2021-2022年收藏的精品资料企业内业资料目录.doc

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1、5企业安全管理制度（ 企 业 名 称 ）第一部分 企业总体情况 一、企业概况二、企业营业执照复印件三、企业税务登记副本复印件（国税）四、企业税务登记副本复印件（地税）五、企业负责人安全资格证复印件六、企业安全生产管理人员资格证书复印件七、企业安全管理组织机构（附安全工作组织图）八、企业职工花名册九、企业特种人员（操作证复印件）及特种设备档案十、企业“三级安全教育”情况档案（三级教育卡及考试卷）注：按目录内容自行完善 第二部分 岗位职责一、总经理（厂长）岗位职责二、副总经理（副厂长）岗位职责三、车间主任岗位职责四、安全科长的岗位职责五、安全员的岗位职责六、班组长岗位职责七、操作工人的岗位职责（职

2、工安全生产职责）八、门岗（值班人员）的岗位职责（各单位自定）经理（厂长）安全生产岗位职责一、经理（厂长）是安全生产的第一责任人，对企业的安全工作全面负责。二、加强安全生产管理，负责建立并落实企业安全生产责任制。三、严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法律法规和有关制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。四、审定安全生产计划，确定本企业安全生产目标，签发安全规章制度，安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。五、检查并考核企业安全生产责任制落实情况。六、按权限审定安全生产的表扬、奖励和处分。七、负责健全安全生产管理机构，充实安全技术管理人员

3、。八、主持召开安全会议，研究解决安全生产中的安全问题，及时排除不安全隐患。 九、组织对重大事故的调查分析和处理，落实事故“四不放过”原则。副总经理（副厂长）安全生产岗位职责一、协助经理（厂长）抓好全面的安全生产工作，对企业的安全生产负具体领导责任。二、组织制定、修订和审批安全生产规章制度，安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。三、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门安全职责发行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。四、组织生产职能部门对生产事故的调查处理，并及时向总经理汇报。五、组织每月安全生产大检查，落实生产事故隐患的整改，负责审批中级以上动火手续。

4、六、负责安全生产培训、教育和考核工作。七、每月召开一次安全生产定期工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。八、在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时负责计划、布置、检查、总结、评比安全工作和文明场区工作，组织安全竞赛活动，推广好的典型、奖励先进部门和个人。车间主任安全生产职责一、车间主任对本车间安全生产全面负责。二、保证国家安全生产法规和企业安全生产规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”。三、组织制订并实施车间安全生产管理规定和安全技术操作规程以及安全技术措施计划。四、搞好车间职工的安全教育和安全技术考核工作。五、组织车间安全检查，落实隐患

5、整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。六、车间发生事故要及时报告和处理抢救伤员，注意保护好现场，坚持“四不放过”原则。七、对班组安全员实行业务指导，充分发挥车间班组安全人员的作用。八、提高车间安全管理水平，保证良好的生产作业环境，实现安全文明生产。安全科长岗位职责一、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规、方针、政策和制度，在总经理直接领导下负责企业的安全生产管理、监督工作。二、负责对员工进行安全教育和培训，新入厂员工的厂级安全教育，归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，定期召开企业安全员及安全管理会议。三

6、、组织制定、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并监督检查执行情况。四、每月组织一次安全大检查，执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。五、深入基层现场监督检查，协助解决有关生产安全隐患问题，纠正违章指挥，制止违章作业及违返劳动纪律行为，遇有危险及生产安全的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理。六、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。七、按国家、省有关规定，负责制订职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促有关部门按规定及时发放和合理

7、使用。八、会同有关部门搞好企业员工安全生产卫生环境和劳保用品质量等工作，不断改善安全生产劳动条件。九、负责监督检查安全技术装备的维修维护保养工作。十、负责各类事故汇总、统计上报工作，并建立、健全事故台帐、档案收藏，主管人身伤亡、烫伤、触电、火灾、爆炸事故的调查处理和工伤鉴定工作。十一、负责对企业的安全评比工作，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同工会有关部门认真开展安全生产竞赛、安全知识竞赛等活动，总结交流安全生产先进经验。十二、开展参观学习，总结研究安全管理技术，推广安全生产科技成果、先进的技术及现代安全管理方法。建立健全企业安全管理网络，指导企业全面安全管理技术工作，保证

8、企业安全生产无事故。车间专(兼)职安全员的职责一、在车间主任领导下，协助贯彻执行有关安全生产的规章制度，并接受上级安全部门的业务指导。 二、负责组织新职工(含实习、代培、调转、参观人员等)进入车间和复工人员的安全教育和考试，定期对职工进行安全生产宣传教育，做好每年的普测、考核、登记和上报工作。 三、协助领导开展定期的职业安全、卫生自查和专业检查，对查出的问题进行登记、上报，并督促按期解决。 四、负责组织车间内的安全例会、安全日活动，开展安全竞赛及总结先进经验等。 五、协助领导修订车间安全管理细则、岗位安全操作细则、安全确认制和制定临时性危险作业的安全措施等。 六、经常检查职工对安全生产规章制度

9、的执行情况，制止违章作业和违章指挥，对于危及工人生命安全的重大隐患，有权停止生产，并立即报告领导。七、参加伤亡事故的调查、分析、处理，提出防范措施。负责伤亡事故和违规违制的统计上报。八、根据上级规定，督促检查个体防护用品的正确使用。 班组长安全生产职责一、贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求，全面负责本企业的安全生产。二、组织班组职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为，协助领导落实各项安全措施。三、组织并参加班组安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。四、负责对新工人进行岗位安全教育。五、负责班组安全生产检查，发现事故

10、隐患立即组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；协助事故调查、分析，落实防范措施。操作工安全生产岗位职责一、认真学习、理解和严格遵守各项规章制度，努力提高安全意识，积极参加安全生产的教育和培训，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。二、精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录，认真执行交接班制度。三、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，发生事故时，按预案处理并及时如实地向上级报告，保持好现场，并做好记录。四、发现异常情况及时处理和报告。五、精心维护设备，保持作业现场环境整洁。六、上岗时按规定着装，正确使用各种防护器材。第三部分

11、企业安全管理制度一、企业安全生产规定二、安全教育培训制度三、安全生产会议制度四、安全检查制度五、隐患整改制度六、安全生产奖惩和责任追究制度七、职工伤亡事故报告和处理制度八、设备设施安全管理与检修制度九、特种设备及特种作业人员管理制度十、防火、动火及消防管理制度十一、危险源管理制度十二、安全费用提取和使用制度十三、劳动防护用品的发放和使用管理制度十四、职业卫生管理制度十五、外来务工人员管理制度企业安全生产规定一、积极响应并且坚决遵守中华人民共和国安全生产法。以人为本、安全第一、预防为主，安全生产工作方针，为加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制，完善安全生产条件，确保安全生产。二、对新进厂的

12、员工，必须先进行三级安全生产教育，层层落实。对特殊工作，如叉车、吊车、电工、电气焊等，都要参加专业培训。参加考试合格者取得特种作业操作资格证书方可上岗作业。三、各个车间根据本车间生产实际情况，制定安全生产规定，检查督促本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。四、厂区内车辆行驶，应保持5公里，叉车不准超载超高行驶，一切进入车区车辆都要慢速行驶，注意观望。五、厂区内所有通道必须是畅通无阻，尤其是专用拉铁水通道。在工作时，必须无条件让开。六、对外来客户进入车间参观时，必须头戴安全帽，走在指定安全线内，由专人负责行走路线。七、全体员工进入车间必须佩戴好劳保护具，充分保护好自己不伤及别人，确保高

13、高兴兴上班，平平安安回家。八、所有员工以公司荣誉为基准，确保5S贯彻与执行。物品摆放要横平竖直，车间内通道也畅通无阻。工作场地区域内收拾干净，清除障碍物和易燃物。九、各车间砂箱堆放高度不超过2米，且上下箱错开堆放。十、严格控制易燃、易爆物存数量。设置专用库房，按照要求存放。十一、安全生产监督检查员，应当忠于职守，坚持原则，秉公执法。十二、凡不符合安全生产要求，存在严重危险的厂房设备、设施和环境，员工有权及时向有关领导和人员反映情况。十三、发生工伤事故时，员工应积极地抢救伤员，保护现场，立畏霜向上级报告，在事故调查时，要如实反映事故的经过。安全生产培训教育制度一、安全教育必须贯彻全员、全面、全过

14、程的原则，安全教育要讲究针对性、科学化，做到多样化、制度化、经常化。二、安全教育的内容：安全思想和安全意识教育、遵纪守法教育、安全技术和安全知识教育、安全技能和专业工种技术为练。主要进行三级安全教育、日常安全教育、特殊安全教育、外来人员安全教育。三、凡本厂新入厂员工，必须经三级安全教育，并考试合格，方可进入生产岗位工作。1、一级(厂)教育凡本厂新招员工，报到后由安全科、生产技术部门负责教育，时间不少于24小时，其教育内容是；国家有关安全生产法令、法规和规定。本企业的性质、生产特点及安全生产规章制度。安全生产的基础知识，一般消防知识及防一护帝识。典型事故教育。2、二级(车间)安全教育安全生产制度

15、及安全技术操作规程。安全设施、工具、个人防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等。以往的事故教育。3、三级(班级)教育由班长或班组安全员负责教育，可采用讲解和实际表演相结合方式。其教育内容：本岗位(工种)的生产流程及注意事项。本岗位(工种)安全操作规程。本岗位设备、工具的性能和安全装置、安全设施、安全监测、监控仪器的作用，防护用品的使用和保管方法等。本岗位(工种)事故教训及危险因素的预防措施。经班组安全教育考试合格后，方可进行工作。企业新员工按规定的时间接受培训学习，经过一个时期实际工作后，再经有关部门对其操作技术和安全技术进行全面考核，合格后方可独立上岗。对临时工、外来工和参观人员，进

16、厂前必须接受入厂安全教育，重返岗位操作工，应进行岗位复工教育。四、各班组在班前会议上着重讲安全，预想当班危险因素。布置好对策，班后会上要总结分析当班安全情况。五、特殊作业人员必须由各主管部门按期组织专业性安全技术教育和培训，培训内容主要是专业工种安全技术知识，安全规程和事故案例等，经考试合格取得作业证书，方可从事作业。六、新技术、新工艺、新设备、新产品投产前，各主管部门要写出新的安全操作规程，对岗位和有关人员进行专门教育，并经考试合格后，方可独立操作。安全生产会议制度为强化安全生产管理，严防各类事故的发生，特制定安全生产议会制度：一、会议内容1、贯彻国家安全生产户的方针、政策、法律、法规及地方

17、安全生产监管部门的相关规定。2、总结安全生产的现状。揭示存在的问题。3、通报事故隐患和确定采取的措施。4、强调安全生产的相关要求和相关事宜。二、会议时间1、车间每月至少召开一次2、厂每季度至少召开一次3、突发问题及时召开4、安全生产议会所与其它工作会议同时进行三、会议主持人和参加人员1、车间会议由车间主任组织并主持召开，安全员班组长及车间全体员工参加。2、厂会议由安全生产主管总防负责人组织由总经理或副总经理主持召开，由各级负责人和主任全体员工参加。3、进行会议鉴到和保存会议记录。安全生产检查制度一、安全检查是治理整顿建立良好的安全环境和生产秩序，做好安全工作的重要手段之一，做到制度、经常化。二

18、、企业要认真贯彻“安全第一、预防为主的方针，坚持白检自查为主，配合上级主管监督检查相结合的原则，逐级落实安全生产责任制。三、安全检查的内容是查领导、查思想、查纪律(包括劳动纪律、工艺操作纪律)、查制度、查违章、查事故隐患。四、安全检查采取日常、定期、不定期三种检查方式。日常安全检查：生产岗痊的班组长和操作工应严格履行交接检查和巡回检查。定期检查：总经理带队，各部门领导参加，每月组织一次厂区全面安全检查。不定期安全检查：经单位及市、区安全形势或季节、节假日需要进行安全检查，查防火、防汛、防暑、防冻伤、防触电、防中毒、防烫伤等为重点安全检查。五、安全检查中发现的各方面安全管理问题及事故黼要抓紧整改

19、，建立好安全检查台帐，并总结、讲评、通报，促进企业安全文明。安全隐患整改制度1、每天一小查，每月一大查，进行定期或不定期进行的安全巡查，发现问题应记录在案，并在书面检查情况向上一级主管部门负责人汇报，及时消除安全隐患2、对重点部位制定切实可行的安全保护措施，并认真执行3、定期检查和维修保养好各种消防器材，保持正常投入使用4、对于建筑物内存在的安全隐患要及时消除，确保安全5、对于不符合标准的设施，要下达整改通知书及时进行整改或者拆除，保持良好的安全环境6、不断提高教育职员工人的安全生产意识，共同搞好本单位的安全工作7、上级安全生产监督部门在组织安全检查时，本单位必须积极配合并应当主动提供情况监督

20、部门在检查中发现存在安全隐患，口头通知，也可以下发整改指令书，被检查单位必须保质保量按期完成整改，并将整改结果告知监督职能部门安全生产奖惩和责任追究制度一、奖励条件1、一贯对安全工作认真负责，严格执行操作规程，遵守各项规章制度，从未发生大小事故，安全成绩显著者。2、由于认真检查，及时发现重大隐患，立即采取措施，转危为安，避免重大人身事故伤亡和重要设备损坏有显著成绩者。3、在发生重大事故中，临危不惧，奋勇抢救，措施得力成绩突出者。二、处罚条件1、对工作不负责任，违反操作规程，不严格执行各项规章制度造成事故发生的主要责任者。2、对违章指挥，冒险作业，劝阻不听造成事故发生的主要责任者。3、对忽视劳动

21、条件，削减安全保护措施而造成事故发生的主要责任者。4、对操作者使用的设备长期失修，带病运转，又不采取应急措施而造成事故发生的主要责任者。5、对事故发生后破坏现场，隐瞒不报或谎报事故者。6、对发生事故不认真吸取教训，也不采取整改措施而造成重复事故发生的主要责任者。对以上奖励者每年总结进行表彰，以资鼓励；对以上处罚者根据造成的伤害程度和损失程度进行罚款；对性质严重造成重大伤亡事故和重大经济损失的责任者，除进行经济处罚外，还要根据国家相关法律法规追究其刑事责任。 职工伤亡事故报告和处理制度1、发生事故后，事故当事人应立即将事故发生的地点、时间、单位、事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计、

22、事故发生的原因的初步判断报告给单位及有关部门领导，并参加抢险救灾工作，防止事故蔓延扩大。2、由于安全事故造成特大、重大和二级以上事故，应迅速向有关部门报告。3、事故调查和处理要坚持“四不放过的原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、员工未受到教育不放过、没有防范措施不放过。4、因忽视安全生产、违章作业造成事故的，按责任轻重给予相应处罚。 5、事故发生后，隐瞒不报、谎报故意拖延不报、故意意破坏现场等，给予有关人员经济处罚或追究刑事责任。 6、事故发生后，必须进行调查，一般事故由车间负责人进行调查，并将结果上报办公室。对重大事故，要积极配合公安、安全、劳动等部门讲行调查，直致调查

23、结束。机、电设备的安全管理与检修制度一、各种机、电设备必须有专人管理，按设备说明的安全操作规程操作，定期维护、检修、保持机、电设备运转完好。二、各种机械设备及电机的转动和危险部位，都要装设防护装置，各种安全装置必须齐全完好。三、应按规定正确安装、使用电器设备，相关人员必须经过上级组织的专业培训、考试合格获得相关部门核发的有效证书可上岗操作。四、各种机电设备严禁超负荷生产作业，保险装置合格，正常并开具良好的接地，接地电阻应严格按照电气安装要求测试。五、所有电气设备、工具、线路必须配有专职人员维护管理。严禁随意接设电线、电气线路、设备安装都由持证电工负责。六、设备用完后应切断电源，未经试验正式通电

24、的设备、安装、维修人员离开现场时应切断电源。七、禁止私用大功率电器，凡违章作业，每位员工均有义务提醒其它人员共同遵守安全生产厂规。八、主要部门建立机、电设备台帐，编制检修计划，保存检修记录。特种设备及特种作业人员管理制度一、特种设备的管理1、新购设备应附有设计文件，产品质量合格证，安装及使用维修说明，监测检验证明等文件。2、制造单位应是经国务院特种设备安全监督管理部门许可的企业。3、新增设备应执行注册登记制度，在投入使用前，使用单位必须持有法定检验机构出具的验收报告和安全检验合格标志，到所在地区的地市以上特种设备安全监察机构注册登记，并将安全检查合格标志固定在设备显著的位置上，方可投入使用。4

25、、在用的特种设备应根据安全技术性能和规定的周期由法定机构进行检验，并及时更换合格标志和保持检验报告。5、停用的特种设备应进行封存，何时启用应进行重新检验。6、建立特种设备档案，其内容包括：设计文件、制造单位、产品质量合格证、使用维修说明，定期检验和定期自行检验记录，特种设备运行故障及事故记录等。二、特种作业人员的管理1、从事特种作业人员必须年满18周岁，具备初中以上的文化程度，经验丰富。2、从事特种作业人员必须身体健康，无妨碍本工种的疾病和生理缺陷。3、通过专业培训和考核持有上岗证书，并确保持续有效。4、建立特种作业人员档案，其内容包括：健康检验记录、培训考核记录、上岗合格证复印件及工作业绩等

26、。 防火、动火及消防管理制度1、进入厂区内注意烟火，禁止随便吸烟。2、动火作业时必须按操用规程，未经批准严禁在厂区内动火。3、加强明火管理，防火、防爆区内，不准外人及不孩入内。4、在班前、班上不准喝酒，生产作业期间严禁打闹。5、设立固定动火区的条件、要求以及标志，专人管理。6、生产区内禁止用电炉、煤气炉取暖和热饭等。7、动火部位、仓库应具备有适用消防器材或灭火器材。8、五级以上大风，停止室内外动火作业。9、贯彻“预防为主、防消结合的方针，实行目标管理。危险源管理制度一、目的为了加强对重大危险源的安全管理，以保证其安全经济运行，预防事故发生，保护公司财产和员工生命财产的安全，根据中华人民共和国安

27、全生产法;压力容器安全监察规程;危险化学品安全管理条例;特种设备安全监察条例;大连市重大危险源安全监督管理规定等法律法规特制定本管理制度。二、适用范围(危险源种类)本制度适用于公司所有生产装置中的各类压力容器和贮罐;各类压力管道;各种气瓶及产品库区。三、内容1、各类压力容器、压力管道的安装、使用、检验修理等必须遵守压力容器安全监察规程的规定。2、指定专人管理使用，充分发挥其在危险源安全管理中的作用。并能按安监部门的要求，正确、熟练使用管理信息系统。3、当危险源在生产过程、材料、工艺、设备、防护措施和环境等因素发生变化或国家有关法规、标准发生变化时，应通过管理信息系统对危险源的信息进行动态更新，

28、同时重新危险源的危险程度。4、公司的行政管理部必须保证重大危险源安全管理与监控所必须的资金投入。5、安全生产专职管理人员必须经安全生产监督管理部门培训考核合格后，方可上岗。6、根据危险源生产工艺要求和技术性能，制定完善的安全操作规程、安全维护和监控制度、安全检查制度和员工的安全教育培训制度，并严格执行。7、每季度对全公司员工进行一次安全教育和技术培训，使其掌握本岗位的安全操作技能和紧急情况下应当采取的应急措施。8、在危险源的现场必须设置明显的安全警示标志，并加强监控和有关设备、设施的安全管理。9、危险源运行时，操作人员应认真执行有关安全运行的规章制度，做好运行值班记录和交接班记录，严格遵守劳动

29、纪律，不得擅离职守，不得做与本岗位无关的事。10、操作人员及时做好检查记录，发现问题及时上报。难以保证安全运行时，操作人员应及时向公司负责人报告，公司负责人应及时妥善处理，否则，操作人员或负责安全的技术人员有权越级上报。11、对存在安全隐患的重大危险源，必须制定整改方案，落实整改措施和整改责任人，立即整改，并采取切实可行的安全措施，防止事故的发生。12、各类压力容器包含气瓶及其安全附件严格按国家标准定期校验检查。(压力容器由班uu负责，安全附件由葛uu;孙x负责，气瓶及其安全附件由唐ii负责。)同时做好检测、检验记录工作。13、成立应急救援组织机构，组建应急救援队伍，配备、维护好应急救援装备和

30、器材。安全费用提取和使用制度生产经营单位应按规定提取安全生产费用，确保本单位安全资金投入满足安全生产条件需要。安全生产投入必须纳入企业全年经费预算，提取安全生产费用按高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法和辽宁省企业安全费用提取和使用管理暂行办法等有关规定执行。生产经营单位要确保提取的安全生产费用有效投入实施，做到专户储存，专人管理，专项使用。安全生产资金投入应当用于下列安全生产事项：（一）安全技术措施工程建设；（二）安全设备、设施和工艺的更新以及技术检测、检验、改造和维护；（三）安全生产宣传、教育、培训费用；（四）劳动防护用品的配备；（五）整改安全事故隐患；（六）重大危险源评估（价）；（七

31、）办理安全生产“三同时”、安全生产许可证、评价（估）和评审及技术咨询费用；（八）安全生产科技开发与应用；（九）应急救援器材、设备、药品及救援保障费用；（十）安全检查所需交通工具、设备仪器、通讯器材和检查费用；（十一）安全生产会议和学习考察费用；（十二）安全生产奖励费用；（十三）职工伤亡事故调查处理费用；（十四）保障安全生产所需的其他费用。劳动防护用品的发放和使用管理制度一、劳动防护用品由安全主管部门编制采购计划报主管总经理批准后统一采购，并确保产品质量。二、劳动防护用品的配备与发放期限具体执行国家相关标准，其原则按员工所在岗位的需要配备，三年发放一次。三、操作员工必须按规定佩戴劳动防护用品，并

32、正确使用，合理维护、妥善保管。四、凡因不按规定佩戴和使用劳动防护用品而造成的人身事故和职业病等其后果自负。五、无论何种原因对不在岗的员工则不享受劳保待遇。六、安全主管部门负责对劳动防护用品的配备，发放及管理，并建立台帐和进行发放登记。职业卫生管理制度一、作业环境保持整洁通风、采光良好，照明适宜。道路平整畅通，各类物料定置摆放，安全储存、文明搬运。二、安全防护设施齐全可靠，定期检修和检测，确保使用性能良好。三、加大安全生产的资金投入，对存有危险有害因素的作业点所进行治理，同进按国家规定为职工配备劳动防护用品。四、编制计划，定期为企业职工进行职业卫生方面的教育和培训使之得到对职业卫生知识的普及和对

33、职业病的防冶。五、依法为企业职工参加劳动社会保险。六、保存各项记录。外来劳务人员安全管理制度1、外来劳务人员应自觉遵守国家法律、法规、规章以及本企业的劳动安全规章制度，安全技术操作规程和劳动纪律。2、外来劳务人员参加本企业工作，必须出外来人员就业证、暂住证和流动人口婚姻证明并与本企业签定劳动合同，依法明确双方的权利和义务。3、从事特种作业的，必须取得特种作业人员操作证4、企业要向外来劳务人员供应劳动防护用品，保健食品和防暑降温饮料等。5、企业要为外来劳务人员缴纳工伤保险，发生工伤事故要及时向当地的主管部门申报工伤认定。6、企业要象对待其他职工一样，对待外来劳务人员。新参加工作的外来劳务人员，要

34、首先进行三级安全教育，经考试合格，始准上岗作业。7、企业要按劳动合同及时对外来劳务人员发放工资和其他待遇，不许克扣和拖欠工资。8、对外来劳务人员的合理化建议要认真采纳。对做出贡献的外来劳务人员也要给予适当的奖励。对违章行为也要按章处罚。第四部分 操作规程（各企业根据本单位实际及工艺流程制定）一、电工作业安全操作规程二、电焊作业安全操作规程三、气焊作业安全操作规程四、起重（吊车）安全操作规程五、厂内机动车安全操作规程六、普通车床安全技术操作规程七、冲压床安全技术操作规程八、司锤工安全操作规程九、平台画线安全操作规程十、设备维修安全操作规程十一、大炉熔安全操作规程十二、铆焊安全操作规程十三、抛丸机

35、安全操作规程十四、砂轮要安全操作规程十五、造型（模具）车间安全操作规程十六、锅炉安全操作规程十七、空压机安全操作规程十八、型砂试验安全技术操作规程十九、制芯班操作安全规程二十、压力容器安全规范二十一、化验人员安全操作规程二十二、涂料车间安全操作规程二十三、呋喃车间安全操作规程二十四、设备试车安全技术操作规程二十五、卷板机安全技术操作规程二十六、钳工安全技术操作规程二十七、铣床安全技术操作规程 电工安全操作规程1、电工必须经过安令考核，持有电工操作证，方可上岗操作。2、检修电气设备前，必须按规定穿戴好防护用具，并随时检查和定时检查检验工具、量具、防护用品是否安全可靠。3、任何电气设备和电路未经验

36、电，一律视为有电，不准用手触摸，要用验电笔测试。4、电气设备检修一律按技术操作规程停电、方电、接地。低压侧有回送电的，必须接地后，方可进行检修。5、检修变配电室，单柜开关，应按技术操作规程停电、放电、接地，还应保持左右侧安全距离或牢固的隔离层，并有监护人员在场。6、在电容器组上或进入围栏内工作，应将电容器逐个放电，并接地后方可进行。7、电气设备金属外壳一律应有符合规定的保护接地、接零。同一供电网不准有的接地，有的接零。8、雷电时，禁止在室外变压所或室内架空引入线进行检修和实验工作。9、使用手持电动工具和手提灯时，按相应安全规程进行。10、进入2米以上的高空作业，应该系好安全带，但是不准挂在瓷瓶

37、上。绝缘梯必须牢固，工作时下面有人扶好。不准工作时两人同时使用一个绝缘梯。随带工具材料应用绳子系好，或放入工具袋内，禁止上下抛扔。11、遇有电气设备起火，应切断电源，然后救火。对带电部分用于式灭火器，灭火机或黄沙灭火。12、遇有触电者，应先切断电源，用绝缘物将触电者脱离电源后立即进行人工呼吸急救，同时迅速请医生救治。13、凡是危及人身安全的任何命令，可以不执行，必要时向上级报告。 14、进行耐压试验装置的金属外壳必须接地：使用摇表测定的绝缘电阻，应防止触及正在测定中的线路和设备；测定容性和感性设备材料后必须放电；雷电时禁止测定线路绝缘；电流互感器禁止开路，电压互感器禁止短路，以防升压方式运行。

38、15、电气设备所用的熔断丝，片，必须按容量的规定使用，严禁用其他命属丝代替。16、不准任意接挂临时线。确实需要时需经有关领导批准，用后及时拆除，使用期限不准超过6天。临时线必须符合有关规定。17、电气施工挖的沟，坑应该设栏杆，夜问应挂红灯人力弯管时注意安全。18、非电工人员(电气工作人员指电工，电器工程师，技术人员，电气管理干部)不得操作，动用，修理电器设备及线路; 非本岗位人员（包括实习，代培人员）禁止倒压作业；非本岗位操作或维修人员不得串岗作业，特殊情况需经领导批准，由熟悉情况的本工种人员操作。19、电气人员不得单独作业，应根据作业坏境和设备条件按规定使用绝缘保护用具和工具20、电气工作人

39、员要严格执行确认制，工作许可制，工作监护制。在高压线上作业要停电，二验电，三接地，四挂牌，五设遮栏。21、禁止带负荷接电和断电，禁止用一线一地制，禁止带电作业。特殊情况必须经有关领导批准，指定人员监护，采取可靠安全措施 飘带后，方可带电作业。22、必须严格执行电业局制定的变电所、电工等电器方面的规章制度。23、电气维修、运行人员必须定期体检，并无妨碍工作的病症，如心脏病、冠心病、癫痫病、高血压等，视力为1.0以上。24、一切电气设备，一律当有电看待。不准越过遮栏，不准触及和靠近设备，只准在遮栏外面巡视，操作。25、高压设备发生接地故障未处理前，不准靠近。室外应8米，室内应4米，同时有专人监护，

40、严禁带电灭火和维修。26、对设备维修后，现场相应防护设施必须恢复。电焊安全操作规程1、工作前对电焊设备进行认真检查，无问题方准操作。2、电焊要有专用电源，安全开关和可靠的保护接地，导线绝缘良好，固定电焊机，一次线不得超过两米，常移动电焊机的电源线山电工接撤线，一次线不准拖地，接线前应切断电源，推拉电门要待绝缘手套，站在侧面，安规定佩戴劳动保护用品。3、电焊所用工具必须安全绝缘。4、使用交，直流焊机“+，-”极应辨清，开始焊接时，二次空载电压不得超过90伏。5、在潮湿地面焊接时，要铺干木板或穿绝缘鞋，露天作业，雨天要搭防雨棚，电线用木杆架起或其他安全措施。6、在锅炉容器等通风不良的场所焊接要采取

41、排出毒气和烟尘措施，并应轮换工作。仰，卧焊时应有绝缘挚，严禁触电。 7、焊接地点要距易燃点10米，距易燃点20米，并用石棉板或铁板等做间隔物。8、高空焊接，应设牢固的台架，必须戴安全帽，系好安全带注意下面是否有人和可燃物。9、在吊车，吊车轨道和吊车行走区域工作时，必须系安全带，与吊车工取得联系，采取安全措施，设安全卡了和标志。10、大容器内焊接，应通风良好，并用12伏照明灯，至少两人轮班工作，一人焊接，一人在外监护。不准用氧气，煤气等吹扫容器内部，只准用空气吹扫。11、禁止在已油漆或喷涂过的容器内焊接。12、到生产及辅助部门工作时，挂切断电源开关，被检修单位电工负责。电器开关上挂警告牌，电焊机

42、一，二次线路不准同氧气，乙炔气胶带混在一起，电焊机地线不准接在易燃，易爆设备，管路和精密设备上。13、对受压容器，密闭容器，各种油桶，管道，沾有可燃气体和溶液的工作进行操作前，必须先检查，冲洗掉有毒有害、易燃易爆物质，解除容器及管道压力，消除容器密闭状态(敝开口，旋开盖)，动火前半小时进行采样安全分析，合格后再工作。14、焊接完毕或离开岗位时，必须切断电源。清理好现场。15、有下列情况之一的，焊工有权拒绝焊，割。各级领导应支持，不得强迫工人违章作业。a)焊工没有操作证，又没有正式焊工在现场进行技术指导时，不得进行焊，割作业b)凡属一，二，三级动火范围的焊，割，未到安全环保课办理动火审批手续，不

43、得进行焊，割。c)焊工不了解焊，割现场周围的情况，不能盲目焊，割。d)盛装过可燃气体，易燃液体，有毒物质的各种容器，未经彻底清洗，不能焊，割。e)用可燃材料做保温，冷却，隔热的部件，火星能飞溅到的地方，在未经采取切实可靠的安全措施之前，不能焊割。f)有压力或密闭的容器，管道里不得焊，割。g)焊，割部位附近堆有易燃易燃物品，在未作彻底消理或未采取有效的安全措施前，不能焊，割。h)与外单位(部门)相接触的部位，在没有弄清外单位(部门)有否影响，或明知存在危险性又未采取切实有效的安全措施之前，不能焊，割。i)焊，割场所与附近其他工种相互有抵触时，不能焊，割。气焊安全操规程1、气焊、气割用的氧气带，乙

44、炔带严禁混用（氧气胶管为黑色，乙炔胶管为红色），氧气瓶，乙炔瓶不得放在吊车滑线下面及电器设备、线路，易燃易爆品附近，也不得放在同一室内。氧气瓶，乙炔瓶间距要5米，距高温明火区10米。2、严禁焊割带电物件、易燃、易爆品及容器、管路等。3、在锅炉等容器内焊割时，要打开所有入孔口，保证良好的通风照明，设专人监护，工作休息时，焊割器具要移出容器外。4、焊割装过油的容器，要用蒸汽、碱水等刷洗，打开孔盖和留有排气孔。5、切割有色金属时，必须通风良好，防止中毒。在水泥地面焊割时，必须放上铁板等，防止地面爆裂。6、气体管道不得靠近热源，乙炔管道不得有含铜量大于70%的物体，氧气导管上不得有油脂，手上有油脂不得

45、进行切焊和接触氧气瓶，移动氧气，乙炔气瓶时，必须先关阀门，后移瓶。7、高空作业必须系好安全带。更换氧气时，焊割具绝对不准事先点着火焰送氧，防止回流爆炸。氧气瓶堵塞，只准用脱脂棉做垫，不准用氧气吹乙炔带。8、氧气瓶搬运时，应用专用车辆不得在地上滚动和肩扛，严禁碰撞。9、氧气瓶放置地点距火源10米以外，距暖气1米以外。库内不得有可能发生火花的电器开关，应接设防爆灯。夏季避免阳光直射，周围不得存放易然易爆物品，附近禁止烟火。10、氧气瓶发生下列情况之一者，不准使用。瓶体有压伤或缺陷;瓶嘴有缺陷或沾有油指;已超试验期或钢印模糊不清;安全附件不全或损坏或不合格;无安全帽等。11、安装调压器，须先开一次瓶阀，吹尽阀内杂物，开阀不准用锤打。操作者应站在瓶阀侧面，不准吸烟，瓶阀冻结时，不准用火烤和热金属化冻。12、氧气瓶用完后，瓶内留有0.10.2MPa余压，应注上空瓶二字。13、危险区域及设备上动火时，要有可靠的安全设施，有专人监护，同有关部门办