2019年某市规划局近三年工作总结范文稿.docx

《2019年某市规划局近三年工作总结范文稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2019年某市规划局近三年工作总结范文稿.docx（7页珍藏版）》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、20192019 年某市规划局近三年工作总结范文稿年某市规划局近三年工作总结范文稿近三年来，在局党组的正确领导下，在同事们的积极配合下，在办公室全体成员的共同努力下，我坚持以服务为宗旨，不断加强自身的素质建设，切实转变工作作风，认真履行自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下： 一、加强学习，提高个人素质。近三年来，我积极参加各种政治理论学习，认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观理论、党的十八大精神和习近平总书记系列重要讲话等，深刻领会中央、省、市委有关规定的精神内涵，努力提高自身思想政治素质。自觉坚持用党的重要论述武装头脑，牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终坚定共产主义信仰，

2、坚持思想上、政治上、行动上自觉与党保持一致。同时，围绕城乡规划中心工作，积极学习规划业务知识和法律法规知识，学习掌握现代网络应用知识，提高了理论联系实际水平和业务工作的能力。在日常工作中，我遵章守纪，尊敬领导，团结同事，顾全大局，服从组织安排，认真履行职责，处处以党员的标准严格要求自己，以实际行动为规划工作作贡献。二、解放思想,认真履行职责。办公室承担着文字处理、纪检监察、机关党建、档案、印鉴管理、采购保管、财务管理等多项工作，是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口。在工作中，我牢固树立服务于中心工作的大局意识，坚持按照 “服务大局，注重细节”的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性，做好局领

3、导的参谋和助手，做好全体工作人员的勤务员。近三年来，我带领办公室全体工作人员，主要完成了以下工作： 1、做好党建日常工作。建立健全党建工作制度并抓好贯彻落实，完善本系统党员信息库，按时收缴党费，坚持“三会一课”制度，促进党建工作的制度化、规范化；做好召开领导班子专题民主生活会的各项筹备工作，设立意见箱，发放征求意见函及征求意见表，并对收回的意见和建议进行梳理，向领导班子及成员及时反馈；做好入党积极分子的教育、发展工作，做好党员发展、党员转正工作，严把入口，严格程序，对上报材料认真审核，及时上报。认真落实市直机关工委制定的党建工作目标责任书各项内容，并根据规划工作实际，结合创先争优、机关服务品牌

4、活动的深入推进，找准党建工作和规划工作的结合点，不断增强党组织的工作活力，不断提高机关党组织服务发展、解决问题的能力。 2、加强党风廉政建设，扎实推进预防职务犯罪工作。全面开展廉政准则学习贯彻活动。制订了学习活动实施方案，并以形式多样的文化活动为载体，构建具有规划特色的廉政建设体系。扎实推进惩治和预防腐败体系建设，根据关于惩治和预防腐败体系基本框架形成年工作的实施意见，结合我局实际工作，制订*市规划局惩治和预防腐败体系建设 20082012 年实施方案，并对我局现有制度进行梳理，形成了市规划局惩防体系制度建设汇编 。完成廉政风险防范管理工作。按照全面开展，突出重点、扎实推进、务求实效的总体目标

5、，从有利于推进城乡规划事业发展，有利于规范工作人员廉洁自律行为，有利于自我教育、自我完善、自我纠正、自我约束为出发点，查找风险点，坚持查准、查细、查实，完善防控措施，明确监督主体。对重点岗位、重点人员进行了自我排查、分析，查找出可能引发职务犯罪的原因。建立健全党风廉政建设责任制，按照上级下发的廉政建设任务，对全局的廉政建设责任制进行了责任分解，确定责任人，建立了横向到边，纵向到底的责任制网络。3、加强政务信息公开和宣传报道工作力度。做好规划局公开网站的日常信息维护，确保网站的时效性。通过一报两台、政府门户网站、规划局网站等载体对本局重大活动、重要规划的修编、城市规划政策法规和查处违法建设进行宣

6、传报道，工作信息及时向政府办、市纪检、市直机关工委等部门上报。同时对行政权力网上运行流程全程监控，及时发现和排查问题。推进党务公开。努力建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制，继续把干部职工普遍关心、涉及切身利益的各类事项作为公开的重点，建立健全相关制度措施，丰富公开内容，创新公开形式，落实工作责任，规范公开内容和形式，确保公开的针对性和经常性。4、积极开展专题学习教育活动。严格按照市委市政府和上级部门的部署要求，紧贴形势任务、立足本职，积极开展“创先争优 ”、“争创学习型党组织，争当学习型党员”、党的群众路线教育实践等一系列专题活动。紧密结合规划工作特点和工作实际，制定实施方案

7、、活动主题，开拓学习途径，建立长效机制，深入扎实推进活动开展。围绕庆祝建党周年、党的十八大召开等主题，以“提升精气神，迈向现代化”大讨论、“服务新征程、岗位作贡献”等活动为抓手，认真制定活动计划，组织开展学习教育活动。同时建立健全各项规章制度，为规划工作更好更快地发展提供制度保障。5、配合局党组积极开展扶贫帮困、联创共建活动。响应市委、市政府号召，建立定期参加社会公益活动和结对帮扶困难党员和群众制度。组织党员干部参加党员义工活动，积极响应市委市政府号召，组织干部职工参加“慈善一日捐”、 “送温暖，献爱心”等公益活动，开展社区联创共建活动，陪同党组成员到西来镇开展“三解三促”走访活动。6、组织办

8、理建议提案和信访答复工作。规划工作与人民群众的切身利益有着紧密联系，因此，每年的建议提案有很多是关于规划建设方面的，办理任务十分繁重。为了保证办理质量，在建议提案办理过程中，我局建立了督促检查制度、定期通报制度，明确局办公室是督办科室，负责办理工作的组织、督查，根据工作序时进度，动态掌握工作进度，及时通报情况，协调解决办理中出现的问题。近三年来，我局所有建议提案办理任务都在规定时间内完成，与代表委员见面率达 100%，建议提案办理满意率达 100%，2013 年度被评为建议提案办理先进单位，我也被评为办理工作先进个人。积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾，保证局工作正常顺利进行，为领

9、导和同志们排忧解难的一项重要工作。在信访工作当中，我安排专人及时做好来信来访、市长公开电话、12345政府热线、*市长信箱的登记、督办工作，严格按照信访程序，做到了耐心、细致、不推不拖，能办的事情立即帮助办，能够解决的立即帮助上访人协调解决，使来访者满意而走，来信者得到满意答复。7、做好新形势下全局人才工作。加强人才工作调查研究。针对新时期新阶段城乡规划工作中的新情况新要求和人才队伍建设的特点，积极探索和创新人才工作的方法和机制，为局领导决策当好参谋和助手。加强对干部的考核，加强党风廉政建设，加强反腐倡廉教育，开展形式多样的党风廉政教育活动，注重制度建设的全面性。做好引进计划、培育计划的申报工

10、作，进一步加大高层次人才、实用型人才和成熟型人才引进力度。积极探索干部人事制度改革，推行中层干部竞聘上岗、公开选拔和交流轮岗制度，建立健全竞争择优的常态化机制。做好规划工作人员培训工作，制定学习方案，深化学习制度，健全学习激励机制，为规划工作提供人才支撑。8、深入开展文明单位创建活动。文明单位创建活动为我局改进工作作风，树立良好形象提供了一个平台。我们制订了切实可行的创建规划，不断将文明单位创建活动引向深入，以创建为抓手，把班子建设、队伍建设、业务建设和整体工作提高到一个新的层次。建立健全各项规章制度，制订工作人员基本行为规范， 按创建要求收集整理台帐资料，力求规范、详实。9、做好办公室日常工

11、作。以高度负责的态度，做好综合文字、制度建设、干部人事、劳动工资、职称评定、干部档案管理、年度考核以及年报工作。认真做好全局各类文件、重要资料的收发、登记传阅、归档工作，对全局所有上传下达的文稿，坚持亲自过目，严格把关，提高公文处理的质量和效率。严把文字材料质量关，结合我局实际情况，注意把握领导意图，保证各类材料有较好的质量。年终做好市级机关综合考评、党建工作考评、纪检监察工作考评、平安创建工作考评等工作，根据考核细则精神，拾遗补缺，收集整理台帐资料。做好后勤管理和各种会议的组织协调工作。10、加强对办公室人员的管理。办公室工作繁重琐碎，但关系着规划局的整体形象。为了提高办公室工作人员的思想素

12、质、业务能力和工作作风，我注重加强办公室自身建设。一是进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信任，是一种荣誉。二是坚持落实各项制度，如会议制度，劳动纪律，值班制度、卫生制度等，要求办公室同志要带头执行，率先垂范。三、存在的问题和努力方向。三年以来，我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作，这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分，也是办公室全体同仁共同努力的结果，但仍然存在很多不足的地方： 1、学习的主动性和自觉性尚须加强，不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识，涉猎更为广泛的文化知识领域，以使自己的工作更上一个台阶；2、管理方面还不够大胆，还存在念情面、某些方面要求不够严格的问题，在今后工作中要注重实现制度管人，行动感人，促使自己的管理水平有更大的提高；3、工作中时有急躁情绪，谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。