求职信标准格式.doc

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1、求职信标准格式第一篇：求职信标准格式求职信标准格式一、自荐书规格、建议用b5纸或尺寸小于自荐书封面的纸张,用激光打印机输出,页面要简洁,布局合理.二、自荐书主要应包括:求职信、个人简历、本专业介绍、学习成绩、各种奖励、证书、作品等的复印件.三、求职信的格式.求职信的格式和一般书信大致相同,即称呼、正文、结尾、落款.开头要写明用人单位人事部门领导,如“某单位负责同志:您好”等字样,结尾写上“祝工作顺利”等祝愿的话,并表示热切希望有一个面试的机会,最后写明自己的学校、通讯联系地址、姓名和时间.四、求职信的内容.求职信的主要内容应包括自己具有用人单位所需要的哪些条件、才能及自己对工作的态度.具体地讲

2、大致有以下几个方面:简单的自我介绍,包括姓名、性别、出生年月、政治面貌、学历、毕业院校、所学专业、特长爱好、主要优缺点等.简述自己对该单位感兴趣的原因.说明自己期望能在该单位供职.求职信注意事项求职信不管写给什么身份的人,都不要使用“老前辈”、“”师兄(傅)“等不正规的称呼.如果打探到对方是高学历者,可以用”博士“、”硕士“称呼之,则其人会更为容易接受,无形中对你产生一种亲切感.求职信的称呼与一般书信不同,书写时须正规些,如果写给国家机关或事业单位的人事部门负责人,可用”尊敬的处(司)长“称呼;如果是”三资“企业首脑,则用”尊敬的董事长(总经理)先生;如果是各企业厂长经理,则可称之为“尊敬的厂

3、长(经理)”;如果写给院校人事处负责人或校长的求职信,可称“尊敬的教授(校长、老师)”.正文:求职信的中心部分是正文,形式多种多样,但内容都要求说明求职信息的来源、应聘职位、个人基本情况、工作成绩等事项.首先,写出信息来源渠道,如:“得悉贵公司正在拓展省外业务,招聘新人,且昨日又在商报上读到贵公司招聘广告,故有意角逐营业代表职.”记住不要在信中出现“冒昧”、“打搅”之类的客气话,他们的任务就是招聘人才,何来“打搅”之有?如果你的目标公司并没有公开招聘人才,也即你并不知道他们是否需要招聘新人时,你可以写一封求职信去投石问路,如“久闻贵公司实力不凡,声誉卓著,产品畅销全国.据悉贵公司欲开拓海外市场

4、、故冒昧写信自荐,希望加盟贵公司.我的基本情况如下?”这种情况下用“冒昧”二宇就显得很有礼貌.其次,在正文中要简单扼要地自我介绍与应聘职位有关的学历水平、经历、成绩等,令对方从阅读完毕之始就对你产生兴趣.但这些内容不能代替 ,较详细的个人 应作为求职信的附录.最后,应说明能胜任职位的各种能力,这是求职信的核心部分.目的无非是表明自己具有专业知识和社会实践经验,具有与工作要求相关的特长、兴趣、性格和能力. 总之,要让对方感到,你能胜任这个工作.在介绍自己的特长和个性时,一定要突出与所申请职位有联系的内容,千万不能写上那些与职位毫不沾边的东西,比如你应聘业务代表一职,印在求职信中大谈“本人好静,爱

5、读小说”等与业务无关的性格特征,结果肯定是“玩完”.结尾:一般应表达两个意思,是希望对方给予答复,并盼望能够得到参加 的机会;二是表示敬意、祝福之类的词句.如“顺祝愉快安康”、“深表谢意”、“祝贵公司财源广进”等,也可以用“此致”之类的通用词.署名:按照中国人的习惯,直接签上自己的名字即可.国外一般都在名字前“你诚挚的、你忠实的、你信赖的”等之类例形容词,这种方法不能轻易效法.日期:写在署名有下方,应用阿拉伯数字书写,年、月、日都全写上.附录:求职信一般要求和有效证件一同寄出,如学历证、职称证、获奖证书、身份证的复印件,还有个人求职简历,并在正义左下方注明.钢铁人才网提醒，最重要的是别忘了在结

6、尾认真写明自己的详细通讯地址、邮政编码和联系电话,如果让你的亲朋好友转告,则要注明联系方式方法以及联系人的姓名以及与你的关系,以方便用人单位与之联系.成功的求职信应该表明自己乐意同将来的同事合作,并愿意为事业而奉献自己的聪明才智.应注意以下几点:态度诚恳,措辞得当;着眼现实,有针对性;实事求是,言之有物;富有个性,不落俗套;言简意赅,字迹工整.第二篇：求职信标准格式 求职信标准格式称呼： 求职信 的称呼与一般书信不同，书写时须正规些，如果写给国家机关或事业单位的人事部门负责人，可用“尊敬的处(司)长”称呼;如果是“三资”企业首脑，则用“尊敬的董事长(总经理)先生;如果是各企业厂长经理，则可称之

7、为“尊敬的厂长(经理)”;如果写给院校人事处负责人或校长的 求职信 ，可称“尊敬的教授(校长、老师)”。求职信 不管写给什么身份的人，都不要使用“老前辈”、“”师兄(傅)”等不正规的称呼。如果打探到对方是高学历者，可以用“博士”、“硕士”称呼之，则其人会更为容易接受，无形中对你产生一种亲切感。正文：求职信的中心部分是正文，形式多种多样，但内容都要求说明求职信息的来源、应聘职位、个人基本情况、工作成绩等事项。首先，写出信息来源渠道，如：“得悉贵公司正在拓展省外业务，招聘新人，且昨日又在商报上读到贵公司招聘广告，故有意角逐营业代表职。”记住不要在信中出现“冒昧”、“打搅”之类的客气话，他们的任务就

8、是招聘人才，何来“打搅”之有?如果你的目标公司并没有公开招聘人才，也即你并不知道他们是否需要招聘新人时，你可以写一封自荐信去投石问路，如“久闻贵公司实力不凡，声誉卓著，产品畅销全国。据悉贵公司欲开拓海外市场、故冒昧写信自荐，希望加盟贵公司。我的基本情况如下”这种情况下用“冒昧”二宇就显得很有礼貌。其次，在正文中要简单扼要地介绍自己与应聘职位有关的学历水平、经历、成绩等，令对方从阅读完毕之始就对你产生兴趣。但这些内容不能代替 简历 ，较详细的个人 简历 应作为求职信的附录。最后，应说明能胜任职位的各种能力，这是求职信的核心部分。目的无非是表明自己具有专业知识和社会实践经验，具有与工作要求相关的特

9、长、兴趣、性格和能力。总之，要让对方感到，你能胜任这个工作。在介绍自己的特长和个性时，一定要突出与所申请职位有联系的内容，千万不能写上那些与职位毫不沾边的东西，比如你应聘业务代表一职，印在求职信中大谈“本人好静，爱读小说”等与业务无关的性格特征，结果肯定是“玩完”。结尾：一般应表达两个意思，是希望对方给予答复，并盼望能够得到参加 面试 的机会;二是表示敬意、祝福之类的词句。如“顺祝愉快安康”、“深表谢意”、“祝贵公司财源广进”等，也可以用“此致”之类的通用词。最重要的是别忘了在结尾认真写明自己的详细通讯地址、邮政编码和联系电话，如果让你的亲朋好友转告，则要注明联系方式方法以及联系人的姓名以及与

10、你的关系，以方便用人单位与之联系。署名：按照中国人的习惯，直接签上自己的名字即可。国外一般都在名字前“你诚挚的、你忠实的、你信赖的”等之类例形容词，这种方法不能轻易效法。日期：写在署名右下方，应用阿拉伯数字书写，年、月、日都全写上。 第三篇：求职信标准格式尊敬的领导： 我是江西建设职业技术学院学计算机专业的一名毕业生，我性格内向，是一个不善于言谈表达的人，在面向人才竞争的社会中，我深知会吃亏，也正因如此，我才有更多的利用别人说话的时间来做也每一件事情，久而久之，也便养成了脚踏实地的端正态度，或许这就是所谓的 矛盾双方在一定条件下可以相互转换 的说法吧！ 我不敢宣称自己的能力有多么多么的高，也不

11、晓得对哪种工作才能更好的适应，这不是妄自菲薄，只是因为：一方面，目前的劳动力市场是买方市场，具有双向选择的特性，自己能否录用，还要凭用人单位一句话，你们说可以就可以，不可以就不可以;另一方面，我相信，人不是因有能力而看重，而是因看重而有能力，就也好像人常说的 人不是因有价值而被爱，而是因被爱而有价值 的说法一个样，又好像摆在你面前的即便是一个金子，倘若你没有发现它，那么它与路边小石子的价值没有什么两样。当然，前面的说法不是在每个人身上都能体现的，但我绝对相信，只要心中那份对工作追求的执著、勇气、外加一份活力还在燃烧，这就是踏上成功的第一步了，也就是有被你们录用的机会了。 最后，还要说一句，希望

12、用人单位给我一个发挥能力的机会，谢谢！自荐信的内容要记住自荐信最重要的是于它与履历表起着不同作用，许多履历表中的具体内容不应在自荐信中重复。例如，工作经历，学历或是个人目标。履历表告诉别人有关你个人，你的经历和你的技能。而自荐信告诉别人你能为雇佣者做些什么。 编辑本段自荐信的要求自我介绍和写自荐信的理由：信的首段要抓住招聘经理的注意力。说明你为何寄履历表：你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。可以通过暗示你与公司雇员的亲属关系来表达你对公司的兴趣。要说明你干的是同一行业，有着同样的工作兴趣，或者你一直通过新闻了解公司或者这个行业。 如果你由一位朋友或着同事介绍给公司，就在信中提起他们；因为招聘

13、经理会感到有责任回复你的信（但是不要夸大其实，如果你对公司或者这行业叙述不正确，招聘者会一眼就看穿的。）当你要求担任公司空缺时，要说得越具体越好。不要只说起工作职位，还应谈谈这个职位的要求。 自我推荐信的第二部分要简短地叙述自己的才能，特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述，因为履历表将负责这些。 这部分你应强调你的才能和经验将会有益于公司的发展。不要在信中表示你会因聘用而收益多少，面对桌上一大堆履历表和许多空缺职位，招聘经理关心的不会是你的个人的成就。尽可能地少用人称代词 我 ，要让人感到你想表达的是 我怎样才能帮你。 制订计划信的结尾要表明你的下一步计划。不要让招聘者来决定，要自

14、己采取行动。告诉招聘者怎样才能与你联络，打电话或者发email，但不要坐等电话。要表明如果几天内等不到他们的电话，你会自己打电话确认招聘者已收到履历表和自荐信并安排面试。语气肯定但要礼貌。（一些应聘者会用一段话来解释履历表中不清楚的地方，比如就业经历中没有工作的阶段）自荐信的格式没有正式的格式，但在写信时要记住一些基本的规则。1.信的右上角或者左上角要留出三行，包括家庭地址，国家，城市，邮政编码和日期。 2.左对齐的下三行是写在日期的下面，称呼的上面。这块地方写的是详细地址，包括国家，城市和邮政编码。 3.称呼的后面要用冒号而不要用逗号，写称呼时要用正式的语气。 亲爱的harper小姐 而不要

15、 亲爱的jennifer 。 4.要用具体的称呼（例如不要写 给有关负责人 ）。设法知道谁将收到你的信 。如果有必要，打电话询问公司。如果你还是不能确定具体的名字，就称呼 招聘经理， 人事部经理， 或者就称 经理。 5.每段之间必须空一行，没有必要首行缩进 6.你可以用bullets和bold print 来组织自荐信并强调其内容，使文章易读，但要慎用。 7. 结尾时应在姓名上方写上祝福的话，然后下面是印刷体的全名。在你的自荐信中，名字与结尾之间一定要保留足够的空间。写自荐信应该注意的几个要点1、对招聘单位名称的准确称呼：这可以立刻拉近你与招聘单位的距离，使招聘单位感受到你的诚意。 2、说出自

16、己的姓名：当然一开始就要自报姓名，避免让看信的人总在想： 你到底是谁? 3、说明自己获取招聘信息的渠道：比如说 我在 人才网站上看到贵公司刊登的招聘广告， 等等。 4、说明自己要应聘的职位：这样好让招聘单位有的放矢地关注你适合的那个职位的特征。 5、陈述自己的大致情况：显然这是不可缺少的，但无需太唆。 6、明确自己有能力、有兴趣、有信心胜任：若要别人肯定你，你就要首先肯定你自己，而且是丝毫不加掩饰地明确肯定你自己。 7、恰当地赞美招聘单位：最好能根据一些具体情况来进行赞美，如了解的情况太少，就可以说： 我认为贵公司十分重视人才。 8、诚恳表明希望获得 面试 的机会：写求职信的唯一目的就是为了获

17、得 面试 的机会，主动说出要求获得面试的机会，总比不说要好。 9、信的结尾要表明 希望能为贵公司效力 ：体现出自己为该公司服务的强烈愿望。 10、落款、日期：这当然是要有的。 11、联系电话：让你的联系电话无处不在。 12、最后需要注意的是，以上所有内容必须在一页纸内写完。写自荐信易犯错误1.称呼的后面要用冒号而不要用逗号，写称呼时要用正式的语气。 2. 要用具体的称呼（例如不要写 给有关负责人 ）。设法知道谁将收到你的信。如果有必要，打电话询问公司。如果你还是不能确定具体的名字，就称呼 招聘经理， 人事部经理， 或者就称 经理。 3 每段之间必须空一行，没有必要首行缩进 4.结尾时应在姓名上

18、方写上祝福的话，然后下面是印刷体的全名。在你的自荐信中，名字与结尾之间一定要保留足够的空间。专家谈自荐信写法 你得尽量方便你的雇主，你需要描述清楚，如果你有机会与你的老板面谈。做到明确详尽,你给的电话号码必须是随时能联系到你的，不管是在家中，或是你工作的地方。你可能很看好，有着辉煌的背景，可是，如果雇主不能联系到你，那么一切都无济于事。 lola m.coxford 因为你的自荐信可用来突出你简历的某些部分，同一份简历就可用来寻找不同的工作机会。自荐信的美妙之处就在于，你可以通过强调你最重要的资历，能力，以此来投合收到你简历的每一个特定公司的所好。 adele is of great interests to me. )n interview.with enthusiastically personal regards.sincerely yours,li fang 第 11 页 共 11 页