2022年五个经典的公司年会游戏.docx

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1、2022五个经典的公司年会游戏1 猜猜我是谁目标：使初步相识的队员再次彼此相识道具：不透亮的幕布一条规则：1)、 参与的人员分成两边2)、 依序说出每人的姓名或希望别人如何称呼自己3)、 训练员与助理训练员手拿布幕隔开两边成员，分组蹲下4)、 第一阶段两边成员各派一位代表至幕布前，隔着幕布面对面蹲下，训练员喊一，二，三，然后放下幕布，两位成员以先说出对面成员姓名或外号者为胜，胜者可将对面成员俘虏至本组。5)、 其次阶段两边成员各派一位代表至幕布前背对背蹲下，训练员喊一、二、三，然后放下幕布，两位成员靠组内成员提示(不行说出姓名、外号)，以先说出对面成员之姓名或外号者为胜，胜者可将对面成员俘虏至

2、本分组。6)、 活动进行至其中一组人数少于三人即可停止。引导探讨：(1)、 各位假如接着玩下去谁会赢?那谁会输了?(2)、 我们所设计的这个嬉戏是no loserno winner(3)、 那这是什么意思，也就是双赢的概念留意事项：(1)、 选择的幕布必需不透亮，以免预先看出伙伴而失去公允性及趣味性。(2)、 成员蹲在幕布前，避开踩在幕布上，以免操作幕布时跌到。(3)、 训练员应制止站立或至侧边偷窥的状况发生。(4)、 组员不行离训练员太近，以免操作幕布时产生撞击。(5)、 组员叫出名字时间差距短，训练员须留意公允性。(6)、 本活动不适用于不熟识的团队。改变：(1)、 可增加幕布前代表人数;

3、(2)、 可让组员背部贴紧幕布，另一分组凭其轮廓猜出其姓名或外号。(3)、 可在排球场进行，以海滩球相互投掷时，须要叫出对方队友姓名或外号，全部叫完前不行重复。2 猜改变概要：猜出排列依次有无改变的嬉戏方法：1)、十到十五位队员全部排好坐在椅子上，而被选出的两个视察者，花一分钟来登记排列依次。2)、视察员走出室外，其中留在室内的队员趁机交换位置。3)、视察员进来后要说出谁和谁换过位置，先猜中的视察员获胜。3 代号接龙内容：这个嬉戏乃在于训练个人的反应力和记忆力，以最快的速度推断自己的所在位置。方法：(1)人数在10个人以内最适合(2)参与者围成一个圆圈坐着，先选出1人做鬼。(3)参与者，以鬼的

4、位置为基准，从鬼起先算来的数字，就是自己的代号，每个当鬼的人都是1号，鬼的右边第一位是2号，依次为3号(4)嬉戏从鬼这里起先进行。假如鬼起先说1、2，其意思就是由第1个人传给第2个人的意思。(5)2号在接到口令后，就要立刻传给任何一个参与者，例?quot;2、5的话，2当时就是自己的代号，5则是自己想传达者的代号，此数字可以自由选择。(6)如此始终进行竞赛。(7)假如自己的代号被叫到而却没有回答的人，就要做鬼。(8)鬼的代号是从1起先，所以当鬼换人的时候，则全部人的代号重新更改。重点：这个嬉戏的乐趣与否，乃确定于参加者的反应速度之快慢，所以应当培育良好的灵敏反应。4 交换名字内容：这个嬉戏乃在

5、于考验人们的习性。平常对于自己的名字，可说是耳熟不过了，但若临时更换名字，可就会觉得生疏了。方法：(1)人数在10个人最适合(2)参与者围成一个圆圈坐着。(3)围个圆圈的时候，自己随即更换成右邻者的名字。(4)以猜拳的方式来确定依次，然后按依次来提出问题。(5)当主持人问及张三先生，你今日早上几点起床?时，真正的张三不行以回答，而必需由更换成张三的名字的人来回答：恩，今日早上我7点钟起床!。(6)当自己该回答时却不回答，不是自己该回答的人就要被淘汰。(7)最终剩下的一个人就是成功者。5 我们是一家嬉戏程序：1.将全部人员分为几组，分别为A1，A2，B1，B2，C1，C2。每组3-4位成员。2.

6、先在组内进行学员间的自我介绍，要求是姓名、工作单位、职位和爱好等。然后推举一位小组成员代表小组进行介绍。要求将组内每一位学员的状况介绍完整，还可加上自己的评价。(大家可以提问)3.当A1小组介绍完，B1、C1小组代表要对A1小组的发言做一句话的评价。(只可以是正面的：如A1小组成员都很年轻，特别有朝气;或者A1小组成员看来阅历很丰富;或者A1小组成员都是女孩子，都很美丽。)当A2小组介绍完，B2、C2小组代表要对A2小组的发言做一句话的评价。以此类推，直到全部小组介绍完毕。4.每组介绍自己的代表和发表评价的代表不能是同一个人!4.每组时间不超过2分钟。相关探讨：1.你是否简单记住别人?用什么方法?2.自我介绍和介绍别人，哪一种方法更简单令你印象深刻?3.你是否擅长赞扬别人?4.你是否擅长找寻其他成员的共同点?第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页