建材有限责任公司能源计量工作总结.doc

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1、建材有限责任公司能源计量工作总结建材有限责任公司能源计量工作总结在过去的一年里_建材有限责任公司认真贯彻党的十六大和六届三中、四中、五中全会和省委的会议精神在中国建材集团和_石膏股份有限公司的正确领导下以科学发展观为指导贯彻落实十一五节能规划切实加强节能降耗工作夯实能源计量基础加强能源计量管理工作,明确能源计量的管理职能、管理内容与要求。结合公司领导班子的调整及时调整能源计量管理组织机构。 修编能源计量器具台账根据国家相关规范制定检定周期并及时报检。围绕国家十一五计划指标要求和_市本年度节能规划利用循环经济的指导思想努力创建资源节约型企业。从我公司的实际情况出发围绕创建资源节约型企业的目标我们

2、采取了一系列必要的措施。 一、 强化宣传、培训建立全员节能意识 全员节能意识要求全体与节能管理有关成员对本职工作范围内的有关工作要有一个较强的意识做到时时、处处、事事想到本质范围内节能工作千方百计去做好。我们利用集中学习、班前例会、黑板报等形式宣传节能工作提高全体员工节能意识要求员工节约每一滴水、每一度电每一斤煤从小事做起、从我做起。在日常生产过程中努力提高自己的操作水平保证生产连续运行加强质量意识降低次品率从而降低单位产品能耗。对有关节能人员采取专门培训的形式提高节能管理水平。通过强化节能宣传、培训提高了各级节能管理人员和全体员工的整体素质在企业内部营造了较好的节能氛围。 二、 建立健全节能

3、管理制度 建立健全各级节能管理制度用制度来保证各项能耗指标符合企业节能规划要求。我们公司建立了能源财务管理制度、能源供应管理制度、能源生产管理制度、能源计量管理制度、能源消耗定额考核、奖惩办法。自日常生产过程中对主要用能单位的能源利用情况实行一日一报由能源管理人员专门负责考核单位能耗数据对超过单位能耗指标的用能单位根据公司制定的能耗管理办法规定与用能单位的经济利益挂钩。根据我厂的实际情况主要用能工段是产品的烘干工艺过程经过分析认为单重指标是影响烘干工艺用能的重要因素。因此公司对该指标制定了实时监测的管理办法及相应的奖惩措施。通过各种制度的建立确保了公司各项能耗指标达到节能降耗规划要求。 三、

4、加强燃煤管理吸取科学合理的管理经验 燃煤管理是我公司节能管理的重要环节充分认识到燃煤管理的重要性加强监督和分析出资30万元购置煤分析机专门培训4名化验员进行规范取样和化验发热量、含硫量、挥发份和灰分严把煤炭质量进厂关认真抓好检斤、化验、储存、配煤、盘点各个环节提高燃煤管理水平。重视燃煤全过程协调防止亏吨、亏卡对入炉煤质进行监督做好燃烧调整降低煤耗合理化库存减少资金积压。燃煤取用时保证先进先出减少热值损失。 四、 积极开展工艺设备技术改造 设备技术状况及工艺合理性是影响能耗的重要因素长期以来我公司坚持把设备技术工艺改造作为促进企业节能降耗的重要手段来抓。今年我公司对一系列运行状况差、工艺不合理、

5、高耗能的工艺设备进行了改造受到了良好的节能效果。 a) 一车间干燥机供热系统改造 一车间干燥机供热系统由原两台500万大卡燃煤热油炉（一备一用）经两级循环油泵供油至干燥机供油管路长达160米膨胀弯管多达10处整套系统配备过于繁琐能耗高、热效率低同时加热器经过数年运行已出现老化渗漏现象存在较_全隐患经公司研究决定对该系统进行改造并制定了改造方案。由原来供制粉的600万大卡油炉改供一线干燥机采用一级循环供油供油管路减至70米更换散热器拆除了原管路两台45KW二级循环油泵是供热系统趋于合理。新系统运行后热能利用率提高车速提高 12米/分钟同时淘汰了两台45KW电机。 b) 烟气余热综合利用 我公司在

6、正常生产时_油炉同时运转烟气经同一烟道通过烟囱排除烟道内热烟气温度高达270如白白流失非常可惜通过修旧利废利用我公司原退换的换热器盘管制作热交换器放入烟道内利用导热油作为传热介质循环加热对制板工艺中的发泡液寂料浆进行加热替代原来使用的电加热器使整套制板工艺更趋于稳定效果非常显著。同时对宿舍及办公区进行供暖取代了原来使用的1吨锅炉供暖节约了燃煤。有效的降低了非生产能耗实现资源的综合利用。 c) 综合利用磷石膏粉磨输送系统改造 我厂自20_年被省经贸委认定为资源综合利用企业综合利用化工废渣-磷石膏和脱硫石膏。为了提高磷石膏、脱硫石膏的掺加量降低设备故障率对输送工艺系统进行了改造停用了一台提升机和一台FU磷石膏直接输送到产能较高的2号磨粉机。通过改造磷石膏、脱硫石膏的掺加量由原来的40%提高到现在的95%以上设备运转率和产量得到了明显提高并且有效保护了环境。 另外能源计量方面的工作如下： 完成煤检中心和采制样设备的检定完成入厂煤采样装置校验。 完成公司电子汽车衡、电能表、电压表、水表计量检定工作表计的周检率达到100。 完成电子皮带秤的检定工作。 进一步完善了能源计量设备台账。 按要求组织能源计量和管理人员进行了培训并正常开展工作。 第 5 页 共 5 页