集团有限公司禁酒管理规定.docx

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集团有限公司禁酒管理规定第一条为严肃劳动纪律，提高工作效率，确保员工健康与安全，树立良好企业形象，特制定本规定。第二条本规定适用于集团公司及下属子公司在岗员工。第三条员工禁止在工作期间（含午餐时间）饮酒，加班时间等同于工作时间。第四条集团公司内部各部门（单位）之间在工作时间内的业务往来一律在食堂就餐，禁止饮酒。第五条员工在工作时间因工作需要有业务招待，确需饮酒时，应及时向集团公司综合办公室备案，综合办应做好备案记录。（联系电话： ）第六条备案可采用电话或短信形式，备案内容应包括饮酒的时间、原因、参与人员等。第七条员工第一次违反本规定的，扣减其绩效工资1000元，第二次违反本规定的，降低岗位工资或做转岗、待岗处理。第八条各部门（单位）是本规定的直接管理部门，集团公司检查时，如员工违反本规定，扣减其部门（单位）负责人当月绩效工资200元。第九条集团公司综合办公室是本规定的管理部门，负间接管理责任，如有发现员工违反本规定的，应及时出具扣罚意见转企管法务部执行。否则，综合办主任按员工扣罚金额的10%承担连带责任。本规定由集团公司综合办公室负责解释，自下发之日起执行。