服装企业管理.docx

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1、服装企业管理 服装企业管理作业 一 工业企业？ 所谓企业，是指从事生产、流通、服务等经济活动，实行自主经营、自负盈亏、独立核算、依法成立的基本经济组织。 工业企业是最早出现的企业，它是指为满意社会须要并获得盈利从事工业性生产经营活动或工业性劳务活动、自主经营、自负盈亏、独立核算并且有法人资格的经济组织。 二工业企业的素养和实力？ 企业素养指的是企业各要素的质量及其相互结合的本质特征，它是确定企业生产经营活动所必需具备的基本要素的有机结合所产生的整体功能。从这个定义可以看出，企业素养是一个质的概念而不是量的概念，因此看企业不能只看其规模，而是要注意其内在质量。同时企业素养也是一个整体的概念，在分

2、析企业素养时，不仅要分析企业各个部分的质量，更要注意各个要素有之间的内在联系和相互整合。 企业实力是指企业在生产，技术，销售，管理和资金等方面力气的总和 三企业设立的条件? 我国法律、法规规定不同企业设立的条件是不同的，详细内容如下： （一）申请设立有限责任公司应当具备的条件 1、股东符合法定人数，有限责任公司由五十个以下股东出资设立；2、股东出资达到法定资本最低限额； （ 1 ）有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元。法律、行政法规对有限责任公司注册资本的最低限额有较高规定的，从其规定。 （ 2 ）公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的百分之二十，也不得低于法定的注册资本最低限额，

3、其余部分由股东自公司成立之日起两年内缴足；其中，投资公司可以在五年内缴足。 3、股东共同制定公司章程； 4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；其中： 设立董事会、监事会的，董事会成员为 3-13 人，监事会成员不得少于 3 人；股东人数较少或者规模较小的有限公司可以不设董事会、监事会，设 1 名执行董事， 1-2 名监事。5、有公司居处。 （二）申请设立一人有限公司应当具备的条件 1、股东为一个自然人或者一个法人。一个自然人只能投资设立一个一人有限公司。该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限公司。一人有限公司应当在公司登记中注明自然人独资或者法人独资，并在公司营业执照中载明。

4、 2、一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币十万元。股东应当一次足额缴纳公司章程规定的出资额。 3、一人有限责任公司章程由股东制定。 4、一人有限责任公司不设股东会。 5、其他内容同有限责任公司。 （三）个人独资企业设立的条件 1、投资人为一个自然人； 2、有合法的企业名称，名称中不得运用“有限”、“有限责任”或“公司”字样。3、有投资人申报的出资额。 4、有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。 （四）合伙企业设立的条件 1、合伙人应为两个自然人 2、有书面协议 3、有各合伙人实际缴付的出资 4、有合伙企业名称，名称中不得运用“有限”、“有限责任”或“公司”字样。5、有固定的生产经营场

5、所和必要的生产经营条件。 （五）个体工商户设立的条件 1、投资人为一个自然人； 2、有投资人申报的出资额。 3、有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件 四工业企业的管理： 企业管理是指对企业的管理，工商管理通常也指工商企业的管理。企业管理(Busine Management)是对企业的生产经营活动进行组织、安排、指挥、监督和调整等一系列职能的总称。 五企业的责任？ 企业应担当的八大社会责任 1.担当明礼诚信确保产品货真价实的责任 由于种种缘由造成的诚信缺失正在破坏着社会主义市场经济的正常运营，由于企业的不守信，造成假冒商品随时可见，消费者因此而造成的福利损失每年在25002700亿元，占GD

6、P比重的3-3.5%。许多企业因商品造假的干扰和打假难度过大，导致企业难以为继，奄奄一息。为了维护市场的秩序，保障人民群众的利益，企业必需担当起明礼诚信确保产品货真价实的社会责任。 2.担当科学发展与交纳税款的责任 企业的任务是发展和赢利，并担负着增加税收和国家发展的使命。企业必需担当起发展的责任，搞好经济发展，要以发展为中心，以发展为前提，不断扩大企业规模，扩大纳税份额，完成纳税任务，为国家发展做出大贡献。但是这个发展观必需是科学的，任何企业都不能只顾眼前，不顾长远，也不能只顾局部，不顾全局，更不能只顾自身，而不顾友邻。所以无论哪个企业，都要高度重视在“五个统筹”的科学发展观指导下的发展。

7、3.担当可持续发与节约资源的责任 中国是一个人均资源特殊紧缺的国家，企业的发展肯定要与节约资源相适应。企业不能顾此失彼，不顾全局。作为企业家，肯定要站在全局立场上，坚持可持续发展，高度关注节约资源。并要下决心变更经济增长方式，发展循环经济、调整产业结构。尤其要响应中心号召，实施“走出去”的战略，用好两种资源和两个市场，以保证经济的运行平安。这样，我们的发展才能持续，再翻两番的目标才能实现。 4.担当爱护环境和维护自然和谐的责任 随着全球和我国的经济发展，环境日益恶化，特殊是大气、水、海洋的污染日益严峻。野生动植物的生存面临危机，森林与矿产过度开采，给人类的生存和发展带来了很大威逼，环境问题成了

8、经济发展的瓶颈。为了人类的生存和经济持续发展，企业肯定要担当起爱护环境维护自然和谐的重任。 5.担当公共产品与文化建设的责任 医疗卫生，公共教化与文化建设，对一个国家的发展极为重要。特殊是公共教化，对一个国家的脱除贫困、走向富强就更具有不行低估的作用。医疗卫生工作不仅影响全民族的身体健康，也影响社会劳力资源的供应保障。文化建设则可以通过休闲消遣，陶冶人的情操，提高人的素养。我们的国家，由于前一个时期对这些方面投入较少，欠债较多、存在问题比较严峻。而公共产品和文化事业的发当然是国家的责任，但在国家对这些方面的扶植困难、财力不足的状况下，企业应当分出一些财力和精力担当起发展医疗卫剩、教化和文化建设

9、的责任。 6.担当扶贫济困和发展慈善事业的责任 虽然我们的经济取得了巨大发展，但是作为一个有13亿人口的大国还存在许多困难。特殊是农村的困难就更为繁重，更有一些穷人须要扶贫济困。这些责任当然须要政府去努力，但也须要企业为国分忧，参于社会的扶贫济困。为了社会的发展，也是为企业自身的发展，我们的广阔企业，更应当重视扶贫济困，更好担当起扶贫济困的责任。 7.担当爱护职工健康和确保职工待遇的责任 人力资源是社会的珍贵财宝，也是企业发展的支撑力气。保障企业职工的生命，健康和确保职工的工作与收入待遇，这不仅关系到企业的持续健康发展，而且也关系到社会的发展与稳定。为了应对国际上对企业社会责任标准的要求，也为

10、了使中心关于“以人为本”和构建和谐社会的目标落到实处，我们的企业必需担当起爱护职工生命、健康和确爱护工待遇的责任。作为企业要坚决作好尊纪遵守法律，爱惜企业的员工，搞好劳动爱护，不断提高工人工资水平和保证按时发放。企业要多与员工沟通，多为员工着想。 8.担当发展科技和创自主学问产权的责任 当前，就总的状况看，我国企业的经济效益是较差的，资源投入产出率也非常低。为解决效益低下问题，必需要重视科技创新。通过科技创新，降低煤、电、油、运的消耗，进一步提高企业效益。改革开放以来，我国为了尽快变更技术落后状况，实行了拿来主义，使经济发展走了捷径。但时至今日，我们的引进风依旧越刮越大，越刮越严峻，许多工厂几

11、乎都成了外国生产线的博览会，而对引进技术的消化汲取确没有引起留意。因此，企业要高度重视引进技术的的消化汲取和科技研发，加大资金与人员的投入，努力做到创新以企业为主体。 六企业管理现代化概念及内容体系？ 企业管理现代化是指在企业管理中广泛运用系统论、限制论和信息论等边缘科学，采纳以电子计算机为核心的管理手段，建立符合社会化大生产要求的管理组织，从而使企业管理活动达到当今世界现代化发展水平。 一、其基本内容阐述如下： （一）管理思想现代化 管理思想的现代化包括战略管理观念、创新管理观念、经济效益观念、适应市场观念、人力资源管理观念、法制与道德观念等。所谓“世界时移”，它要求我们依据时代改变，以全新

12、的眼光谛视整个管理过程，兼顾企业与社会两方面利益实施管理。 （二）管理组织现代化 管理组织的现代化包括管理组织高效化、管理人员的专业化、管理方式民主化。它要求从最大限度的整体动身，按职责分明、领导和指挥统一等原则合理组织机构，运用人才，健全各项规章制度，以形成完善、科学、高效的管理组织体系。 （三）管理限制现代化 管理限制现代化包括四个方面：确立全新的限制标准、建立健全管理信息系统、研发和运用新兴限制原理和技术、建立有效的反馈系统。通过这四个方面，企业可以对管理活动的效果进行校正。 （四）管理手段现代化 管理手段现代化的实现，可以通过引入管理信息系统和实行电子商务来实现。 服装企业管理 服装企

13、业管理拟定方案 服装企业管理 服装公司组织架构图 某服装企业管理调研报告格式 浅谈服装企业管理论文 服装企业管理市场调研作业 服装企业管理之终端服装店的综合管理方案 服装企业管理之终端服装店的综合管理方案解析 服装企业管理之终端服装专卖店开店手册(参考) 企业管理 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页