经营部岗位职责.doc

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经营部岗位职责经营部岗位职责1、遵守国家有关法律、法规贯彻执行公司的各项规章制度。研究制定有关制度、完善各项规定。服从领导保守公司秘密。 2、正确理解企业发展战略和企业核心价值观准确向员工传达和渗透。具有高度的责任心和敬业精神以身作责时刻维护公司形象为己任从全局出发无私、客观、公正、公平地处理事务。 3、负责公司的招投标管理工作。结合当前市场和公司实际情况分析项目信息的实用性并且将正确的信息上报公司领导进行决策。 4、及时配合公司相关部门借用投标所需的各种证件安排完成投标文件的编辑、制作、封标、开标等工作并将投标文件存档。如若中标保管中标工程的投标文件等资料并与相关部门办理中标手续。未中标项目配合财务部门办理退还投标保证金等手续。 5、负责公司投标用章等印鉴的使用及日常管理工作。配合各分公司的投标工作包括分公司的投标保证金收支、证件借用归还、相关投标资料盖章等工作。 6、负责制度贯彻落实各岗位责任制制定工作要求以及建立各项管理制度。 7、认真执行公司考核体系按照公司规定及结合工作实际情况对员工实施考核做到奖罚分明。8、结合本职工作及时向公司提出合理化建议。 9、按要求完成公司领导交办的其它工作团结各部门通力配合好其它各部门须经营部配合完成的工作。 第 2 页 共 2 页