2019年中级经济基础练习题(共15页).docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上2019年中级经济基础练习题多选题1、公司法中对关联关系进行了调整，规定公司的一些人员不得利用其关联关系损害公司利益，违反规定给公司造成损失的，应当承担赔偿责任，这些人员包括()。A控股股东B实际控制人C董事、监事D高级管理人员单选题2、【真题试题】（2007年单项选择第9题）甲股份有限公司的股票自2006年3月1日起公开上市交易。2006年9月1日。该公司召开股东大会。该次股东大会通过的下列决议中，符合法律规定的是（）。A公司董事持有的本公司股份自2006年9月1日起可随时转让B公司董事会秘书持有的本公司股份自2006年9月1日起可随时转让C公司收购本公司已发行股份

2、的4用于未来1年内奖励本公司职工D接受乙公司以其持有的甲公司股份作为质押担保多选题3、下列有关公司特殊事项的表决回避制度，不正确的有：A有限责任公司的董事和董事会决议事项所涉及的企业有关联关系的，不得对该项决议行使表决权，也不得代理其他董事行使表决权B股份有限公司为公司股东提供担保的，可以由公司董事会通过决议决定C公司为公司的实际控制人提供担保的，受该实际控制人支配的股东不得对诙项决议行使表决权，但可以代理其他股东对该项决议进行表决D股份有限公司董事会对由一名董事兼任公司经理的决议事项进行表决时，该名董事不得对该项决议行使表决权多选题4、根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关

3、系终止的有（）。A劳动合同期满B劳动者达到法定退休年龄C用人单位被依法宣告破产D女职工在哺乳期单选题5、产业结构优化升级应该增强自主创新能力，研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重增加到()。A3%B4%C2%D5%多选题6、某公司的高层会议上，总经理提出在全公司的劳动合同中增加保守商业秘密条款，但董事长认为公司章程中已设立保密条款，不必在劳动合同中另加约定。某律师在为此提供的咨询意见中，对公司法规定的保密义务与劳动法规定的保密义务的区别有下列表述，其中哪些符合相关法律的规定？A前一种义务仅适用于董事、高级管理人员。而后一种义务适用于一般劳动者B前一种义务属于法定义务，后一种义务属于约定义务

4、C前一种义务是无偿义务，后一种义务是有偿义务D违反前一种义务承担赔偿责任，违反后一种义务仅承担行政责任多选题7、如果经济发展中有效需求不足，需要()。A增加税收B减少税收C增加转移支付D减少转移支付E增发国债单选题8、财政政策是我国重要的宏观调控手段。2013年我国继续实施积极的财政政策，安排财政赤字1.2万亿元。在风险可控的前提下，适度的财政赤字可以A扩大社会总需求，促进经济增长B减轻企业的税负，改善经济结构C优化预算的结构，完善社会保障D增加社会总供给，扩大居民消费单选题9、产业结构优化升级应该增强自主创新能力，研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重增加到()。A3%B4%C2%D5%单

5、选题10、在对丁公司合并会计报表的合并范围进行复核时，注意到以下情况，其中正确的是()。A资产负债表日后出售的子公司未纳入合并范围B报告期内新设立的子公司未纳入合并范围C报告期内购买子公司，在编制期末合并资产负债表时，调整资产负债表的期初数D报告期内购买子公司，在编制期末合并资产负债表时，未调整资产负债表的期初数多选题11、良好的公司治理目标包括（）。A完善股东大会、董事会、监事会及其下设的议事和决策机构，建立议事规则和决策程序B明确董事会和董事、监事会和监事、高级管理层和高级经理人员在组织管理中的责任C建立独立董事制度，对董事会讨论事项发表客观公正的意见D建立外部监事制度，对董事会、董事、高

6、级管理层及其成员进行监督E增加董事会的权力及对公司具体经营的管理多选题12、资料一长城公司是东北一家化工企业，员工小刘、小陈、小张是该企业的员工。小陈与公司签订了为期2年的劳动合同，2011年10月小张与公司的劳动合同终止。小谢是长城公司的新招聘的员工，公司与其相同岗位最低档工资为1500元，公司所在地的最低工资标准1100元。为适应日趋激烈的竞争态势，扩大市场份额，公司董事会经研究决定新建一条化工生产线。要求：根据上述资料，分析回答下列题。小陈与公司签订的为期2年的劳动合同，该份合同中有如下条款，属于违反劳动合同法的有()。A劳动合同中约定试用期为6个月B劳动合同中约定试用期满后小陈欲解除合

7、同应提前2天通知单位C劳动合同中约定试用期内王某不得单方解除合同D劳动合同中约定若订货任务繁忙时，公司与工会和小陈协商后，可以安排小陈每天加班1小时单选题13、对会计要素的具体内容进行会计分类核算的项目是()。A会计科目B账簿名称C会计对象D会计本质单选题14、(六)杜某与男友胡某一同前往甲公司应聘，报名后，他们参加了公司组织的考试，不久，胡某收到了录取通知。杜某找到公司，公司人事部经理告诉她：“你学历太低，不适合公司工作，公司要求男职工高中以上、女职工大专以上文化程度，你只有高中文化程度，而且其他方面也不符合录用条件，所以没有录用你。”杜某认为公司招工应当男女同等标准，公司不录用她是就业歧视

8、行为，于是向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求责令公司与其签订劳动合同。胡某被录用后，与甲公司签订了劳动合同，劳动合同中约定，胡某入职时，需将身份证交给公司已作抵押，合同期限3年，其中试用期1年，在履行劳动合同过程中，若发生胡某不能胜任工作，公司可随时解除劳动合同;公司每三个月发放一次工资。胡某工作一段时间后，以收入偏低为理由，口头向公司提出解除劳动合同，公司未予以答复。过了10天，胡某不再到甲公司上班。胡某走后，甲公司生产受到影响。甲公司要求胡某回来上班，胡某拒绝。于是，甲公司向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以胡某未经公司批准擅自离职给公司造成损失为由，要求胡某赔偿损失。根据就业

9、促进法等法律，下列甲公司招工行为中，符合法律规定的是()。A甲公司因杜某是未婚女性而不予录用B甲公司因杜某不符合录用条件而不予录用C甲公司因杜某年满18周岁而不予录用D甲公司因杜某是残疾人而不予录用单选题15、北园公司拖欠华阳公司电视机款8万元，华阳公司向人民法院申请支付令。人民法院经过审查向北园公司发出要求其支付8万元的支付令。北园公司在支付令异议期内以书面形式提出原合同定价不合理，愿意支付其中的6万元，而另外的2万元不应当支付。此时，人民法院应()。A直接裁定终结督促程序B进行必要的调查，如果合同定价确实不合理，裁定驳回华阳公司的申请，支付令无效C进行必要的调查，如合同定价合理，则支付令有

10、效D在征得华阳公司同意的基础上，将支付令改为6万元单选题16、会计科目与账户之间关系，下列表述不正确的是()。A两者口径一致，但性质不同B账户是会计科目的具体运用C没有会计科目，账户就失去了设置依据D实际工作中，对会计科目和账户往往不加以严格区分，而是相互通用多选题17、期货公司出现下列（）情形的，监管机构将可能对其实施行政处罚。A未按规定报告董事的处分状况B任用中国证监会认定的不适当人选担任高级管理人员C任用未取得任职资格的人员担任董事D未按中国证监会的要求更换或者调整高级管理人员单选题18、产业结构优化升级应该增强自主创新能力，研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重增加到()。A3%B4

11、%C2%D5%多选题19、甲、乙、丙三人出资20万元设立宏达科技有限责任公司，其中甲出资4万元，乙出资6万元，丙出资10万元。公司成立后，召开了第一次股东会。有关这次股东会的下列情况中，不符合公司法规定的有()。A会议由甲召集和主持B会议决定公司不设董事会，由乙担任执行董事兼任总经理，任期3年C会议决定公司设监事1名，由丙担任，任期6年D会议决定同意乙的提名，由丙担任公司财务负责人简答题20、天山有限责任公司(以下简称天山公司)由5家国有企业联合设立，注册资本为1亿元。2002年3月，公司净资产额8000万元，公司其他有关情况如下：(1)天山公司曾于2001年8月成功发行3年期公司债券1000

12、万元，1年期公司债券500万元。(2)天山公司现有董事7名，2002年3月10日，董事长提议，趁全体董事15日均无外出任务，召开临时董事会。15日全体董事如期到会，董事会上制定并通过了“公司债券发行方案”和“公司增资方案”，两个方案的主要内容分别为：本年度计划再发行1年期公司债券2000万元；将公司现有的注册资本由1亿元增加到1.5亿元。会后将上述两个方案提交了公司股东会。(3)4月10日，公司股东会在其召开的定期会议上审议了董事会提交的“公司增资方案”，股东会审议表决结果为：3家股东赞成增资，这3家股东的出资总和为5840万元；2家股东不赞成增资，这2家股东的出资总和为4160万元。股东会通

13、过了增资决议，并授权董事会执行。(4)4月20日，公司监事会在检查公司财务时发现，公司经理王某擅自将公司5万元资金借给其亲属开办公司。要求：根据上述事实及有关法律规定，回答下列问题：(1)天山公司在召开董事会过程中存在的议事规则方面的不合法之处是什么为什么(2)天山公司的“公司债券发行方案”的主要内容是否合法为什么(3)天山公司股东会作出的增资决议是否合法为什么(4)天山公司对王某擅自挪用公司资金的行为应如何处理单选题21、产业结构优化升级应该增强自主创新能力，研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重增加到()。A3%B4%C2%D5%单选题22、经营者提供的服务，按国家规定，承担包修、包换、

14、包退责任的应（）A保证其与提供的商品的实际质量状况相符B向消费者出具服务单据C按约定履行，不得无理拒绝D作出明确的答复E立即向有关行政部门报告和告知消费者多选题23、根据用人单位与劳动者在劳动合同中是否约定劳动合同终止时间，可以将劳动合同分为()。A固定期限劳动合同B无固定期限劳动合同C长期劳动合同D短期劳动合同E以完成一定工作任务为期限的劳动合同单选题24、消费者甲从乙商店购买丙厂生产的燃气灶后，使用时发生了爆炸，致使甲面部分严重烧伤，下列说法正确的是：A甲只能向乙商店索赔B甲只能向丙厂索赔C甲既可以向乙商店索赔，也可以向丙厂索赔。D甲只能向消费者协会投诉，请其确定各谁索赔。单选题25、依据

15、财政补贴的环节分类，财政贴息可归为()的补贴。A生产环节B流通环节C分配环节D消费环节多选题26、税收分类是指按一定的标准，把性质不同的税种划分成不同的类别，以下分类正确的有()。A按课税对象的性质分类B按课税需要分类C按税收负担能否转嫁分类D按税收与价格的关系分类E按税收管理权限分类单选题27、在政府与粮食生产者和消费者的权利义务关系中，政府的权利很大，其承担的责任和义务也相应地较大；生产者和消费者的权力较小，其承担的责任和义务也相对较小。因此A政府在这个权利义务关系中吃亏了B生产者和消费者在这个权利义务关系中处于不利地位C从某一单一主体来看，权利与义务是对等的，不存在谁吃亏的问题D两个方面

16、都吃亏了单选题28、下列各项中，属于融资租赁特征的是_。A租金总额较低B租赁期限较短C融资与融物相结合D可任意中止租赁合同多选题29、某厂生产的液化石油气罐明示的安全使用期为5年，某消费者从购买新罐之日起用至第4年时该罐发生泄漏并造成火灾，下列说法正确的是哪些A消费者在火灾发生后3年提起诉讼，已超过诉讼时效B消费者在火灾发生后2年提起诉讼，虽未超过诉讼时效，但因超过了安全使用期，请求权丧失C消费者诉讼时效期间为自火灾发生后15年，因为请求权存续的期间为产品质量法规定的10年加上某厂承诺的5年安全使用期D消费者诉讼时效期间为自火灾发生后20年，因为民法通则规定的最长诉讼时效期间为20年单选题30

17、、在通货膨胀会计特有的会计概念中，所需收回已耗资本的数额应当以收回相当于已耗资本购买力的价值量确定，这种资本维护属于（）A以名义货币考虑的财务资本维护B以货币购买力考虑的实物资本维护C以名义货币考虑的实物资本维护D以货币购买力考虑的财务资本维护-1-答案：A,B,C,D解析 公司法中对关联关系进行了调整，规定公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益，违反规定给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。2-答案：C【真题解析】本题考查股份有限公司的股份转让问题。公司法第142条第2款规定：“公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股份及其变动情

18、况，在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的百分之二十五；所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。公司章程可以对公司董事、监事、高级管理人员转让其所持有的本公司股份作出其他限制性规定。”第217条第1项规定：“高级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。”据此可知，选项AB错误。公司法第143条第1款规定： “公司不得收购本公司股份。但是，有下列情形之一的除外：（三）将股份奖励给本公司职工；”第3款规定：“公司依照第一款第（三）项规定收购的本公司股份，不得超过本公

19、司已发行股份总额的百分之五；用于收购的资金应当从公司的税后利润中支出；所收购的股份应当在一年内转让给职工。”第4款规定：“公司不得接受本公司的股票作为质押权的标的。”根据上述规定可知，选项C正确，D错误。3-答案：A,B,C,D考点 公司董事会表决回避制度解析 公司法第125条仅对上市公司董事的回避做了规定，对有限责任公司的董事并未作出相应的限制，故A项不正确，当选。公司法第16条第2款规定：公司为公司股东或者实际控制人提供担保的，必须经股东会或者股东大会决议。因此B项错误，当选。该条第3款规定：前款规定的股东或者受前款规定的实际控制人支配的股东，不得参加前款规定事项的表决；该项表决由出席会议

20、的其他股东所持表决权的过半数通过。与所议事项有关联关系的股东作为利害关系人是不能自己行使表决权的，而被排除表决权的股东也不能代理其他股东行使表决权，所以C项不正确，应选。公司法对回避的规定只有第16条第3款(决议担保事项时相关股东的回避)和第125条(上市公司中与关联企业有联系的董事的回避)，所以董事会对董事兼任公司经理作决议时，该董事不需要回避，可以对该事项行使表决权，故D项错误，当选。4-答案：A,B,C【解析】选项D：女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。5-答案：C考核要点 一些重点数据。6-答案：A,B公

21、司法设定的保密义务是为董事、监事、高级管理人员设定的。而劳动法设定的保密义务是为普通劳动者设定的。故A正确；根据公司法第149条（七）的规定，董事、高级管理人员不得擅自披露公司秘密，可见公司法规定的保密义务是法定义务。劳动合同法第17条、第23条规定了劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。可见劳动法规定的保密义务是约定义务。故B正确；两种义务都既可有偿又可无偿。故C错误；公司法第150条规定：“董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。”劳动合同法第90条规定：“劳动者违反本法规定解除劳动合同，或

22、者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。”可见，违反公司法规定的保密义务与劳动法规定的保密义务都应承担赔偿责任。故D错误。由此可知，本题答案为AB.7-答案：B,C,E解析 经济发展中有效需求不足，应实行扩张性的财政政策。通过减税和增加转移支付，增加企业和个人的可支配收入，刺激社会总需求；或者通过增发国债，扩大政府财政支出的规模，来扩大社会需求。8-答案：A【解析】本题以我国实施的财政政策为背景，以适度的财政赤字为切入点，考查学生对积极的财政政策的理解。财政赤字即国家的财政支出大于财政收入，国家扩大财政支出在市场形成社会总需求，从而促进经济增长，拉动

23、生产、故A项正确；B项中的税负的减少不是财政赤字造成的结果，故排除；C项与题目无关，舍去；D项错误，增加社会总供给，是扩大财政收入，也与题目不符，因此本题正确答案为A.9-答案：C考核要点 一些重点数据。10-答案：D解析 根据企业会计制度的规定，企业在报告期内购买子公司，期末在编制资产负债表时，不调整合并资产负债表的年初数。11-答案：A, B, C, D良好的公司治理目标包括：完善股东大会、董事会、监事会及其下设的议事和决策机构，建立议事规则和决策程序、明确董事会和董事、监事会和监事、高级管理层和高级经理人员在组织管理中的责任、建立独立董事制度，对董事会讨论事项发表客观公正的意见、建立外部

24、监事制度，对董事会、董事、高级管理层及其成员进行监督。12-答案：A,B,C解析 劳动合同法对于试用期期限有强制性规定：(1)劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；(2)劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；(3)3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月(上述1年以上包括1年，3年以下不包括3年，3年以上包括3年)。张某的劳动合同为2年，则试用期不得超过2个月。选项A中试用期为6个月的约定违反规定。13-答案：A解析 会计科目是指对会计要素的具体内容进行分类核算的项目。注意“会计要素”和“会计科目”的表述。14-答案：B解析：就业促进法规定

25、：用人单位依法享有自主用人的权利。15-答案：A解析 本题所考查的考点是人民法院对支付令债务人提出异议的处理。根据我国民事诉讼法第192条规定：人民法院收到债务人提出的书面异议后，应当裁定终结督促程序，支付令自行失效，债权人可以起诉。本题中债务人对合同价款提出异议，人民法院应当裁定终结督促程序。16-答案：A解析 账户是根据会计科目设置的、具有一定格式和结构、用以分类反映会计要素增减变动情况及其结果的载体。二者都是对会计对象具体内容(会计要素)的科学分类，两者设置口径一致、性质相同。会计科目是账户的名称，也是设置账户的依据，账户是会计科目的具体运用。会计科目的性质决定了账户的性质，二者的分类内

26、容一致。账户按提供核算资料的详细程度分为总分类账户和明细分类账户。没有会计科目，账户便失去了设置的依据。没有账户，会计科目就无法发挥作用。账户有自己的格式或结构，可用来连续、系统、全面地记录反映某种经济业务的增减变化及其结果，而会计科目仅仅是账户的名称，不存在结构。在实际工作中，这两个概念经常可以不加严格区分地相互通用。17-答案：A, B, C, D期货公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理办法第六十一条规定，期货公司有下列情形之一的，根据期货交易管理条例第七十条处罚：任用未取得任职资格的人员担任董事、监事和高级管理人员；任用中国证监会及其派出机构认定的不适当人选担任董事、监事和高级管理人

27、员；未按规定报告董事、监事和高级管理人员的任免情况，或者报送的材料存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏；未按规定报告董事、监事和高级管理人员的处分情况；董事、监事和高级管理人员被有权机关立案调查或者采取强制措施的，未按规定履行报告义务；未按照中国证监会的要求更换或者调整董事、监事和高级管理人员。18-答案：C考核要点 一些重点数据。19-答案：A,C,D解析 法律规定：有限责任公司的第一次股东会应由出资最多的股东召集和主持；监事的任期为每届3年，董事、经理、财务负责人不能担任监事；确定公司财务负责人属于董事会的职权范围。20-答案：天山公司董事会的通知时间不符合规定。根据规定，董事会会议应当于

28、会议召开 10日以前通知全体董事。在本题中，董事长3月10日提议于3月15日召开董事会会议不符合规定。暂无解析21-答案：C考核要点 一些重点数据。22-答案：C本组题考查中华人民共和国消费者权益保护法。 根据第二十二条第二款规定，经营者以广告、产品说明、实物样品或者其他方式表明商品或者服务的质量状况的，应当保证其提供的商品或者服务的实际质量与表明的质量状况相符。故86题选A； 第二十三条 经营者提供商品或者服务，按照国家规定或者与消费者的约定，承担包修、包换、包退或者其他责任的，应当按照国家规定或者约定履行，不得故意拖延或者无理拒绝。故87题选C。23-答案：A,B,E解析 本题考查劳动合同

29、的类型。根据用人单位与劳动者在劳动合同中是否约定劳动合同终止时间，可以将劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。24-答案：C解析 根据消费者权益保护法第三十五条规定：消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的，可以向销售者要求赔偿，也可以向生产者要求赔偿。属于生产者责任的，销售者赔偿后，有权向生产者追偿。属于销售者责任的，生产者赔偿后，有权向销售者追偿。故选C。25-答案：C解析 从我国的情况看，属于生产环节补贴的主要包括农业生产资料价格补贴、工矿产品价格补贴、生产企业的政策性亏损补贴等；属于流通环节补贴的主要包括农副产品价格补贴、商业和

30、外贸企业的政策性亏损补贴等；属于分配环节补贴的主要包括财政贴息和税收支出等；属于消费环节补贴的主要包括职工副食品补贴等。故本题答案为C。26-答案：A,C,D,E暂无解析27-答案：C本题是结论类题目较简单，可以直接从题干推出答案28-答案：C解析 融资租赁的特征：融资与融物相结合，租金总额较高，租赁期限较长，不可以任意终止合同。29-答案：A解析 根据消费者权益保护法第45条的规定，因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为2年，自当事人知道或者应当知道其权益受到损害时起计算，火灾发生，当事人就应当知道其权益受到损害，而该消费者在火灾发生后3年起诉，就已经超过诉讼时效。故A选项说法是正确的。而其他选项BCD则不符合该条规定，不正确。30-答案：D暂无解析专心-专注-专业