医院投诉管理评审标准与评审细则.doc

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1、医院投诉管理评审标准与评审细则评审标准评审要点HS.7.1贯彻落实医院投诉管理办法(试行),实行“首诉负责制”,设立或指定专门部门统一接受、处理患者和医务人员投诉,及时处理并答复投诉人。(重点)HS.7.1.1贯彻落实医院投诉管理办法(试行),实行“首诉负责制”,设立或指定专门部门统一接受、处理患者和医务人员投诉,及时处理并答复投诉人。(重点)【C】1.有专门部门统一受理、处理投诉。 2.有投诉管理相关制度及明确的处理流程。3.有明确的投诉处理时限并得到严格执行。【B】符合“C”,并1.实行“首诉负责制”,科室、职能部门处置投诉的职责明确,有完善的投诉协调处置机制。2.有配置完善的录音录像设施

2、的投诉接待室。3.职能部门对上述工作进行督导、检查、总结、反馈,有改进措施。【A】符合“B”,并持续改进有成效。HS.7.1.2妥善处理医疗纠纷。(重点)【C】1.有医疗纠纷范围界定、处理制度与操作流程,妥善处理医疗纠纷。2.有法律顾问、律师提供相关法律支持。3.相关人员熟悉流程并履行相应职责。【B】符合“C”,并1.以多种形式对相关员工进行医疗纠纷案例教育。2.职能部门对上述工作进行督导、检查、总结、反馈,有改进措施。【A】符合“B”,并1.建立发言人制度。2.持续改进有成效。HS.7.2公布投诉管理部门、地点、接待时间及其联系方式,同时公布上级部门投诉电话,建立健全投诉档案,规范投诉处理程

3、序。HS.7.2.1公布投诉管理部门、地点、接待时间、联系方式以及投诉电话,建立健全投诉档案。【C】1.通过各种形式,在显要地点公布投诉管理部门、地点、接待时间、联系方式以及投诉电话,同时公布上级部门投诉电话。2.有完整的投诉登记,体现投诉处理的全过程。3.规范投诉处理程序。【B】符合“C”,并建立健全投诉档案,包括书面、音像档案资料。【A】符合“B”,并定期对投诉资料进行归类整理、分析,提出改进建议提供给相关管理部门和科室。HS.7.3根据患者和员工的投诉,持续改进医疗服务。HS.7.3.1根据患者和员工的投诉,持续改进医疗服务。【C】1.建立患者及员工投诉渠道。2.有完整的投诉登记,体现投诉处理的全过程。3.根据投诉情况改进医疗服务质量,提高管理水平。【B】符合“C”,并将投诉与绩效考核、医师考核和职能部门工作评价相结合。【A】符合“B”,并通过投诉管理,提高患者和员工对医疗服务和医院管理的满意率。HS.7.4对员工进行纠纷防范及处理的专门培训。HS.7.4.1对员工进行纠纷防范及处理的专门培训,有记录。【C】对员工进行纠纷防范及处理的专门培训,有完整相关资料(每年至少一次)。【B】符合“C”,并开展典型案例教育。【A】符合“B”,并有培训效果评价。

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