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1、廉洁从政主题教育交流材料廉洁从政主题教化沟通材料在全局党员干部中开展的“严于律己，廉洁从政”主题教化活动，既是加强党性修养工作的深化，也是推动反腐倡廉警示教化的提炼。本次主题教化活动，是实行中纪委十七届四次会议精神，坚持廉政勤政，加强队伍建设的重要决策;是从全局领导干部的思想、工作和作风实际动身，做出的一项重要举措，是对全局领导干部提出的重大纪律要求，特别刚好，意义深远。严于律己是要求，制度建设是保障，廉洁从政是目的。我们要紧紧抓住此此教化活动，进一步促进支队干部职工思想相识再提高，党风廉政建设工作再深化。根据局主题教化活动的支配，监察支队组织学习了王海风严峻违纪违法典型案例，结合中纪委十七届
2、四次会议精神，围绕全市环保中心工作，开展多种形式教化活动，寓教于学习中，寓教于执法中，寓教于服务中。加强教化、健全制度、强化监督，为我市环保事业的持续、协调发展供应重要的政治保证。通过开展学习教化活动，结合监察支队实际，我们将从以下方面进一步加强党风廉政建设与反腐倡廉工作。一、深化落实廉政责任制，加强党风廉政建设首先对支队领导班子从严要求，班子人员要严格执行领导干部廉洁自律的有关规定，力求做到有宽敞的胸怀、有实干的精神、有清廉的形象，严格落实重大事项报告制度，狠抓执法队伍的廉洁自律;要求干部讲党性、讲原则、守纪律，自觉作廉洁勤政的表率、遵纪遵守法律的模范;要求全体干部职工做到“三要三不要”，即
3、要学习、要敬业、要廉洁，不要伸手、不要计较、不要攀比;二是切实提高党风廉政建设工作思想重视度，要求干部职工在日常工作和生活中做到绝不能损害群众利益、绝不能助长不正之风、绝不能玷污环保形象;三是细化责任，强化党风廉政建设工作责任性。进一步完善党风廉政工作责任制，将党风廉政责任进行全面分解细化，确定落实部门，确定各项任务的干脆责任人，明确谁主管、谁负责、谁担当的党风廉政建设责任机制，在局党组统一领导下，坚持集体领导与个人分工负责相结合、一级抓一级、层层抓落实，形成“一岗双责”的工作机制，把党风廉政责任制工作与支队工作同探讨、同部署、同落实、同检查、同考核;四是把党风廉政建设工作与业务工作有机结合，
4、利用支队监察工作例会，对党风廉政建设进行强调和部署，要求全体党员干部无论在何种状况下都要守好法律底线、守好政策底线、守好道德底线，使支队中心工作与党风廉政建设同步推动。二、广泛开展廉政教化，增加勤政廉政意识在廉政教化上，监察支队要时刻做到反腐钟常敲，倡廉雨常下，通过主动探究建立科学有效的党风廉政教化机制，把党风廉政教化纳入日常工作之中，将党风廉政教化充分融入环境监察业务工作中。通过组织开展各种形式的党纪政纪、法律法规和警示教化活动，进一步增加广阔干部特殊是领导干部廉洁从政和接受监督的意识，使党风廉政教化更为系统性，更具实效性，切实加强对各种腐败现象的预防工作。一是结合环境监察基础建设年活动的开
5、展，仔细组织学习党章、xx关于社会主义荣辱观的重要论述及在中心纪委第七次全会上的重要讲话精神，学习提倡八个方面良好风气;二是以“想干事、会干事、干成事”为目标，充分运用王海风严峻违纪违法案件警示材料和警示教化片等载体，同时结合全国环保系统先进典型开展正反典型教化;三是与环境监察基础工作建设推动年活动紧密结合，出台活动方案，细心组织，巧设载体，在全支队范围内开展志向信念教化、权力观教化和廉洁从政教化;四是要仔细学习贯彻环境爱护违法违纪行为处分暂行规定和中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正值利益的若干规定，进一步增加依法行政、廉洁从政意识，切实增加纪律和法制观念。三、主动提倡真抓实干，强化廉
6、政制度建设制度是行为的规范和依据，制度的建立健全是党风廉政建设的重要保障。为此，我们要非常重视制度和机制的创新。一是要进一步完善首问责任制、政务公开制、失职追究制等有关工作制度;二是随着环保工作的不断深化，执法力度的不断加大，要做到权力行使到那里，监管制度就运作到那里。着重加强在审批、验收、惩罚、排污费征收四个环节的党风廉政建设，即要求全体干部职工严格执行“全国环保系统六项禁令”、牢牢把好廉政关;三是着重抓落实。在行政惩罚环节，我们进一步规范行政惩罚行为，完善环保行政惩罚自由裁量权，实行惩罚集体探讨决议制度;在排污费征收环节上，加强对全市排污费征收状况稽查。通过开展“严于律己，廉洁从政”主题教
7、化活动，我们深知，反腐倡廉各项任务仍旧非常艰难，新形势、新任务向我们提出了新的更高的要求，党风廉政建设和反腐败工作任重而道远。我们决心在局党组的正确领导下，坚持“严于律己、廉洁从政”，进一步开拓创新，狠抓落实，进一步加强支队党风廉政建设，全面完成今年各项工作任务。不遗忘初心牢记使命主题教化热门关键词搜寻：工作方案 活动方案 整改方案 调研报告 总结报告 评估报告 民主生活会 心得体会 比照检查本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页
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