大学班级辅导员工作计划.docx

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1、大学班级辅导员工作计划高校班级辅导员工作安排(篇一) 一、指导思想 英国思想家培根认为，思想确定行动，是行动的先导和动力。只有树立正确的指导思想，才能为自己的行动指明方向。因此，指导思想是辅导员开展工作的基础和前提条件。在下一学期的工作当中，我会进一步学习一般高等学校辅导员队伍建设规定以及20xx年教高16号文件精神，实行学工处的各项任务和要求，以学生为主体，切实提高学生的实力与综合素养。 二、日常管理 结合所带学生的详细状况，进一步加强学生的日常管理，着重培育学生的良好习惯，加强学生的自律精神。 1、宿舍管理。大三学生即将踏入社会进行实习，为了督促学生的宿舍自律意识，我会结合实际进一步加强学

2、生宿舍管理工作。一方面，通过班会做好宿舍管理宣扬工作，特殊是宿舍平安问题和良好的生活作息的重要性，强调最终一年不能放任自流；另一方面，常常深化学生宿舍进行巡查，刚好发觉宿舍存在的问题，并予以妥当的解决。 2、平安管理。学生的平安教化作为辅导员日常工作的重中之重，必需常抓不懈。首先，加强交通平安教化。进入大三，绝大部分同学都将进入社会实习，必需强调学生的交通平安，留意乘车、道路行走平安。其次，加强消防平安教化。增加学生的消防学问，教化学生宿舍平安用电，禁止运用各种高瓦电器和宿舍抽烟、点燃明火等危急行为，同时教化学生关于火灾自救与逃命的方法。 3、其他管理。切实做好学生报到注册、考勤以及催缴遗留欠

3、费等有关工作，使学生能够安心学习生活。 三、学风建设 良好的学风能够激发学生学习的主动性和主动性，增加学生的归属感，提高学生班集体的凝合力和战斗力。 1、落实严格的考勤制度。全面做好查课和落实考勤工作，督促和教化学生仔细上好课，做到不迟到、不早退、不旷课。针对个别缺勤的同学，刚好对其进行思想教化，做好跟踪沟通工作，使其尽快改正。 2、做好外出实习学生管理工作。通过各种方式和途径与学生保持紧密的联系，刚好了解学生实习的状况，对于学生反映的需求及和困难，刚好赐予帮助和指导。加强学生的就业指导，帮助学生树立正确的就业观念。 3、加强素养测评管理工作。严格根据学院相关规定落实素养测评的各项细则，进一步

4、熟识、吃透开展素养测评的重要意义及工作方法，通过素养测评驾驭学生的综合素养状况，使学生对其表现有一个直观的了解，以先进典型为榜样，留意发挥榜样的力气，促进学风建设。 四、班级建设 一个优秀的班集体，离不开每一个成员的努力与支持。树立统一的班级奋斗目标，并以此为导向，汇合每一个成员的聪慧才智，通过相互帮助，遵守学院规章制度，主动维护班集体的荣誉。 1、班级纪律建设。无规则不成方圆，通过各种途径和方式向学生强调班级纪律的重要性，特殊是在开学初通过周班会和主题班会向学生重新进行纪律教化，强调遵遵守法律律和学校规章制度的重要意义，使学生养成自觉遵守相关纪律的意识，努力做一个文明的新时代高校生。 2、班

5、风建设。虽然大三大部分学生都将进行社会实习，留在学校上课的时间渐渐削减，但是一个具有良好班风的班级体无论在什么时间，什么地点都能体现出来。因此，对于选择“2+0.5”的学生，接着做好上课考勤管理工作，争取在有限的时间学到更多有用的学问。对于选择“2+1”的学生，要求其在社会实习要牢记学校和老师们的嘱托，遵遵守法律律法规，在实习岗位上踏踏实实工作，学习工作技巧，熬炼工作技能，发扬勤学、爱学的精神，提高适应社会竞争的实力。 3、思想建设。高校生是国家珍贵的人才资源，是民族的希望、祖国的将来。因此，在下一个学期我会坚持提高学生的思想政治水平，深化进行正确的世界观、人生观、价值观教化，使学生先学会做人

6、，后学会做事，特殊是要引导高校生自觉遵守爱国遵守法律、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范，养成良好的道德品质和文明行为，做一个文明遵守法律的公民。 业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。新学年，我将以饱满的热忱、高度的责任感投入到辅导员工作当中。当然，作为一名新人，对于许多业务还有不熟识的地方，我会主动地向领导和同事请教，同时接着加强辅导员理论学习和实际操作实力。志向已经起航，就必需加倍努力，将青春的汗水化作船桨，伴我前进。 一、参与财务人员接着教化每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员接着教化。 首先参与财务人员接着教化，了解新准则体系框架，驾驭和领悟新准则内容，要点、和精髓。

7、全面按新准则的规范要求，娴熟地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。 参与接着教化后，汇报学习状况报告。 二、加强规范现金管理，做好日常核算 1、依据新的制度与准则结合实际状况，进行业务核算，做好财务工作。 2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。刚好进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，

8、做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用限制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。 总之在2xx年里，我会借改革契机，接着加大现金管理力度，提高自身业务操作实力，充分发挥财务的职能作用，主动完成2xx年工作安排的各项任务，以最大限度地回报于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。 高校班级辅导员工作安排(篇二) 一、不断提高辅导员自身的综合素养 首先须要提高自身的职业素养和业务水平。只有具备了良好综合素养的辅导员，才能当好学生健康成长的指导者和引路人，用自己优良

9、的思想、品德、学识为学生树立学习的榜样。同时还要在日常生活中严格要求自己，树立更新学问、与时俱进的思想理念，熟识本职工作、通晓学校的各项规章制度。 二、抓好学生的平安教化工作，确保学生稳定 坚持“把学生平安放在首位”的工作原则。在平常加强学生的平安教化，使他们在思想上引起重视，养成良好的平安意识。 1、落实每月班会制，做到常常查寝制。贴近学生的生活状况，加深与学生之间的感情，同时对宿舍进行平安隐患排查。 2、提前做好节假日班级学生的离校、留校状况统计。在节假日结束前，刚好了解返校状况。 三、加强学生的思想和心理健康教化工作 仔细落实学院有关加强高校生的思想和心理健康教化工作的指示，努力做好班级

10、每位学生的思想和心理健康教化工作。 1、加强法制教化，增加学生的法纪意识和规范意识。 2、坚持每周至少要找56名学生个别谈心，有安排、有目的地调查了解学生的思想动态，帮助他们解决学习、生活中的困难。 3、定期组织各班实行心理班会、心理话剧等活动，刚好了解学生心理健康状况，预防心理疾病。 四、加强学生日常管理、服务工作 严格根据学生手册上的有关条列，进一步细化学生工作的日常管理，使学生工作的日常管理更加系统化、规范化。 1、要求学生主动学习，提高学习成果。班内少数同学平常对自己放松要求，导致期末考试成果不及格。针对上学期末的考试成果，要求落后的学生进一步端正学习看法，力争本学期歼灭不及格现象。

11、2、建立健全通报机制，利用每月班会，刚好通报学生到课率、就寝、内务等状况。 3、加强与学生家长之间的沟通、联系，双管齐下地管理好学生，并做好相关记录。 4、激励学生多参与学院和系组织的各项活动，丰富学生的课余生活。 五、加强班干部的建设、管理工作 好的学生干部可以带出一个好的班集体，班级干部是学生工作中的骨干和基石，也是辅导员与一般同学的桥梁和纽带。 1、在本学期初期，对原有的班委进行微调，优化组织结构。 2、加强班级学生干部的队伍建设，每月定期召开例会，充分调动学生干部的工作积性和主动性，熬炼他们的组织实力和管理实力。 3、严格要求学生干部，对班干部的违纪现象的查处必需更加严格，发觉一起，惩

12、罚一起，力求打造一支学习优秀、作风过硬的班干部，凸显他们在学生工作中的强大作用。 六、关注弱势群体、建立特别学生档案 关注贫困生也是辅导员工作中的一个重点。贫困生是我们学生中一个特别的群体，我带了3个班，共107人，其中有近32名不同程度的贫困生。 1、协作学院的勤工俭学、助学贷款等工作的实施，统计各班级贫困生名单，建立贫困生档案，主动为学生争取贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。了解他们的生活和学习状况，仔细做好贫困补助、助学金评定等工作；帮助他们树立自信自强的生活看法。 2、做好思想内向、不善与人沟通这类学生的思想跟踪教化和服务工作。 3、重视学习成果不佳的学生，在这方面我准备常常与其家进步行反

13、馈、沟通，双方共同来督促其仔细学习，顺当完成学业。 在接下来的工作中，我将时刻提示自己为人师表，多向有阅历的老辅导员学习请教，不断总结工作阅历，不断调整工作思路，力争在新学期取得新的成果。 高校班级辅导员工作安排(篇三) 经过大三学年的进取过渡，学生已经对自我的职业发展有了初步定义，且目前正为之奋斗。今年大四学年是学生高校期间职业规划最为重要的一年，因为在随之而来的日子里，学生将面临就业、考研等一系列人生重要选择，针对毕业生特点，我们年级在落实学校学生工作的基础上，总结以往毕业学年的工作阅历，在坚持各个年级稳定的前提下，争取今年的毕业工作能够登上一个新的台阶。我们安排从以下方面开展工作： 一、

14、加强毕业生就业指导，帮忙学生明确职业生涯发展规划 首先，做好毕业生发展方向指导工作，了解学生考研人数和状态以及期望就业人数和期望。针对考研的学生进行激励，督促其学习状态，并随时沟通，了解学生复习情景以及自身状态。另外作为辅导员我们会经过多种渠道获得包括我校在内的探讨生安排安排招生专业和人数，并向大家刚好发布信息，以便考研的学生有自我明确的方向。 其次，对于准备就业的学生，首先要督促英语过关和课程补考，保证尽可能多的人能够在第八学期顺当拿到两证。从十月份起先，高校的就业工作全面绽开，各大企业接连到学校内举办聘请会，这将是我们毕业生辅导员接下来开展的工作重点。我们在加大力度搜集各种就业信息的同时，

15、必需要做好学生的就业指导工作，针对学生的想法、自身特点以及其所困惑的问题进行分析和解答。在宣扬好本学校的聘请会的同时，激励学生走出去，引导学生去任何能够供应就业机会的聘请会、展览会、实习机会等等。我们也应进取联系用人单位，与各用人单位建立起良好的合作关系，向用人单位举荐我们的学生。总之应想尽方法帮忙学生就业，争取我院学生的就业率到达甚至超过我校平均93%的就业率。 二、加强日常管理工作，督促学生搞好寝室礼貌建设 接着加强寝室文化建设，督促学生搞好寝室卫生以及寝室礼貌。总价前几年寝室礼貌建设的工作阅历，对于毕业生寝室文化建设不但不应当放松，反而应更加严格要求，究其缘由，一是在学校养成的良好卫生和

16、礼貌习惯学生会将其带入到工作岗位上去，这对于学生的职业发展非常有利；二是毕业生随着毕业日期接近，日常生活用品由于年月积攒杂物较多，假如不整理干净整齐则会存在较大的平安隐患。基于以上两点缘由，对于大四的宿舍礼貌建设我们应当加大力度，每周三定期巡查，平常不定期抽查，督促学生能够在最终一年里坚持住或者接着养成良好的生活习惯。 三、加强学生思想政治，坚持学生思想稳定 坚持做好所带班级广阔团员和党员以及入党进取分子的教化工作，使学生们始终在思想上坚持进取向上，在生活中要求提高，充分发挥党员和班干部的先锋模范作用，为我院开展学生工作奠定良好的群众基础。 不断加强学生的平安教化。始终坚持以人为本、平安第一的

17、工作原则，一切活动的开展都把学生们的人身平安放在第一位，使学生们在思想上永不松懈，养成良好的自我爱护意识。接着加强学院学生信息员队伍建设，建立严格的平安工作职责制，做到超前防范，信息畅通，坚决杜绝各类平安事故的发生。针对毕业生杜绝其在宿舍饮酒以及打架斗殴现象发生，亲密关注毕业生动态，以避开发生不必要的影响其顺当毕业的恶性事务发生。 四、狠抓学生管理，构成良好的院风和学风 一方面，辅导员抓好所带班级的班团体建设，因势利导的调动学生学习进取性；进一步规范学生的日常管理，重视学生的日常纪律，对违纪学生的处理，刚好、公正、公允。同时，结合和谐学校的建设，进一步规范学生的行为，促进了院风建设。另一方面，

18、进一步完善制度，加强对学风建设的宣扬教化，严格管理，抓好落实，抓考风，促学风，把学风建设推动到一个新的水平。另外，还大力抓典型，经过榜样的力气带动大批学生，促进了良好的系风、学风的构成。争取在第七学期向学校推送至少一个优良学风班，在为毕业班学生就业把好关的同时督促其坚持住第七学期的学习和考试任务，督促学生不要忽视最终一学年学习成果，且为明年的毕业设计做好打算。针对在校外实习或工作的学生应做好记录，随时沟通，了解学生动态，提示此类学生考试时间，督促其工作的同时依旧要仔细对待课业。 在过去的两年时间里，有些工作已经初见成效，可是应对不断改变的现实环境，随时发生的突发状况，仅有不断的学习、不断的创新才能够做好。在接下来的日子里，我们将不断提高自身素养，坚持与时具进，不断调整工作思路，刚好解决突发问题，与学生多沟通，了解他们的想法，才能在实质上加强学生的思想教化工作、日常管理工作和学生素养教化工作，使学生工作真正落到实处！