、个部门单位、XX名党员开展志愿服务活动XX余次，XX名网格员逐户上门征询看法，创建了阳光大姐等XX个特色服务品牌。两新组织重点抓覆盖，符合条件的全部建立党组织，开展创意组织生活评比，实行以奖代补形式，表彰嘉奖全县XX个非公有制企业和XX个社会组织。机关党建重点抓服务，指导县直机关开展三比三树活动，引导机关党员比思想树正气、比业绩树标杆、比作风树形象，评比出XX个机关服务好品牌和XX个优质服务好案例。二、存在的主要问题及缘由分析1、第一责任人职责履行不够严格。过多考虑基础差、底子薄等因素，对经济社会发展投入精力较多，对党建工作倾注的精力相对较少，对只会抓经济、不懂抓党建的党委书记指导和教化不刚好

5、。这主要是由于自己思想上还存有片面相识，觉得抓经济和民生工作见效快，人民群众也能得到详细实惠，抓党建工作见效慢，出现了一手硬一手软的问题。2、基层党建工作谋划不够深化。对如何建设服务型党组织，如何在基层落实从严治党要求，没有带领同志们很好地进行顶层设计。比如，对比较偏远的地方，如何解决基层党组织服务实力弱、对群众服务不到位的问题;对不按时参与组织活动、不能发挥主动作用的农村党员，如何加强教化管理等，还没有很好的解决方法。这主要是由于自己对基层调研发觉的问题，没有注意从制度机制上推动问题解决。3、推动制度落实的力度有待加强。对基层党建工作制度的建立和落实提出了要求，但平常抓督导不够。比如，在加强

6、基层党员干部管理和规范工作运行方面，出台了一些制度方法，但平常对县委管理的干部关注的多，对基层党员干部管理关注的少，今年查处了多起村两委干部截留危房改造、种粮补贴资金等案件。这主要是由于自己对制度督导没有投入足够的精力，有些落实不到位造成的。4、破解难题的方法没有用足用活。对一些基层党建工作难题，有时认为基础薄弱很难解决，有时认为问题普遍存在、其他地方也没能解决，就没有想尽想方设法去集中攻坚。比如，在推动为民服务方面探究开展了双联四包民心工程，但有的联村干部对群众反映问题办理不主动;开展了机关作风专项整治，但少数执法部门中梗阻现象依旧存在。这主要是由于自己存在畏难心情和等靠思想造成的。5、保障

7、措施还不够到位。没有像抓民生工程一样抓基层党建投入，部分基层组织为民服务水平还比较低。比如，解决支部书记补贴力度大，其他村干部补贴酬劳有些乡镇街道还没有统筹，影响了群体稳定性和干事创业的主动性。这主要由于自己认为近年来在抓基层党组织有钱办事方面做了一些工作，基层的状况有了肯定改善，对抓基层党建投入缺少了紧迫感。三、下步工作思路和主要措施1、责任落实狠抓书记。带头把基层党建工作中最难办的事列为书记项目，把村级组织运转问题作为县委书记项目，责成乡镇党委书记走遍全部自然村，把最亟需解决的问题作为书记项目。建立正面、负面两个责任清单，由我带头，全县各级党组织书记比照上级部署建立正面清单，比照述职评议查

8、找出的问题和上级点评指出的问题，建立负面清单，比照清单抓落实。严格实行责任倒查追责，建立约谈、通报和责任追究方法，完不成任务的严格追究责任。2、常规工作规范提升。责成有关部门健全和完善制度规范，以制度的刚性约束落实从严治党要求。在规范党内政治生活方面，带头落实领导干部双重组织生活会等制度，以实际行动引领党员干部改进思想作风。在规范村居干部管理方面，制定村居干部履职十条规则，以及坐班值班、经济责任审计、村居事务准入等制度，为村居干部定底线、定规则。在规范党员队伍教化管理方面，分领域制定党员不能触碰的十条底线，建立和完善县乡党委书记上党课、发展党员责任追究、党员轮训等制度，实现党员教化常常化、管理

9、规范化。在联村干部管理方面，落实抓党建工作、全员走访、服务代理等制度，提升服务水平。3、保障措施从严从实。主持召开基层党建工作联席会议，压实财政、编制等部门责任，出实招供应基础保障。强化经费保障，把村级办公服务经费、城市社区为民服务经费等列入财政预算，村党支部书记补贴标准提高到人均X万元。强化人员保障，新选聘XX名县委兼职组织员，解决两新组织党工委实体化运行问题，配齐社区工作者队伍、网格员队伍，确保党建工作力气。强化机制保障，实行农村党建每月一督、其他领域党建每季一督，以五化五星创建工作为抓手，加强对各级、各领域基层党建工作考核，落实不到位的由我来约谈党委书记，确保各项工作落到实处。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页