计量法与计量实施细则学习总结.docx

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1、计量法（2017 版）与计量实施细则（2018 版）内容概要内容一：2 种计量单位（作用、种类）。（1）法定计量单位具有法律地位和法律效力。包括国际单位制单位和选定的其他计量单位。（2）非法定计量单位不具有法律地位和法律效力。特殊情况下才允许采用。内容二：5 种计量器具（作用、建立和考核、使用）。（1）计量基准统一全国量值的最高依据，可用于计量准确度纠纷。由国务院计量行政部门建立。必须满足国家鉴定合格、环境条件、人员和管理制度等 4 方面条件，且经国务院计量行政部门审批和颁发证书后方可使用。（2）社会公用计量标准本地区量值的依据，可用于计量准确度纠纷。由县级以上地方人民政府计量行政部门建立，其

2、各项最高计量标准经上级人民政府计量行政部门考核。必须满足计量检定合格、环境条件、人员和管理制度等 4 方面条件并取得考核合格证，且经当地县级以上地方人民政府计量行政部门审批和颁发证书后方可使用。（3）部门使用计量标准本部门量值的依据。由国务院有关主管部门和省、自治区、直辖市人民政府有关主管部门建立，其各项最高计量标准经同级人民政府计量行政部门考核。必须满足计量检定合格、环境条件、人员和管理制度等 4 方面条件并取得考核合格证，且经有关主管部门批准后方可使用。（4）单位使用计量标准本单位量值的依据。由企业、事业单位建立，其各项最高计量标准经有关人民政府计量行政部门考核。必须满足计量检定合格、环境

3、条件、人员和管理制度等 4 方面条件并取得考核合格证方可使用，并向其主管部门备案。（5）工作计量器具。内容三：2 类检定形式（对象、要求）。（1）强制检定。计量器具范围包括 2 部分：一是计量标准，即社会公用计量标准、部门和企事业单位使用的最高计量标准；二是工作计量器具，即直接用于贸易结算、安全保护、医疗卫生、环境监测方面的列入中华人民共和国强制检定的工作计量器具目录的工作计量器具。由县级以上人民政府计量行政部门强制执行，定点定期送检，检定必须按检定规程实施。（2）自行检定。除强制检定之外的其他计量器具。无强制执行要求，不定点不定期送检。内容四：5 类监管范围（要求、责任）。县级以上人民政府计

4、量行政部门依法监督检查以下各类计量活动。计量监督人员违法失职的，情节严重追究刑事责任、情节轻微给予行政处分。对行政处罚决定不服的，由当事人接到处罚通知之日起 15 日内起诉；对处罚决定不履行的，由行政机关申请强制执行。（1）制造。主要包括 4 个方面：一是企事业单位（或个体工商户）必须配备生产设备、人员和检定设备；二是新产品投产前必须经省级以上人民政府计量行政部门考核，未经考核合格（型式批准或者样机试验合格证书）的责令停止制造、没收违法所得、可以并处罚款；三是不得违规制造非法定计量单位器具，以欺骗消费者为目的没收器具和违法所得、处以罚款，情节严重的并对个人或者单位直接责任人员追究刑事责任；四是

5、产品必须检定并出具合格证，产品不合格的没收违法所得、可以并处罚款。（2）修理。主要包括 3 个方面：一是企事业单位（或个体工商户）必须配备修理设备、人员和检定设备；二是修理器具必须检定并出具合格证（3）销售和进口。主要包括 2 个方面：一是不得违规销售和进口非法定计量单位器具；销售未经考核合格新产品的，责令停止销售、没收违法所得、可以并处罚款；二是销售不合格计量器具的，没收违法所得、可以并处罚款；二是不得违规销售和进口非法定计量单位器具（4）使用。使用要求及责任包括 3 方面：一是不得破坏计量器具精确度；一是不得使用不合格的计量器具，给国家和消费者造成损失的责令赔偿损失、没收计量器具和违法所得、可以并处罚款；二是不得破坏计量器具准确度，给国家和消费者造成损失的责令赔偿损失、没收计量器具和违法所得、可以并处罚款；（5）计量检定。主要包括 3 个方面：一是检定机构由县级以上人民政府计量行政部门设置或授权，检定人员必须经考核合格；二是为社会提供公证数据的产品质量检验机构，必须经省级以上人民政府计量行政部门进行计量检定考核合格；三是强制检定范围计量器具未申请检定或检定不合格继续使用的责令停止使用、可以并处罚款；